掲載予定期間:2025/5/29(木)~2025/7/23(水)更新日:2025/5/29(木)

テラル株式会社

設備施工管理/年休120日以上/完全週休2日制/家族手当あり

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正社員
職種未経験歓迎
業種未経験歓迎
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この求人を要約すると

安定性◎業界トップクラスシェアのポンプメーカー

やりがい◎ポンプ・送風機を通じて社会インフラに貢献

働きやすさ◎年休120日以上/直行・直帰OK

求人詳細

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人々の暮らしに欠かせない“水と空気”を守る仕事。
完全週休2日&ノー残業デーでプライベートも◎

\抜群の働きやすさ/
◇業界シェアトップラクス
◇創業100年以上の安定基盤
◇ノー残業デーあり(毎水曜、第1金曜)
◇21時にPCシャットダウン
◇完全週休2日制・土日祝休み
◇直行・直帰OK!
◇1~2現場の担当制で無理のない案件数

――――――
当社について
――――――
暮らしや産業、地球に欠かせない水と空気。

テラルは「水と空気で未来を創る」という企業理念のもと、ポンプ・ファンの製品企画・提案から製造、そしてメンテナンスや改修・工事など、製販一体体制により、幅広いお客さまニーズに応えています。

当社が提案するポンプや送風機は国内でトップクラスのシェアを誇っており、人の生活がある限り、私たちの仕事がなくなることは決してありません。

「世の中に欠かせない仕事に携わりたい」
「安定した企業で腰を据えて長く働きたい」

そんな方はぜひ私たちと一緒に働いてみませんか?

テラル株式会社 設備施工管理/年休120日以上/完全週休2日制/家族手当あり

仕事内容

【施工管理/関東圏担当】環境関連機器のインフラ設備施工管理 ◆直行・直帰OK◆遠方案件・長期案件なし

具体的な仕事内容
環境関連機器のインフラ設備施工管理を行っていただきます。

………………
◇具体的には
………………
・納入仕様書及び完成図書作成
・工事実行予算書作成
・注文書及び注文請書作成
・施工計画書・施工要領書作成
・施工図及び竣工図作成
・申請書作成(ディスポーザ)
・業者及び機器手配
・現場立会(安全管理、原価管理、工程管理、品質管理)
・検査立会(現場調査)
※上記に関する全ての打合業務
※土曜日の出勤が2カ月に1~2日程度発生します。(平日振休または代休)
※分業制としていますので、取引先の折衝や現地調査・工程計画・積算見積書の作成などは、社内の「技術営業」が担当します。
※担当エリア:関東圏
※東京支社(東京都文京区)・関西支店(大阪市)での異動転勤あり
【変更の範囲:会社の定める業務】

現場に出向く割合は繁忙期で6割、平均的には4割ほど。設備施工管理のため複数の現場を巡回します。
午前は現場入り、午後はオフィスワークなど、現場の進捗状況を見ながら対応します。

<扱う設備>
・ディスポーザ排水処理システム
・中水設備
・厨房除害設備
・濾過設備
・作業環境改善工事など

\働きやすさのPoint/
◆直行・直帰可能
◆担当は1~2案件で無理ないバランス
◆担当エリアをまたぐ遠方案件・長期案件なし。日帰りの範囲内
◆数日~数週間程度の工期(1案件につき)
◆導入研修で安心のスタート

……………
◇入社後は
……………
▽導入研修
└当社の事業についてや製品知識、現場での安全作業などを学びます。

▽資格取得
└職長・安全衛生責任者及び酸欠硫化水素危険作業主任者の資格を取得していただきます。

▽OJT研修
└経験豊富な先輩社員に同行して業務を把握します。慣れてきたら徐々に、サブ業務→メイン業務へステップアップ。まずはディスポーザ排水処理システム(新築)の施工管理または作業環境改善工事の施工管理業務から担当していただきます。
チーム組織構成
部門全体は24名が在籍し、「東京施工管理課」は15名体制となっています。社内は和気あいあいとした雰囲気のため、業界の知識がない方でも安心して始められる環境です。

