株式会社ＯＮＥ ＷＥＤＧＥ
ITエンジニア／チーム案件多数！孤独なSESから卒業
この求人を要約すると…
【チーム案件多数】仲間と協力して開発できる環境
【還元率95%】成果も市場価値として評価・還元
【案件希望制】将来の目標から逆算した環境をご用意
募集要項
おしごと用語集仕事内容
希望・スキルに合わせ、Web・業務系システムを中心とした案件に【チーム参画】を前提にお任せします。
そんなSESの常識、ONE WEDGEで変えませんか？
当社では、エンジニアが安心して実力を発揮できるよう、
「自社メンバー複数名でのチーム参画案件」を積極的に獲得・ご提案しています。
【具体的な案件例】
◎有名化粧品メーカーのECサイト開発（チーム参画）
◎製菓メーカーの工場DXシステム構築（チーム参画）
◎金融系プラットフォームのリプレイス（チーム参画）
＼チーム案件だからこそのメリット！／
① 困ったときにすぐ聞ける安心感
隣に自社の先輩や同僚がいるため、技術的な壁にぶつかっても一人で抱え込む必要はありません。
「ちょっとここ教えて！」が気軽に言える環境です。
② 上流工程や新しい技術への挑戦がしやすい
チーム内に有識者がいるため、経験の浅いフェーズ（要件定義やモダンな言語など）にも、フォローを受けながら安心してチャレンジできます。
③ チームで成果を出す喜び
一人で黙々と作業するのではなく、役割分担をしながらひとつのプロダクトを作り上げる達成感を味わえます。
【入社後は…】
営業と人事があなたのスキルを棚卸しし、「どんなチームで、どんな技術に触れたいか」を一緒に考え、最適なプロジェクトをご案内します。
クラウド・インフラ： AWS (Lambda, DynamoDBなどのサーバーレス環境に強み), GCP, Azure
その他： Git, Docker, Spring Boot, Laravel
対象となる方
【学歴不問／経験1年以上】チームで協力して開発したい方／孤独なSES環境を変えたい方
・実務経験1年以上
【歓迎スキル】
・Web／業務系システム開発経験
・チーム開発（Git等を用いた複数人での開発）の経験
・後輩のフォローやリーダー経験（これから挑戦したい方も歓迎！）
【こんな方にピッタリ】
「客先に一人で常駐するのはもう嫌だ」
「分からないことをすぐに聞ける仲間がほしい」
「チームで協力して、大きなシステムを作りたい」
「ゆくゆくはチームをまとめるリーダーになりたい」
ONE WEDGEなら、
＊頼れる仲間
＊働きやすさ（年休135日／残業月7.9h）
＊適正な評価（還元率95%） すべてを手に入れられます！
選考のポイント
一人でこなせるスキルよりも、
「周囲と協力して進めたい」
「分からないことは素直に聞ける」
といったスタンスを評価します。
あなたの希望の働き方を教えてください。
勤務地
★首都圏・大阪エリアを中心に、全国どこでも好きな場所で勤務可能
※あなたの希望や働き方に合わせて、最適な案件で決定
★働き方は自由に選択可能☆
在宅&フルリモートワーク／リモート併用勤務（ハイブリッド）／フル出社など
＼東京本社／
東京都千代田区神田駿河台2-3-11 ヒューリック御茶ノ水ビル3F
＼大阪オフィス／
大阪府大阪市北区大深町6-38 グラングリーン大阪 北館4F
- 東京本社/東京都千代田区神田駿河台2-3-11 ヒューリック御茶ノ水ビル3F[最寄り駅]御茶ノ水駅
- 大阪オフィス/大阪府大阪市北区大深町6-38[最寄り駅]中津駅(大阪府・阪急線)
勤務時間
※プロジェクトにより多少の前後あり
雇用形態
正社員
試用期間：６ヶ月(待遇、給与の変更はありません)給与
（要件定義・設計等の上流工程を経験されている方は、40万円～を想定）
※経験・能力等を考慮の上、決定いたします
※上記金額には固定残業代（32～40時間分／6万円～9万7620円）を含みます
※時間超過分は別途支給いたします
#最大150万円UP#最大還元率95%#前給UP確約
★ONE WEDGEの成長経費以外はあなたのお給料へ直行！
【年収アップ例】
Kさん（29歳/経験4年）：年収568万円・年収＋106万アップ
