掲載予定期間:2025/5/29(木)~2025/7/23(水)更新日:2025/5/29(木)

人材プロオフィス株式会社

人材コーディネーター/未経験で月給31万円以上/年休120日

正社員
転勤なし
5名以上採用
職種未経験歓迎
業種未経験歓迎
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この求人を要約すると

◆月給31万円以上/豊富な手当て/賞与・昇給年2回

◆年休120日以上/5日以上の連休OK/転勤なし

◆創業46年/事業拡大中で早期キャリアアップ可能

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仕事内容

【創業46年!安定企業/手当充実】人と企業をつなぐ人材コーディネーター★拠点増で早期昇格可

具体的な仕事内容
\スマホの方は、Pick up!もぜひご覧ください/

★お任せすること
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
企業と求職者をマッチングする「人材コーディネーター」として、
クライアントの開拓からスタッフ採用、アフターフォローまで一貫して担当いただきます。
業界は、製造業やサービス業、オフィスワークなどさまざま!

<企業さま>
■営業活動(人材に関してお困りの企業さまへ人材派遣のご提案)
・定期的訪問
・人材ニーズのヒアリング
・新規クライアント開拓など

<求職者さま>
■スタッフ募集採用(募集~マッチングを実施)
・Web媒体募集
・面談、仕事紹介
・職場見学
・入社手続き など

■スタッフ管理(入社フォローと就業中サポート)
・入社時立会い
・派遣先への定期訪問
・困りごとなどのヒアリング
・追加の案件受注獲得 など


\ここがPOINT!/

【1】営業活動がしやすい!
スマホの地図上で、訪問先の取引情報が瞬時にわかるシステムを完備。
そのほか定期開催される人事向けWebセミナーにて、
リーフレットを配布するなど、訪問しやすい環境をつくっています!

【2】充実の研修&育成フォロー
配属先だけでなく、別拠点の先輩からも営業ノウハウを学べる機会を用意。
じっくり学べる研修制度もあるため、着実に知識を身につけられます!
→研修については、原稿下部をぜひご覧ください。

【3】対面でのサポートを重視♪
企業さまやスタッフ双方に“直接”会いに行くことを大切にしている当社。
会社が「差し入れ費用」を負担し、ドリンクやカイロを届けるなど、
人との関わりを大切にしながら、温い信頼関係を築くことができます!


★入社後の流れ
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
一気に任せることはせず、少しずつ順を追って学ぶことが可能。
▽STEP1|営業活動(約1~2カ月間)
▽STEP2|スタッフ募集採用
▽STEP3|スタッフ管理

※営業活動は、先輩の同行からスタートするのでご安心ください!
※業務内容が増えていく過程で営業活動の割合は減るため、負担が大きくなることはありません。
チーム組織構成
20~40代が活躍中!
勤続年数10年以上の社員も多く、困ったときはすぐに相談できる環境です。

※女性管理職も活躍中
※入社後の職種変更なし

対象となる方

【学歴不問/未経験歓迎】人と関わることが好きな方/人材業界へ挑戦したい方 ◎要普免(AT限定可)

★ 社員の70%が未経験スタートです ★
「接客業でのコミュニケーション力」「倉庫内作業での知識」…など、
さまざまな経験が活かせる仕事のため、営業経験は一切不問!
未経験から挑戦したい!そんな前向きな意欲をお持ちの方を歓迎しています!


<必須条件>
■社会人経験2年以上(業界・職種不問)
■普通自動車運転免許(AT限定可)

\こんな方からのご応募お待ちしています/
◆人材業界に興味がある方
◆人と話すことが好きな方
◆誰かの役に立つ仕事がしたい方

\活かせる経験/
◆企業先への訪問営業
◆製造業、倉庫内作業
◆配送業での配達
◆サービス業でのお客さま対応

※学歴不問
※第二新卒歓迎

選考のポイント

<先輩の前職>
スポーツショップの店員、ブライダルコーディネーター、工場での製造スタッフなど、他業種から入社した先輩が多数活躍中!少しでもご興味をお持ちいただけた方は、ぜひお気軽に応募ください!

