ＣＡＭＥＬＯＲＳ株式会社
社会課題に挑むHRコンサル営業／年収500万円超／未経験歓迎
この求人を要約すると…
【注目のHR Tech企業】労働力不足の解決に挑む
【事業を創る存在へ】0⇒1の事業フェーズで活躍
【好待遇】年収500万円超／多彩なキャリアパス
あなたの手で、「社会問題解決」に繋がる事業を
もっと活躍できる！仕事を通じて、さらなる成長を。
「信頼される人が、挑戦できる世の中をつくる。」
このビジョンのもと、即戦力人材と、企業を最速で結びつける複業マッチングサービス『SOKUDAN』を展開する当社。
フリーランスや個人の挑戦を支援し、成長を促進するこのプロダクトは「労働力不足の解消」の一翼を担っている、と自負しています。
本ポジションのミッションは、『SOKUDAN』をより多くの方に知っていただくきっかけを作ること。
日本の社会問題を解決へと導く、やりがいの大きな仕事です。
また当社は現在、“0→1”の事業フェーズの真っ只中！
そのため、スタートアップメンバーとして、サービスのブラッシュアップに取り組んだり、新規事業に携わることが可能です。
提案がすぐに取り入れられるスピード感や、自身の働き掛けが会社の成長につながる手応えを感じられるのは、今だからこそ！
もちろん、頑張りは給与UPやボーナス、インセンティブなどでしっかり還元！
実力に応じたキャリアUPも可能です。
「0→1フェーズに携わりたい」
「仕事を通じて、自身も成長したい」
「社会課題に興味がある」
そんな想いをお持ちの方はぜひ、面接でお会いしましょう。
募集要項
おしごと用語集仕事内容
即戦力人材と、企業を最速で結びつける複業マッチング自社サービス『SOKUDAN』のHRコンサル営業
・企業担当者とのオンライン面談
・採用課題のヒアリング・クロージング業務
・CSチームとの連携
※経験や適性によっては、リーダー候補として、メンバーマネジメント業務もお任せします。
【営業スタイル】
★反響からのご提案が8割～9割
問い合わせや資料請求からの反響に対しての商談が中心。
無理なテレアポや飛び込み営業はなく、成約率も高めです！
＼＼POINTはココ！／／
★ワンランク上の人材を目指せます！
あなたに所属いただくのは、代表直下のチームです。
そのため、最新のビジネストレンドに触れるチャンスもたくさん！
また、セールス全体の戦略、戦術に関わっていく施策の企画立案など、高いレベルの業務にも挑戦できます。
高い視座やビジネス観に触れることで、総合的な人間力を磨いていける環境です。
【入社後の流れ】
＜入社時研修＞
経営陣から、事業やビジネスモデルなどを説明します。
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＜OJT研修＞
2～3カ月間、先輩のオンラインMTGに同席し、業界知識や仕事の流れを学びます。
業務メンター複数名で丁寧にフォローしますので、未経験の方もご安心ください！
20代後半～30代前半の、あなたと年齢が近しいメンターが担当します。（メンター例：30歳／男性／営業経験4年目）
気兼ねなく、なんでもご相談くださいね。
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＜独り立ち＞
半年～1年を目途に独り立ち。
もちろん、一人で提案を行なうようになったあとも、分からないことや困ったことは上司がフォローするので、ご安心ください！
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慣れてきたら、エンタープライズ企業へのセールスなど、大きなプロジェクトにも挑戦可能です！
人材業界の営業経験者はもちろん、アパレル業界の販売員など、持ち前のコミュニケーションスキルを活かしながら、他業界出身者も多く活躍しています！
どの社員も素直で明るい人柄で、お互いに助け合うのが“当たり前”の社風です。
風通しもよくお互いサポートし合える風土が根付いているため、従業員の定着率が高いこともポイント！
対象となる方