対象となる方

【高卒以上/未経験歓迎】今までの経験を活かしてステップアップしたい方◇働きやすい環境で活躍したい方

【必須条件】
■高卒以上
■普通自動車運転免許(AT限定可)

\こんな方は歓迎いたします!/
◎管工事施工管理技士
◎電気工事施工管理技士
◎設備施工管理の実務経験(現場作業からのステップアップも歓迎!)
◎各種技能講習(酸素欠乏・硫化水素危険作業主任者・有機溶剤作業主任者・高所作業車運転者 など)

\すぐにご活躍いただけます!/
管工事施工管理技士(1・2級)
電気工事施工管理技士(1・2級)
建築工事施工管理技士(1・2級)
土木工事施工管理技士(1・2級)

☆未経験歓迎
☆社会人10年以上歓迎
☆第二新卒歓迎

勤務地

【駅チカ/東京支社(飯田橋駅)勤務】

東京支社/東京都文京区後楽2丁目3-27 テラル後楽ビル
<アクセス>
JR中央・総武線
東京メトロ東西線
有楽町線
南北線
都営地下鉄大江戸線「飯田橋駅」より徒歩2分

東京・大阪での異動転勤があります。
役職クラスになると昇進に伴う全国転勤の可能性があります。
【変更の範囲:会社の定める事業所】

※受動喫煙対策:屋内全面禁煙
  • 東京支社/東京都文京区後楽2丁目3-27 テラル後楽ビル[最寄り駅]飯田橋駅

勤務時間

9:00~17:55(所定労働時間7時間55分 休憩60分)

★ノー残業デーあり!(毎週水曜日・第一金曜日)
長時間労働の禁止施策を実施中!
21時にはPCがシャットダウンする仕組みになっています。

雇用形態

正社員

※試用期間3カ月
期間中の待遇に変更ありません

給与

月給30万円以上(固定残業代含む)+諸手当
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月19時間分を、月3万9000円以上支給
上記を超える時間外労働分は追加で支給
※施工管理手当(3万円)含む
※月給は年齢・経験・能力を考慮して決定
給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■時間外手当
■役職手当
■資格手当
■家族手当(月4000円/人、上限3人まで)
■住宅手当(月2万5000円~3万7500円)
■地域手当(月1万7500円~2万6000円)
■通勤手当(全額支給)
賞与
年2回(7・12月)★昨年度実績4カ月分
昇給
年1回(6月)
入社時の想定年収

年収460万円~580万円

社員の年収例

年収470万円/24歳 経験1年/月給31万円+賞与
年収540万円/30歳 経験7年/ 月給35万円+賞与
年収680万円/41歳 経験10年(グループリーダー)/月給45万円+賞与

待遇・福利厚生

各種制度
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■財形貯蓄制度
■退職金制度
■企業型確定拠出年金制度

休日・休暇

年間休日

120以上

休日・休暇

■完全週休2日制
(土・日)※年2日~3日程度 祝日の振替あり

■祝日休み

■年末年始休暇

■GW休暇

■夏季休暇

■慶弔休暇

■有給休暇

■産前・産後休暇
★取得率・復職率100%

■育児休暇
★取得率・復職率100%

■介護休暇

\計画有給制度があり、お互いに休みやすい環境で、メリハリつけて働けます!/
◎土日祝日やGW、盆、年末年始と有休を併せて5日以上の連続休暇も可能!

<働きやすい環境づくり>

◆平均勤続年数…14年
◆産育休…取得率・復職率ともに100%
◆有給休暇の取得日数/13.7日(取得率75%)

長く働いている社員が多いのがテラルの特長です。
働きやすい環境づくりにも注力しているので、希望や意見なども言いやすく、風通しの良い社風です。
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社員インタビュー

社員
同僚

社員

長いお付き合いをいただくお客さまが多く、信頼していただいている実感があります。社会インフラを支えていることにもやりがいを感じられますよ。

社員
同僚

社員

前職では残業が多く、なかなかプライベートの時間を確保できませんでしたが、今ではしっかりと休める環境なので、家族や友人との時間を存分に楽しんでいます。

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取材レポート

会社・事業の優位性は?