勤務地

【転勤なし/全国募集/希望の勤務地考慮】
\★積極採用中/埼玉、富士、岐阜、新大阪、山口、福岡
\U・Iターンの方向けの借上げ社宅や赴任者向けの社員寮あり/

\新拠点もオープン!福岡営業所/
【西日本事業部】
■関西エリア
・枚方営業所/大阪府枚方市
・新大阪営業所/大阪府大阪市
・堺営業所/大阪府堺市
・神戸営業所/兵庫県神戸市
・姫路営業所/兵庫県姫路市

■中四国エリア
・岡山営業所/岡山県岡山市
・津山営業所/岡山県津山市
・福山営業所/広島県福山市
・広島営業所/広島県広島市
・山口営業所/山口県山口市
・香川営業所/香川県坂出市
・愛媛営業所/愛媛県新居浜市

■九州エリア
・福岡営業所/福岡県福岡市 
・北九州営業所/福岡県北九州市

【東日本事業部】
■東海・北陸エリア
・静岡営業所/静岡県静岡市
・浜松営業所/静岡県浜松市
・富士営業所/静岡県富士市
・岐阜営業所/岐阜県岐阜市
・富山営業所/富山県富山市
・金沢営業所/石川県金沢市

■関東エリア
・宇都宮営業所/栃木県宇都宮市
・埼玉営業所/埼玉県春日部市

受動喫煙対策:有
  • 枚方営業所/大阪府枚方市新町1-12-1 関医アネックス第2ビル2階[最寄り駅]枚方市駅
  • 新大阪営業所/大阪府大阪市東淀川区西淡路1-1-35 新大阪幹線東ビル6階[最寄り駅]新大阪駅
  • 堺営業所/大阪府堺市堺区中安井町3-4-10 堺東八千代ビル3階[最寄り駅]堺東駅
  • 神戸営業所/兵庫県神戸市中央区京町76-1 明海三宮ビル3階[最寄り駅]神戸三宮駅(阪急・神戸高速)
  • 姫路営業所/兵庫県姫路市安田4-36 マサミビル2階[最寄り駅]手柄駅
  • 岡山営業所/岡山県岡山市北区野田2-3-8 シティパル野田公園1階[最寄り駅]大元駅
  • 津山営業所/岡山県津山市押入503-1 シェルクレールビル2F[最寄り駅]高野駅
  • 福山営業所/広島県福山市宝町3-20 ダイアパレス宝町リージェント2階[最寄り駅]福山駅
  • 広島営業所/広島県広島市中区榎町10-16 太陽機工ビル7階[最寄り駅]土橋駅(広島県)
  • 山口営業所/山口県山口市小郡高砂町2-7 朝日生命小郡ビル2階[最寄り駅]新山口駅
  • 香川営業所/香川県坂出市本町3丁目6-12 さくらビル3階[最寄り駅]坂出駅
  • 愛媛営業所/愛媛県新居浜市一宮町1-6-30 プラムビル4階[最寄り駅]新居浜駅
  • 福岡営業所/福岡県福岡市博多区店屋町1-31 博多アーバンスクエア8階[最寄り駅]呉服町駅(福岡県)
  • 北九州営業所/福岡県北九州市八幡西区黒崎3-1-7 アースコート黒崎駅前BLDG5階[最寄り駅]黒崎駅
  • 宇都宮営業所/栃木県宇都宮市東宿郷4-6-5 館野コーポ2階[最寄り駅]宇都宮駅東口駅
  • 埼玉営業所/埼玉県春日部市粕壁東2-7-8 ナカヤ第一ビル2階[最寄り駅]春日部駅
  • 静岡営業所/静岡県静岡市葵区昭和町9-5 第2大石ビル5階[最寄り駅]静岡駅
  • 浜松営業所/静岡県浜松市中央区原島町266 伊藤店舗1階[最寄り駅]天竜川駅
  • 富士営業所/静岡県富士市瓜島町164 URIJIMA CROSS201号室[最寄り駅]吉原本町駅
  • 岐阜営業所/岐阜県岐阜市鹿島町1‐5 鹿島スクエアビル[最寄り駅]岐阜駅
  • 富山営業所/富山県富山市新桜町2-24 トミ第一ビル4階[最寄り駅]電鉄富山駅・エスタ前駅
  • 金沢営業所/石川県金沢市北安江3-6-6 メッセヤスダ3階[最寄り駅]七ツ屋駅

勤務時間

【選べる勤務時間】
下記いずれかをお選びいただけます。
■8:30~17:30(実働8時間/休憩60分)
■9:00~18:00(実働8時間/休憩60分)

【裁量大きく働ける環境】
自身で1日のスケジュールを組み立てられるため、主体的に行動できる環境です。
裁量大きい環境で自由度高く動けるため、効率的に業務を進められます!
平均残業時間
月30時間程度

雇用形態

正社員

試用期間3カ月(待遇に変動なし)

給与

■月給31万円~35万円+各種手当+賞与・昇給年2回
※上記は最低保証額です。これまでの経験・スキルを考慮し決定いたします。

<月給に含まれる手当>
・一律営業手当(月8万円~/月34時間分のみなし残業代として支給)※超過分は別途支給

<車両手当ありの場合>
■月収例33万円以上(車両手当3万円+みなし残業代超過分)/入社1年目
└自家用車を営業車として利用可能な方は、月3万円の車両手当を支給しています!

