日栄インテック株式会社
経理職 ／土日祝休み／月給40万円以上／年間休日125日
この求人を要約すると…
東京本社／経理課長のポジション／チーム体制
完週休2日制（土日祝）／年間休日125日／手当充実
想定年収600万～750万円／経験スキルにより決定
3部門管材業界で国内トップクラスのシェア／経理全般
★月次・年次決算取りまとめ／税務対応、予算管理
私たちに日栄インテックは、創業50年の歴史を持つ社会インフラメーカーです。
管材業界（建築設備資材の配管支持金具）で国内トップクラスのシェアを誇り、
機械式立体駐車場では首都圏でトップクラスの地位を確立しています。
創業以来赤字決算のない堅実な経営基盤を持ち、
独自の技術力を活かして多角的な事業展開を行っています。
また新しい視点や発想を積極的に取り入れて更なる発展を目指しています。
★各種手当が充実、平均有給休暇取得日数11日などワークライフバランスに配慮した職場環境のもと、
今回、経理全般を担当していただく【経理職】経験者を募集いたします。
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■年間休日125日
■経験、スキルを向上できる専門業務
■ライフステージに応じた各種手当充実
■有給取得しやすい職場
■退職金制度
募集要項
おしごと用語集仕事内容
■経理全般（月次・四半期・年次の決算取りまとめ、税理士や監査法人とのやり取り、他）
※チーム体制で協力して業務に取り組んでいただきます！
【具体的には…】
■月次・年次決算の取りまとめ
月次・四半期・年次決算の取りまとめ、税理士や監査法人とのやり取り。
■予算管理と資金繰り計画・管理
会社全体の予算編成を主導し、実績との乖離分析を行い経営層への報告。
また、キャッシュフローを見据えた資金繰り計画。
■税務対応（申告・調査対応など）
法人税、消費税などの各種税務申告書の作成・提出。税務調査が入った際には対応の指揮もお願いします。
■経理課長としてチームのマネジメント
組織としての経理体制の強化・改善を推進します。
■会計方針・内部統制の整備
会計基準に基づいた社内ルールの整備や業務フローの見直し、内部統制の強化を行います。
■今後の「新システム移行・構築PJ」への参画
東京本社でのメンバーを率いるポジションになります。
・20代～40代を中心に活躍中！
中途入社の社員も多いため、入社後も馴染みやすい雰囲気です。
対象となる方
経理経験10年以上の方歓迎！または同等のスキル経験をお持ちの方を想定しています
／／こんな方は尚歓迎／／
・製造業やメーカー系の業界経験のある方
・責任を持って最後まで前向きに業務に取り組める方
・周りの方とコミュニケーションを円滑に取りながら進めていける方
・これまでの経験を活かしてチャレンジ、スキル向上を目指したい方
勤務地
※転勤無し
＜アクセス＞
■JR各線
・尾久駅より徒歩5分
■都電荒川線
・荒川車庫前駅、出入口1より徒歩4分
・荒川遊園地前駅より徒歩5分
- 東京本社/東京都荒川区西尾久7-34-10[最寄り駅]荒川車庫前駅
勤務時間
雇用形態
正社員
給与
年収600万円以上（想定年収）
※試用期間3ヶ月（条件同様）
年収600万円～
年収750万円
年収600万円以上（月給40万円以上）
年収620万円（課長、20年目）
待遇・福利厚生
■持ち家購入祝い金(10万円)
■報奨金
■結婚祝い金(勤続3年未満:5万円、勤続3年以上:10万円)
■出産祝い金(勤続3年未満:5万円、勤続3年以上:10万円)
■財形貯蓄制度
■社員持ち株制度
■退職金制度(勤続5年以上)
■資格取得支援(1万円～10万円)※規定あり
■保養所(山中湖)
■受動喫煙対策(社内分煙)
■マイカー通勤可能(駐車場完備)※規定あり
■社員親睦食事会費補助(食事会費1人1回3000円を年4回まで補助)
■各種研修制度
新入社員研修、フォローアップ研修、新入社員OJT研修、マネジメント基礎研修（主任）、マネジメントレベルアップ研修（係長）、新任管理者研修、新任管理者研修、自己啓発支援制度、メンター制度、キャリアコンサルティング制度などを用意してより良い働く環境を整えています。
休日・休暇
125日
■完全週休2日制
（土日）
■祝日休み
■年末年始休暇
（7日間）
■GW休暇
（7日間）
■夏季休暇
（6日間）
■慶弔休暇
■有給休暇
（入社3カ月目から取得可能）※有給取得日数全社平均10日/年
■産前・産後休暇
（取得実績あり）
■育児休暇
（男女ともに取得実績あり）
大手取引先と関連子会社
