掲載予定期間:2026/1/26(月)~2026/3/22(日)更新日:2026/1/26(月)

エーエフマネジメント株式会社

プロパティマネジメント担当者(課長職)

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正社員
転勤なし
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この求人を要約すると

管理する20物件から3~5棟の物件をお任せします!

AM・BM連携×オーナーと直接折衝で迅速に改善

*月給40万円以上*駅チカ3分*

求人詳細

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管理する20物件の資産価値の最大化を実現!
PM業務責任者として収益不動産のあるべき姿を追求!

当社はプロパティマネジメント(PM)を中心に、ビルメンテナンス(BM)、アセットマネジメント(AM)までを網羅する「不動産総合ビジネス」を展開。

今回の募集は、事業の中枢を成すPM事業の課長職です。

経験を活かし、担当物件の利回り向上や管理品質の改善提案を通じて、資産価値の最大化を実現していただきます。
収益不動産20物件(グループ所有11棟、外部オーナー様所有9棟)のうち、数棟を担当。管理物件全体の資産価値最大化に向けた提案や、関係部署との協議を行っていただきます。

本社(新横浜)を拠点に、リーシング、賃料交渉、バリューアップ、修繕計画立案などを部長・メンバーと連携して推進し、一部マネジメントもお任せします。
またグループ内のBM・AMとの連携により、部門を超えたシナジーも期待できます。

◎担当物件を“もっといい物件”に
リーシングや賃料交渉で利回りを高めつつ、テナント様との良好な関係を構築。将来を見据えた修繕や、法令遵守・契約書見直し・管理規約改訂など、時代に沿った管理体制づくりに主体的に関われます。

エーエフマネジメント株式会社 プロパティマネジメント担当者(課長職)

仕事内容

管理する20物件のうち、3~5棟の物件のプロパティマネジメント業務と部内メンバーのマネジメントなど

具体的な仕事内容
収益不動産の運用管理を行うPM業務およびマネジメント業務。
横浜・川崎を中心としたエリアの商業ビル、オフィスビル、賃貸マンションなど、様々な物件のPM業務を行います。

■具体的には
PM業務の担当者として、業務を推進していきます
◎グループ保有の11物件、外部オーナー9物件のPM業務のうち3~5棟を担当予定
◎PM業務を通じた利回の向上、管理品質の向上、修繕計画の立案を部長以下スタッフと協議
◎BM業務と連携したバリューアップのための企画・立案
◎AM業務との連携による物件購入/物件売却の助言等
◎プロパティマネジメント物件受託推進
◎部員の業務フォローおよび各業務の確認・アドバイス業務

■柔軟かつ幅広い提案ができる自社物件
現在管理している20物件は、自社所有や、長期に渡って管理を行っている外部オーナー様となっており、自ら色んな施策を考え、提案・実行していける醍醐味あり!収益を上げ、不動産の価値を高めていくやりがいを感じてください。

■総合的な管理が可能!
弊社グループでは、ビルメンテナンス事業も行っているため、連携をしながら進めていくことができます。例えばですが、トイレ改修したり、内装をお洒落にしたり…協力会社との連携の中でリノベーション分野を考え、内部環境の改善を提案していけることも魅力の一つ。

▼ビルを改修する
▼テナントが誘致できる
▼稼働率が上がる
▼収益が増加する
▼周りの信頼度が上がる
▼資産価値が上がる
▼仕事が一層楽しくなる
…そんな"正のスパイラル"を、あなたの手で生み出していってください!

■建物全体のことを考え、地道に対応する力も必要
想定外の事も起こり得るのがこの業界。培った知識を結集しつつ、柔軟に対応していく姿勢が求められます。また管理物件にゴミが落ちていたら拾うなど、一人ひとりの入居者・テナントと折衝をする等、地道さ・泥臭さも持ち合わせる仕事。常に建物全体のことを考え「より良い物件にするんだ!」という当事者意識を持って臨んでください。
チーム組織構成
現在の人員体制は、部長1名、物件担当が2名、リーシング担当が1名、賃料・契約管理が2名。採用後は不動産事業を行うグループ会社のアポロプロパティマネジメン?㈱への配属となります。

対象となる方

PMの業務経験および宅建資格をお持ちの方※入退去・修繕工事、売買/賃貸仲介の実務経験者は尚歓迎!

