アクサス株式会社
機械設計エンジニア／前給保証／年休125日以上／MD14
この求人を要約すると…
【やりがい大】誰もが知る有名企業の設計PJに参画！
【働きやすさ◎】年休125日以上！残業月12h以内
【安心・安定】前職給与保証&賞与年2回♪
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【大手メーカーからの依頼多数】機械設計エンジニアとして自動車・家電などの設計を担当いただきます。
取引先は、ソニー、KDDI、富士通グループ、日立グループなど、誰もが知る大手・上場企業が中心。あなたのご経験や希望に応じて、下記のような設計・開発業務をお任せします。
【プロジェクト例】
■自動車（シャシ・車両・補記類など）の機械設計
■家電製品（エアコン、テレビ等）の樹脂・筐体設計
■医療機器向け組み込みソフトウェアの開発
■各種製品の強度解析・評価試験
■3D-CADによるモデリング・設計業務 など
※CATIA V5、Auto CAD、Solid works、Pro/E、NX、CREO、CR-5000、CR-8000、PLC、CAE解析、シーケンス制御などのツール経験が活かせる案件が豊富にあります。短期～長期まで、携わり方もご相談可能です。
※詳しいプロジェクト例は【★具体的な案件例】をご覧ください。
◆あなたのキャリアにフィットする環境を
アクサスでは、入社後の面談を通じて「挑戦したい製品分野」「スキルを深めたい工程」などを丁寧にヒアリング。
その上で最適なプロジェクトに配属し、理想のキャリアパスを描けるようサポートします。
◆安心のサポート体制
営業担当との月1回の1on1ミーティング、チームMTGを通じて進捗確認やキャリア相談を実施。
技術面の支援はもちろん、社員同士のつながりも大切にしながら、現場での安定稼働を支えています。
◆将来の選択肢も多彩
20～40代のエンジニアが多数活躍中。現場スペシャリストとしてスキルを極めるもよし、マネジメントや教育分野に進むもよし。
あなたの志向に合わせた柔軟なキャリア設計が可能です。
※入社後の職種変更なし
これまでやりたい仕事ができなかった方が輝いています。
「新宿区ワーク・ライフ・バランス推進企業認定制度」にも認定。
「子育て・介護などの社員のライフステージに合わせた働きやすい環境づくり」などを認定している制度で、
本社にて認定を受けました。
対象となる方
【何らかの機械設計経験がある方／経験年数・ジャンル不問】毎日楽しみながらエンジニアとして活躍したい方
【こんな経験をお持ちの方は歓迎！】
■2D・3DCADを使った設計の実務経験のある方
(※CATIA V5、Auto CAD、Solid works、Pro/E、NX、CREOなどを使用)
■開発、設計、研究、生産技術、実験、評価、解析、テストなどの実務経験
★こんな方にぴったり！
・仕事を楽しめる環境でスキルアップしたい
・安定した環境でエンジニアとして息の長い活躍したい
・自動車、家電、医療機器など多彩な分野で設計を経験したい
★ブランク・転職回数・学歴不問・業界未経験歓迎！
★未経験歓迎！（機械系学部、工学部、工業高校卒の方）
勤務地
まずはお気軽にご相談ください。
・社宅制度あり（家賃の半額は会社負担）
・全国の各拠点近郊のプロジェクト先での勤務となります。
・リモートワーク相談可
＜勤務先エリア＞
【首都圏】東京都、神奈川県、埼玉県、千葉県、茨城県、栃木県、群馬県
【東海】愛知県 など
＜各拠点＞
東京本社／東京都新宿区西新宿1-22-2 新宿サンエービル14階
名古屋支店／愛知県名古屋市中村区名駅4-25-17 三喜ビルディング 8階
※各拠点受動喫煙防止対策：有（敷地内全面禁煙）そのほか顧客先により異なる。
- 東京・本社/東京都新宿区西新宿1-22-2 新宿サンエービル14階[最寄り駅]都庁前駅
- 名古屋支店/愛知県名古屋市中村区名駅4-25-17 三喜ビルディング 8階[最寄り駅]名鉄名古屋駅