<転勤ありの場合>
■赴任準備金:月1万円 ※赴任しない期間支給
■赴任手当:独身者3万円/既婚者5万円
└手当もつきますので、ご希望の方はご相談ください。


★嬉しい賞与・昇給年2回
────────────
少数精鋭だからこそ、頑張りを評価してもらえる環境です。
「派遣人数」や「売上金額」を評価ベースに頑張った分、給与に還元されます!

★給与固定制の安心感
──────────
『社員一人ひとりが安心して仕事に集中できる環境を提供したい』という代表の思いから、
給与は固定制を採用。毎月安定した収入を得ることができるため、安心して働けます!
給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■通勤交通費
■車両手当:月3万円 ※自家用車利用
■資格手当:第一種衛生管理者/月3000円
賞与
年2回(7月・12月)
昇給
年2回(4月・9月 ※9月は臨時昇給)
★頑張り次第で連続昇給も目指せます!※実績あり
入社時の想定年収

年収425万円~480万円

社員の年収例

年収660万円/入社7年(40歳)
年収540万円/入社3年(36歳)
年収480万円/入社2年(28歳)※自家用車利用

待遇・福利厚生

各種制度
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)

<各種手当>
■通勤交通費(全額)
■車両手当(※自家用車を営業車として持込可能な方のみ支給/月3万円)
┗5,000キロごとにオイル交換/10,000キロごとにオイルエレメント交換費用を負担いたします!
■地域給(月1万円 ※枚方、新大阪、堺、神戸、埼玉の5営業所のみ)
■資格手当(第一種衛生管理者/月3000円)
■営業手当(月8万円 ※直近で人材営業及び訪問営業の経験がある方は、+1~2万円優遇の可能性あり)

<うれしい補助・制度>
■退職金制度(確定拠出年金※試用期間終了後から適用/会社が全額負担・在籍年数に応じて積み立て)
■再雇用制度(定年60歳/再雇用65歳まで)
■借り上げ社宅あり(単身用)
■永年勤続表彰(10年)
■資格取得支援制度
■各種祝い金
■社用車貸与
■スマートフォン貸与
■車通勤OK
■インフルエンザ予防接種補助(半額会社負担/年2回)

★U・Iターンの方向けの借上げ社宅あり!
★上記はあくまで入社時の就業規則による金額となります。昇給・昇格に応じ、追加手当の支給や手当額もアップいたします。
その他
<以下は赴任可能者のみ適用>
■赴任手当(独身者3万円/既婚者5万円)
■赴任準備金(月1万円/赴任していない期間)
■帰省旅費(毎週支給)
■社員寮(※赴任者専用/家具家電付きの1Rが家賃無料で利用可能)

休日・休暇

年間休日

120以上

休日・休暇

■週休二日制
■基本土日休み ※年5回土曜出社あり

■祝日休み

■年末年始休暇(5-9日間)
■GW休暇(5-9日間)
■夏期休暇(5-9日間)
■慶弔休暇
■有給休暇 ※平均取得日数10.2日!
■出産休暇
■産前産後休暇(取得実績あり)
■育児休暇(取得実績あり)
■特別休暇

★5日以上の連続休暇取得も可能です。

未経験から人材業界へ!

【 充実の育成プログラム 】
▼入社研修(3日間)
▼スキルアップ研修(入社3カ月後に3日間)
▼上記以外にも入社後から定期的に研修あり
※教育期間中に他拠点や本社への出張が発生いたします(出張費用は全額会社負担)。

【 キャリアパスについて 】
今後年1~2拠点増設を予定しており、若手の方も早期キャリアアップできる体制が整っています!
現在の所長や、部長も未経験からスタート。入社3年で役職、入社5年で所長に昇格した社員もいます。

全国各地に事業展開中!安定成長企業

派遣・紹介・アウトソーシングサービスを提供する当社は、
堅実な基盤を持ちながら、全国22拠点で地域に根ざした事業展開を拡大しています!

当社が地域密着にこだわるのは、
代表が派遣スタッフの皆さんを身近で支援し、地域と共に成長する企業を目指しているから。
この理念のもと、将来的な成長を見据え、中途採用を進めております。
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社員インタビュー

先輩より一言!
同僚

先輩より一言!