【未経験可／大卒以上】社会課題の事業立ち上げに挑戦したい方★法人営業経験者、第二新卒の方も歓迎！
※必須ではありません。
■法人営業の経験（業界・年数不問）
■新規顧客開拓の経験
■法人・個人営業など折衝の経験
■人材業界・人事の実務経験
■チームマネジメントの経験
■スタートアップでの業務の経験
＜こんな想いを叶えられます！＞
■主体性を持って業務に取り組みたい
■仲間と協力して仕事をしたい
■新しいことへの挑戦を楽しみたい
■自分のスキルを試したい
■仕事を通じて成長したい
■0→1フェーズに携わりたい など
★第二新卒歓迎
選考のポイント
勤務地
＜本社＞東京都渋谷区渋谷3-27-15 坂上ビル7F
※受動喫煙防止対策：屋内禁煙
■アクセス
JR山手線・埼京線・湘南新宿ライン「渋谷駅」から徒歩1分
＼フラットな雰囲気が魅力です！／
スタートアップらしい風通しのいい環境に加えて、自社プロダクト成長のため、小さなアイデアも良いものは即採用というスピード感も自慢！組織への貢献を実感できます。
- 本社/東京都渋谷区渋谷3-27-15 坂上ビル7F[最寄り駅]渋谷駅
勤務時間
＜スケジュール例＞
10：00～ 出社・チームMTG
11：00～ オンラインでの商談
12：00～ 昼休み
13：00～ オンラインでの商談
14：00～ 見込み顧客の開拓
15：00～ CSチームとのMTG
17：00～ 既存クライアントのフォロー
19：00 業務終了
雇用形態
正社員
試用期間：3カ月※期間中の給与・待遇に変更はありません。
給与
月給35万7,143円以上
◆BtoBサービス・新規顧客開拓の営業経験者（2年以上の方）※リーダー候補採用
月給42万8,572円以上
◎ご経験やスキル・前職給与等を考慮の上、決定いたします。
※上記給与いずれも、固定残業代（45時間分／月9万2,898円以上）を含みます。
※上記を超える時間外労働分は追加で支給します。
◆営業未経験者
月給28万5,715円以上
※上記給与には固定残業代（45時間分／月7万4,319円以上）と一律手当を含みます。
※上記を超える時間外労働分は追加で支給します。
／
頑張りをしっかり評価・還元！
＼
成果以外に普段の仕事ぶりや周りを巻き込みながら主体的に行動する姿勢、
提案までのプロセスなど、総合的に判断し、賞与や昇給でしっかり還元します！
年収500万円～650万円／営業経験者、年収600万円～800万円／リーダー候補採用
年収400万円～500万円／営業未経験者
待遇・福利厚生
■時短勤務制度（一部従業員利用可）
■インセンティブ支給制度（年2回）
■ストックオプション制度（予定）
■交通費支給（上限月3万円）
■定期健康診断費用負担
■社内懇親会費補助
■書籍購入費用負担
■副業OK（事前承認制）
■服装自由
■福利厚生サービス導入
■オフィス内でのお菓子や飲み物の提供あり
休日・休暇
120日以上
■完全週休2日制
（土日）
■祝日休み
■年末年始休暇
■夏季休暇
（3日間）
■慶弔休暇
■有給休暇
（入社3カ月～／初年度10日付与）
■産前・産後休暇
■育児休暇
（勤続2年以上／5日間）
★年功序列なし！早期キャリアアップが可能
そのため、リーダーやマネージャーなどのマネジメントポストを担っていただける人材は大歓迎！
年功序列は一切なく、実績や取り組みを最大限評価する風土のため、社歴・年齢に関わらず、若手のうちから役職につくこともできます◎
もちろん、キャリアアップだけではなく、収入アップを叶えることも可能。
キャリアの頭打ちを感じることなく、頑張り次第で、ご自身の可能性を広げられる環境です！
「なりたい」に合わせてキャリアを築ける！
また、プレイヤーのみならず、セールス全体の戦略、戦術に関わっていく施策の企画立案などにも挑戦し、スキルを磨ける環境です。
そのほか、リーダーやマネージャーのようなマネジメント領域に挑戦していただいてもOK！
個々の強みや個性を活かしながら、それぞれの「なりたい」を実現できる環境です。
キャリア形成についても全力でバックアップしますので、気軽に先輩や上司にご相談ください！
社員インタビュー