【必須の経験・資格】
◇PM業務に関する一通りの実務経験
(リーシングマネジメント、設備対応、オーナー対応など)
◇複数人の組織マネジメントの経験
◇宅地建物取引士

【上記にプラスしてあれば歓迎する経験・資格】
・工事監理、ビルメンテナンスの経験
・賃貸不動産経営管理士の資格
・ファシリティマネージャーの資格
など

【歓迎するタイプ】
□新しい問題や課題に関してオーナーにとってのソリューションを提案できる方
□社内外の関係者と連携・折衝・調整ができる方
□チームワークを大切にできる方
□フットワーク軽く行動できる方

勤務地

☆会社は『新横浜駅』から徒歩3分の大型オフィスビル内で通いやすさ◎

【転勤なし】
横浜市港北区新横浜2-3-12 新横浜スクエアビル10F

【アクセス】
JR横浜線/横浜市営地下鉄ブルーライン「新横浜駅」より徒歩3分
  • 神奈川県横浜市港北区新横浜2-3-12[最寄り駅]新横浜駅

勤務時間

9時00分~18時00分(実働8時間)
平均残業時間
月15時間(残業は少なめです)

雇用形態

正社員

※試用期間3カ月あり。期間中、待遇などの条件に変更はありません

給与

月給38万円以上
※経験や能力等を考慮の上、当社規定により優遇いたします
賞与
年2回
昇給
年1回
入社時の想定年収

年収500万円以上

待遇・福利厚生

各種制度
◇社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
◇交通費支給(上限:月3万円まで)
◇資格取得支援制度

休日・休暇

年間休日

123

休日・休暇

■完全週休2日制
土日休み ※2月、9月土曜日出社あり

■祝日休み

■年末年始休暇

■GW休暇

■夏季休暇

■慶弔休暇

■有給休暇

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社員インタビュー

プロパティマネジメント
同僚

プロパティマネジメント

稼働率100%を目指し日々の活動に取り組んでおります。 地道な活動のなかで、昨年100%稼働を達成することができた時はとても嬉しかったです。

神奈川県内にある、中規模物件を中心としたプロパティマネジメントを行っていきます。

リニューアルした新オフィスの風景です!

今年リニューアルしたフリーアドレス式オフィスです。オープンスペースがあり、自由に利用できます。

応募方法

応募方法

本ページ内<応募する>ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。

  • ※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。

  • ※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。

  • ※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。

  • ※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。

選考の流れ
  • WEB応募による書類選考

  • 面接 ※履歴書(写貼)・職務経歴書を持参

  • 内定

※面接日や入社日はご相談に応じます。
※WEB面接も応相談。
※面接は2~3回を予定。応募から内定まで1カ月程度を予定しています。
連絡先
採用担当
住所:〒222-0033 横浜市港北区新横浜2-3-12 新横浜スクエアビル10F
TEL:045-471-0200

会社概要

事業概要

■ファシリティマネジメント事業
■プロパティマネジメント事業
■不動産投資運用事業
■リゾート事業

所在地

〒222-0033
横浜市港北区新横浜2-3-12 新横浜スクエアビル10F

設立
1972年 5月
代表者
代表取締役 計屋 卓摩
資本金
5000万円

※1.ご自身で応募される際にサイト上で入力した情報は、送信ボタンを押すと求人企業の採用担当者へ直接送信されます。送信ボタンを押すことで、上記についてご本人の同意があるものとします。
※2.求人内容や応募結果についてのお問い合わせは求人企業へ直接ご連絡ください。dodaでは申し込みの訂正・削除などはお受けいたしかねますので予めご了承ください。

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求人コード 3012555404

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