株式会社ネクスコ・サポート北海道(NEXCO東日本グループ)
高速道路パトロール隊員／残業月10h程度／前年賞与4カ月
この求人を要約すると…
北海道の交通インフラを支える「パトロール隊員」募集
定期昇給＆昇格により着実に給与アップ
「夜勤明け日＋2連休」などプライベートの充実も実現
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【異業種転職の先輩隊員が多数活躍中】高速道路の巡回パトロール、緊急事象対応、レッカー時の交通規制など
─────────
具体的な仕事内容
─────────
＜定期巡回＞
担当エリアの高速道路の決められた経路を、決まった時間にパトロールカーで巡回。
道路の損傷チェックや、落下物の確認などを行います。
＜緊急対応＞
警察・消防などと連携して、高速道路上で発生した緊急事象（事故・故障車・障害物など）を、道路管制センターからの指令を受けて処理。
＜事務処理＞
報告書作成などの事務処理業務を行います。
＜訓練＞
自動車テストコースを利用し、運転技術や旗振り技術、救命救急、災害に備えた訓練を行います。また、年1回行われる「高速道路交通管理隊技術向上訓練会」にて日ごろの訓練の成果を発揮する機会もあります。
【一日の流れ】
▽引継ぎ・勤務開始
▽出発前点検
▽道路巡回
▽お昼休憩
▽道路巡回
▽引継ぎ・勤務終了
★1日に3～4回の定期巡回を実施
★1回の巡回ごとに事業所に戻り、巡回記録や報告書の作成などのPC入力を行います。
★2名1組で専用のパトロールカーに乗車します。
★緊急時は同乗する仲間とはもちろん、社内や警察・消防の方とも迅速に連携。二次被害が発生しないよう、コミュニケーションを取りながら対応します。
＼POINT！／
【充実の研修制度】
入社後、まずは先輩隊員2名に同行し、日々の業務の流れや具体的な仕事内容を学んでいきます。この間に、トラブル時の判断や対応手段などを徐々に習得していただきます。
またOJTと並行したスキルアップ研修で日ごろから訓練を行い、スペシャリストを目指すことができます。
【キャリアアップを実現】
明確なキャリアパスが用意されていますので、安定した収入とキャリアアップを目指すことができます。
＜キャリアパス＞
隊員 → 主任 → 主任長 → 上席主任長 → 副隊長 → 隊長
事業所ごとに10数名～35名程度の隊員が所属しています。元警察官の方や営業職、販売職などさまざまな職歴を持つ先輩が活躍しています！
対象となる方
【学歴・経験不問／要普免】★未経験大歓迎★社会的意義の高い安定した仕事をお探しの方歓迎！
■要普通免許（AT限定可・取得から2年以上経過している方）
※道交法が定める緊急車両の運転要件
＜こんな方をお待ちしています＞
◆体を動かすことが好きな方
◆人々の安全を守る仕事にチャレンジしてみたい方
◆社会の役に立ち、感謝される仕事にチャレンジしてみたい方
※第二新卒歓迎！
※業種・職種未経験歓迎！
※学歴・経験一切不問！
選考のポイント
日常生活で車の運転に慣れている方であればOK。安全運転はもちろんですが、チームワークを大切にし、報告・連絡・相談がきちんとできる方を求めています。
勤務地
◆勤務地は希望を考慮・マイカー通勤OK！
＜配属先＞
■八雲交通管理事業所（八雲IC）
■室蘭交通管理事業所（室蘭IC）
■苫小牧交通管理事業所（苫小牧中央IC）
■北広島交通管理事業所（北広島IC）
■札幌交通管理事業所（札幌IC）
■旭川交通管理事業所（旭川鷹栖IC）
■小樽交通管理事業所（銭函IC）
■夕張交通管理事業所（夕張IC）
■帯広交通管理事業所（音更帯広IC）
※U・Iターンも歓迎します。
※初期配属先は希望を考慮しますが、人員配置の都合により配属先が希望に沿わない場合もあります。
