掲載予定期間:2025/5/22(木)~2025/7/16(水)更新日:2025/6/21(土)

株式会社プロスゼット

DXコンサルタント/残業なし/土日祝休み/賞与100万以上可

締切間近
正社員
転勤なし
5名以上採用
職種未経験歓迎
業種未経験歓迎
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この求人を要約すると

【働き方】年休125日&残業なし&完休2日制

【評価】賞与年2回!100万円以上の実績も◎

【将来性】成長企業のコアメンバーとして活躍できる!

求人詳細

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急成長中のIT企業で自分らしさを発揮して働く
市場価値を上げるIT×toB営業

当社は設立7期目を迎え、事業の拡大と新プロジェクトの立ち上げのため、営業の増員募集をいたします。

提案するのは、IT関連の自社サービス。型にはめられた営業方法はありません。お客様の課題に合わせて提案内容は変わるため、あなたのアイデアを存分に活かすことができます。自由なスタイルで営業スキルを学ぶこともできるので、さらに自身のスキルを向上することも可能です。

◆POINT
────
★残業なし
★土日祝休み・年休125日
★直行直帰もOK!

★毎年130%成長!
ベンチャーならではのスピード感と成長業界の安定性を兼ね備えています!

★マーケティングにも挑戦可能!
└意欲がれば営業活動と並行してマーケティングにも挑戦が可能です!

★ITの知識は不要
└専門知識は徐々に覚えれば大丈夫!意欲次第で知識を深められます!
システム要件など細部の打ち合わせが必要な際は、エンジニアの社員が同行します。

ITと営業の両方のスキルを身に付けることができます。ゆくゆくは経営にも携われるなど、あなたのキャリアプランは無限大!様々な挑戦があなたを待っています。

株式会社プロスゼット DXコンサルタント/残業なし/土日祝休み/賞与100万以上可

仕事内容

【IT法人営業】★お客様の課題を解決する提案営業 ★ITの知識は後から身に付きます!

具体的な仕事内容
当社はDXツールを扱い、『セキュリティサービス』『ITアウトソーシングサービス』『RPA導入支援』などのコンサルティングサービスを行っています。主なお客様は小売・ネットショッピング業態のお客様。自分の得意な分野で営業力を発揮することが可能です!

★客先への直行直帰OK!
★受注後は、エンジニアと共にお客様にあったシステムの構築を行います。
★当社のサービスの実務経験をしながら、ITやシステムに関する知識も習得できます。

<具体的な仕事内容>
既存のお客様やアプローチをかけた企業様、HPからお問い合わせをいただいた企業様に向けてDXサービスやアウトソーシングサービスなどIT全般のソリューションをご提案します。

【主なサービス】
・セキュリティソリューション
 サイバー攻撃から企業様を守るセキュリティソフト

・ITアウトソーシングサービス
 企業様のIT導入・運用を一括サポート

・業務効率化サービス
 業務効率化システムの構築・運用
 RPA導入支援

◎新規営業時の受注率も70%以上の高確率!
さらに、決まった商材だけでなくIT関連の商材も幅広く扱っているため、お客様との話しも弾み、高確率で受注に繋がっています。

─────────────────────★
自分にとっての最良のキャリアプランを描けます
─────────────────────★
来期の売上拡大を考え、組織力強化をしている当社。将来の組織作りと管理職、幹部社員の育成に力を入れていきます。まだ小さい組織なので、早い段階で管理職になれます!

★半年に1回、目標設定シートと上長面談
<キャリアパス> メンバー → リーダー → 係長
目標を持って積極的に取り組んだ分は、正当に評価。裁量が大きく、意欲次第でどこまでもチャレンジできます!ゆくゆくは新規事業の企画・立案、事業自体をお任せします!

★高い目標を持っている方を応援します!
将来「会社を設立したい」などのビジョンがある方、大歓迎です。
社長も、大学は土木科→未経験から営業職→エンジニア職と様々な経歴の持ち主。きっと良い相談役になってくれます。「ここでの経験を活かして活躍して欲しい」。というのが社長の思いです。
チーム組織構成
★20~30代が中心に活躍中!

対象となる方

【職種・業種未経験歓迎/専門卒以上】営業スキルを身につけたい方◎

★将来は経営に携わりたい…
★営業スキルを活かして、さらに上を目指したい…
そんな向上意欲や、目標がある大歓迎です!

<必須条件>
・専門卒以上

<歓迎条件>
★営業の経験がある方
★ITの知識がある方
★ベンチャー企業でスピード感をもって成長したい方
★自分の目指すキャリアを実現したい方
★人とコミュニケーションをとるのが好きな方
★チームワークを大切にできる方
★誰かの笑顔のために働きたい方

選考のポイント

面接では過去の経験より、今後の展望などをお聞きしたいと考えています。
業務に必要な知識などは、研修があるので入社後に身に付けることが可能。
主体性をもって前向きに取り組める方、大歓迎です!

