株式会社ｓｕｍａｒｃｈ
オフィスワーク営業企画／未経験可／年休120／5年で8倍成長
この求人を要約すると…
【躍進企業】需要に応えるサービス展開で売上急成長
【風通し◎】20代中心で活躍／新しい提案・挑戦も可
【働き方◎】残業ほぼ無／年休120日／大型連休3回
【“住まいの全て”を支援する独自ビジネスで急拡大】
未経験から、サービス作りに貢献する営業企画に挑戦！
＼毎年、売上成長120～130％を達成／
当社は設立14年目にして年商88億円を突破！
2025年には企業全体の上位約1％に入る「年商100億円」を視野に入れ、今まさに躍進中の成長企業です。
当社の強みは、幅広い事業を複数展開していること。
たとえば…
不動産仲介の『住まいの窓口 ハウスボカン』
新築戸建注文住宅ブランドの『HOLIDAYS』
中古住宅をリノベーションする『KULABO』
…など、実にさまざまなサービスを展開中！
そのため、住まいに関するどんなニーズに対しても、的確なサービスで応えることができます！
さらに、自社内で連携して複数のサービスをワンストップで提供することで、新たな付加価値を生み出すことも可能。お客さまから高い評価を得ており、毎月100件を超える県内有数の取引件数を誇っています。
今回は事業拡大に伴い、当社のサービス企画・改善を担う「営業企画室」の新たなメンバーを募集！
ベンチャーマインドを忘れない当社は、20代の若手スタッフが中心となって、さまざまな新しい取り組みにもチャレンジしています。あなたらしい発想を活かして、当社の急成長を支えてください！
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【完全週休2日制／残業1日30分以下】社内の業務効率の改善や、生産性向上に関する企画・運用
【 具体的な業務 】
─────────
■業務効率化の施策・実行
スタッフの業務効率向上のために、最新システムの導入の検討や、ルールの構築、運用管理などを行います。
■集客施策の検討
マーケティングチームと連携し、集客施策の検討から運用管理までを行います。
■住宅情報サイトの管理
不動産ポータルサイト「SUUMO」「at home」や、自社システム内で、当社が扱う物件の掲載状況をチェックします。
【 仕事のポイント 】
──────────
★拡大フェーズに携われる！
これからさらにサービスを発展させ、事業成長の真っ只中にあるからこそ、新しいチャレンジも柔軟に取り入れています。
「どうすればお客さまから商品が魅力的に見えるのか？」
「営業スタッフがより提案しやすくなるためには？」
…など、アイデアを活かした施策をどんどん企画・提案していってください！
★残業は1日30分以下！
繁忙期の影響を受けにくいポジションなので、残業はほとんどなく、退社後の時間を自由に使えます♪
★ワークライフバランスを実現！
大型連休が年3回あるほか、部署内の有給取得率100%！
さらに、産休・育休からの復帰率も100％。ライフステージが変わっても安心して働き続けられる環境です。
★未経験から活躍できる！
不動産業界や、企画職の経験は一切不問です。未経験の方でも、先輩がイチから業務を教えますのでご安心ください！
社員の約5割が20代であり、管理職の平均年齢も32歳と、活気に溢れた組織です！第二新卒のスタッフも活躍しています。
◎先輩社員の志望動機は…
「新しいことにチャレンジできる環境に惹かれた」
「幅広く通用するスキルを身に付けたかった」
「ワークライフバランスが整った環境で働きたかった」
「業務効率化に携わってみたかった」
など、さまざまです♪
対象となる方
【未経験歓迎・学歴不問】経験・スキルは一切不問！企画職にチャレンジしたい方歓迎 ★第二新卒歓迎
★不動産業界・企画職が未経験の方も大歓迎！
★第二新卒・ブランクのある方・社会人デビューも歓迎します♪
＜ひとつでも当てはまる方はぜひ！＞
◎コミュニケーション能力を活かしたい方
◎何らかの営業経験をお持ちの方
◎チームワークを大切にできる方
◎宅地建物取引士の資格をお持ちの方
勤務地
■ハウスボカン 岡崎店
愛知県岡崎市戸崎町字榎ケ坪24
※受動喫煙対策：あり
- ハウスボカン 岡崎店/愛知県岡崎市戸崎町字榎ケ坪24[最寄り駅]岡崎駅
勤務時間
＼残業は少なめ！／
繁忙期の影響を受けにくいため、残業はほとんどありません！
1日の平均は30分以下に収まっています。
雇用形態
正社員
※試用期間3カ月※試用期間中の給与・待遇に変動はありません
給与
※前職の経験・能力を考慮し決定いたします