※組織改編や昇格などにより、転居を伴う転勤が生じる場合があります。（引越し手当あり）
※オフィス内禁煙
- 八雲交通管理事業所/北海道二海郡八雲町立岩371-4[最寄り駅]
- 室蘭交通管理事業所/北海道室蘭市崎守町316-3[最寄り駅]
- 苫小牧交通管理事業所/北海道苫小牧市字錦岡459-8[最寄り駅]
- 北広島交通管理事業所/北海道北広島市大曲並木1丁目1-1[最寄り駅]
- 札幌交通管理事業所/北海道札幌市白石区米里2条2丁目4-1[最寄り駅]
- 旭川交通管理事業所/北海道旭川市字近文7線南1-5766-4[最寄り駅]
- 小樽交通管理事業所/北海道小樽市星野町1-2[最寄り駅]
- 夕張交通管理事業所/北海道夕張市紅葉山323-5[最寄り駅]
- 帯広交通管理事業所/北海道河東郡音更町字音更西2線7-3[最寄り駅]
勤務時間
【2交替制勤務】
日勤 8：50～17：20（休憩60分／実働7.5時間）
夜勤 16：50～翌9：20（休憩90分／実働15時間）
※夜勤明け後はお休みとなります。
※深夜帯に勤務の場合は交通量が減少するので巡回をせず、
事務所で緊急連絡に備えていただく待機時間となります。
＜1週間の勤務例＞※水～木が夜勤の場合
（月）■日勤
（火）■日勤
（水）■→夕方から出勤
（木）■→早朝に業務終了
（金）★休日
（土）★休日
（日）■日勤
・
・
・
★火曜日の退勤から水曜日の出勤まで、23時間30分オフタイムがあります。
★木曜の午前中から休みが始まるので、金・土とあわせて体感的には3連休のような形です。
※定時退社が基本ですが、緊急トラブル発生時など、多少の残業となる場合があります。
雇用形態
正社員
（試用期間6カ月あり）※期間中の条件については給与欄をご確認ください。給与
【月収例】26万円～29万円／入社1年目
※試用期間：6カ月間
※初月1カ月間の研修期間中はアルバイトで、時給1,040円となります。
※研修期間後は契約社員（準社員）登用となり、6カ月間の試用期間があります。期間中の給与は変わりません。
※その後、正社員登用となります。
■深夜手当
■時間外手当（全額支給）
■通勤手当（全額支給）
■扶養手当
（配偶者:1万3500円／月、子1名：5000円／月）
■住宅手当
（1万円～1万6000円／月）
■燃料手当
（9000円～1万4000円／月 ※11月～3月のみ）
■交通管理手当（1万6000円～1万7000円／月）
■年末年始手当
■引越し手当あり
ほか
年収340万円～370万円
年収555万円（経験10年 主任長）
年収460万円（経験5年 主任）
年収420万円（経験2年）
待遇・福利厚生
■制服貸与（防寒着含め、長靴やインナー等もご準備いたします）
■借上社宅制度
■退職金制度（正社員登用の2年経過後受給資格発生）
■育児休業制度
■介護休業制度
■職場レクリエーション補助制度（6000円／年）
■カフェテリアプラン利用制度（40,000ポイント／年）
■スポーツ観戦チケット等配布制度
※日本ハムファイターズ観戦チケット（抽選）
※コンサドーレ札幌観戦チケット（抽選）
■インフルエンザワクチン接種助成制度
■人間ドック助成制度（35歳以上） など
■マイカー通勤OK（駐車場完備）
休日・休暇
113日
■月8～10日のシフト制（カレンダーにより異なる ※5勤2休×2回、4勤2休×1回）
■慶弔休暇
■有給休暇
※準社員登用後に付与
■産前・産後休暇
■育児休暇
■介護休暇
■創立記念休暇（1日）
社員インタビュー
20代 男性
地元・北海道のために働きたいと思い入社しました。転勤や夜勤の不安もありましたが、各地の魅力を楽しめるのが魅力です。明け休みを活用し、ドライブやキャンプも満喫！研修制度も充実しているので安心です。
