掲載予定期間:2025/4/21(月)~2025/4/27(日)更新日:2025/4/21(月)

株式会社デイリー・インフォメーション関西 【DACグループ】

メディア営業/年間休日123日/土日祝休み/ノー残業デーあり

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締切間近
正社員
転勤なし
職種未経験歓迎
業種未経験歓迎
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この求人を要約すると

【安定企業】グループ創業60年以上/豊富な取引実績

【協力体制】各分野のプロとチームを組んで課題を解決

【休み充実】土日祝休み/完全週休2日/年休123日

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仕事内容

全国一円の様々な企業に対し、最適なプロモーションやブランディングの企画・提案をお任せします

具体的な仕事内容
メーカー・通信・アパレル・化粧品・建設など、自分自身が興味のある業界や企業に、集客・販促やイメージアップを目的とした施策の企画・提案を行います。

■提案商材は…?
・プロモーション
 自社オリジナルメディア(御堂筋つり革広告、日経Biz Life Styleなど)
 電車・駅看板・屋外広告などOOH
 雑誌・WEB・SNS広告
 Youtuber・インフルエンサー
 TVCM
 イベント など

・ブランディング
 動画・パンフレット制作
 SNSアカウントの代行
 PR など

■営業活動の主な流れ
・見込みがありそうなお客様にお電話でアプローチ
 ▽
・商談でお客様の悩みをヒアリングし、課題を明確化
 ▽
・社内で最適なメディア活用を協議し、ご提案
 ▽
・契約後、デザイナーやライターと連携し、企画をカタチへ
 ▽
・完成後のアフターフォロー(反響の確認など)

■過去の提案事例は…?
・CASE1:ウィークポイントを価値に変える!
「この会社名、読めますか?」という読みにくさを逆手に取ったキャッチコピーを提案。Yahoo!ニュースで取り上げられるなど、大きな話題を呼びました!

・CASE2:コラボグッズが早期完売!
大手時計会社に対して映画とのコラボ商品の販売を提案。注文が殺到し、映画公開前にWEB予約分が完売しました!

■入社後の研修は…?
・座学研修でのビジネスマナー習得(3日間)
 社内システム、取扱いメディアの知識、広告の市場状況、営業方法とポイントなど
 ▽
・先輩に同行し、仕事の流れを学ぶ
 ▽
・少しずつ独り立ちへ
 まずはアポ取りからチャレンジ。経験を問わず、商談には先輩が同行するのでご安心ください!

ご自分で開拓した企業はずっと担当可能。お客様との関係性を深めながら、事業成長を支えていけます。
チーム組織構成
分野ごとの分業制を採用。各分野のプロとチームを組んで活動するため、お客様の課題に応じて最適な商材を提案できます。

社員同士の距離が近く、コミュニケーションも活発。「上司というか頼れる兄と姉(笑)」「悩みに共感してもらえる」などの意見が多く、人間関係に悩まされる心配もありません。
男女比
女性社員5割以上(女性管理職登用実績あり)
年齢構成
20~30代が中心に活躍中

対象となる方

【人物重視の採用】学歴不問!広告業界やイベント運営に興味がある方歓迎!【職種・業種未経験歓迎】

<こんな方に向いています!>
◎チャレンジ精神をもって積極的に取り組める方
◎社内外の関係者と円滑にコミュニケーションを取れる方

提案の幅は無限大だからこそ、与えられたことだけをこなすのではなく、幅広い分野やトレンドにアンテナを張り、提案に取り入れていくことが大切です。

あらゆる業界にアプローチできるため、あなたが輝けるステージがきっと見つかります。広告業界やイベント運営に興味がある方は、ぜひご応募ください!

勤務地

【本社】
大阪府大阪市淀川区西宮原2-1-3 SORA新大阪21 15F

<アクセス>
【本社】
大阪メトロ「新大阪駅」より徒歩7分、JR「新大阪駅」より徒歩12分

※転勤なし
※UIターン歓迎
※受動喫煙対策:オフィス内禁煙・分煙
  • 大阪府大阪市淀川区西宮原2-1-3[最寄り駅]新大阪駅

勤務時間

9:00~18:00(所定労働時間8時間 休憩60分)
平均残業時間
月25時間※ノー残業デーも実施しています!

