掲載予定期間:2025/2/27(木)~2025/4/23(水)更新日:2025/2/27(木)

株式会社サーフビバレッジ

飲料の製造(未経験歓迎)/年休120日/賞与年2回

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正社員
転勤なし
5名以上採用
職種未経験歓迎
業種未経験歓迎
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この求人を要約すると

<事業の強み>PBブランド飲料600種類以上展開!

<未経験歓迎>安心を届ける生産管理として活躍できる

<環境>◎年休120日◎賞与年2回

Pick up!求人詳細

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仕事内容

【山梨県での勤務/未経験】飲料等の製造及びラインオペレーターや製品の品質管理等をお任せします

具体的な仕事内容
\当社商品について/
「洋梨ジャスミンティー」や「とうもろこしのおいしいひげ茶」、「自然水」など、
量販店様や飲食店様向けプライベートブランド飲料を600種類以上展開!

\当社の強み/
お客様のニーズに即した、多品種・小ロット生産を強みとしています。
PB商品が主力のため、広告宣伝費や在庫の廃棄費用、値引き販売が少ない特長があります!

今回、事業拡大に伴い、飲料の製造・ラインオペレーターや品質管理のポジションをお任せいたします。
山梨県にある石森工場、大野工場、大野第2工場において、それぞれの業務をお任せします。
※配属先は希望や適性を考慮の上決定します

【具体的には】
■石森工場

・製品の充填
・包装設備のオペレーター
・設備、製造品巡回作業
・設備保全

■大野工場

・製品の充填
・包装設備のオペレーター
・設備、製造品巡回作業

■大野第2工場

・製品の充填
・包装設備のオペレーター
・設備、製造品巡回作業
・設備保全

\管理職も募集中/
【仕事内容】
・シフト作成
・設備導入検討
・取引業者との交渉
・予算作成 などをお任せいたします。

【入社後の流れ】
先輩スタッフがOJTを実施します。実践的な技術を学びながら、一歩ずつ成長していきましょう。
業務は基本チームで管理するため、わからないことがあっても気軽に相談しやすい環境です。

\収入・キャリアアップのチャンスも◎/
日常業務や勤務態度含め、決算賞与を決定します。
頑張りが収入に反映されるため、モチベーションを維持しやすい環境です。
また、年2回上長と面談し、個人目標を設定。
叶えたいビジョンを確認しながらキャリアアップを目指す事も可能です!
チーム組織構成
\未経験スタート多数!/
さまざまなバックグラウンドを持つ社員が、個性や強みを活かして活躍しています。

対象となる方

【未経験歓迎/学歴不問/ブランクOK】

★業界・職種未経験歓迎

【必須項目】
■普通自動車免許(AT限定可)

【管理職希望の必須項目】
製造・品質管理の管理職経験が1年以上の方

【こんな方は活躍できます】
◎コミュニケーションを大切にできる方
◎自分のアイデアや意見を発信したい方
◎自分から積極的に動くことができる方
◎粘り強く最後までやり遂げる力がある方

選考のポイント

\人柄重視の採用です/
「食を支える仕事がしたい」という方はもちろん、
「安定企業で働きたい」といった理由でのご応募も歓迎!
少しでも興味があれば、まずはぜひご応募ください。

勤務地

【山梨県/マイカー通勤OK/転居を伴う転勤なし】

■石森工場
山梨県山梨市下石森1216

■大野工場/大野第2工場
山梨県山梨市大野1356

<アクセス>
JR山梨市駅より車で5分/徒歩25分

※各工場内受動喫煙対策あり
※U・Iターン歓迎
  • 石森工場/山梨県山梨市下石森1216[最寄り駅]山梨市駅
  • 大野工場/大野第2工場/山梨県山梨市大野1356[最寄り駅]春日居町駅

勤務時間

■各工場:5勤2休(休憩60分)
【2交代制】
(1)日勤/6:00~14:45(所定労働時間7時間45分/休憩60分) ほか
(2)夜勤/18:00~2:45(所定労働時間7時間45分/休憩60分)ほか

※部門により日勤のみの部署もあります
平均残業時間
月20時間~30時間程度※業務量によって変動あり/過度な残業が発生しないようチームで調整しています

雇用形態

正社員

試用期間:3カ月(試用期間中の給与・待遇に変更はありません)

給与

月給:20万円~38万円
※経験・能力・年齢などを考慮し決定いたします
※残業手当は別途全額支給します
賞与
年2回(賞与実績:2カ月分)
昇給
年2回(1月/5月)
入社時の想定年収

年収280万円~532万円

社員の年収例

年収450万円(入社10年目/35歳)
年収350万円(入社5年目/25歳)

待遇・福利厚生

各種制度
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■残業手当(全額支給)
■通勤手当(会社規定に基づき支給)
■退職金制度
■資格取得支援制度(フォークリフト免許など)
■研修支援制度

