アオイ建設株式会社(ファースト住建グループ)
新築住宅営業／完全週休2日制／未経験歓迎／長期休暇年3回あり
この求人を要約すると…
【安定基盤】創業50年／上場企業グループの一員
【働きやすさ】完全週休2日制／長期休暇年3回
【営業のしやすさ】新規顧客は仲介業者など紹介中心
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【3カ月の研修期間あり／知識ゼロから学べます】分譲住宅または注文住宅の営業をお任せします！
創業50年、神奈川県相模原市を本拠地に、注文住宅の販売、リフォーム、土地分譲、新築一戸建ての建築など、不動産にまつわる幅広い事業を手掛けています。
2018年からは、東証スタンダード上場『ファースト住建(株)』のグループとして、安定性の高い経営を実現しています。
おかげさまで業績は好調で、6年連続増収・経営安定です！
今後も積極的な事業拡大を進める計画があることから、このたび営業職を育成前提で採用します！
<魅力ポイント>
★地域密着型の営業スタイルで地域社会そしてお客さまの信頼を築くやりがいを感じていただけます！
★20代から支店長になった例もあり、若手にチャンスが巡ってきます！
<お任せする業務>
入社前に分譲住宅か注文住宅のどちらかをお選びいただけます。
当社が建築した物件の販売は、不動産仲介業者様に委託しています。そのため、住宅購入を検討するお客様へ当社の物件を積極的にご案内いただけるよう、仲介業者様と協力して販売していきます。
【分譲住宅】
マイホームの購入を検討している仲介業者様から問い合わせが入る
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仲介会社様、当社とお客様で内覧
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仲介会社を含め売買契約を締結
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引き渡しの立ち合い
【注文住宅】
お客様の夢やライフプランをヒアリング
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プラン図面・見積・資金計画のご提案
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住宅ローンのご提案
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物件の引き渡し など
◎テレアポや飛び込みは一切なし！
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新規顧客は、仲介会社様などから紹介され対応しますので、テレアポや飛び込みはありません。
◎未経験の方でも安心のフォロー体制！
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入社後、3カ月間は先輩社員とマンツーマンで同行しながら業務の流れや、住宅・不動産に関する基礎知識を習得します。その後、約半年間は実習研修にてメーカのショールーム見学や、イベント見学、現場同行を実施。そして自信をつけた状態で、実践スタート！
対象となる方
【学歴不問／未経験（第二新卒）歓迎】 不動産・住宅業界に興味がある方 ※要普通免
■普通自動車免許（AT限定可）
■32歳以下
＼以下に当てはまる方、歓迎します！／
◎不動産や住宅業界に興味をお持ちの方
◎安定企業で長く活躍したい方
◎専門性の高いスキルや知識を身につけたい方
◎お客さまに喜ばれる仕事がしたい方
※学歴不問
※業種・職種未経験歓迎
※第二新卒の方も歓迎
年齢制限理由
勤務地
ご希望を考慮し、相模原本社、厚木支店、町田支店のいずれかで勤務いただきます。
■相模原本社／神奈川県相模原市南区東林間3-7-5
小田急江ノ島線「東林間駅」 より徒歩10分
小田急小田原線「小田急相模原駅」 より徒歩14分
■厚木支店／神奈川県厚木市旭町4-11-12
小田急小田原線「本厚木駅」 より徒歩13分
＼2024年秋オープン！／
■町田支店／東京都町田市森野1-8-1
小田急小田急線「町田駅」 より徒歩6分
★マイカー通勤可（許可制のためご相談ください）
［受動喫煙対策］
相模原本社：屋外喫煙可能場所あり
厚木支店：屋内全面禁煙
町田支店：屋内全面禁煙
- 本社/神奈川県相模原市南区東林間3-7-5[最寄り駅]東林間駅 より徒歩10分
- 厚木支店/神奈川県厚木市旭町4-11-12[最寄り駅]本厚木駅 より徒歩13分
- 町田支店/東京都町田市森野1-8-1[最寄り駅]町田駅 より徒歩6分
勤務時間
雇用形態
正社員
試用期間：3カ月（期間中の給与・待遇変更はありません）給与
★経験者の方は優遇条件にて採用しますので、面接時にお気軽にご相談ください
※経験・スキル・前職給与を考慮のうえ決定します
※みなし残業制度は採用していません
＼報奨金制度もあり！／
年2回の賞与に加え、販売や仕入れなどの成果に応じた報奨金を毎月支給！頑張りがリアルタイムで給与に還元される仕組みです。
■時間外手当（1分単位で支給）
■役職手当
■家族手当（配偶者：月1万円／子ども一人当たり：月5千円）
■資格手当
・宅地建物取引士（月2万円）
・建築士（1級：月3万円／2級：月2万円）
・建築施工管理技士（1級：月3万円／2級：月2万円）
・マンション管理士（月1万円）
・インテリアコーディネーター（月1万円）
・住宅ローンアドバイザー（月2千円） など
年収400万円～550万円
800万円／支店長 月給45万円(基本給+各種手当)+賞与+報奨金
