掲載予定期間:2025/4/17(木)~2025/7/16(水)更新日:2025/4/17(木)

株式会社JSJパートナーズ

インフラエンジニア/未経験歓迎/定時ダッシュできる現場多数!

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正社員
転勤なし
5名以上採用
職種未経験歓迎
業種未経験歓迎
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この求人を要約すると

未経験でも年収300万円保証!上位案件のみの安定感

現場はすべてチーム制/未経験は先輩が隣につきます!

「プログラミングってなに?」というレベルでも歓迎!

Pick up!求人詳細

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仕事内容

【未経験でもチーム制でサポート!】エンジニアとして監視・保守業務・各種設計・構築業務や運用・開発等

具体的な仕事内容
インフラ・開発エンジニアとして監視・保守業務・各種設計・構築業務や運用・開発等を行っていただきます。

【案件例】
◇お客さまのシステムの障害や問い合わせ対応
◇社内、社外環境のセキュリティ業務
◇アカウント情報の取得、管理を行うシステムの管理
◇Excel(VBA)を用いてのツール作成ならびに改修業務
◇コンビニエンスストア向けWebアプリ開発

★POINT★
案件は全て一次請けか二次請けなので作業時間を当社でコントロールしやすいのが特徴です。
「エンジニアとしてスキルアップしたい」
「ポジションチェンジして自分に合った仕事を探したい」
「長く働ける仕事を探している」という方にピッタリです。

インフラ案件の魅力
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未経験の方にお任せするインフラ案件は、お客様やチームメンバーとのコミュニケーションが取れれば大丈夫です!
案件の期間もほとんどが長期になるので、じっくりと知識や経験を積むことができ、
エンジニアとしてしっかりと実力をつけていくことができる部分が魅力です。
※もちろん構築案件も多数ありますので、
プログラミング経験者の方の応募も大歓迎です!

入社後はチーム制
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経験・未経験問わずチーム制で動くことを大前提としており、単身で現場に向かわせることは絶対にありません。
チーム制はコミュニケーションが取りやすく、お互いをカバーしやすい体制となっています。メンバーのメンタル面、技術面、両方のサポートがしやすく、モチベーションも維持でき、着実に成長できる環境を構築しています。
先輩社員の元で実際の案件に携わりながら、実践的に業務や必要な知識を学び、確かな経験を積んでいくことが可能です。
チーム組織構成
どの案件現場も非常に活気があり、よく笑い声の聞こえる環境です。
代表やチームリーダーとの面談も雑談から将来の成長ビジョンまでざっくばらんに話すことができます。
「人とのつながり」を大切にする代表の考えが社内に浸透しており、何よりもコミュニケーションを大切にする職場となっているので、相談も随時受け付けています。
※1年以内の定着率は100%以上

対象となる方

【中途入社の殆どが未経験!】まずはコミュニケーションがしっかり取れればOK【経験者優遇】【学歴不問】

人とのつながりを大切にし、積極的にコミュニケーションの取れる方をお待ちしております。

■職種・業種未経験歓迎
■第二新卒・既卒の方も歓迎

経験ゼロから立派なエンジニアとして活躍中の方多数!
不動産営業、教師、生産管理、飲食業等々、異業種から転職してバリバリ活躍している社員が多数在籍しています!
別分野の専門学校から未経験で入社という方も、
ベテランの先輩の下でのびのび働いています!

\歓迎条件/
□エンジニア経験のある方(業界不問)
□英語を活かして働きたい方

選考のポイント

★面談は役員が100%行います。
会社の雰囲気や、実際の環境を知ってもらいやすくするために、
ご応募後に面談となった場合は役員が対応します。
未経験の方も立派なエンジニアとして育て上げる自信あり!