勤務地

※転勤なし ※直行・直帰OK 
【本社】東京都千代田区神田錦町3-6-7 錦町スクウェアビル6階

【アクセス】
・都営新宿線「小川町駅」徒歩4分
・東京メトロ千代田線「新御茶ノ水駅」徒歩4分
・東京メトロ半蔵門線「神保町駅」徒歩5分
・JR中央線・総武線「御茶ノ水駅」徒歩9分
・JR山手線・京浜東北線・中央線、東京メトロ銀座線「神田駅」徒歩10分

※基本は出社ですが状況によりリモートワークにも柔軟に対応します
※受動喫煙対策:社内禁煙
  • 本社/東京都千代田区神田錦町3-6-7 錦町スクウェアビル6階[最寄り駅]小川町駅(東京都) 徒歩4分

勤務時間

10:00~19:00(所定労働時間8時間 休憩60分)

※残業はほぼありません。
平均残業時間
月0時間

雇用形態

正社員

試用期間:3カ月(給与・待遇に変更ありません)

給与

月給27万円~50万円(固定残業代含む)
※スキルや前職の経験を考慮して決定します。
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず20時間分を、月3万円~8万円支給します。
※上記を超える時間外労働分は追加で支給いたします。

★★とはいえ、基本的に残業なし★★
万が一20時間を超える残業となった場合は、全額別途支給。
もちろん、残業が20時間以内で収まっても給与に変更ありません!
賞与
年2回(5月・11月)※7カ月分支給実績あり!!
昇給
年1回(4月)
入社時の想定年収

年収350万円~500万円 ※前職の実績考慮します。

社員の年収例

年収500万円(35歳・入社2年):月給33万円+賞与
年収400万円(27歳・入社1年):月給27万円+賞与

待遇・福利厚生

各種制度
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■交通費全額支給
■時間外手当(超過分)
■家族手当(配偶者:月5000円、子1人あたり:月2000円)
■資格取得支援制度
■書籍購入費用負担
■健康促進手当(月5,000円まで支給)
■健康診断一部負担(年1回)
■インフルエンザ予防接種費用補助(年1回、5,000円まで)

休日・休暇

年間休日

125

休日・休暇

■完全週休2日制
(土・日)

■祝日休み

■GW休暇
(5日)※昨年度実績

■夏季休暇
(3日)※昨年度実績

■慶弔休暇

■有給休暇
※入社6カ月後に10日付与

■産前・産後休暇
※取得実績あり

■育児休暇
※取得実績あり

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社員インタビュー

松本 尚也氏/代表取締役CEO
上司

松本 尚也氏/代表取締役CEO

少ない人数でも、お客様に満足いくサービスを沢山提供し、喜んでいただけた先に当社のメンバーの喜ぶ顔がある。もちろんお給料も含めてね(笑)。そんな会社を一緒に作っていきたいと考えています。

Nさん/ソリューションセールス本部長
上司

Nさん/ソリューションセールス本部長

営業は上手くいかない事もあるからこそ、一緒に考え悩んだりできるチームでありたいと思います。 一緒に前を向いて歩んでいける仲間を求めています。共に「いいチームだな」と思える関係を作っていけたら最高です。

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取材レポート

会社・事業の優位性は?

型にはまらない営業。これからを駆けるベンチャー企業

「日本の中小企業のIT不足を解消したい。お客様の喜ぶ顔が見たい」
取材では、メンバー全員が同じことをおっしゃっていました。

同社は、2018年に設立。今期で7期目を迎えます。社長から、今後の展望をお伺いしました。
「土台を作るフェーズは抜けて、次のフェーズに入ります。これからは人材に力を入れ、さらに会社を大きくしていきます。新しくメンバーとなる方には、会社作りにも積極的に携わって欲しいと思います」

コアメンバーとして、第二の人生を歩むことができる環境です。急成長をしている会社ならではのパワーを感じる取材でした。

オープンな雰囲気の当社。怖い上司もいません(笑)。意見も自由に言えて、新しい方もすぐになじめますよ。
やりがい

やりがい

ITに関するものならすべて取り扱っています。型にはまったものはなく、その企業に合わせ提案をしていきます。
例えば、朝のルーチン作業やデータ収集など、今まで人材と時間を割いていたことを、システムの導入で簡素化することに成功し、お客様から「助かっているよ」「今度はこれもお願いできる?」などの言葉をいただけた時は、何よりも大きなやりがいを感じられるとのことです。

きびしさ

きびしさ

質の高い提案をするためには、ITに関する勉強を常に継続することが不可欠です。また、企業様の思いを深くヒアリングしていく傾聴力も必要となります。「どうすれば喜んでもらえるか」を常に考えて、行動することが求められます。

松本社長(写真) 社長席はありません。オープンな職場環境です。

業務改善、自動化、DX化のための業務システム統合、専用ツールの選定、導入、全ての運用を行っています。

ITと中小企業との架け橋となり、事業の継続・拡大ができるよう全力でサポートしていきます。

応募方法

応募方法

本ページ内<応募する>ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。

  • ※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。

  • ※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。

  • ※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。

  • ※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。

選考の流れ
  • dodaよりエントリー

  • Web履歴書による選考

  • 面接(2回)

  • 内定

※1次面接はWeb、2次面接は対面(本社)で行います。
※内定までは10~14日程度となります。
※面接日、入社日はご相談に応じます。
※応募にともなう秘密は厳守いたします。
連絡先
【本社】
〒101-0054
東京都千代田区神田錦町3-6-7 錦町スクウェアビル6F

TEL:03-6811-6651

会社概要

事業概要

■インターネットを利用した通信販売業及び情報提供の仲介
■コンピューターシステムの開発、設計、製作、販売、賃貸及び管理
■コンピューターソフトウェアおよびハードウェアの利用に関するコンサルティング
■経営に関するコンサルティング

所在地

〒101-0054
東京都千代田区神田錦町3-6-7 錦町スクウェアビル6階

設立
2018年 12月3日
代表者
代表取締役CEO 松本 尚也
従業員数
14名
資本金
1000万円
平均年齢
33歳

※1.ご自身で応募される際にサイト上で入力した情報は、送信ボタンを押すと求人企業の採用担当者へ直接送信されます。送信ボタンを押すことで、上記についてご本人の同意があるものとします。
※2.求人内容や応募結果についてのお問い合わせは求人企業へ直接ご連絡ください。dodaでは申し込みの訂正・削除などはお受けいたしかねますので予めご了承ください。

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求人コード 3012580732

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