会社の特徴として、風通しがとても良いです!トップダウンでは一切ありません。さらに裁量も大きく、先輩からコツを学び自分で工夫しながら「自分にしかできない提案」ができるのも、自分の成長に繋がっています。

つづき
同僚

つづき

この仕事は、誰かを喜ばせることができると胸を張って言えます!直接クライアントやスタッフさんに会いに行くことが評価される環境なので、人と関わる仕事がしたいという方にぴったりだと思います。

先輩より一言!
同僚

先輩より一言!

未経験だったので正直初めは不安でした。研修内容も事前に聞いていましたが、想像以上に未経験目線で教育してもらえたことが驚きでした。なかなか結果が出ない時も、先輩がサポートしてくださりありがたかったです。

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取材レポート

社員の働き方は?

働く人も、社員も大切に。対面でのサポートでやりがいを実感!

「働く応援団」として、地域に密着した総合人材サービスを提供している同社。単なる人材コーディネーターではなく、働くスタッフさんに寄り添い、心のこもったサポートを特長としています。

会社として“対面”でのサービスを大切にする同社では、「差し入れ予算」を設けています。体力仕事に励むスタッフさんにはスポーツドリンク、寒い季節にはホッカイロ、休憩時間にはおやつなどを用意し、働く人々の笑顔を思い浮かべながら、心のこもった差し入れを選ぶことも重要な役割のひとつだそう。

社員のみなさまが働きやすい制度や環境づくりに注力している同社だからこそ、多くの人に選ばれる良いサービスが提供できるのだと感じました。

人と話すことが好き、人の役に立つ仕事がしたい、そんな想いをもった社員のみなさまが活躍されています!
やりがい

やりがい

◆「ありがとう」が生まれる仕事
「働く人」にとことん寄り添う同社では、感謝される機会がとにかく多いのだそう。直接会いに行くことに力を入れているため、強固な信頼関係を築けることが特徴。「○○さんにお願いしたい」「○○さんのおかげだよ」とあなただけに向けた信頼を得ることができます!そうして誰かのサポートを行った後は、賞与・昇格面でも社内からもしっかり評価されます。

きびしさ

きびしさ

◆初めは難しさを感じることも
人と人に関わる仕事だからこそ、それぞれの希望や要望に沿った提案を行う必要があるため、はじめは採用に繋がらず厳しさを感じることもあるでしょう。しかし先輩からのフォローやサポートも充実している同社では、困ったときはすぐに相談可能。焦らず、あなたのペースで成長できる環境なので、諦めず前向きに業務に取り組めば、着実に結果を出せるそうです。

先輩の7割が未経験から活躍中!先輩だけでなく管理職も未経験からスタートしています。

20代~50代まで幅広い年代の社員が活躍しています。社内は風通しが良くコミュニケーションも活発です!

さまざまな拠点の先輩から営業のコツを学べるため、成長スピードが早いのも特徴です!

応募方法

応募方法

本ページ内<応募する>ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。

  • ※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。

  • ※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。

  • ※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。

  • ※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。

選考の流れ
  • Web履歴書より書類選考

  • 一次面接(Web)

  • 二次面接(対面を予定)・Web適性テスト

  • 内定

※適性テストはWeb上での簡単な性格診断となります。

■書類選考の結果は、受付後7営業日以内にメールにてご連絡させていただきます。
■面接日・入社日はご希望に応じます。在職中の方もぜひご応募ください。
■ご応募から内定までは1カ月以内を予定しています。
■2次面接はお近くの拠点または希望勤務地にて行います。
 各拠点の住所は「勤務地欄」または当社ホームページよりご確認ください。
連絡先
【人材プロオフィス株式会社】
〒573-1191
大阪府枚方市新町1-12-1 関医アネックス第2ビル2階
TEL:072-841-1010/採用担当

会社概要

事業概要

◇総合人材サービス事業(人材派遣・人材紹介)
◇アウトソーシング事業(業務請負)

所在地

大阪府枚方市新町1-12-1 関医アネックス第2ビル2階

設立
1987年 1月
代表者
代表取締役 末吉 修
資本金
5,000万円

※1.ご自身で応募される際にサイト上で入力した情報は、送信ボタンを押すと求人企業の採用担当者へ直接送信されます。送信ボタンを押すことで、上記についてご本人の同意があるものとします。
※2.求人内容や応募結果についてのお問い合わせは求人企業へ直接ご連絡ください。dodaでは申し込みの訂正・削除などはお受けいたしかねますので予めご了承ください。

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求人コード 3012602013

人材プロオフィス株式会社

人材コーディネーター/未経験で月給31万円以上/年休120日

正社員
転勤なし
5名以上採用
職種未経験歓迎
業種未経験歓迎

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