500万円／入社3年目・20代 月給29万円(基本給+各種手当)+賞与+報奨金
待遇・福利厚生
■退職金制度
■再雇用制度
■定期健康診断
■インフルエンザ予防接種
■マイカー通勤可（許可制のためご相談ください）
■社用車貸与
■社用端末貸与（スマホ・ノートPC・大型モニター）
■育児のための時短勤務制度
■資格取得支援制度
宅建士試験は、社内で模試を無料で実施。試験前は勉強に活用するための休暇が取得できるなど、会社として資格取得をバックアップする体制です。
資格を取得すれば業務範囲が広がると共に、資格手当が支給されるので収入アップにもつながります！
休日・休暇
■完全週休2日制
（火・水）
■年末年始休暇
（8日）
■GW休暇
（5日）
■夏季休暇
（7日）
■慶弔休暇
■有給休暇
（取得率77％）
■産前・産後休暇
（取得率100％）
■子の看護休暇
■産後パパ育休（出生児育児休業）
＼長期休暇時（お盆・年末年始・GW）には、全支店が一斉に休みに！／
年3回の長期休暇の際は、全支店で一斉に休みを取得。気兼ねなしに休めます。
＜成長への道筋＞
最初は、分譲も注文も、先輩に同席して対応します。先輩の言い回し、進め方等をよく学びながら、独り立ちを目指してください。
／
★社歴や年齢に関係なく昇格できるチャンスも！
＼
事業の成長や、拡大に向け新たな営業拠点が発足された背景もあり、若手も役職に就けるチャンスが多くあります。実際に、20代で支店長へ早期昇格した社員もいます！
［キャリアステップ（例）］
副主任・主任→係長・課長→支店長
＜数字で見るアオイ建設＞
◆創業：50周年
◆売上高：79億円（2024年度）
◆年間住宅供給数：188棟（2024年度）
【働きやすさ】
◆定着率：90％
◆残業時間：全社員平均20時間
◆平均有給取得率：77％
◆産休・育休取得率：100％
【メンバー】
◆男女比：男性66％ 女性34％
◆新卒中途割合：中途86％ 新卒14％
◆年齢構成：20代 34％、30代 13%、40代 21%、50代 25%、60代 7%
◆有資格者：宅地建物取引士 24名、住宅ローンアドバイザー 5名、建築士1級 1名、同2級 11名、インテリアコーディネーター 2名 など
社員インタビュー
R. Hさん
支店長（30代／9年目）
社員それぞれのやりたいことをやらせてくれる自由度の高い社風だと思います。自分自身が土地の仕入れから住宅企画まで携わった物件が、お客さまに気に入ってもらえて販売につながると、大きなやりがいを感じますね。
R. Kさん
営業（20代／入社2年目）
去年入社しました！前職は施工管理の仕事でしたが、営業への転職を考えたときに、住宅営業の幅広い分野に携われる会社が良いと思いました。少数精鋭で成長できる環境があると感じたことも入社の決め手です。
取材レポート
社員の働き方は？
「アオイ建設」だからこそ、得られる経験やスキルがあります！
創業50年、上場企業グループの一員という安定基盤を持ちながらも、さらなる支店展開を見据えて成長を続ける同社。社員教育や資格取得にも力を入れており、20代・30代でスキルや知識を身につけ活躍している社員が多く在籍しているようです。
また、注文住宅と分譲住宅という二つの事業を展開することも同社の魅力。注文住宅は個人営業、分譲住宅は法人営業であり、希望すれば両分野に精通する人材を目指せるとのこと。幅広い分野に携わりながら、住宅営業のスペシャリストになれる環境と言えそうです。
今回は未経験の方も含めたポテンシャル重視の採用募集。
あらたな挑戦の舞台に、同社の営業職を選んでみてはいかがでしょうか。
やりがい
◎理想の住まいを実現できる喜び
分譲住宅の場合も、注文住宅の場合も、お客さまのニーズにそった商品企画やプランニングを行えた時は大きなやりがいにつながるそう。
土地の仕入れから住宅の企画や提案、販売まで一貫して携われる同社だからこそ、その喜びもより大きなものとなるようです。
きびしさ
●積極的に学ぶ姿勢は求められる
多くの業務に携わるからこそ、金融関連や契約手続きに関する知識なども含めて、幅広く学ぶことが求められます。
先輩との同行研修などを通じて、不明点や疑問点があった場合は、積極的に質問や相談をしていきましょう。
年齢に関係なく、頑張り次第で早期昇格を目指せる環境です。20代で支店長になり、活躍中の社員も在籍中。
平均残業は月20時間程度。メリハリをつけて働くことができ、上司も部下も分け隔てなく仲の良い職場です。
入社前から2級建築士取得という目標に対し部署内で協力してくださり、無事取得できました。
応募方法
応募方法
本ページ内＜応募する＞ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。
※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。
会社説明会+面談(対面またはWeb)
書類選考
面接（2回）※筆記試験はありません。
内定
在職中の方もお気軽にお問い合わせください。
※ご応募いただいてから内定までは2週間前後を予定しています。
〒252-0311
神奈川県相模原市南区東林間3-7-5
TEL：042-745-9231／採用担当
会社概要
- 事業概要
■建設業(新築・注文住宅・増改築・リフォーム・外構一般)
■総合不動産業
■コンサルティング・賃貸業(ビル・マンション・AP)- 所在地
〒252-0311
神奈川県相模原市南区東林間3-7-5- 設立
- 1974年 2月
- 代表者
- 代表取締役 塩崎 敏治
- 従業員数
- 76名（2024年10月31日現在）
- 資本金
- 1000万円