雇用形態

正社員

試用期間3~6カ月/給与・待遇の変更なし

給与

月給25万円以上+諸手当+賞与(年2回)+インセンティブ

※上記の給与には、固定残業代【24.4時間相当分(月4万円以上)】が含まれます。固定残業代の時間数を超える時間外労働分は追加で支給いたします。

◎経験・スキル・年齢等を考慮の上、優遇いたします。

■中途のハンデなし!
年次に関係なく、チャレンジ精神や頑張りを収入等にしっかり反映しています。

<先輩のキャリアアップ例>
・未経験入社5年で課長への実績あり
・未経験入社7年で部長への実績あり

■先輩の前職は…?
・イベントスタッフ
・飲食店スタッフ
・ブライダルスタッフ
・プロサッカー選手 など
給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
◆交通費全額支給
◆住宅手当(規定あり)
◆DAC No.1手当/年6万円
スポーツ、芸術など様々な分野で活動中の社員に支給
賞与
年2回(7月・12月)
昇給
年1回※個人の業績に応じた臨時昇給を含め、最大で年3回の昇給チャンスあり!
入社時の想定年収

年収300万円~700万円

社員の年収例

年収450万円(25歳/入社3年目/役職:一般)
年収720万円(31歳/入社8年目/役職:次長)

待遇・福利厚生

各種制度
◆各種社会保険完備
◆賞金制度(毎月チャンス有)
◆従業員持株制度
◆財形貯蓄制度
◆ノートPC、携帯電話など貸与
◆スポーツジム推進手当
◆ダイバーシティ&インクルージョン制度(時短勤務、子ども看護休暇等/取得実績あり)
◆保養所(那須・伊豆高原・軽井沢)
◆研修所(北海道仁木町NIKI Hillsワイナリー内)
◆海外研修(実施例:香港、イタリア、オーストラリア、ニューヨーク、サンフランシスコ、スペイン、フランス、トルコ、オランダ、デンマーク、北京、マカオ、上海、他多数)
⇒各レイヤーで高い成果を残した社員が参加
◆社員旅行(ハワイ、グアム、ラスベガス、シンガポール、他多数)
◆社内表彰式/年2回
◆社宅・家賃補助制度
◆部活動制度(野球、ゴルフ、陸上、謎解き、御朱印)
◆研修体制充実(社内研修はもちろん、田植えやリンゴ狩りのような、楽しい研修に参加できる機会もあります!)

休日・休暇

年間休日

125

休日・休暇

■完全週休2日制
(土日)

■祝日休み

■年末年始休暇

■GW休暇

■夏季休暇

■慶弔休暇

■有給休暇

■産前・産後休暇
※豊富な利用実績あり(復帰率100%)

■育児休暇
※豊富な利用実績あり

■へるほり(ヘルスホリデー)
※急な体調不良や通院などで年5日取得可能
■優秀社員特別休暇

★5日以上の連続休暇の取得も可能です!

職場環境

大阪市女性活躍促進事業認証マーク取得

【主な受賞歴】
◎大阪市女性活躍リーディングカンパニー優秀賞受賞(令和元年)
◎大阪府男女いきいき事業者 優秀賞受賞(令和2年)
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社員インタビュー

企画営業/総合広告事業部(新卒入社6年目)
同僚

Nさん

企画営業/総合広告事業部(新卒入社6年目)

世界的にもすごい技術をもっているのに世間であまり認知されていない…そんな自分の大好きなお客様が、自分の提案をきっかけに多く人へ知れ渡っていく。そんな実感のわく積み重ねで、毎日の仕事が楽しいです!

企画営業/総合広告事業部(新卒入社3年目)
同僚

Mさん

企画営業/総合広告事業部(新卒入社3年目)

元々電話は得意なほうではなかったのですが、お客様に向けた電話の話し方をレクチャーしてもらえたり、さらに毎日先輩に提案のシミュレーションを通じてノウハウを知ることで、自分に自信が持てるようになりました。

企画営業/総合広告事業部(新卒入社3年目)
同僚

Mさん

企画営業/総合広告事業部(新卒入社3年目)

『御堂筋線のつり革広告』などの自社商品で、初めてのお客様も耳を傾けてくれやすい営業のしやすさを感じています。そこから元々やりたかった有名人とのSNSコラボ等、色んな企画提案を実践する楽しさもあります。

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取材レポート

人や職場の雰囲気は?

