掲載予定期間:2025/4/14(月)~2025/7/13(日)更新日:2025/4/19(土)

株式会社アスライド

電気工事士/成長中の企業!有資格者優遇!

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正社員
転勤なし
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この求人を要約すると

電気工事経験者・有資格者大歓迎!

地元でインフラのプロへ!地域密着で成長できる環境!

評価制度導入で実績・頑張りをしっかり評価!

求人詳細

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「環境を変えたい」そう思ったらぜひ当社へ!
たしかな“技術力”を評価されている会社です。

当社は電気工事・空調工事・セキュリティ工事の設計・施工・保守をトータルで手掛けています。
技術力の高さに大きな信頼をいただき、設立以来これまで大手企業様からのご依頼も多く、順調に取引先も増え続けています。

今回は事業の最前線を支える電気工事士を募集します。
設計・施工・保守を『一貫体制で柔軟に対応』する当社。
その環境で共に歩み、支え、進化する第一歩を当社で踏み出しませんか?

★電気工事経験者の方大歓迎!
努力がしっかりと評価される環境を整えています。

★教育制度・資格取得支援
学ぶ意欲や向上心がある方を応援しており、
資格取得の受講費用は会社が全額負担し、社員の成長をサポートします。
透明性の高い職場環境を築くため、社員の努力や成果を適正に評価する仕組みを導入しています。
実績や資格取得など目標設定を通じ個人の頑張りを正当に評価し、キャリアアップの機会を増やしています。

研修制度も整備し、知識に不安がある方も入社後の研修でしっかりフォローします。
経験を積んでいただき、ゆくゆくは施工管理、設計などのキャリアパスも可能です。
当社で活躍していただき、さらに成長してください。

株式会社アスライド 電気工事士/成長中の企業!有資格者優遇!

仕事内容

【経験者優遇/資格取得支援あり】当社が請負う電気工事の施工業務

具体的な仕事内容
○主な業務内容
・電気設備工事(受変電設備、構内電気設備、照明器具設備、電気通信設備、防災設備)

現場にはIPADを貸与し、リアルタイムで情報を共有することで、
効率的な業務運営を実現しています。報告書作成なども施工管理アプリなどのITツールで効率化。

○対応エリア
・宮城県内、その他一部東北エリア

○案件例:
・大型倉庫電気工事
・商業施設電気工事
・学校施設電気工事
など

○アスライドの強み
・経験豊富な社員が在籍し、スキルアップをサポート!
・多様な案件があり、しっかりと経験が積める環境!
・成長中の企業で業績も好調!給与にもしっかり反映!

○仕事の進め方
単独ではなく班体制で施工を進めていきます。
案件によって協力会社さんなどにも協力していただき、施工を進めていきます。
スキルや経験に応じた案件の配置をしており、入社後もスムーズに案件に参画できる体制があります。

詳細はHPをご確認ください。
チーム組織構成
20代~50代まで幅広い年代が活躍中!平均年齢は37.4歳。
若手・ベテラン問わずお互いを尊重し力を合わせて奮闘しています。

対象となる方

★経験者の方大歓迎 「第二種電気工事士以上の資格」をお持ちで「電気工事の実務経験者」

<活かせる経験・スキル>
●電気工事経験者
●第1種電気工事士、第2種電気工事士
●電気・空調施工管理経験者
●1級・2級電気工事施工管理技士
●1級・2級管工事施工管理技士
●T-fas・Rebro又はJWWを使用した経験がある方

≪向いてるのはこんな方≫
◎経験を活かした職場を求める方
◎判断力と協調性を併せ持つ人
◎常に新しいスキル・知識の習得に励める方
◎頑張りや成果を正当に評価してほしい
◎チームワークを大切に仕事が出来る方

勤務地

★転勤なし★
宮城県仙台市太白区泉崎2丁目15-5
※地下鉄南北線「富沢駅」より徒歩12分
※マイカー通勤も可能です!
  • 宮城県仙台市太白区泉崎2丁目15-5[最寄り駅]富沢駅

勤務時間

8:00~17:00(実労8時間)
平均残業時間
月20時間程度

雇用形態

正社員

※経験者は試用期間なし
※未経験者は試用期間3カ月(同条件)

