学校法人ホスピタリティ学園(旧トラベルジャーナル学園)
専門学校の教育デジタル化推進／業界経験不問／年間休日125日
この求人を要約すると…
★新しい部署・新しい取り組みに深く関われる
★年間休日125日／勤続2年目から一部在宅勤務も可
★設立52年／高就職率で人気／新たな科も続々新設
今年4月新設の部署で中心となって活躍してください◎
社内ヘルプデスク・ユーザーサポート経験も活かせます
鉄道・航空・ホテル・テーマパーク・ブライダル等の専門学校を
東京と大阪で計6校運営する、私たち『学校法人ホスピタリティ学園』。
これまで5万人以上の卒業生をホスピタリティ業界へ輩出、
就職率は毎年ほぼ100%など、その実績に裏付けされた人気で、
入学者もコンスタントに増加中です。
2025年4月にはクルーズ科を開講、
2026年4月にはダンス・エンターテイナーコースも新設予定。
時代や業界のニーズをスピーディに取り入れながら、
そこで活躍できる人材の育成にも尽力しています。
そして、新たな取り組みを行っているのは対外的な部分だけではありません。
今年4月、法人内に新部署を設置。
今回は、その中でも教育のデジタル化を推進してくださる方を募集。
学校・教育業界での経験は不問。
ソフトウェアやアプリケーションの導入・運用・利活用の経験・知識があれば、
実力を存分に発揮していただける環境です。
未来を見据えた教育の提供、革新的な学びの場の創出に、ぜひ力をお貸しください！
募集要項
おしごと用語集仕事内容
ソフトウェア・アプリケーション等の導入・運用とそれに伴う支援業務など◆リーダーや管理職も目指せます
導入後の教員・職員・学生へのサポート等も含めた運用全般、
当学園におけるDX推進もお任せしたいと考えています。
【主軸となる業務】
◆教育DXの企画・推進
◆教材・カリキュラムのデジタル化支援
など
【上記に伴い発生するこちらの業務もお願いします】
●新しい授業スタイルの確立
●教員との連携による授業改善・業務支援
●時間割の作成
●教務システムの運用・管理
●教員向け研修の企画・実施
●その他学生の学業に関わる各種業務
など
もちろん最初から全てをお任せするわけではなく、
適性や経験に合わせて、できることからお願いしていくのでご安心ください。
＜ある一日の流れ＞
▼9:30／出勤
▼10:00／デスクワーク・学生支援
▼12:00／昼休み
▼12:50／授業支援
▼15:30／学生面談
▼16:00／ミーティング
▼17:50／退勤
＜入社後の流れ＞
最初の数日間でオリエンテーションを行い、
学園・学校のことや就業に関することをお教えします。
その後、まずは上司・先輩と一緒に、
データやファイルの整理・ポータル化等、基本的な作業から行っていただきます。
慣れてきた段階で、経験や得意分野も考慮しながら、
一人での業務も徐々にお任せしていこうと考えています。
＜各種研修であなたの成長をバックアップ＞
●入職者研修
●部門別研修
●外部研修受講可(東京都専修学校各種学校協会、私学財団、他)
※業務に役立つ資格の取得支援制度もあり
＜リーダーや管理職も目指せます＞
あなたには、経験や知識を活かしながら、
部署の中心となって活躍していただきたいと思っています。
将来的には、リーダーや管理職などへのステップアップも可能。
社歴や年齢問わず正当に評価しますので、早期昇格を目指したい方も大歓迎！
◎2025年4月に新設されたばかりの部署
◎現在全6人・20代～50代まで幅広く活躍中
◎女性管理職も活躍中
◎常に先輩が近くにいるので何かあればいつでも相談可能
対象となる方
【学校勤務経験不問】大学卒・専門学校卒以上◆ソフトやツールの導入・運用・サポート経験者大歓迎
【必須条件】
◆組織におけるソフトウェアやアプリケーションの利活用の知識がある方
◆大学卒または専門学校卒以上の方
【こんな経験も役立ちます】
●会社等でのツールの導入・運用経験
●社内ヘルプデスクの経験
●ソフトウェアメーカー等でのユーザーサポート経験
●教育業界での事務・授業・学生指導等の経験
【こんな方はぜひご応募ください】
★様々な人とコミュニケーションを取りながら業務を進めたい方
★人を喜ばせることが好きな方
★相手の立場に立って誰かの支援をしたい方
★フットワークの軽さを活かしたい方
勤務地
東京都中野区東中野3-18-11
※勤続1年以降から利用可能な在宅勤務制度あり(規定あり)
＜アクセス＞
JR中央・総武線「東中野駅」西口より徒歩7分
都営大江戸線「東中野駅」A2出口より徒歩5分
東京メトロ東西線「落合駅」A2出口より徒歩5分
- 東京都中野区東中野3-18-11[最寄り駅]東中野駅
勤務時間
※休憩50分
※実働7時間30分
雇用形態
正社員
給与
※残業代別途支給
※これまでの経験や能力などを充分に考慮の上決定
