キノエネ工務店株式会社(株式会社エールコーポレーショングループ)
未経験歓迎の不動産営業／完全反響／完全週休2日／ノルマなし
この求人を要約すると…
待遇★平均年収800万円／成果報酬／早期昇格も可
環境★残業月10h／完休2日／転勤無／年休120日
働き方★100％反響営業／ノルマなし／飛び込みなし
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【ノルマなし】お客様に喜ばれる高品質な住宅をご提案◆ローテーション制で平等な成約チャンスあり
■お客様のご希望をヒアリング
■物件のご案内・ご紹介・商談
■ご契約・住宅ローン手続き・お引渡し手続き
■設計担当者など、社内関係者やお客様との打ち合わせ
■不動産仲介 など
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★当社の強み
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企画・設計・施工・販売まで『製販一体』を強みとする当社。
外注費を抑えることで、良い立地や建物の質、設計に費用を充てることができ、付加価値の高い住宅を提供できています。
創業から30年で蓄積したノウハウを活かし、お客様の理想の住まいを実現することが、当社が目指すところ。
お客様の家族構成やライフスタイルに合わせた注文住宅のノウハウをふんだんに盛り込んだ自社完全オリジナルの企画型住宅や、オーダーメイドの注文住宅をご提供できるので、多くの方に喜んでいただけます！
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★100％反響営業！
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反響があったお客様への提案なので、丁寧な対応をすることで、成約までスムーズに進めることが可能。
成約率は業界平均よりも高水準の30％程度です。
※飛び込み営業・テレアポは一切ありません。
◆未経験も安心！充実のサポート体制◆
＼1. 毎日30分の座学／
経験年数問わず、全営業メンバーが参加する座学研修。先輩社員が自社商品知識や住宅ローン知識、建築の知識など、不動産の営業活動に必要な基本知識をイチからお教えします。
さらに、進行中の案件の相談や困りごとの共有も可能！「お客様からの質問に上手く答えられなかった」ということがあれば、先輩社員の経験をもとにアドバイスをします。
＼2. 案件の平等な振り分け／
電話、来店、メールなど月に約35件程度の反響があります。
成績が良い人に優先的に案件を振るのではなく、新規の案件を均等に振り分けているから、未経験から始める方にも多くのチャンスがあります！
成績が伸び悩んでくると焦りがでてしまい、それが無意識にお客様対応に影響を及ぼすことも。
そうならないように先輩がしっかりフォローします！
一人ひとりに合わせて先輩社員がサポートするので、焦らずじっくり成長していける環境です。
対象となる方
【未経験歓迎】★人柄重視の採用★毎日30分の研修あり★平均年収800万円★経験者は即戦力として活躍可
【必須要件】
■普通自動車免許（AT限定可）
◆学歴不問
◆業種・職種未経験歓迎
◆第二新卒の方、社会人経験10年以上の方歓迎！
＜こんな方を歓迎します！＞
・とにかく稼ぎたい方
・仕事もプライベートも充実させたい方
・目標へ向かって努力することが好きな方
・前向きに物事をとらえて成長したいと思っている方
・営業にチャレンジしたいと思っている方
＜活かせる経験・スキル＞
・接客経験
・販売経験
・営業経験
・建設業でのご経験
・不動産の知識
・宅地建物取引士の資格
選考のポイント
あなたとお話できることを楽しみにお待ちしております！
勤務地
【出向先】
■株式会社エールコーポレーション
■住所：兵庫県西宮市甲子園三保町5-14
（当社キノエネ工務店と同様の住所です）
＜アクセス＞
・阪神本線「甲子園駅」より徒歩9分
受動喫煙対策措置：あり（屋内禁煙）
★『キノエネ工務店株式会社』『株式会社ハウジングエール』を含めた、3社からなるエールアライアンスの、『株式会社エールコーポレーション』への出向となります。出向という形ではありますが、地域での『エールコーポレーション』の知名度が高く、営業活動が進めやすいというのが理由になります。
グループ会社の社員全員が同じオフィスに勤めていますので、出向という形であれ1人で別の勤務地で働くということはなく、その他全ての条件において変更はありません。
【所属元】
◆株式会社キノエネ工務店
◆住所：兵庫県西宮市甲子園三保町5-14
- 兵庫県西宮市甲子園三保町5-14[最寄り駅]甲子園駅
勤務時間
雇用形態
正社員
※試用期間3カ月あり（期間中の待遇・条件の変更なし／給与については下記記載）
給与
【1】固定給与制 ★初めての営業が不安な方にオススメ★
＿＿＿＿＿＿＿＿
月給25万円以上（＋各種手当）
※経験・資格を考慮の上、規定により優遇します
※実力がある方は早期の昇格を実施します
【2】インセンティブ給与制
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■入社1年目：月給20万円以上（＋インセンティブ＋宅地建物取引士手当で月3万円、さらに専任登録で月2万円）
※即戦力としてご活躍いただける方：月給23万円以上
■2年目以降：月給23万円以上（＋インセンティブ＋宅地建物取引士手当で月3万円、さらに専任登録で月2万円）
※経験・資格を考慮の上、規定により優遇します
※実力がある方は早期の昇格を実施します
★早期昇格イメージ
2年目以降／チーフへ 月給31万円
3年目以降／マネージャーへ 月給33万円
4年目以降／課長へ 月給38万円
★インセンティブについて
営業個人売上の2％～25%をインセンティブとして支給。
★平均年収800万円（営業部社員5名・2024年1月～12月実績）
年収1000万円以上を稼ぐ社員も複数在籍！
年収400万円※本記載年収は給与欄【1】に基づいた、入社時想定年収です。
