株式会社メイクス不動産販売
投資用マンションの営業／月給26万円以上／未経験100％
この求人を要約すると…
完全未経験OK◎ゼロから市場価値の高い人材へ
充実した資格取得支援制度でスキルアップ！
青天井のインセンティブ／各種手当充実
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【ご紹介による営業が9割以上】自社ブランドの投資用ワンルームマンションの提案営業をお任せします
【仕事の流れ】
私たちは不動産を通じてお客さまの人生を豊かに彩ることを目指しています。お客さま一人ひとりが持つ将来像を明確にし、資産状況やライフプランに合わせ最適なご提案からプランニング、お引渡し後のアドバイスを通して長期的にお客さまをサポートします。
▼人脈をつくり、紹介を獲得
まずは先輩社員のサポートを受けながら人脈づくりを行います。交流会などイベントに参加し、ビジネスパートナーとなるコミュニティを増やし、顧客の紹介を獲得。既存顧客から知人を紹介いただけることも多いため、定期的なフォローアップや丁寧なサービスで、顧客満足度を高めることが大切です。
▼ヒアリング・ご提案
「老後の年金対策で不動産を持ちたい」など、お客さまのライフプランや家族構成を踏まえたニーズをヒアリングで伺い、最適な物件や資産運用方法をご提案します。
▼成約・フォロー
お客さまとの関係は購入いただいて終わりではなく、その後も続きます。長期運用いただくため、購入後のアフターフォローを大切にしています。具体的には、確定申告のアドバイスや不動産市況の報告など、定期的にお会いして信頼関係を築きます。丁寧なアフターフォローを続けることでリピートして購入いただけたり、ご紹介を頂けるケースも多いです。
【商品の魅力が営業を後押し】
高級ホテルのようなエントランスや気品ある外観などデザイン性、使い勝手のいい設備やメンテナンスしやすい内装など、物件には強いこだわりがあり、入居率90％以上！アートを取り入れた物件など、資産価値の高い商品づくりに注力しています。高い商品力があなたの営業を後押しします！
自分の目標はもちろん、チームで協力して目標達成を目指します。「仲間の可能性を信じ、思いやりを持って関わります」という行動指針があり、互いに高めあいながら成長できる環境です。
※女性マネージャー活躍中！
対象となる方
◎完全人柄採用！【未経験・第二新卒歓迎／職歴不問／学歴不問】
■人を喜ばせることが好き
■人と話すことが得意
■頑張りを正当に評価されたい
■「何者かになりたい、自分を変えたい」と思っているが一歩を踏み出せない方
■新しいことをどんどん吸収して成長したい方
未経験スタート100％！
前職は金融業界、飲食業界、人材業界、アパレル、販売員など異業種・職種出身の社員が活躍しています。分からないことは上司や先輩がどんどんサポートしますので、飛び込んできてください！
※職種・業種未経験歓迎
勤務地
※原則転勤はありません
※希望に沿った勤務地に配属となります
■東京本社
東京都渋谷区東1-2-20 住友不動産渋谷ファーストタワー5F
★2025年3月17日より新オフィスに移転予定
移転先住所：東京都渋谷区神泉町8-16 渋谷ファーストプレイス13F
■名古屋支店
愛知県名古屋市西区名駅2-27-8名古屋プライムセントラルタワー16F
■大阪支店
大阪府大阪市北区中之島2-3-33 大阪三井物産ビル 5F
※受動喫煙対策あり
- 東京本社/東京都渋谷区東1-2-20 住友不動産渋谷ファーストタワー5F[最寄り駅]渋谷駅
- 東京新オフィス※3月17日移転予定/東京都渋谷区神泉町8-16[最寄り駅]神泉駅
- 名古屋支店/愛知県名古屋市西区名駅2-27-8名古屋プライムセントラルタワー16F[最寄り駅]国際センター駅
- 大阪支店/大阪府大阪市北区中之島2-3-33 大阪三井物産ビル 5F[最寄り駅]大江橋駅
勤務時間
【とある1日の流れ】
▼10：00 出社／チームミーティング
個々の目標達成をチームでサポートするために、チーム内のコミュニケーションを大切にしています。
▼11：00 お客さまと打ち合わせ
物件をご購入いただいたお客さまに、アフターフォローとして定期的にお会いし、信頼関係を構築していきます。
▼14：00 帰社
お客さまとの打ち合わせ内容を上司に報告。アドバイスをもらいます。
▼16：30 資料作成
お客さまのご年齢、ご年収、家族背景や資産背景を考慮し、商談で使用する資料を作成します。
▼17：30 商談
会社のことや物件の詳細についてお話しし、運用方法をご提案。
▼19：00 退社
雇用形態
正社員
試用期間3カ月あり（条件の変更はありません）給与
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず25時間分を、月4万531円以上支給
上記を超える時間外労働分は追加で支給
※営業手当3万円／月を含む
※給与は経験・能力に応じて決定します
年収450万円以上
年収550万円／25歳 経験1年（メンバー）
年収700万円／26歳 経験2年（メンバー）
年収1500万円／29歳 経験5年（マネージャー）
待遇・福利厚生
■交通費支給（6カ月18万円まで）
■資格手当（上限5万円）
・宅地建物取引士：月3万円
・管理業務主任者：月2万円
・賃貸不動産経営管理士：月1万円 など
■家族手当（配偶者手当5千円、子1人あたり1万円／月※扶養の場合のみ）
■管理職手当（3万円／月）
■住宅手当
【東京】
・自社管理物件：家賃5万円以上は月3万円／3万円以上5万円未満は月1万5千円
・会社指定駅：家賃5万円以上は月1万円／3万円以上5万円未満は月5千円
【名古屋】
・自社管理物件：家賃5万円以上は月2万円／3万円以上5万円未満は月1万円