給与

月給25万円~48万円
\経験者は前職給与も考慮/資格・経験・能力を考慮の上 優遇いたします。

面接の際に前職での給与もお聞きして、相談した上で同程度、またはそれ以上の給与になるよう調整させ
ていただきます。
賞与
年2回(昨年度実績4ヶ月分、業績によって決算賞与あり)
昇給
年1回頑張りによっては、年2回以上昇給することもあります!
入社時の想定年収

年収400万円~750万円

社員の年収例

入社3年33歳・年収530万円 ※経験者

待遇・福利厚生

各種制度
【各種手当】
■ 通勤手当(全額支給)
■ 資格手当
■ 家族手当(配偶者8,000円、子1人につき3,000円)
■ 役職手当
■ 出張手当
■ 早出手当
■ 休日手当
■ 番頭手当
■ 残業手当(普通・深夜)

【待遇・福利厚生】
■ 社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■ 退職金(勤続3年以上)
■ 退職金共済
■ 資格取得支援
■ 研修制度充実(外部の教育プランあり)
■ 社用携帯・制服・工具類支給
■ 受動喫煙対策:屋内禁煙
■ 定年制:65歳
■ 再雇用:要相談
■ マイカー通勤:可(無料駐車場あり)

休日・休暇

年間休日

108

休日・休暇

■週休二日制
土(第1・3・5)・日・祝日※会社カレンダーによる

■祝日休み

■年末年始休暇

■GW休暇

■夏季休暇

■慶弔休暇

■有給休暇

■育児休暇
(取得実績あり)

【1日のスケジュール例】

▼8:00 出勤
▼作業スタート
▼10:00~10:15 休憩
▼作業
▼お昼休憩(1時間)
▼作業
▼15:00~15:15 休憩
▼17:00 片付けをして帰社
Check!

社員インタビュー

先輩社員
同僚

先輩社員

経験を活かして働き方を変えたいと思い当社に入社しました。面接の際に給与について相談にのっていただき、前職よりも収入が増えたのが嬉しいですね。会社の業績も安定しているので、安心して長く働けそうです。

先輩社員
同僚

先輩社員

これまでの経験を評価していただき入社しました。給与はもちろんですが、 施工管理アプリを使用し業務効率が上がり、残業も減りプライベートの時間が取れるようになりました。

成長中の企業!幅広い案件に関わりスキルアップ!

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応募方法

応募方法

本ページ内<応募する>ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。

  • ※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。

  • ※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。

  • ※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。

  • ※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。

選考の流れ
  • dodaより応募・WEB書類選考

  • 面接(1回)

  • 内定

※面接当日は履歴書を持参でお願いします。
※面接日(時間帯/土日)・入社日は応相談。在職中の方もお気軽にご相談ください!
※面接から内定までは、5日以内を予定しています。
連絡先
〒982-0031
宮城県仙台市太白区泉崎2丁目15-5
TEL:022-797-3679
担当:採用担当

会社概要

事業概要

■電気設備工事【商業施設・公共施設・住宅・集合住宅・設計施工】
■ネットワーク工事全般(通信設備・情報通信・伝送設備・弱電設備・光ファイバー・LAN等)
■空調設備工事【商業施設・公共施設・住宅・集合住宅・設計施工】・冷凍・冷蔵ショーケース設備工事
■OA・情報通信機器
■LED照明機器
■空調機器
■クリーンエネルギー(太陽光発電・蓄電池)

所在地

〒982-0031
宮城県仙台市太白区泉崎2丁目15-5

設立
2013年
代表者
代表取締役 工藤 卓仁
従業員数
31名
資本金
500万円

※1.ご自身で応募される際にサイト上で入力した情報は、送信ボタンを押すと求人企業の採用担当者へ直接送信されます。送信ボタンを押すことで、上記についてご本人の同意があるものとします。
※2.求人内容や応募結果についてのお問い合わせは求人企業へ直接ご連絡ください。dodaでは申し込みの訂正・削除などはお受けいたしかねますので予めご了承ください。

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求人コード 3012511330

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