・国土交通省
・UR都市機構
・全国有力管材商社
・大手ゼネコン
・大手デベロッパー
・大手建設設計事務所
・大手電気メーカー
・NTT各社
・JR各社
（順不同、敬称略）
【関連子会社】
・上海日栄桜天客金属工業有限公司(上海工場)
・NIC金属加工有限公司(ベトナム工場)
・株式会社イーハイブ
・日栄クリーンエナジー株式会社
・日栄サポート＆サービス株式会社
・株式会社アグリ総研
（順不同、敬称略）
3部門でトップシェア
【立体駐車場 首都圏トップクラスシェア】
【太陽光カーポート 業界トップクラス】
『Chain of Value Creation』
弊社は、「つくる」「つなぐ」という価値創造の連鎖を通じて、社会環境の発展に貢献し続けています。
既存事業への信頼を基盤に、絶え間なく新たな事業領域に挑戦し、革新的な価値を生み出しています。
社員インタビュー
Kさん
社員
経理として数字を扱うだけでなく、経営全体にも深く関わり、事業全体の成長に貢献できるという点が、大きなやりがいに繋がっています。メンバーとは互いにサポートしながら業務を進めています。
取材レポート
人や職場の雰囲気は？
創業50年／事業拡大、新規挑戦、環境整備で未来へ。
■成長の機会と挑戦／全国20拠点への事業拡大により、社員の活躍の場が広がり、成長と挑戦が促進されています。充実した研修と公平な評価制度で、経験や年齢に関わらず重要な役割を担える環境です。
■働きやすい環境の整備／多彩な研修やメンター制度で相談しやすい環境を目指し、困難な課題にはチームで取り組み、互いにサポートし合いながら解決していく姿勢です。
■今後の展望／新規事業開発や会社の事業領域を拡大し、持続的な安定成長を実現していきます。これまでの経験やノウハウ、得意を活かして、同社の強みや特長を伸ばして活躍いただける方のご応募をお待ちしています。
やりがい
経理業務は、企業の経済活動を支える中枢機能として、重要な役割を担っています。単なる数値処理に留まらず、財務諸表の作成や分析を通じて、経営陣の意思決定をサポートし、事業全体の成長に貢献できる点が、専門職としての大きな魅力です。日々の業務を通じて、会計基準や税法に関する高度な専門知識、財務分析やリスク管理といったスキルを習得することで、自己の専門性を高め、キャリアアップを図ることができます。
きびしさ
各種データ処理等、期日遵守が求められる業務が多岐にわたりますが、チームメンバーと協働し、効率的なワークフローを確立することで、円滑な業務遂行が可能です。当チームは、相互支援を重視しており、個々のメンバーが抱える課題に対して、チーム全体で解決に取り組む姿勢を徹底しています。そのため、単独で解決困難な問題に直面する心配はございません。安心してご応募ください。
応募方法
応募方法
本ページ内＜応募する＞ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。
※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。
エントリー（書類選考）
面接2回（堅苦しい雰囲気はありません）
内定
■面接時には履歴書（写真貼付）・職務経歴書をご持参いただきます。
（事前にPDFでのメール送付も可）
■面接日・入社時期に関してはご相談に応じます。在職中の方も気兼ねなくご応募ください。
■お預かりいただきました履歴書・職務経歴書は選考終了後、責任を持って廃棄いたします。
〒116-0011
東京都荒川区西尾久7-34-10
moteki@nichieiintec.co.jp
会社概要
- 事業概要
【金属製品・半導体・電子・電気機器建材・エクステリア メーカー及び総合商社】
※3部門でシェアトップクラス／／
【以下に関する企画・製造・販売・施工等】
■配管・電設資材
■天井落下防止システム
■立体駐車場装置
■制御盤開発
■太陽光発電システム
■蓄電池システム
■LED照明
■バーコードリーダ・RFID・業務用タブレット
■IoTデバイス
■植物工場
■生鮮倉庫- 所在地
〒116-0011
本社／東京都荒川区西尾久7-34-10
【営業所など】
札幌、仙台、新潟、金沢、埼玉、千葉、つくば、東京、横浜、厚木、名古屋、静岡、京都、大阪、高松、福岡、那覇 ほか- 設立
- 1978年 4月（創業1974年）
- 代表者
- 代表取締役 西川 嘉俊
- 従業員数
- 488名（2024年3月時点）
- 資本金
- 4億9000万円
- 売上高
216億円（2024年2月期実績）
