株式会社ギグー

『エンジニアの可能性を、最大化する。』
――自由に案件を選び、正当に評価され、挑戦を支える環境を目指す。

ギグーは「評価の透明性」と「案件選択の自由度」を軸に、「サポート体制・福利厚生・休暇制度」などを兼ね備えた最高の環境を整備しています。

エンジニアとしての可能性を広げられるギグーで、新たな一歩を踏み出してみませんか？

■1｜年収を最大化する「単価評価制度」
あなたの市場価値をまっすぐ収入に反映します！
【実質還元80％以上 × 高単価 =年収UPを実現】
※「還元率75%」に加えて、福利厚生＆保証制度により還元率を5%以上提供

＼年収UPの実績について／
・前職との年収比較：【平均90.1万円UP】
・入社1年後の年収：【平均51万円UP】
・最高年収UP額：【310万円UP】の実績あり
入社した方は全員、前職年収を上回っています！

■2｜自由に選べる「案件選択制度」
【上場企業・大手SIerを含む1,600社以上の取引実績あり！】
あなたのスキルや希望に合う案件が「月平均：31件」届き、その中から理想の案件を自由に選べます！

■3｜年間休日132日の「充実した休暇制度」
・有給休暇（入社直後に3日+半年後に7日付与）
・夏季休暇（3日）
・誕生休暇
・帰省休暇
・F休（生理休暇）…など、
様々な休暇をご用意しております！
もちろん、産休・育休・介護休暇なども完備！