・オフィスから直線距離で4.8km圏内：家賃5万円以上は月5千万円／3万円以上5万円未満は月3千円
■資格合格祝金（宅地建物取引士10万円など）
■食事補助制度（他部署とのシャッフルランチなど）
■退職金制度（勤続2年以上）
■時短勤務制度（育児・妊娠・介護時）
■結婚・出産祝金制度
■スマートフォン・PC支給
■SSS制度（業務に関連する学習費用を会社が半額補助）
■フレックス制度（育児・介護等との両立や傷病の治療の場合）
■社外の方と会う予定がなければ服装自由
休日・休暇
■週休二日制
（土曜・日曜）※月に2回程度土曜日の出勤があります
■祝日休み
■年末年始休暇
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
（入社時点から10日間付与）※平均取得率86％
■産前・産後休暇
※男女問わず多数取得実績あり
■育児休暇
※男女問わず多数取得実績あり
■介護休暇
■セルフディスカバリー休暇（1週間～1カ月／年1回）
※入社3カ月以降であれば1カ月間の休暇取得が可能！
※グループ全体で直近1年に7名が取得しています！
■子の看護休暇（給与の50％支給）
■生理休暇（給与の50％支給）
※有給休暇は、1時間単位での取得も可能です
成長の機会が多数！
例えば、宅地建物取引士の資格取得のためのサポート。入社1年目の社員の資格取得の関連費用は会社が全額補助し、資格取得後は3万円の手当を月給にプラスします。
他にも、勤務時間中に講座を受講できる取り組みも。不動産業界でキャリア形成をしていく上で、宅建の保有は大きなメリットなのでゼロから不動産業界でキャリアを築きたい方には必見の制度です！
実力や人間性を評価！
社員インタビュー
Tさん
2024年3月入社・名古屋支店
顧客ファーストなだけでなく、社内の関係性も重視しています。入社時に先輩に寄り添ってもらえた経験から、後輩への共感を心がけています。後輩の意見を否定せず「こんな意見もあるのか」と受け止めています。
Tさん
2024年3月入社・名古屋支店
お客さまに「自分のために時間を使ってくれている」と感じてもらえるよう、対面で会うことを徹底しています。日本全国距離を問わず会いに行きます！
Kさん
2023年2月入社・大阪支店
売上目標はありますが、目標達成のためにお客さまに無理をさせてまで売ることは絶対にしません。資産形成の一部として不動産投資が必要か判断し、お客さま一人ひとりに合わせてプロジェクトを組むようにしています。
取材レポート
人や職場の雰囲気は？
家族のような、友達のような。心の支えになる同僚に囲まれて。
取材したのは名古屋支店と大阪支店の社員さん。異なる支店に所属するお二方が口をそろえて言っていたのが、職場環境の良さでした。
Tさんは
「仕事をしている時間がずっと楽しいと感じる」と、充実している様子。
その背景には、仕事でもプライベートでも寄り添ってくれる同僚がいるからだとか。
「朝起きてすぐに職場に行きたくなるほど」だと言います。
Kさんも
「みんな楽しく仕事をしている印象です」と話します。
休日にゴルフへ行ったり、部下から飲みに誘ったりと職場を超えた関係があります。
仕事面でも上司の口癖は
「ずっと支えるから安心して」
だそう。
心の支えになる同僚に囲まれて働ける環境です！
やりがい
【お客さまとの関係性を築き上げることが成果につながる】
顧客ファーストな対応を続けることで、お客さまからの信頼を得られ、結果が伴ってきます。
「対面で会う回数を増やすことで、お客さまと他愛もない会話ができるほどの深い関係性を築けました」（Tさん）
「他社物件を持っている方が、知人から私のことを紹介されたとのことで、不動産のフォローをしてほしいとご連絡をいただけることもあり、嬉しいです」（Kさん）
きびしさ
【入社後の姿勢が今後を決める】
今後の目標が明確に決まっている必要はありません。入社後は、上司や先輩からのアドバイスを素直に吸収し自分のものにしていくことが大切です。
「何か成し遂げたいけど何をしたいか分からない」
「何者かになりたいけど何をすればいいか分からない」
という方でも大丈夫。
分からないことはそのままにせず、当社の提供する制度や手当、先輩や上司を頼って成長していきましょう。
顧客ファーストな誠実な対応が関係性を築くうえで大切。お客さま想いのその対応が成果につながります。
自分の目標はもちろん、チームで協力して目標達成を目指します。社内への思いやりも大切にしています。
成績優秀者を半期毎と年間で表彰！また、上限なしのインセンティブ制度で年収アップが叶います！
応募方法
応募方法
本ページ内＜応募する＞ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。
※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。
Web書類選考
一次面接（営業部長・人事責任者）
最終面接（取締役）
内定
※一次面接は、希望勤務地のオフィスで実施します。※オンライン応相談
※面接から内定まで約2週間程度を予定しています
〒150-0011
東京都渋谷区東1-2-20 住友不動産渋谷ファーストタワー5階
E-mail：a_takahashi@makes-g.co.jp
会社概要
- 事業概要
■マンション等の販売事業
- 所在地
〒150-0011
東京都渋谷区東1-2-20 住友不動産渋谷ファーストタワー 5F
※2025年3月17日よりオフィス移転
移転先住所：東京都渋谷区神泉町8-16 渋谷ファーストプレイス13F- 設立
- 2024年 4月
- 代表者
- 代表取締役 仲村 周作
- 従業員数
- 79名
- 資本金
- 3,000万円
