掲載予定期間:2025/4/21(月)~2025/7/20(日)更新日:2025/4/21(月)

株式会社TSO

オープニングスタッフ/買取営業/月給33万円以上/ノルマ無し

New
正社員
転勤なし
5名以上採用
職種未経験歓迎
業種未経験歓迎
Check!

この求人を要約すると

【しっかり稼げる】未経験でも月給33万円スタート!

【研修制度】2カ月の研修で未経験でも即活躍できる!

【働きやすさ】残業ほぼなし/土日休み/転勤なし

Pick up!求人詳細

気になるリストに保存しました

「気になるリストへ」のボタンから、気になるリスト一覧へ移動できます

仕事内容

★新規立ち上げ★特別な知識や経験は一切必要なし/出張査定・買取業務をお任せします。

具体的な仕事内容
◆具体的な仕事内容◆
お客様先へ訪問し、ブランド品やアクセサリー、時計などのアイテムの査定・買取業務をおまかせします。
▼ご依頼があったお客さま宅を訪問
※ポスティングやテレアポ・飛び込みなし
▼商品査定、価格決定、買取
▼帰社後、業務報告や明日の準備
★お客様との関係性を築くことでリピーターやファンになっていただけます!

◆業界最高水準の研修制度◆
研修は講師1人に対して最大4人の少人数制。
各自に指導員もつくので、一人ひとりのペースに合わせて着実に知識とスキルを身につけられます。
<まずは約2カ月間の研修からスタート> 
▼座学研修にて、業界の知識を学びます
▼ロープレで接客方法や査定方法やコツを身につけます
▼現場での研修にて接客や査定を行います
▼研修が終わったら実際に買取・査定業務をスタート
★その後もフォローは続きますのでご安心ください!


◆年2回の昇給チャンス◆
実績次第で一気に2段階以上昇格することも可能!
SV→課長→部長→AMGなど
頑張り次第でチャンスがつかめます!
★新規立ち上げにて、管理職も募集しています!


◆インセンティブを給与に還元◆
成約率87%でインセンティブが貰いやすいのがポイント。
研修後の独り立ち初月から90%の社員が獲得し
前職よりも給与アップしています!

<前職 不動産営業>
前職:年収510万円→現在:年収960万円/入社1年半・部長職・35歳

<前職 携帯ショップ店員>
前職:年収380万円→現在:年収920万円/入社4年・部長職・31歳

<前職 不動産営業>
前職:年収560万円→現在:年収700万円/入社3年・MG職・37歳


※入社後の職種変更はありません
チーム組織構成
20~30代が中心に活躍中!
前職は事務やアパレルの販売・飲食スタッフなどさまざまなメンバーが在籍しています。入社時に専門的な知識や経験がなくても、経験豊富な先輩がしっかりサポートするので安心です!

★女性管理職も多数活躍しています!
★中屋社長のコメントを動画サイトでも公開しています!実際に動画サイトを見て応募を決め、入社した社員も多くいます!

対象となる方

【年齢・学歴不問/未経験歓迎】45歳未満の方/人物重視の採用です。新しいことに挑戦したい方歓迎!

5名以上採用予定!
イチから知識を身につけられる研修やサポート体制が充実しているので、入社時に専門的な知識や経験は一切必要ありません!

<必須要件>
・普通自動車免許(AT限定可・日常的に車を運転している方)
・45歳未満の方
※第二新卒の方も歓迎いたします
※役職者の方も条件は同一です

<こんな方を歓迎します!>
◎稼ぎたいという意欲のある方
◎私生活も充実させたい方
◎頑張った分をしっかり評価されたいという方
◎長く働ける環境で勤務したい方

年齢制限理由

長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合

選考のポイント

人柄重視の採用を行っているので、面接ではお互いのことを知る機会にできればと思います。
「これまで」ではなく「これから」のあなたを重視しています。
面接ではぜひ、あなたの素直な気持ちを聞かせてください!