入社5年目／年収1500万円（月給38万円＋インセンティブ1044万円）
入社5年目／年収1000万円（月給33万円＋インセンティブ604万円）
入社3年目／年収750万円（月給28万円＋インセンティブ414万円）
※本記載年収は給与欄【2】に基づいた、参考年収です。
待遇・福利厚生
■通勤交通費全額支給
■マイカー持ち込みの場合、ガソリン代全額支給
■毎日30分間の営業研修あり
休日・休暇
120日
■完全週休2日制
（火曜・水曜休み）
■年末年始休暇
（10日間程度）
■GW休暇
（5日間程度）
■夏季休暇
（5日間程度）
■有給休暇
■産前・産後休暇
（取得実績あり）
■育児休暇
（取得実績あり）
－－－－－－－－－
・夏季休暇 8/10～8/15（6日間）
※2024年度実績
・GW休暇 5/3～5/7（5日間）
※2025年度実績
・年末年始休暇 12/24～1/8（16日間）
※2024年度実績
先輩社員の前職
共通点は、「スキルを身につけたい」「しっかり稼ぎたい」「安定企業で働きたい」という前向きな気持ちです。
創業から30年間地元で信頼を得ている当社には、社員同士がお互いに支え合う風土があります。困った時は仲間と協力し合いながら、成長していってください。
地元に愛される知名度の高いブランド
阪神間で年間80棟以上、トップクラスの実績があるエールアライアンスグループの確かな知名度と安心感から、店舗には安定してお客様がお越しになります。
未経験からでも稼げる理由とは？
◆第二に、案件の“輪番制”があります。新規案件は順番に担当をお任せするので、社歴や経験、成績に関係なく、平等なチャンスを得られます。
お互いの成長を応援し合い、全員で稼ぐ。誰も取り残さずに社員全員を大切にしながら、平均年収800万円以上を実現しているのです。
社員インタビュー
西谷さん
不動産営業 （2024年入社／23歳）
前職は投資用マンションの不動産営業でしたが、より幅広い業務に携われると当社に転職。充実した研修のおかげで、すでに自分のお客様もでき、成果も出せていますが、今後は月1本ペースの成約を目指したいですね。
西谷さん
（続き）
社内はとても明るく、ストレスなく仕事に取り組める環境だと感じています。また待遇面も格段に上がり、生活水準がアップした上、完全週休2日制で休みもしっかりとれるので、趣味のドライブなどを楽しんでいますよ♪
松本さん
不動産営業 （2025年入社／27歳）
不動産事務の仕事をしていましたが、取得していた宅建資格を活かしながらステップアップしたいと転職。もともと話すことは好きでしたが、先輩の教えをいただき、トークスキルや不動産知識を学んでいるところです。
取材レポート
人や職場の雰囲気は？
この先の未来を共に創り上げるために。
地域で愛されて30年、そして同社が見据えるのは、この先の5年・10年です。〈街の不動産屋さん〉という領域を超え、お客様の夢を形にする理想の家づくりで急成長を遂げる同社ですが、将来性を発揮し、新たなステージを築き上げています。
それを実現するのが、その求心力で会社を牽引されている新井社長です。
「当社の面接で新井社長のお話を聞き、未来を想像することができました。絶対にここに来たい、この方のもとで働きたい……そんな新井社長のカリスマ性が、転職の決め手になりましたね」（松本さん）
この言葉にあるように、一人ひとりがワクワクする未来を描きながら、本気で挑戦できる。そんな環境があると実感しました。
やりがい
同社の営業スタイルは100％反響営業だから、本当に家を買いたいを考えている方へのご提案が中心になります。製販一体だからこそ実現する商品力やブランド力、そして地元での知名度があるから、スムーズに提案できる点も大きな魅力。自分らしく工夫しながら、営業活動を展開できるでしょう。
成果を出しやすく、頑張った分はしっかり給与やインセンティブとして還元されるので、高いモチベーションで仕事に取り組めます。
きびしさ
未経験から商談方法や建築法規の知識・契約関連の知識、また地元の地理など、多くの知識・ノウハウを身につけていくのは、容易なことではありません。例えば、お客様の中には住宅ローンの審査が通らないケースなどがあり、審査に向けた対策なども求められます。
そんな中で成果を出し続けるには、主体的な努力・意欲が必要不可欠です。一度その奥深さに気づけば自然と覚えられるようになり、あなたの成長の糧となるでしょう。
お客様の理想の住まいを形にしながら、夢を叶えるお手伝いができる……そんな醍醐味が実感できるはずです。
毎朝30分行われる研修では、上司や先輩から接客のケーススタディなど、実践に活かせる学びが得られます。
社員の平均年収は800万円。キャリア＆収入アップを目指す方の挑戦を、全社でしっかりサポートします！
応募方法
応募方法
本ページ内＜応募する＞ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。
※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。
書類選考
面接
内定
※応募から内定までは、1カ月以内を想定しています。
※面接日・入社日などはご相談に応じますので、在職中の方もぜひお気軽にご相談ください。
〒663-8163
兵庫県西宮市甲子園三保町5-14
TEL:0798-44-3155
mail:info@h-yell.jp
問合せ先：新井 宛
※問合せ先担当者は（火・水）が休みになります。（火・水）にご連絡をいただいた場合は、返信が遅くなる可能性がございますので、念のためご承知のほどよろしくお願いいたします。
会社概要
- 事業概要
■戸建の企画・設計・施工・販売
■不動産業
■建設業
■設計業- 所在地
〒663-8163
兵庫県西宮市甲子園三保町5-14- 設立
- 1995年 6月20日
- 代表者
- 代表取締役 新井 智久
- 従業員数
- 30名（グループ連結）
- 資本金
- 1億1933万円（グループ合計）
- 企業URL
http://yellgroup.jp/
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