※別途業績賞与を支給する場合もあり(3月)
年収420万円～550万円
待遇・福利厚生
■交通費全額支給
■永年勤続表彰・一般表彰制度
■育児・介護時短勤務制度
■財形貯蓄制度
■退職金(勤続1年以上)
■社内禁煙
■私学共済加入(全国の百貨店や水族館など、各種施設の割引あり)
■保養所(湯河原リゾートマンション)無料利用
■福利厚生手当(5万円×年2回を現金支給／4月・10月)
■在宅勤務制度(勤続1年以降から利用可能／規定あり)
■インフルエンザ予防接種(法人負担／無料で接種可能)
■人間ドック費用補助(35歳～利用可能)
休日・休暇
125日(2025年度予定)
■完全週休2日制
(土・日)
■祝日休み
■年末年始休暇
(6日)
■GW休暇
■夏季休暇
(3日)※7月1日時点で在籍の職員
■有給休暇
※9月までの入社であれば、入社時から10日間付与
■産前・産後休暇
■育児休暇
■介護休暇
★GWと年末年始は有給休暇を含め10日前後連休取得可！
★オープンキャンパス等で土曜・日曜・祝日に出勤する場合あり。その際は必ず振替休日が取得できます。
社員インタビュー
Aさん
教育企画センター
各部署との調整やツール導入時のレクチャー等もお願いしたいと思っています。ですので、デジタルツールの知識にプラスして、コミュニケーション力も兼ね備えている方に来ていただけると、私たちも非常に心強いです。
Aさん
教育企画センター
当法人は、長年積み上げてきた実績と評価に甘んじることなく、対外的にも内部的にも積極的に新たなチャレンジを続けています。安定性はもちろん、成長や刺激を求める方にも、ぜひご応募いただきたいと思っています。
取材レポート
商品・サービスの強みは？
魅力的な授業・カリキュラムと高い就職率で、大きな信頼を獲得。
鉄道・航空・テーマパーク・ホテル・ブライダルなどサービス業界に特化した専門学校の運営を行う同法人。1973年の設立以来、実践的なカリキュラム、高いクオリティの授業、手厚い就職支援で、毎年ほぼ100%という高い就職率を実現。学生・保護者・就職先企業から大きな信頼を獲得しています。ただ、現状に甘んじることなく、新たな科の設置等、時代のニーズにも素早く反応。入学者数も増加の一途を辿っています。
そして、今後も様々な変化が予想される教育業界。今回募集する人材が担うDX推進は、急務であると同時に、同法人の付加価値・優位性を今以上に高めていくために、非常に重要なポイントでもあると感じました。
やりがい
校内のデジタルツール導入・DX化を通じて、将来を見据えた新しい教育の在り方を自らの手で形にしていけます。同時にそれは、法人全体としての新たなチャレンジでもあるので、影響力の大きなポジションを担うことにもなります。新設されたばかりの部署で、上司や先輩、時には他の部署とも連携しながら、これまでの経験を活かして中核人材として活躍できる。そんなやりがいと刺激のある仕事です。
きびしさ
学生や保護者に誠実な教育・サービスを提供し、それを各業界・社会への貢献に繋げる、非常に責任のある仕事です。教育業界も、そこで必要になるデジタルツールも、変化のスピードが非常に速く、常にアンテナを張っておく必要があります。また、ツールの導入や運用においては、各所との調整力・柔軟性も求められます。ただし、何かあれば上司・先輩を気軽に頼れる環境なので、その点は非常に安心です。
新たな価値を提供するため、今後積極的にDX化を推進していきます。その中心となる活躍を期待しています！
実物・実践に近い形の授業が当校の強み。そのための設備にもこだわっています。
新たなカリキュラムや科も積極的に導入・設置。時代が求める人材の育成を続けています。
応募方法
応募方法
本ページ内＜応募する＞ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。
※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。
書類選考
一次面接
最終面接(役員面接)
内定
※書類選考・面接の結果はできるだけ早くご連絡いたします。
TEL:03-3360-4621(採用担当)
会社概要
- 事業概要
専門学校の運営
【設置校】
■エアライン・鉄道・ホテル・テーマパーク専門学校東京
■東京ブライダル専門学校
■大阪鉄道・観光専門学校
■大阪ブライダル専門学校
■大阪外国語・ホテル・エアライン専門学校
■大阪テーマパーク・ダンス専門学校
【関連会社】
■米国法人TRAJAL U.S.A.INC.- 所在地
【東京】〒164-8550 東京都中野区東中野3-18-11
【大阪】〒550-0002 大阪府大阪市西区江戸堀2-1-25- 設立
- 1973年 10月1日
- 代表者
- 理事長 森谷 博
- 従業員数
- 94名(2025年4月時点)
