掲載予定期間:2025/3/20(木)~2025/5/21(水)更新日:2025/3/20(木)

株式会社フォンス

ブライダルプランナー/1日1組限定/年休148日可/ノルマ無

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正社員
転勤なし
職種未経験歓迎
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この求人を要約すると

【休日】有休も取りやすく、週3休ワークプランあり!

【やりがい】1日1組限定、お客様の願いをカタチに!

【個人ノルマなし】最後までお客様に寄り添える!

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仕事内容

海を一望できるオーベルジュスタイルのウェディングをプランニング★1日1組限定、2泊3日の滞在型

具体的な仕事内容
~*~*~*自分らしく輝ける3つの理由~*~*~*
その1◆選べる休日数
月の休日は9日ですが、ライフステージに合わせて「週休3日」も選択OK!
無理のないリズムで働けるから、長く活躍できるんです。有休や連休もとりやすく、休みを利用して海外旅行に行っているスタッフも♪

その2◆残業は多くても月10時間前後
「日々残業に追われて自分の時間を確保できない」そんな経験はありませんか?
当ホテルでは、チーム一丸となって業務を行なっているため、ひとりで仕事を押し付けられて、遅くまで帰れない...なんてこととは無縁です!

その3◆個人ノルマなし
チームとして持っている目標の数値はもちろんありますが、プランナー個人にノルマを課したり数字を追わせることはありません。婚礼の数は多くても月5~6件なので、新郎新婦としっかり向き合えます◎

~*~*~*『HOTEL AO KAMAKURA』のウェディングは…~*~*~*
★海を一望できるホテルを貸切るプライベートウェディング
★1日1組限定、料理が自慢のオーベルジュスタイル
★挙式前後にホテルに滞在する2泊3日が基本
★「松原庵」の本格的な料理が魅力


【具体的な業務】
◎結婚式のご案内から当日のアテンド
▼結婚式を検討されている新郎・新婦へのご案内
▼結婚式のアイデア提案やプランニング
▼式当日に向けた打合せやサポート全般
▼挙式当日のアテンド など

◎他にも…
■大手ブライダルメディアとの打ち合わせ
■ブライダルフェアの企画・運営
■HPの更新、ビジュアル撮影 など

1日に何件もの式をこなす運営ではないからこそ、上記のような業務にもチャレンジ可能。
ブライダルに関わる幅広い業務に挑戦しながら、さらに幅広い経験・スキルを磨いていけるのも、当社ならではの魅力です!
チーム組織構成
『HOTEL AO KAMAKURA』には3名のウェディングプランナーが在籍しており、20代のメンバーが中心となって活躍中!人柄がよく、相談しやすいメンバーなので中途入社でも馴染みやすい組織です。

また、ノルマがないので、プランナー同士でフォローしながらチームで働けるのも魅力!社歴や年齢問わずフラットな意見交換ができます。
男女比
男性1名、女性2名

対象となる方

【ウェディングプランナーの実務経験者歓迎!】★お客様に向き合える仕事をしたい方、働き方を改善したい方

<働きやすい環境にご興味のある方大歓迎>
■ウェディングプランナーの実務経験がある方
■学歴不問

~下記いずれかのご経験がある方も歓迎!~
■ドレスコーディネーターの経験
■ブライダルフェアの新規営業経験
※職種未経験歓迎

【当てはまる方は、ぜひご応募ください!】
□もっとお客様に向き合える仕事をしたい
□海が見える職場でゆったり働きたい
□しっかり休みが取れる環境でプライベートも大事にしたい
□アイデアや裁量を発揮しながら働きたい
□コミュニケーションを大切にしている
□ウェディングプランナーとして経験を磨いていきたい

勤務地

【HOTEL AO KAMAKURA】
◎江ノ島を眺めるオーベルジュでの勤務
◎転勤なし

神奈川県鎌倉市腰越3-1-7
アクセス:江ノ島電鉄線「腰越駅」から徒歩3分

\憧れの湘南ライフを満喫!/
海の目の前の職場なので、ロケーションに魅力を感じて入社を決めたという社員も多数!
朝、趣味のサーフィンを楽しんでから出勤している社員も!湘南ライフを満喫できますよ!
転勤もないので、地域に腰を据えて働けます。