30代 男性
テレビで交通管理隊を知り、高速道路を守る姿に魅力を感じ入社しました。危険と隣り合わせですが、北海道の暮らしを支えている実感がやりがいです。研修制度も整っており、安心して働ける環境です！
30代 男性
高速道路は仕事や観光など様々な目的で多くのお客さまにご利用いただいており、北海道にとってとても重要な道路になります。北海道の生活に欠かせない高速道路をみんなの力で守っていきましょう！
取材レポート
社員の働き方は？
地域の良さを知り、インフラの安全を守る。
北海道で唯一、高速道路のパトロールを担う同社。高速道路は、物流の要であり、災害時の緊急交通路としての役割も果たす重要なインフラです。その「当たり前」を守ることに、多くの社員がやりがいを感じています。
入社1年目の社員は「責任が大きいからこそ、ON・OFFの切り替えが大切」と話し、勤務中は集中し、休日はしっかり休むことで仕事と向き合えているそう。
また、転勤があることで、道内各地の魅力を楽しめるのも魅力。新しい地域に住むことで、地元の美味しいものを知り、観光気分を味わえるという声も。
社会的意義が高く、地域を支えるやりがいを実感できる仕事。取材を通して、その魅力を改めて感じる取材となりました。
やりがい
事故を未然に防ぐための日々のパトロール。重要な交通インフラの安心と安全を守る使命感が日々のモチベーションとなります。万一の時は現場に一番最初に駆けつけますので、人の役に立ち感謝されることも多く、大きなやりがいのある仕事です。
高速道路が正常に機能しているときは、社会や生活にとって大切なライフラインを守っているんだ！と思いますね。
（社員インタビューより）
きびしさ
すぐ近くを車が高速で走っている状況で、交通規制用のカラーコーンや指示板の設置・回収を行うことも多い仕事。自身の安全を確保しながら、常に冷静かつ臨機応変に対応することが求められます。
知識を身につけながら現場で引き出すことが一番難しいと感じますが、先輩がすぐそばでサポートしてくれる環境なので、自信を持って挑戦できています！
（社員インタビューより）
2人1組でのパトロール。業務に慣れるまでは経験豊富な先輩とペアを組みますのでご安心ください。
入社時の基礎知識を学ぶ研修のほか、その後の実務研修に至るまで幅広く研修・訓練の場を設けています。
道路凍結や吹雪など北海道ならではの大変さもあります。研修でしっかりした対応技術を身に付けてください。
応募方法
応募方法
本ページ内＜応募する＞ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。
※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。
Webエントリーによる一次選考
カジュアル面談
適性検査（Web）
面接・運転試験（最終）
内定
※入社日は希望のご相談も可能です。気軽にご相談ください。
〒060-0003
北海道札幌市中央区北3条西4丁目1-4 D-LIFEPLACE札幌12階
TEL：011-398-3147（直通）
＜総務部 人事課 採用担当 ：横島＞
会社概要
- 事業概要
NEXCO東日本グループの一員として東日本高速道路株式会社と経営理念、経営ビジョンを共有し、高速道路の維持管理業務の中で、北海道内における料金管理業務及び交通管理業務を行う専門子会社です。
- 所在地
〒060-0003
北海道札幌市中央区北3条西4丁目1-4 D-LIFEPLACE札幌12階- 設立
- 2006年 （平成18年）6月20日
- 代表者
- 代表取締役社長 小池 敏樹
- 従業員数
- 1013人（2024年3月時点）
- 資本金
- 4000万円（NEXCO東日本100％出資）