トップシェアの信頼、インフラを支える誇り。

オフィスビルやマンション、官公庁施設、大規模商業施設、駅など、多くの建物で必要とされる「水と空気」の循環。その要となるポンプや送風機を手がけるのが同社です。
生活に欠かせないインフラ製品のため、常に安定したニーズが見込まれています。

省スペース設計と多彩なラインナップや、施工のしやすさは、技術者からも高く評価され、一度導入したお客さまが継続して同社製品を採用するなど、リピート率の高さが信頼の証となっています。

業界内でもトップクラスのシェアを誇りながら、今後も更なる経営拡大を見据える同社。インフラを支える安定企業で、将来を見据えて長く働きたいと考える方にとって、魅力的な環境が整っています。

コミュニケーションを大切にしている同社。和気あいあいとした雰囲気の中で成長できます。
やりがい

やりがい

建物に欠かせない「水と空気」の流れを支える設備をカタチにするために必要不可欠な役割を持つこのポジション。現場の職人さんや社内外の関係者と密に連携し、工程・品質・安全を管理します。自分の段取りや判断がスムーズな施工に直結し、建物が完成したときには大きな達成感を得られるでしょう。明るく元気な対応で周囲とのコミュニケーションを大切にすることで、早期の成長にもつながる、やりがいの大きな仕事です。

きびしさ

きびしさ

工程の遅れや事故を防ぐために、現場での作業内容や安全対策について的確かつ明確な指示を出すことが求められます。ときには職人さんに対して注意を促す場面もあり、相手の立場に配慮しながらも、言うべきことはしっかり伝える姿勢が大切です。人との調整や伝える力に自信がない方には難しさを感じるかもしれませんが、丁寧な対応と責任感があれば、必ず信頼を築けるポジションです。

100年以上の歴史を誇る老舗企業。業界トップクラスのシェア率を誇る安定基盤で安心して活躍できます。

年休120日以上、完全週休2日制など、メリハリつけた働き方が可能。プライベートも充実します。

入社後の導入研修やOJT研修、資格の取得など、スキルアップを実感できる環境です。

応募方法

応募方法

本ページ内<応募する>ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。

  • ※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。

  • ※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。

  • ※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。

  • ※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。

選考の流れ
  • doda登録情報による書類選考

  • 履歴書提出※・適性検査(オンライン実施)

  • 面接(対面)

  • 内定

  • ※履歴書および職務経歴書は書式自由です。

※応募から内定までは約1カ月を予定しています。
※応募に関する秘密は厳守します。
※個人情報は採用活動にのみ使用します。
※面接日はご相談に応じますので、お気軽にご応募ください。在職中の方は、平日18時以降での調整も可能です。
連絡先
【テラル株式会社】
〒112-0004
東京都文京区後楽2丁目3-27 テラル後楽ビル6F
TEL:03-3818-7700/採用担当 宛

会社概要

事業概要

■ポンプ
■送風機
■給水装置
■ろ過装置
■生ゴミ処理システム
■全熱交換器
■防災機器
■環境関連機器
■その他関連機器の製造・販売
■環境関連設備工事

所在地

〒720-0003
広島県福山市御幸町森脇230番地

設立
1950年 4月14日/創業:1918年
代表者
代表取締役社長 菅田 博文
従業員数
969名(2024年4月時点)
資本金
7800万円
売上高

394億円(2023年度)

平均年齢
39.9歳

※1.ご自身で応募される際にサイト上で入力した情報は、送信ボタンを押すと求人企業の採用担当者へ直接送信されます。送信ボタンを押すことで、上記についてご本人の同意があるものとします。
※2.求人内容や応募結果についてのお問い合わせは求人企業へ直接ご連絡ください。dodaでは申し込みの訂正・削除などはお受けいたしかねますので予めご了承ください。

求人詳細

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求人コード 3012641664

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