勤務地

【本社】
東京都台東区東上野1-15-6 田辺ビル5F
※勤務地は各プロジェクト先となります

★フルリモート(在宅)案件多数あり!
実際に社員の3割程度は在宅勤務の案件に入っています。

本社テラスに大きめの喫煙所あり
  • 東京都台東区東上野1-15-6 田辺ビル5F[最寄り駅]仲御徒町駅 徒歩2分

勤務時間

9:00~18:00(所定労働時間8時間 休憩60分)
※その他プロジェクト先により変更あり
平均残業時間
月10時間あくまでも目安になります。案件によっては残業している人が珍しいという現場も多数!

雇用形態

正社員

(試用期間:6カ月※期間中の待遇に変更はありません)

給与

★未経験の方も年収300万円は保証!
※さらに入社後3か月から昇給の対象になります!
★前職の給与も最低限保証いたします!
お気軽にご相談ください!
未経験:月給25万円~
経験者:月給30万円~70万円

※経験・スキル等を考慮し決定
昇給
年1回(3月末★入社後3カ月から昇給の対象に)
入社時の想定年収

年収300万円~(未経験)

年収360万円~840万円(経験者)

待遇・福利厚生

各種制度
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■交通費全額
■健康診断(シフト勤務の方は年2回)
■テレワーク手当(月5000円)
■テレワーク備品支給あり(モニターなど)
■引越手当
■資格取得手当(受験費用負担:規定あり)
■関係図書購入費用負担
■定期的な食事会
年3回実施。1回は年末年始どちらかで実施し、豪華景品ありのビンゴ大会もありますよ♪
※費用全額会社負担。社員のプライベートを大切にしたいので参加は強制ではありません!

休日・休暇

年間休日

120

休日・休暇

■完全週休2日制
(土・日)

■祝日休み

■年末年始休暇
(5日)

■夏季休暇
(3日)

■慶弔休暇

■有給休暇

■特別休暇
プロジェクト先が休日の場合、有給を消費せずにお休みとなります。

コミュニケーション能力があれば十分!

未経験でエンジニアになることを不安に思う方もいるかも知れませんが、現場でのコミュニケーションができれば問題ありません。
エンジニア以外を経験してきたからこそ、「ちゃんと挨拶ができる」「分からないことは自分から質問できる」という人も多く、それだけでも十分な素養だと当社は考えています。  
初めての現場は不安に思うかもしれないですが、絶対に一人にはしません。
現場には頼りになる先輩が必ずいるので、安心して飛び込んできてください!

エンジニアってこんなに働きやすいの!?

「エンジニア」という仕事には「激務・残業が多い」「現場では孤独だ」というイメージがどうしてもついて回ると思います。
確かに、他業界と同じで繁忙期や納期が近い場合はどうしても労働時間が多くなることもありますが、その点は社長や先輩が面談でヒアリングを行い、残業が多い時は直接お客様に交渉してしっかりと休みやプライベートの時間を確保できるように動きます。
他業界から未経験で入った社員が「想像していた10倍働きやすいです笑」と言っていたことが印象深く、常にそういう声が聞ける会社であろうと努力しています。
専門学校卒の新入社員は毎日定時ダッシュ→家に帰って友だちとゲームという働き方ができています(笑)

直請け・一次二次受け案件のみの安定感

三次・四次・五次請けなどが多く見られるSES業界ですが、
弊社で取り扱う案件は全て二次請け以上の案件になります。
発注企業様との距離が近いので、待遇の保証や休日の交渉がしやすく、
働いてくれる社員を守り、長く働く環境を用意できることが強みの一つです。
しっかりと月一の面談で状況を把握して、エンジニアのケアも欠かしません。
上位案件だからこそ安定してチームでの参画ができ、
だからこそ未経験でもしっかりと経験と知識を身に着けられる環境があります。
先輩も未経験で弊社に飛び込んでくれた方が多く、今でも日々活躍中です!
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社員インタビュー

VBAエンジニア 入社5年目
同僚

斎藤さん

VBAエンジニア 入社5年目

今までで断トツでいい環境です。現在は新卒の方と一緒の現場に入って、日々成長を見守っています。いつでも質問や相談ができるように、都度様子を見つつ何かあればアドバイスをできる環境にしています。

運用保守 入社4か月目
同僚

加園さん

運用保守 入社4か月目

全くの未経験から入社しました。決め手は面接での社長の人柄でした。今は斎藤さんと一緒の現場で、毎日できることが増えていくことが楽しいです。いつでも相談できる環境なので不安もなくなりました!

