掲載予定期間:2025/3/17(月)~2025/5/18(日)更新日:2025/3/17(月)

株式会社ダイカン

人事・採用/業種未経験歓迎/黒字経営/裁量大/残業月20h

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正社員
転勤なし
業種未経験歓迎
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この求人を要約すると

【やりがい大】定型業務から業務改善・企画まで担当

【安定性抜群】50年間黒字経営/競合少/ニーズ安定

【働きやすさ】土日祝休み/残業月20h/長期連休有

求人詳細

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「人事」「採用」の経験とスキルを、
安定した会社で、さらに高めよう。

「いま、採用に関わる仕事をしている」
「求人広告の営業をしてきた」
「人事の仕事をこれからも続けたい」

これは、そんなあなたに見てほしい求人。
安定した会社で、働き方も整えながら、
「人事」「採用」に関わる仕事を続けませんか?

◆ 黒字経営を50年継続
  競合の少ない安定企業
────
産業廃棄物処理を手掛ける当社は、他社の整備・参入が難しい「大型焼却炉」も複数保有。長い実績と高度な処理もできる優位性から、50年間黒字経営を継続しています。

人事の業務はどの会社にもありますが、「安定性や将来性」は職場選びの大事なポイント。その点、当社は安心の環境で自分の仕事に集中できます。業界経験は一切不問です!

◆ 待遇&働きやすさも注目
────
安定性をバックに、待遇や制度、働きやすさも充実。プライベートも大事にしながら、人事としてスキルアップも叶います。長い活躍を叶えませんか?

<POINT>
◎年休125日・土日祝休み
◎月給26万4500円
◎賞与年2回
◎残業月20時間未満
◎格安で食べられる社員食堂
◎家族手当・資格取得支援あり

株式会社ダイカン 人事・採用/業種未経験歓迎/黒字経営/裁量大/残業月20h

仕事内容

【裁量大きく活躍】採用・人事・福利厚生に関する業務全般をお任せ ★業務改善や企画・立案にも携われる!

具体的な仕事内容
人材の採用や育成、社内の人事・福利厚生制度の運用に関する業務をお任せします。

◆ 基本的な業務
────
入社後はOJTで、下記の業務を覚えていきます。他部署の見学なども行いながら、会社や業界の知識も身につけられます!

■求人媒体の選定
└ 職種やターゲットに応じて、求人を出す広告媒体を選定します。
■原稿の確認
└ 求人広告の原稿内容を確認し、現場との調整や修正などの対応を行います。
■応募者の対応
└ 応募者とのやり取りや、面接日程の調整、面接への同席などを担当します。
■入社の手続き
└ 各種社内用の書類や、役所に提出するための書類作成なども行います。
■入社後の研修
└ 社内制度の説明や、ハラスメント研修など、定期的な研修の実施を担います。
■人事・福利厚生の制度運用・管理
└ リロクラブなどの福利厚生制度や、各種人事制度の運用事務にも関わります。

※入社から半年程度で「独り立ち」となる予定です!

◆ ゆくゆくは……
────
経験・スキル・知見を活かし、下記のような業務にチャレンジすることもできます!

★教育カリキュラムの企画
└ これまでの経験を活かし、社員教育の実施内容やフローの企画・立案もできます。

★採用計画の策定
└ いつまでに、どのような人材を採用するために、どのような取り組みを行うのかなどを策定します。

★人事・採用に関する業務改善
└ 前職での経験やアイデアを活かし、仲間と協力しながら実行に移していけます。

【 POINT:裁量の大きな環境 】
求人媒体の選定や研修・教育の実施方法、業務改善など「こうしなければならない」という堅いルールはありません。これまでの手法を踏まえながら、自由にチャレンジできることもこのポジションの特長です!
チーム組織構成
配属先の総務部総務課「人事グループ」のメンバーは7名。男女比は男性3:女性4です。7名のうち3名が人事・採用を担当し、残る4名は社員食堂を担当しています。

総務課は同じ部屋で仕事をしており、すぐ近くに総務や経理などのメンバーもいます。コミュニケーションを取り、協力し合いながら業務を進めています!