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず10時間分を、月1万7770円～支給します
※上記を超える時間外労働分は追加で支給します
＼正当な評価制度あり！／
「頑張った人が報われるのは当たり前」
「みんなが勝てる会社にしたい」
それが、人材業界出身である代表の想い。当社ではこの想いのもと、自分のやるべきことをしっかりこなした人を正当に評価する仕組みを整えています。
年4回の面談では各々に合った目標設定を行い、成果だけではなく、課題への取り組みや改善への考察、行動も含めて評価。頑張ったら頑張った分だけ昇給やキャリアアップにつながる環境です！
★直近3年間は、毎年平均10％の昇給を実現しています！
年収350万円～500万円
年収390万円／入社2年目／月給25万円
年収430万円／入社4年目／月給30万円
待遇・福利厚生
■企業型確定拠出年金【退職金制度】
┗在籍歴、役職に応じた会社掛金（月3000円～最大2万5000円）
┗リーダー：1万円／マネージャー以上：1万5000円／部長以上:2万5000円
※費用は全額会社が負担（ご希望がある場合、自己資金から掛け金を拡充することも可能です）
■食事補助「チケットレストラン」制度（月3500円）
■医療保険（ケガ、病気による入院の際に利用可能）
■リゾート施設の利用（リゾートトラスト施設）
■健康診断
■契約施設による人間ドック受診割引
■食事会
■スキルアップのための学習費用の補助（オンライン学習・書籍購入）
■PC、社用携帯支給有
■育休産休制度
■育児に伴う時短勤務制度
■結婚お祝い金
■出産お祝い金
■服装自由・ネイル可
■マイカー通勤OK
【諸手当】
■通勤手当（上限3万円／月）
■残業手当
ここ5年で飛躍的な成長を続ける当社。2018年には仲介や注文住宅の販売だけでなく、他社での活用が難しい土地を住宅用に仕入れ、商品化し販売する事業や、リノベーションにも注力。成果がでる仕組みもあり、毎年20%以上の成長を続けています。
その結果、日経ビジネス社の『日本急成長企業ランキング』で、2022年～2024年で3年連続上位にランクイン！
※日経ビジネス／日本急成長企業2022～2024 売上高を伸ばした100社ランキング
休日・休暇
120日
■完全週休2日制
（火・水）※相談可
■年末年始休暇
（最大16日）
■GW休暇
（6日）
■夏季休暇
（6日）
■有給休暇
■産前・産後休暇
（取得実績あり）
■育児休暇
（取得実績あり）
★大型連休は最大16日も可能です！
企業口コミサイト評価☆4.3
評価項目のひとつである「20代成長環境」に関しては、☆4.9のスコアを獲得。
若いうちから仕事を通して自己成長していきたいと考えている方には最適の環境です！
20～30代の若手社員が中心となって活躍中！未経験スタートでも、先輩がしっかり研修するため安心です。
業界に先駆けてDX化を積極的に進める当社で、業務効率化のためのシステム導入に携わっていただきます。
物件探しから注文住宅・リノベーションの施工までワンストップで提供。愛知県で13拠点を展開しています。
応募方法
応募方法
本ページ内＜応募する＞ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。
※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。
Webエントリー
一次面接（オンライン）
二次面接（配属店舗にて部門責任者と面談）
内定
※応募の秘密は厳守します
※面接日や入社日は柔軟に対応しますので、在職中の方もお気軽にご相談ください
※ご応募から内定までは1カ月以内を想定しております
〒450-6419
愛知県名古屋市中村区名駅3-28-12 大名古屋ビルヂング19F
電話：052-526-1395／採用担当
会社概要
- 事業概要
■不動産流通事業
■新築戸建分譲事業
■注文住宅事業
■リノベーション事業
■不動産投資事業
■前各号に付帯関連する事業- 所在地
〒450-6419
愛知県名古屋市中村区名駅3-28-12 大名古屋ビルヂング19F- 設立
- 2009年 11月
- 代表者
- 代表取締役 鳥居 儀彰
- 従業員数
- 240名（2025年1月時点）
- 資本金
- 3000万円
- 売上高
■88億円（2024年度）
■73億円（2023年度）
■57億円（2022年度）
■45億円（2021年度）
■35億円（2020年度）
■27億円（2019年度）- 平均年齢
- 29歳