Yさん（33歳/経験5年）：年収604万円・年収＋91万アップ
・時間外手当(超過分を支給)
・資格取得手当(合格時に受験費用を会社負担)
・自己啓発手当(IT書籍購入可能)
・AIアカウント付与（天秤AI）
・AI手当(生成系AIの有料費用を負担)
・ITブログ手当(1記事あたり7000円)
・テレワーク手当（最大5000円）
・月1回エンジニア交流会費用負担
・AWSなどのアカウント付与
・ITスクール(Gschool)受講無料
★昨年実績は平均は年間5%
（多い方だと約15%上がった方も！）
→即昇給を実現！
年収462万円：Kさん（29歳/経験4年）
年収513万円：Yさん（33歳/経験5年）
年収600万円／システムエンジニア（PL）／入社2年目
年収450万円／プログラマー／入社2年目
待遇・福利厚生
・関東ITソフトウェア健康保険組合加入
・企業型確定拠出年金制度
・団体長期障害所得補償(GLTD)制度
・読書奨励金制度(ビジネス書やIT技術書の購入代金を会社負担)
・子育て支援制度
・表彰制度
・事務所内ドリンク(無料)
・社内メンバーとの交流費補助
・リゾート施設の大幅割引制度(宿泊施設が30%~80%割引)
・エンジニア向け研修の実施(社内勉強会アリ)
・副業OK
・服装自由
・定期健康診断
・AIアカウント付与（天秤AI）
・AI手当(生成AIの有料費用を負担)
・ITブログ手当(1記事あたり7000円)
・資格取得手当(合格時に受験費用を会社負担)
・自己啓発手当 (IT書籍購入可能)
・テレワーク手当（最大5,000円）
・AWS等のクラウドアカウント付与(AWSなど)
・パートナー企業/ITスクール無料受講
休日・休暇
135日
■完全週休2日制
土日休み
■祝日休み
■年末年始休暇
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
※5日間以上の連休も取得可能
■産前・産後休暇
取得・復帰実績も多数
■育児休暇
■介護休暇
◆バースデー休暇
◆リフレッシュ休暇 など
ちゃんと評価されて、ちゃんと休める。
＊エンジニアの“市場価値”
＊働き方の“無理のなさ”
＊そして“正直な評価”です。
＜最大還元率95％＞
案件単価の多くをエンジニアへ還元する仕組みだから、
★8割の社員が【年収UP】を実現！
「前より忙しいのに給料が変わらない…」なんてモヤモヤとは無縁です。
＜働き方も、かなり現実的＞
・年間休日【135日】
・残業【月平均7.9時間】
・リモート活用率【8割】
→ほぼ定時で「おつかれさま！」が日常です。
営業と距離が近く、
「3年後どうなりたいか？」を起点に案件を一緒に設計。
背伸びしすぎない【半歩先のステップアップ】が基本方針です。
一人ぼっちにさせない、チーム型アサイン
ONE WEDGEでは、そんな不安とは無縁です。
当社は直取引や優良なパートナー企業との強固な関係性を活かし、
自社メンバー複数名で参画する「チーム案件」を豊富に確保しています。
・先輩と一緒に現場に入るから、技術的なフォローが受けられる
・将来的に、あなたが後輩を教えるリーダーへと成長できる
・チーム単位での成果が、還元率95%の仕組みでしっかり給与に反映される
「一人じゃない」という安心感が、エンジニアの成長スピードを劇的に加速させます。
チームで働く楽しさを、ぜひ当社で実感してください。
現場が違っても繋がれる、あたたかい組織
ONE WEDGEには、現場の垣根を越えてエンジニア同士が繋がれるあたたかい社風があります。
＜コミュニケーションの場が豊富！＞
＊2ヶ月に1回の全体MTG
＊月1回のエンジニア交流会（費用は会社負担！）
＊社内イベント・もくもく会
＊部活動（ゲーム、フットサル、料理など）
さらに、営業や人事との1on1面談も定期的に実施。
「今の現場で困っていることはない？」
「次はどんなチームに入りたい？」など、
キャリアや悩みをいつでも相談できます。
「SES＝孤独」というイメージを、私たちが覆します。
社員インタビュー
Nさん
入社理由はなんですか？