対象となる方

【業種未経験歓迎】人事もしくは採用に関する実務経験をお持ちの方/短大・専門卒以上 ★第二新卒も歓迎

【必須条件】
◇人事もしくは採用に関する実務経験がある方
◇短大・専門学校卒以上
◇普通運転免許をお持ちの方(AT限定可)
◇基本的なPCスキルをお持ちの方(Excel、Word、PowerPoint)

★人事・採用職の業種や経験年数は不問です!
◎採用業務・応募者対応をしていた方
◎求人広告の営業をしていた方
……など、あなたの経験・スキルが活かせます!

\ こんな方はぜひ! /
◆コミュニケーションを大切にできる方
◆積極的に意見を発信できる方
◆将来に向けて成長意欲がある方
◆安定した会社で経験を活かしたい方

★業種未経験歓迎 ★第二新卒歓迎

勤務地

【大阪勤務/転勤なし/バイク・自転車通勤可】
■本社:大阪府大阪市鶴見区焼野3-2-79

<アクセス>
◇ Osaka Metro 長堀鶴見緑地線
 「鶴見緑地駅」より徒歩18分・自転車7分
 「門真南駅」より徒歩15分・自転車6分
◇ 京阪本線、大阪モノレール
 「門真市駅」より徒歩25分・自転車10分

★バイク・自転車通勤OK!
会社規定に基づき、バイクのガソリン代を支給。
自転車通勤の場合も交通費を支給します!

★受動喫煙対策あり:屋内原則禁煙
  • 本社/大阪府大阪市鶴見区焼野3-2-79[最寄り駅]門真南駅 より徒歩15分

勤務時間

8:00~17:00(実働8時間/休憩60分)
平均残業時間
月20時間未満 ※残業は多くても1日1時間程度です!

雇用形態

正社員

試用期間あり:3カ月
※期間中の給与・待遇に変更はありません。

給与

月給26万4500円+各種手当+賞与年2回
※月給には固定残業代(月42時間分/6万5500円)を含みます。
 上記を超える時間外労働分は別途支給します。
給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■時間外手当(固定残業超過分)
■交通費(全額支給)
・自転車通勤:月2000円(規定あり)
・バイク通勤:ガソリン代支給(規定あり)
■家族手当
・配偶者:月9000円
・子1人につき:月2500円
■役職手当
賞与
年2回(7月・12月)※昨年実績2.8カ月分
昇給
年1回(2月)
入社時の想定年収

年収370万円

社員の年収例

年収620万円/入社11年目
年収500万円/入社5年目

待遇・福利厚生

各種制度
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■退職金制度(勤続3年以上)
■社員食堂完備(本社)
■制服貸与
■保養所あり(白浜・宮津・有馬など)
■資格取得支援制度
■福利厚生倶楽部(リロクラブ)
■各種研修制度(入社時研修、定期研修、ハラスメント研修ほか)

休日・休暇

年間休日

125

休日・休暇

■完全週休2日制
(土曜・日曜)

■祝日休み

■年末年始休暇
(9日※2024年度)

■GW休暇
(4日※2024年度)

■夏季休暇
(2日※2024年度)

■慶弔休暇

■有給休暇

■産前・産後休暇

■育児休暇

■子の看護休暇
■介護休暇

当社の強み

■景気変動に強いニーズ
企業などの活動で必ず発生するのが「産業廃棄物」。景気に左右されにくいため需要が安定しており、同じ会社でキャリアを形成していける点も魅力です!

■大規模焼却炉を保有
大阪市と堺市に大規模な焼却プラントを持ち、全国各地から産業廃棄物を受け入れています。他社に真似のできない設備・処理規模から、3000社以上の取引先を有しています。

■社会貢献性の高い事業
廃棄物をゼロに近づける「ゼロエミッション」を目指し、廃棄物焼却で残る燃え殻の再資源化も実現。焼却時の熱エネルギーで発電するなど、SDGsにも貢献しています。
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社員インタビュー

Tさん
上司

Tさん

事務所だけで完結する仕事ではなく、プラントの現場や営業など、幅広く社員とコミュニケーションを取りながら進めていくことが大切です。堅実に、丁寧に仕事に取り組める方が活躍できるポジションです。

Mさん
上司

Mさん

一人の人事担当のアイデアで、研修カリキュラムを立案・実行したこともあります。求人媒体の選定や採用計画など、裁量大きく取り組める環境のため、これまでの経験をフルに活かしてご活躍いただきます!