勤務地

★社用車貸出あり★転勤なし★U・Iターン歓迎
【全国に16支店を展開!、各エリアに支店を拡大中!】

★ご希望に応じて下記いずれかの拠点へ配属となります。
★全店舗が最寄駅から徒歩10分圏内です!
※自宅から通いやすいエリアの拠点へ配属いたします

【配属エリア】

<東京都>
池袋支店
立川支店
品川支店

<埼玉県>
大宮支店

<神奈川県>
新横浜支店

<千葉県>
千葉支店

<茨城県>
水戸支店

<群馬>
高崎支店

<栃木県>
宇都宮支店

<静岡県>
静岡支店

<愛知>
名古屋支店

<大阪府>
大阪支店
天王寺支店

<兵庫県>
神戸支店

<広島県>
広島支店

<福岡県>
福岡支店

\2025年のオープン予定♪/
・北海道支店
・宮城支店
・姫路市店
・岡山支店

受動喫煙対策:オフィス内禁煙または分煙
  • 池袋支店/東京都豊島区高松1-11-15 モリタビル西池袋501[最寄り駅]要町駅 より徒歩7分
  • 立川支店/東京都立川市錦町1-8-7 立川錦町ビル7F[最寄り駅]西国立駅 より徒歩8分
  • 品川支店/東京都品川区東五反田1-4-1 ハニー五反田第2ビル B1F[最寄り駅]五反田駅 より徒歩3分
  • 新横浜支店/神奈川県横浜市港北区新横浜1-2-1 新横浜ファーストビルB1[最寄り駅]新横浜駅 より徒歩12分
  • 千葉支店/千葉県千葉市中央区中央3-9-16大樹生命千葉中央ビル3F[最寄り駅]葭川公園駅 より徒歩5分
  • 大宮支店/埼玉県さいたま市北区宮原町2-16-14 新正ビル3階[最寄り駅]宮原駅 より徒歩4分
  • 高崎支店/群馬県高崎市江木町1415-2[最寄り駅]高崎問屋町駅 より車で10分
  • 水戸支店/茨城県水戸市城南1-2-43 NKCビル402[最寄り駅]水戸駅 より徒歩5分
  • 宇都宮支店/栃木県宇都宮市本町4-15?宇都宮NIビル4階[最寄り駅]東武宇都宮駅 より徒歩6分
  • 静岡支店/静岡県静岡市葵区日出町8-3[最寄り駅]音羽町駅 より徒歩5分
  • 名古屋支店/愛知県名古屋市中区錦3-2-32 錦アクシスビル4F[最寄り駅]久屋大通駅
  • 大阪支店/大阪府吹田市江の木町12-1大阪戸上ビル2F[最寄り駅]江坂駅 より徒歩5分
  • 天王寺支店/大阪府大阪市天王寺区味原町13-9 サンエイ下味原第二ビル4F[最寄り駅]鶴橋駅 より徒歩3分
  • 神戸支店/兵庫県神戸市中央区生田町1-4-20 新神戸ビルディング6F[最寄り駅]新神戸駅 より徒歩2分
  • 広島支店/広島県広島市中区八丁堀5-7 広島KSビル9階[最寄り駅]女学院前駅 より徒歩5分
  • 福岡支店/福岡県福岡市博多区博多駅前4丁目8-15?博多鳳城ビル4F[最寄り駅]博多駅 より徒歩8分

勤務時間

9:00~19:00(所定労働時間8時間 休憩120分)
平均残業時間
月10時間以下 ★残業はほとんどありません!★

雇用形態

正社員

試用期間:1カ月~2カ月
※条件に変更なし

給与

月給33万円~120万円(固定残業代9万7,000円/69.5時間分含む)
※固定残業代を超える労働を行った場合は追加支給します

★社員の1年目の平均年収は620万円です
┗1年目の営業社員25名/2024年の平均

\1年目から年収1000万円も可能!/
平均のインセンティブ支給額は月10万円~40万円です。
未経験から月収70万円以上稼ぐ社員も多数!


\昇給制度を明確化しています!/
6カ月ごとに昇給・昇格の面談があります。
未経験からスタートし、SV→課長→部長→AMGと明確な役職があり、目標を持って仕事に取り組むことができます。
社員の意欲や頑張りを応援し、しっかりと評価する社風なので、研修中から昇給・昇格を目指すことも可能です!
面談の際に自分の目標を相談することもでき、何を頑張ればいいのか、どうすれば評価されるのかなどを話し、サポートしています。

★昇格率★
・入社3カ月以内 85%!