※受動喫煙対策:屋内全面禁煙
  • HOTEL AO KAMAKURA/神奈川県鎌倉市腰越3-1-7[最寄り駅]腰越駅

勤務時間

1カ月単位の変形労働時間制
1週間の平均労働時間40時間

<シフト例>
9:00~18:00
8:00~16:00
平均残業時間
月10時間前後

雇用形態

正社員

※3カ月間の試用期間あり(期間中の給与・待遇に変動はありません)

給与

月給28万円~40万円(固定残業代含む)+賞与年2回

※スキル・経験を考慮し、当社規定により決定いたします。
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月20時間分を、月3万5620円~4万620円支給
上記を超える時間外労働分は追加で支給

経験が浅い方(経験年数2年以下)は月給25万~(固定残業代含む)となります。
※固定残業代は月20時間分を、月31,880円~支給。
上記を超える時間外労働分は追加で支給
賞与
年2回(6月・12月)※2年目から支給
昇給
随時
入社時の想定年収

年収364万円~年収520万円

社員の年収例

【年収480万円/経験5年、年収520万円/経験8年】
年収480万円 /29歳/経験5年
年収520万円 /32歳/経験8年

待遇・福利厚生

各種制度
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■全社で利用できる社割(レストラン30%オフ)
■報奨金
■まかないあり
■食事会制度
■制服貸与
■出勤時の服装自由
■髪型・髪色・ネイル自由
■海外研修
■保養所
■時短勤務

<各種手当>
■交通費支給(規定あり)
■時間外手当
■出張手当
■職能手当
■家族手当(子1人につき:月1万円)

\飲食事業を展開する当社ならではの制度!/
全国各地で当社が運営するレストランを30%OFFで利用できます!
その他
【当社について】
創業25周年を迎え、現在は国内外に12ブランド・80店舗以上の飲食店を展開。『川上庵』『酢重』などの飲食店を中心に、ベーカリー、ホテルなども運営。料理・空間・サービスにこだわった事業展開を行なっています。

休日・休暇

年間休日

112~148日

休日・休暇

■シフト制(週休3日or月9日)

■慶弔休暇

■有給休暇
(10日~20日)

■産前・産後休暇
(取得実績あり)

■育児休暇
(取得実績あり)

■リフレッシュ休暇(年4日)
※5日以上の連休取得も可能です。

\週休3日 or 月9日のどちらかを選べる!/
子育てや家庭と両立したい方は週休3日、経験を磨きながらバリバリ働きたい方は月9日休みなど、ライフスタイルに合わせて働き方を選択可能。
週休3日の場合は年間休日148日!有休も取りやすく、リフレッシュ休暇もあるので、オン・オフのメリハリをつけて働ける環境です!

※週休3日の場合、給与形態等が異なる可能性があります。希望される方には面接時にお伝えします。

お客様の想いをカタチにした結婚式(1)

事例1
2日間で親族・友人とそれぞれ時間を過ごす結婚式を提案。1日目は親族とのパーティーや宿泊を楽しみ、2日目は友人を招いた披露宴を開催。親族と友人と日にちを分けることで、一人ひとりと会話を楽しみながら、濃い時間を過ごすことができました。

事例2
プランナーが言った「バージンロードは人生を表している」という言葉が印象に残った新婦。バージンロードはお父様と入場し、途中でお父様から妹さんにバトンタッチ。妹さんと仲が良く、人生を一緒に歩んだ人とバージンロードを通りたいという新婦の想いを実現しました。

お客様の想いをカタチにした結婚式(2)

結婚式の形式よりも、お客様にとって意味のあるものを残すことを大事にしています。お客様のこれまでの人生を一緒に振り返って、プランナーがアイデアを提案して、想いをカタチにしていきます。

型にはまった運営やマニュアルがないからこそ、オンリーワンの結婚式をつくっていく醍醐味を感じられるはずです。

将来のキャリアパス

ブライダルの第一線で活躍し続けることができます。ブライダル事業はまだ新しい事業なので、「自分でつくっていく」という醍醐味も感じていただけます。少数の組織なので、スキルや成果次第では、ブライダルマネージャーも目指せる環境です。また、飲食事業なども展開しており、希望すれば、他業態を志すことも可能です。
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社員インタビュー

Q.転職理由、入社の決め手を教えてください。
同僚

田村さん(中途入社)

Q.転職理由、入社の決め手を教えてください。

前職は大手式場のウェディングプランナーでしたが、1日に何組もの式をこなし、時間に追われることに疑問を感じていました。当社のロケーションに魅力を感じ、お客様にしっかり向き合えると思い、入社しました。

Q.『HOTEL AO KAMAKURA』で働く魅力は?
同僚

田村さん(中途入社)

Q.『HOTEL AO KAMAKURA』で働く魅力は?