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取材レポート

人や職場の雰囲気は?

経営にも近く、現場にも近い。みんなに頼られる存在に!

このポジションの魅力の一つは「経営や管理に近いところで仕事ができる」という点。経営方針や理念を基に、自ら考えて人事・採用の仕組みづくりに落とし込むことができます。

一方で「現場に近い存在」という側面もあります。総務課の部屋でのデスクワークにとどまらず、人材ニーズを現場にヒアリングしに行ったり、研修や教育面で現場にお願いをしたりする仕事もあります。

日々の業務をコツコツと積み重ねた先に待っているのは「みんなから頼られる」存在として、活躍する未来です。

単なる人事担当者の枠にとどまらない、裁量の大きい仕事も手掛けながら、スキルアップ・キャリアアップも目指していきましょう!

全社的にやり取りしながら、みんなから頼られる存在として、人事の枠にとどまらない活躍を叶えませんか?
やりがい

やりがい

■自分の頑張りがカタチに
求人の媒体選定で応募・内定数が上がったり、自分のアイデアで社内の制度がうまく運用できたりと、自分の頑張りがカタチとなって目に見えることも多くあり、達成感を味わうことができます。

■社内を俯瞰して見られる
「総務だけ」「管理部門だけ」ではなく、社内を俯瞰して見ることができるのもこのポジションの仕事ならでは。各部署のメンバーとの関係性も構築でき、信頼関係も生まれます。

きびしさ

きびしさ

■社内調整が必要なことも
採用には幅広い部署が関わってくるため、調整も必要。制度改定の際などは現場への説明も重要になってきます。真摯にコツコツと対応していくことが大切です。

■柔軟・迅速な対応も大事
現場から突発的な要望も寄せられ「毎日がドラマ」ということも。困ったときは、まずは先輩に相談してみましょう。協力して取り組む社風のある同社なら、きっと周囲の仲間が力になってくれます。

綺麗で明るいオフィスで勤務可能。お互いの席が近く、連携・協力しながら業務を進められます!

コツコツと取り組める方なら大丈夫。コミュニケーションを大切に仕事をしていきましょう。

社内の休憩スペースの様子。ゆっくりと休んだり、仲間と雑談を楽しんだりできます!

応募方法

応募方法

本ページ内<応募する>ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。

  • ※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。

  • ※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。

  • ※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。

  • ※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。

選考の流れ
  • Web履歴書による書類選考

  • 面接(1~2回)

  • 内定

◎書類選考を通過した方に、応募から1~2週間以内にご連絡いたします。
◎面接日・入社日はご希望に応じますので、在職中の方もぜひご応募ください。
◎応募から内定まで1カ月以内も可能です。
連絡先
■株式会社ダイカン
本社(面接地):〒538-0037 大阪府大阪市鶴見区焼野3-2-79
E-Mail:saiyou@daikan-eco.co.jp
TEL:06-6913-5108(採用担当 宛)

会社概要

事業概要

★大阪市・堺市に大型焼却プラントを保有
★競合少数/最新鋭・大規模設備あり
★全国各地にクライアント3000社以上
★ISO14001認証取得

産業廃棄物処理業
・収集・運搬、選別、破砕、焼却等の廃棄物処理業務
・廃棄物関連業務のアウトソーシング、処理先提案等のコンサルティング業務

所在地

〒538-0037
大阪府大阪市鶴見区焼野3丁目2番79号

設立
1974年 3月
代表者
代表取締役社長 吉村 太郎
従業員数
203名(2025年2月現在)
資本金
4800万円

※1.ご自身で応募される際にサイト上で入力した情報は、送信ボタンを押すと求人企業の採用担当者へ直接送信されます。送信ボタンを押すことで、上記についてご本人の同意があるものとします。
※2.求人内容や応募結果についてのお問い合わせは求人企業へ直接ご連絡ください。dodaでは申し込みの訂正・削除などはお受けいたしかねますので予めご了承ください。

求人詳細

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求人コード 3012290468

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