SES＝放置、というイメージがあったのですが、面接でその印象が一変しました。条件の話だけでなく、「将来どうなりたいか」を深掘りしてくれて。ここならちゃんと自分を見てくれると思えたのが決め手です。
Tさん
お仕事のおもしろさはなんですか？
「やらされ感」がないのが一番ですね。 今の自分に合った案件を希望できるので成長を実感しやすい。 最初は分からなかったことが「あ、これ分かる！」に変わる瞬間が増えてきて、仕事がどんどん楽しくなりました。
Tさん
どんな働き方が可能ですか？
リモートが多く、ほぼ定時退社。正直、前職よりかなり楽です（笑）。 でも、楽なだけじゃなくて、ちゃんと成長もできる。 1on1でキャリア相談もできるので、不安を抱えずに働けています。
取材レポート
人や職場の雰囲気は？
孤独感ゼロ＆人の距離が“ちょうどいい”職場
取材を通して強く感じたのは、「人のあたたかさ」。
ONE WEDGEでは、現場が違っても“一人じゃない”と感じられる仕組みが整っています。
2ヶ月に1回の全体MTG、社内もくもく会、勉強会、交流イベント…。
SESでは珍しく、社員同士が顔を合わせる機会がとても多いんです。
印象的だったのは、
「最近どう？」
「今の案件、合ってる？」
そんな声が、営業や人事、代表から自然に飛んでくること。
上下関係が厳しすぎるわけでもなく、
かといって放置されるわけでもない。
その距離感が、なんとも“ちょうどいい”。
ギスギスした競争より、
一緒に前に進むチーム。
そんな言葉がしっくりくる職場でした。
やりがい
【成長が“見える化”されているから、前に進める】
成長が感覚ではなく【実感】できること。
できることが増えた
→任される範囲が広がる
→評価が上がる
→年収や次の案件に反映される
この流れがとてもクリアです。
年3～4回の1on1で、
「今、どこに立っているか」
「次に何を伸ばすべきか」
を一緒に整理できるのも大きなポイント。
“意味のある努力”ができる。
それが、この仕事一番の魅力です。
きびしさ
【自由度が高い分、自分で考える力が求められる】
案件希望制、自由な働き方。
その反面、
「どうなりたいか」を自分で考える必要があります。
正解を誰かが用意してくれるわけではありません。
だから最初は、
「何を選べばいいか分からない…」
と戸惑う人も。
受け身ではなく、
一歩踏み出す勇気が必要。
それが、この環境の“厳しさ”であり、
同時に成長できる理由でもあります。
年間休日135日、残業月7.9時間、リモート活用率8割。無理なアサインや長時間労働は一切なし。
直取引・大手案件を中心に、経験浅め～上流まで幅広いプロジェクトをご用意。案件希望制で自分らしく働ける
キャリアは「半歩先」を意識して設計。年3～4回の1on1で、今の案件が将来につながるかを一緒に確認。
応募方法
応募方法
本ページ内＜応募する＞ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。
※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。
Web応募書類による書類選考
面接(1~2回)※オンラインまたは対面
内定 ★面接から内定までは最短2日!
※面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせください
東京都千代田区神田駿河台2-3-11 ヒューリック御茶ノ水ビル3F
採用担当
TEL / 03-3518-5621
会社概要
- 事業概要
◆システムインテグレーション
◆ITエンジニア派遣
◆システムエンジニアリングサービス
＜認可等＞
・労働者派遣事業 派13-305358(労働者派遣法に基づく情報公開)
・ISMS認証取得 ISO/IEC27001 MSA-IS-334
・AWSパートナーネットワーク(APN)
・健康経営優良法人2024
・健康優良企業”銀の認定- 所在地
東京都千代田区神田駿河台2-3-11 ヒューリック御茶ノ水ビル3F
- 設立
- 2020年 4月
- 代表者
- 代表取締役 橋田 博明
- 従業員数
- 101名