お客様に向き合えることはもちろん、休みを取りやすい点も大きな魅力です。有休取得を推進していて、気兼ねなく取得できます。私は、有休を取ってよく旅行に行っています!プライベートとメリハリをつけて働けます。

Q.どんな方に向いていますか?
上司

浅野さん(中途入社)

Q.どんな方に向いていますか?

お客様のことを第一に考えて、熱量高く行動できる方に向いています。お客様の要望を聞いてアイデアを出しながら、それぞれの結婚式を一緒につくっていきます。そこに対して熱量を発揮できる方は活躍できるでしょう。

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取材レポート

社員の働き方は?

メリハリのある働き方が、仕事のモチベーションに。

「ブライダル業界は激務で休みが取りづらい」といった、業界のイメージとは一線を画す同社。今回取材をした、浅野さん、田村さん、お二人とも、“休みが取りやすく働きやすい環境が魅力”だとおっしゃっていました。

田村さん「有休が取りやすいので、有休で旅行に行っています!多分、プランナーの中では私が一番有休を取っているかもしれません(笑)」

浅野さん「鎌倉というロケーションを気に入っています。出勤前に趣味のサーフィンをしてから会社に行くことも多いです!」

お二人とも、仕事もプライベートも充実している様子が伺えました。プライベートも楽しめているからこそ、仕事にも全力で取り組めるのだと感じた取材でした。

当社でなら、プライベートの時間も大事にしながらプランナーの仕事を続けられます。
やりがい

やりがい

1日1組限定、2泊3日の滞在型の結婚式なので、お客様の理想を叶えやすいのが魅力です。プランナーが提案した内容に魅力を感じて、実際に取り入れてくださった時には、やりがいを感じられます。お客様にとって意味のある式をつくり上げ、感動してもらえた時の喜びや達成感はひとしおです。お客様の幸せそうな笑顔が、仕事の原動力になっています。

きびしさ

きびしさ

いらしたお客様の結婚式を成功させるだけでなく、お客様を獲得することもプランナーの役目です。ノルマは設けていませんが、ブライダルフェアに来たお客様から、○件の成約を獲得するといった数字管理も求められます。上手くいかないときもトライアンドエラーを繰り返しながら改善していく姿勢が必要です。

お客様の理想を叶えられる、自由度の高いプランニングが可能。プランナーとしての力を存分に発揮できます。

目の前は、江の島が見える鎌倉の海!毎日景色に癒されながら働ける職場です!

明るく、和やかな組織です。フラットな関係性で、お互いにサポートしあいながら働いています。

応募方法

応募方法

本ページ内<応募する>ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。

  • ※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。

  • ※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。

  • ※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。

  • ※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。

選考の流れ
  • Web書類選考

  • 面接2回

  • 内定

最後までお読みいただきありがとうございます!
少しでも興味があれば、まずはご応募ください!

※ご応募から内定までは1ヶ月以内を予定しています。
※面接日時・入社日は調整できます。お気軽にご相談ください。
※土日面接はご相談に応じます。また、遠方の方はWeb面接も可能ですのでご相談ください。
連絡先
株式会社フォンス 採用担当
〒105-0002
東京都港区愛宕1-5-3 愛宕THビル 2階
TEL:03-6450-4040

会社概要

事業概要

■飲食店・ホテルの運営および調味料の製造・販売
■日用美術品・家具の販売

【店舗数】82店舗(2024年12月)

所在地

本社/長野県北佐久郡軽井沢町大字軽井沢1075-47
東京事務所/東京都港区愛宕1-5-3 愛宕THビル2階

設立
2000年 2月2日
代表者
代表 小山 正/ 吉井 拓也
従業員数
社員750名、アルバイト1150名(2024年4月現在)
資本金
1000万円

※1.ご自身で応募される際にサイト上で入力した情報は、送信ボタンを押すと求人企業の採用担当者へ直接送信されます。送信ボタンを押すことで、上記についてご本人の同意があるものとします。
※2.求人内容や応募結果についてのお問い合わせは求人企業へ直接ご連絡ください。dodaでは申し込みの訂正・削除などはお受けいたしかねますので予めご了承ください。

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求人コード 3012291481

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