★内訳★
・SV→最短3カ月
・課長→最短6カ月
・部長→最短10カ月
・AMG→最短12カ月

★役職者も同時募集しています!(入社時の月給下限は同一)
給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
\頑張りはしっかりと評価します!/
成約率87%でインセンティブが貰いやすいのがポイント!評価はチームで行っており、頑張りをしっかり評価し、給与に還元しています。
研修後の独り立ち初月から90%の社員が獲得し、直近ではインセンティブ24万円を獲得した社員も!
賞与
年2回(実績に応じる)
昇給
年2回(面談による)
入社時の想定年収

年収500万円~1000万円

社員の年収例

年収828万円/所長:33歳(前職:人材派遣/入社2年目/男性)
年収660万円/所長補佐:32歳(前職:飲食/入社1年半/女性)
年収540万円/バイヤー:24歳(前職:アパレル/入社7カ月/女性)

待遇・福利厚生

各種制度
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■研修制度(ビジネスマナー・商品知識・接客技術など)
■インセンティブ制度
■交通費全額支給
■資格取得支援
■社用車貸出あり(規定あり)
■駐車場代補助あり

休日・休暇

休日・休暇

■週休二日制
※シフト制・準フレックスでご希望に柔軟に対応(日曜+1日/第2・第3土曜日休)

■祝日休み

■年末年始休暇
(7日間程度)

■GW休暇
(5日間程度)

■夏季休暇
(6日間程度)

■慶弔休暇
(2日間程度)

■有給休暇
(10日間)※自由に消化でき、ほとんどの社員が全日消化します

★お客さまに選ばれる理由

当社はリユース・リサイクル事業を軸に事業を展開し、23万件以上の買取実績を誇っています。新たに2拠点を開設し、合計16の支店を展開するなど、急成長を続けています。
ブランド品から傷のついたおもちゃまで、「500円でも値をつける」というのが当社のこだわりの査定。通常では値段がつけられないようなモノや他社では買取を断られてしまったモノまで値づけを行っています。
ほかにも、豊富な商品知識と高い接客力を持った社員が多く活躍しており、バイヤーの質の高さもお客さまから評価を獲得し、感謝されることも多いのが特徴です!
このお客さまに喜ばれる査定と社員の質の高さが成長の原動力になっています!

★社員の95%は未経験入社です!

先輩社員の前職は、トラックの運転手・飲食店スタッフ・アパレル販売員・美容師・保険営業・テレフォンアポインター・ホテルやレジャー施設のスタッフ・不動産関係・パチンコ店などさまざま。
社員の育成に力を入れており、査定や接客のコツなどはイチから学べる研修やロープレのほか、経験豊富な先輩や上司から吸収できるチャンスが多くあるため、経験や年齢に関わらず安心してスタートできます。
また、常にお互いをサポートし合う風土が根づいており、コミュニケーションも盛んです。勤務後やオフの日に一緒に遊びに行ったり、家族ぐるみの付き合いをしている社員も多くいます。

★社員の年収例内訳

年収828万円/33歳:男性(入社2年目/所長)
基本給:35万円×12カ月=420万円
インセン:20万円×12カ月=240万円
手当:7万円×12カ月=84万円
賞与:42万円×2カ月=84万円

年収736万円/32歳:女性(入社1年半/所長補佐)
基本給 33万×12カ月=396万円
インセン 15万×12カ月=180万円
手当 5万円×12カ月=60万円
賞与 50万×2カ月=100万

年収600万円/24歳:女性(入社7か月目/バイヤー)
基本給:33万円×12カ月=396万円
インセン:13万円×12カ月=156万円
賞与:24万円×2カ月=48万円
Check!

社員インタビュー

出張買取スタッフ(前職:不動産営業)
同僚

Oさん

出張買取スタッフ(前職:不動産営業)

ノルマが厳しい割に給与が上がらなかったため、新しい環境で自分の力を試してみたいと思い転職を決意。納得の給与とポジションを得ながらプライベートも充実でき、家族の笑顔が増えました!

出張買取スタッフ(前職:保険会社)
同僚

Kさん

出張買取スタッフ(前職:保険会社)

代表との距離感が近く、風通しの良いところが当社の魅力です。困ったことやわからないことがあれば、上長がすぐに相談に乗ってくれるので、未経験からでも安心して挑戦できる環境ですよ!