代表
上司

代表

未経験や新卒の方が入社された際には、必ずベテランの先輩と一緒の現場に入れるように心がけています。そうすれば安心して仕事に臨めるし、結果的に長くエンジニアとして仕事を続けられると考えています。

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取材レポート

人や職場の雰囲気は?

入社理由の9割が「代表の人柄」です。会えばわかります!

同社について知りたい方は面談にて代表に一目会えば「JSJパートナーズ」という会社がどのような会社かわかるでしょう。良い意味でフランクに社員の方々とコミュニケーションを取り、取材中も笑いの絶えない職場。つられて私も笑ってしまうほど和やかな雰囲気でした。

これまでエンジニアの方々の不遇な扱いを見てきた代表だからこそ生まれた、繋がりを大事に本人の意志を尊重する社風。、エンジニアの方々への想いを語る代表の顔は打って変わって真剣そのものでした。

「本人がやりたいことなら転職してでも挑戦してほしい」と語る代表ですが、直近3年間の定着率は90%以上。代表の想いが社員の方々に浸透してるかの結果ですね。

取材中も時々冗談を言って社員の方々の緊張を和らげる社長。常に社員の方々のことを気遣っている人でした。
やりがい

やりがい

様々な案件に関わることができるため、自分の志向にあわせてスキルを活かし活躍することができます。先輩がしっかりとフォローし、自分がエンジニアとして成長したら後輩に自分がしてもらったことをしてあげる。そんな流れがしっかりと組まれている環境で働くことで、技術的にも人間的にも成長できる環境です。

きびしさ

きびしさ

経験やスキルは問いませんがそもそも「極力コミュニケーションを取りたくない」というような姿勢だと難しいでしょう。意欲があれば今現在はコミュニケーションが「苦手」な方でもしっかりとサポートしてスキルアップさせていくと語る同社。挑戦する姿勢が求められます。

勉強会や面談など、技術面でもキャリア面でもしかり一人ひとりをみてサポートします。

女性のエンジニアも活躍中!性別・学歴・職歴など気にせずご応募ください!

コミュニケーションがどんな仕事においても基盤となります。

応募方法

応募方法

本ページ内<応募する>ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。

  • ※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。

  • ※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。

  • ※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。

  • ※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。

選考の流れ
  • 書類選考

  • 役員面接(代表or役員)

  • 内定

面接から内定までスピーディーな対応を心がけています!
★役員面接の後はより安心して仕事を始められるよう、案件リーダーから具体的な業務内容などについてお話しさせていただきます。※在職中の方の面接日、入社日に関しては柔軟に対応いたします。
オンラインでの面接も柔軟に対応いたしますので、気軽にご相談ください!
連絡先
株式会社JSJパートナーズ
東京都台東区東上野1-15-6 田辺ビル5F
TEL:03-6284-4896 採用担当

会社概要

事業概要

■SES事業
■教育事業
■受託開発事業

所在地

東京都台東区東上野1-15-6田辺ビル5F

設立
2019年 1月
代表者
代表取締役 福田 成哲
資本金
100万円

※1.ご自身で応募される際にサイト上で入力した情報は、送信ボタンを押すと求人企業の採用担当者へ直接送信されます。送信ボタンを押すことで、上記についてご本人の同意があるものとします。
※2.求人内容や応募結果についてのお問い合わせは求人企業へ直接ご連絡ください。dodaでは申し込みの訂正・削除などはお受けいたしかねますので予めご了承ください。

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求人コード 3012450031

株式会社JSJパートナーズ

インフラエンジニア/未経験歓迎/定時ダッシュできる現場多数!

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転勤なし
5名以上採用
職種未経験歓迎
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