自由なアイデアを実践できる。その企画・営業基盤がここにある。

例えば、写真の右から2番目のNさんは、「世界的にすごい技術を持っているのに、狭いエリアで閉じているのはもったいない…」そんな大好きな企業様を、社内の専門チームとどうPRしていけばよいかを相談していくことで、HPや動画制作による『技術のすごさを訴えかけるプロモーション』の提案を通じて、更なる認知・商品流通の拡大につなげていけたと話す。

幅広い媒体を提案できる営業基盤はもちろん、たとえ未経験であっても、専門チームを交えてアイデアを活かした企画を立てていくプロセスも楽しめる本ポジション。

『自分の想いが広告として形になり、喜びの輪が広がっていく』そんな楽しさ・働きがいにあふれる仕事だと感じた。

まだ世の中に知られていないサービスや商品を効果的に広めていく楽しさがあります。
やりがい

やりがい

TVCM、雑誌、交通広告、Web広告、SNS広告といった幅広い媒体を活用したプロモーションに加え、映画・キャラクターとのタイアップやオリジナルメディアの開設してブランドイメージの浸透を図るなど、自由な発想で多彩なアプローチができるのが魅力です。社内プロジェクトチームのメンバーと協力し、お客様の悩みを解決するための最適な手法を模索していけるので、一人で抱え込む心配もありません。

きびしさ

きびしさ

社内プロジェクトチームでの適切なコラボレーションがなければ、良い成果物は生まれません。デザイナーやライターなど、各分野のプロと意見を交換しながら、最適な手法を模索していくにはコミュニケーション能力が不可欠です。また、メディアの世界はトレンドの移り変わりが激しく、新しい手法も続々と生まれるため、積極的に情報をアップデートしていくことが求められます。

社歴や経験値に関わらずチャレンジできる環境があり、優秀者表彰式や褒賞旅行等、承認を大切にしています。

TVCM・HP・SNS等、幅広くメディアを取り扱えるうえ、専門チームがあなたの企画提案を支えます!

『幅広い媒体商材』×『あなたのアイデア』を活かし、存分にあなたの価値を高められる総合広告代理店です!

応募方法

応募方法

本ページ内<応募する>ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。

  • ※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。

  • ※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。

  • ※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。

  • ※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。

選考の流れ
  • 書類選考

  • 1次面接

  • 最終面接

  • 内定

応募受付後、1週間以内にメールまたはお電話にてご連絡差し上げます。

※応募から内定までは1ヶ月以内を予定しています。
※面接では、社内の雰囲気を見学していただくことも可能です。
 ぜひ面接でお会いしましょう!
※入社日はご相談のうえ決定いたします。

<面接地>
大阪府大阪市淀川区西宮原2-1-3 SORA新大阪21 15F
連絡先
株式会社デイリー・インフォメーション関西
532-0004
大阪府大阪市淀川区西宮原2-1-3 SORA新大阪21-15F
TEL:06-6150-1257

会社概要

事業概要

■総合広告代理店(TVCM、雑誌広告、新聞広告、交通広告、Webなど)
◎広告業協同組合(経済産業省認可)会員

▼グループ営業拠点
東京、北海道(札幌・函館)、東北(仙台)、中部(名古屋)、関西(大阪、京都)、中国(広島)、九州(福岡、沖縄)
ハワイオフィス、ニューヨーク

所在地

〒532-0004
大阪府大阪市淀川区西宮原2-1-3

設立
2004年 3月
代表者
代表取締役 中谷 浩二
従業員数
128名/DACグループ総社員数707名(2024年2月現在)
資本金
3000万円【DACホールディングス連結純資産合計:14億9600万円(グループ合計)】

※1.ご自身で応募される際にサイト上で入力した情報は、送信ボタンを押すと求人企業の採用担当者へ直接送信されます。送信ボタンを押すことで、上記についてご本人の同意があるものとします。
※2.求人内容や応募結果についてのお問い合わせは求人企業へ直接ご連絡ください。dodaでは申し込みの訂正・削除などはお受けいたしかねますので予めご了承ください。

Pick up!求人詳細

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求人コード 3012580804

株式会社デイリー・インフォメーション関西 【DACグループ】

メディア営業/年間休日123日/土日祝休み/ノー残業デーあり

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