代表（田根さん）Q.働くみなさんの雰囲気を教えてください！
みんな素直で明るくて、まさに“良いヤツしかいない”という感じです（笑）雰囲気も良いので、楽しく仕事ができると思います！とはいえメリハリも大事にしていて、仕事には真面目に取り組み、高め合える存在ですね。
CS／30代・入社2年目 Q.実際に働かれてみての感想は？
代表の人柄もあってか、毎朝のミーティングでも冗談が飛び交ったり…メンバー同士のコミュニケーションは活発です。アイデアを共有できるほか、いざというときにもヘルプを出しやすいです！
取材レポート
人や職場の雰囲気は？
『当社へご転職いただくからには、後悔はさせません！』
そうお話くださったのは、代表の田根さん。
続けて、「“あのとき、ＣＡＭＥＬＯＲＳへの転職を決めて良かった！”そう思っていたいだけるために、我々経営層も、覚悟と責任をもって全力でサポートします。一人ひとりが主体性を持ちながら、事業を大きくさせていければ嬉しいです。ぜひ、安心して飛び込んできてください！」とのこと。
強い芯を感じさせる言葉ですが、取材時は笑顔も交えながら、終始穏やかに対応くださりました。
ご応募いただくみなさんの配属先は、田根さん直下のチーム。
こんな素敵な代表のもとでなら、スキルやキャリアはもちろんのこと、人としてもたくさんのことを学び、成長できそうだと感じました。
やりがい
今まさに、成長真っ只中の同社。
単なるモノ売りではなく、セールス方法をブラッシュアップし、新しい商品のニーズをキャッチアップしながら、事業そのものを創っていくことが可能。
また、商談・セールスなど幅広く活躍することができ、その分たくさんのスキルや経験を身に付けることもできます。
さらには、同社のプロダクトは「労働力不足」の解決へも貢献できるため、誇りと自信をもって、仕事に取り組めます！
きびしさ
商談方法や業務フローなど、ブラッシュアップを重ねながら、基盤を構築中の同社。
定型的な作業を淡々とこなしたいという方は、入社後にギャップを感じてしまうかもしれません。
それとは逆に、新たなこともどんどん吸収しながら、成長し続けたい、という方にとっては、最適な環境といえるでしょう。
また、知識や経験値として不足している部分があっても、最大限フォローいただけるとのことですので、過度な心配は不要です。
イベントなどでの見込み客の開拓も実施。当ビジネスへの将来性を感じていただいています！
経営陣をはじめ、CSのメンバーなど多くの人との協業が自分自身の成長にもつながります！
将来性・独自性の高いプロダクト。スタートアップの今、一緒に事業を創ってくれる方をお待ちしています！
応募方法
応募方法
本ページ内＜応募する＞ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。
※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。
Web書類選考
1次選考（Web面接）
2次選考（Web面接）
オファー面談（対面実施）
内定
◎面接日・入社日はご相談に応じますので、お気軽にご応募ください。
◎平日夜間帯の面接も可能です。お気軽にご相談ください。
◎状況に応じて、選考フローが変動する場合がございます。
◎結果については合否に関わらずご連絡いたします。
〒150-0002
東京都渋谷区渋谷3-27-15 坂上ビル7F
E-mail：saiyou@sokudan.work（採用担当宛）
会社概要
- 事業概要
■SOKUDAN（ソクダン）の企画・開発・運営
【SOKUDAN（ソクダン）とは】
フリーランス・副業・複業・業務委託の実務経験豊富な人材と、企業を結びつけるマッチングサービス。
幅広い職種や働き方の案件を取り扱い、「最速マッチング」を可能にしています。
※有料職業紹介事業 許可番号：13-ユ-312775- 所在地
〒150-0002
東京都渋谷区渋谷3-27-15 坂上ビル7F- 設立
- 2015年 9月
- 代表者
- 代表取締役 田根 靖之
- 資本金
- 152,064,286円（資本準備金含む）