代表取締役社長
上司

中屋仁志

代表取締役社長

前職は事務やアパレルの販売・飲食スタッフなどさまざまなメンバーが在籍しています。そのため、専門的な知識や経験は一切必要ありません。研修・ロープレのほか、私たちがしっかりサポートします!

Check!

取材レポート

会社・事業の優位性は?

社員のチャレンジ精神と成長を大切にする企業です!

「仲間がやりたいことを実現できる環境をつくりたい」「仲間と全力で仕事に打ち込みたい」という思いでTSOを創業したという中屋社長。社員が自宅から通いやすく働きやすい環境にしたいという想いから、催事場での買取もスタートしたそうです。

また、「成果を出した仲間に最大限報いたい」という思いから、実績はインセンティブや昇給・昇格へ最大限還元。前職から収入アップした社員がほとんどだといいます。

『将来のビジョンが描けるようになった』
『家族との時間が増えて生活にもゆとりができた』

という声が多数届いているようです。
新しい環境で挑戦しながら、納得の収入を得たい方に最適な環境だと感じました!

「仲間と一緒に助け合い成長して活躍したいという方に、ぜひご応募いただきたいです!」(中屋社長)
やりがい

やりがい

「頑張りに報いる評価制度」「未経験でも安心の研修制度」「社員のキャリア重視の登用制度」という3つのバリューを掲げており、新しい環境で未経験から知識とスキルを身につけ、キャリアアップや収入アップを目指したいという方には絶好のチャンスと言えるでしょう。
また、87%と高い成約率を誇る同社では、500円でも値段をつけるこだわりの査定により成果を出しやすいため、早期に自信をつけることができます。

きびしさ

きびしさ

業界最高水準の研修制度とサポート体制をご用意しているため、未経験でもイチから知識を身につけ活躍できます。しかし、優れたバイヤーとして活躍するためには、誰かからの指示を待つのではなく、自ら積極的に吸収して成長しようとする意欲が大切です。
また、買取はいかにお客さまから信頼してもらい、思い出の品を預けてもらえるかが重要です。コミュニケーションの取り方もしっかりサポートするのでご安心を!

ほかでは買取を断られてしまった品も当社では値づけを行っており、高い成約率を誇る秘訣の一つです!

高水準の研修を完備し、1年目の平均年収は500万円!1年目で1000万円を超えたという実績も!

TSOの社名には「誰かのためにベストを尽くす」という中屋社長の熱い想いが込められています。

応募方法

応募方法

本ページ内<応募する>ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。

  • ※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。

  • ※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。

  • ※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。

  • ※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。

選考の流れ
  • 下記「応募する」よりエントリー

  • 書類選考

  • 1次面接(Web面接OK)

  • 内定

※面接日・入社日はご希望を考慮しますので、勤務中の方もお気軽にご応募ください
※代表の中屋は数多くの方と面接経験があるため、エントリーから内定まで最短で3日ということもあります
※面接はWeb面接となります
連絡先
【株式会社TSO 新宿本社】
〒160-0022
東京都新宿区新宿1-3-12 壱丁目参番館501
TEL:080-4412-6592 採用担当

会社概要

事業概要

■出張買取事業
■オークション運営事業
■催事買取イベント事業

所在地

〒171-0042
東京都豊島区高松1-11-15 モリタビル西池袋501

設立
2016年 1月
代表者
代表取締役社長 中屋 仁志
従業員数
170名(グループ全体)
平均年齢
31歳

※1.ご自身で応募される際にサイト上で入力した情報は、送信ボタンを押すと求人企業の採用担当者へ直接送信されます。送信ボタンを押すことで、上記についてご本人の同意があるものとします。
※2.求人内容や応募結果についてのお問い合わせは求人企業へ直接ご連絡ください。dodaでは申し込みの訂正・削除などはお受けいたしかねますので予めご了承ください。

Pick up!求人詳細

気になるリストに保存しました

「気になるリストへ」のボタンから、気になるリスト一覧へ移動できます

求人コード 3012490036

株式会社TSO

オープニングスタッフ/買取営業/月給33万円以上/ノルマ無し

New
正社員
転勤なし
5名以上採用
職種未経験歓迎
業種未経験歓迎

この求人に応募しますか?

この求人を何度も見ている方へのお知らせです

気になるリストに保存しました

「気になるリストへ」のボタンから、気になるリスト一覧へ移動できます