勤務時間
雇用形態
正社員
※6カ月の試用期間があります。試用期間中の給与・待遇は変更なし。給与
※経験・能力等を考慮し、決定いたします。
※面接時に具体的な案件や年収イメージをお伝えします。
【年収例】
630万円／40歳（経験10年）
560万円／32歳（経験7年）
490万円／26歳（経験3年）
■時間外手当支給（全額支給）
■役職手当
■休日出勤手当
■外勤手当
年収600万円～960万円
待遇・福利厚生
■社宅制度（家賃の半額は会社負担）
■調整手当
■引越し手当（U・Iターン支援あり）
■確定拠出年金制度
■紹介制度
■慶弔見舞金
■服装自由
■退職金制度
■部活動
■副業OK
■育児サポート手当（月5万円まで支給）※規定による
■時短勤務可能
■勤務スケジュール変更の柔軟化
など、家族・プライベートを大切にできる制度もしっかり整えています。
★女性が活躍している企業として【WOMAN’s VALUE AWARD】優秀賞3年連続受賞
★健康保険組合連合会東京連合会が運営する「健康優良企業認定」にて「銀認定」！
★「大阪市女性活躍リーディングカンパニー」にて「二つ星認定」を取得！
休日・休暇
125日※プロジェクトにより多少異なります。
■完全週休2日制
（土・日）
■祝日休み
■年末年始休暇
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
■産前・産後休暇
（取得実績あり・復帰率100％）
■育児休暇
（取得実績あり・復帰率100％）
■介護休暇
■通院休暇
■生理休暇
■永年勤続休暇（勤続5年ごとに5日間の休暇を付与）
■特別休暇
＜子育てを応援する制度も多数！＞
■成長見逃さないDay
（お子さまの高校入学時までの学校行事に、気兼ねなく参加できる特別休暇）
★5日以上の連続休暇の取得も可能！
★大手企業と多数取り引き！
・ソニー株式会社
・KDDI株式会社
・東建コーポレーション株式会社
・株式会社東横インIT集客ソリューション
・NEXCOシステムソリューションズ
・伊藤忠テクノソリューションズ株式会社
・株式会社サイバーエージェント
・株式会社ビズリーチ
・日立グループ
・株式会社スクウェア・エニックス・ホールディングス
・富士通グループ
・博報堂グループ
・東レインターナショナル株式会社 など
大規模プロジェクトに関わることが可能。エンジニアとして飛躍的なキャリアアップが実現可能な環境です。
★具体的な案件例
・シャシ設計（車軸・ステアリング・ブレーキ・サスペンション等の部品設計）
・車両設計（フレーム、配管等の設計）
・補記搭載設計
・エンジン強度解析
・3D-CADを使用したモデリング
・エンジン強度解析 など
■家電（設計～解析・評価）
・テレビスクリーン部の樹脂設計
・エアコンや冷蔵庫の筐体設計
・各製品の性能評価試験 など
■医療機器
・医療装置用組み込みソフトウェアの開発 など
★ここもポイント！
1年以上の長いスパンで配属される「長期案件」も多数保有している当社。ひとつのプロジェクトに長い期間携わることで、長い目でキャリアを築ける点が特長です。また、収入や働きやすさの面でも安定性が高く、腰を落ち着けてじっくりと働きたい方にも向いています。
＜プロジェクト配属前から徹底サポート！＞
アクサスではプロジェクト配属前に、まずあなたの目指したいキャリアを丁寧にお聞きします。そのビジョンを実現するために、会社として全力でサポートしていく方針です。配属後も専任カウンセラーがしっかりとフォローし、毎月同じ担当者による面談を実施します。
社員インタビュー
先輩エンジニア（20代／経験2年）
前職では「こんなことをやってみたい！」と思ってもやらせてもらえず、相談できる環境もありませんでした。今では自分のやりたかった仕事ができて、前向きな気持ちで頑張れてます！
先輩エンジニア（20代／経験6年）