休日・休暇

年間休日

120

休日・休暇

■週休二日制
(シフト制)

■祝日休み

■年末年始休暇

■有給休暇
(10日~20日)

※5日以上の連続休暇可

主要取引先企業

・伊藤忠食品(株)
・国分グループ本社(株)
・(株)ジャスティス
・セブン&アイ・ホールディングスグループ
・富永貿易(株)
・(株)日本アクセス
・日本酒類販売(株)
・(株)八社会
・丸紅食料(株)
・三井食品(株)
・三菱食品(株) など

その他

・コンビニエンスストア
・スーパーマーケット
・ドラッグストア、ホームセンター
・生活協同組合
・共同仕入機構
・専門小売チェーン
・外食チェーン
・アパレルメーカー
・ホテル など
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社員インタビュー

生産管理
同僚

Nさん

生産管理

当社は自社のプライベートブランドを製造することが主なので、コンビニやスーパー、ドラッグストアなどで自分が管理した商品を見ると、少し誇らしい気持ちになりますね。

生産管理
同僚

Tさん

生産管理

チームで業務を進めていくため、わからないことがあっても周りにいる先輩スタッフに気軽に聞くことができますね。 未経験スタートの先輩も多く、働きやすい環境だと思います。

生産管理(管理職)
上司

Sさん

生産管理(管理職)

ほとんどがプライベートブランド製品かつ、小ロットで製造できるため、変わり種の商品を製造しやすい特長があります。 広告宣伝費や在庫の廃棄費用、値引き販売が少ないため、安定した業績を実現できています。

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取材レポート

会社・事業の優位性は?

大手メーカーとの差別化を可能にした同社の体制とは?

あらゆる種類の飲料が開発され飽和状態へ向かう飲料業界。

同社では多品種・小ロット生産を可能にする体制を整えています。
一般的に大手工場では数万ケース単位からしか製造できないところ、同社は1,000ケースからPB商品を製造することが可能。

心臓部であるプラントを止めることは、ビジネスとしては効率が悪いかもしれません。
しかし、お取引先様が欲しい数量、新鮮な商品をリアルタイムに供給したいという一心で、多品種・小ロット生産体制を敷いています。

だからこそ、価格競争に陥りがちなPB商品でも、付加価値を持ったポテンシャルのある商品開発で、製造の現場と未来の市場を見据えたものづくりを行っています。

大手メーカー等との取引も多数あるため、安定した業績を実現しています。
やりがい

やりがい

【安全と安心を守る仕事】
誰もが知るコンビニエンスストアやドラッグストアなど、日本全国で口にされる飲料の生産や品質を管理する仕事です。
徹底的な品質管理とバイオマスエネルギーを使用するなど、地球の環境問題にも積極的に取り組んでいるため、重要な社会課題の解決にもつながる仕事でもあります。「飲料の安全を守る」という大きなやりがいと社会的意義を感じられる仕事です。

きびしさ

きびしさ

【コミュニケーションを大切に】
安全かつ円滑に進めていくため、決められたルールをしっかり守ることが大切です。
そのため、一人で淡々と業務を遂行するのではなく、協調性を持ち、分かりやすくコミュニケーションを取るよう配慮することが求められます。

食品関連の展示会に毎年出展し、お客様との関係を深めています。

スポーツ復興活動として、数名プロゴルファーが当社に所属。大会のたびにPRをしています。

「より自然で、良質で、安全な商品を安定的にお届けすること。」を大切に創業以来取り組みを行っています。

応募方法

応募方法

本ページ内<応募する>ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。

  • ※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。

  • ※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。

  • ※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。

  • ※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。

選考の流れ
  • 書類選考

  • 面接(2~3回)

  • 適性検査

  • 内定

※面接日・入社時期はご相談に応じます
※応募から内定までは14~21日を想定しています
連絡先
株式会社サーフビバレッジ
〒151-0051
東京都渋谷区千駄ヶ谷3-60-10
Mail:saiyo@surf-bev.com 人事総務部 中途採用担当

会社概要

事業概要

■清涼飲料水製造販売
(ミネラルウォーター、緑茶、烏龍茶、麦茶、スポーツドリンク、とうもろこしひげ茶、炭酸飲料、その他 各種飲料)

所在地

〒151-0051
東京都渋谷区千駄ヶ谷3-60-10

設立
1992年 9月3日
代表者
代表取締役社長 三尾 秀幸
従業員数
約170名
資本金
1億円
売上高

11,800百万円(2020年2月期)

※1.ご自身で応募される際にサイト上で入力した情報は、送信ボタンを押すと求人企業の採用担当者へ直接送信されます。送信ボタンを押すことで、上記についてご本人の同意があるものとします。
※2.求人内容や応募結果についてのお問い合わせは求人企業へ直接ご連絡ください。dodaでは申し込みの訂正・削除などはお受けいたしかねますので予めご了承ください。

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求人コード 3012214723

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