アクサスでは就業環境から今後のキャリアパスまで丁寧にサポートしてくれるため、エンジニアとして長きにわたって働き続けられる安心感があります。腰を据えて仕事に向き合えるため、常に明るい気持ちでいられます。
先輩エンジニア（30代／経験10年）
アクサスでは、前職で携わることができなかった顧客折衝や要件定義も経験しました。おかげで自分が着実にレベルアップしていることを実感しています。また、明確な評価制度も魅力で、給与も前職からUPしています！
取材レポート
人や職場の雰囲気は？
エンジニアが“本気で頑張りたい”と思える会社へ。
アクサスが何より大切にしているのは、「エンジニアが心から頑張りたいと思える環境づくり」。その実現のため、全エンジニアを対象にアンケートを実施し、制度や組織の改善に積極的に取り組んでいます。こうした取り組みが実を結び、直近3年で従業員数は300名から1169名に増加。売上も11年連続で2桁成長を記録しています。
また、役職や年次に関係なく、一人ひとりの声を尊重する風土が根付いているのも特長のひとつ。エンジニアファーストの姿勢を貫くアクサスなら、安心して理想のキャリアを描きながら働くことができるでしょう。
やりがい
■「やりたい」を尊重する環境が、モチベーションアップにつながる
アクサスでは、エンジニア一人ひとりの「やりたい」という気持ちを大切にし、希望に沿った業務への挑戦を後押ししています。そのため、無理にモチベーションを管理しなくても日々の業務に向き合うことで、自然と意欲が高まるでしょう。自らの成長にやりがいを感じながら働き続けることができます。
きびしさ
■成長を求める姿勢が問われる環境です
アクサスでは、エンジニアの「もっと上を目指したい」という思いを大切にしています。実際、常に新しい知識や技術をインプットし続ける姿勢が求められます。だからこそ、やりがいも得られますが、学び続ける覚悟がないと厳しさを感じる場面もあるでしょう。挑戦を楽しめる人にこそ、この環境がフィットします。
社内のサポートチームもあなたの心強い味方。何か困ったことがあれば、いつでもお気軽に相談してください！
エンジニアリングで世界の人をわくわくさせたい想いがある当社。楽しみながら働きたい社員が揃っています。
これまでの経験を活かして更なるステップアップが可能な当社。あなたの理想の働き方を実現してください。
応募方法
応募方法
本ページ内＜応募する＞ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。
※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。
Web履歴書による選考
面接（1～2回）※Web面接実施可能
内定！
・ご希望により、オンライン面接実施も可能です。
・ご応募から内定までは1週間～2週間を予定しています。また、ご応募から最短1カ月以内での入社も可能です。
・面接日・入社日はご相談に応じますので、在職中の方も気兼ねなくご応募ください。
〒160-0023
東京都新宿区西新宿1-22-2 新宿サンエービル14階
TEL／03-5908-8314（採用担当直通）
会社概要
- 事業概要
■エンジニアリングサービス事業
・ITエンジニアリング領域
・機電エンジニアリング領域
■アウトソーシング事業
■システム受託開発事業
【許可番号】
有料職業紹介許可番号／13-ユ-302613
労働者派遣事業許可番号／派13-303127
【関連会社】
株式会社ネオキャリア
株式会社digsy- 所在地
〒160-0023
東京都新宿区西新宿1-22-2 新宿サンエービル14階- 設立
- 2007年 6月1日
- 代表者
- 代表取締役社長 小堀 一雄
- 従業員数
- 1169名（2024年12月時点）
- 資本金
- 8000万円
- 売上高
75億6000万円（2024年2月期実績）
- 平均年齢
- 29.5歳
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