株式会社ルーシー
Webマーケティングコンサルタント／月給35万円～
この求人を要約すると…
マーケティングのプロフェッショナル人材が多く在籍
未経験OK／賞与年2回／昇給あり
モチベーション高く働けて、成長スピードが速い環境◎
最先端のWebマーケティングサービスを日本中に展開
クライアント企業に改革を起こしませんか？
私たちは単純に広告やCMを打ち、商品の存在を知らせるのではなく、「価値あるコンテンツ」を通じて多くの人にその素晴らしさを知ってもらいたい。コンテンツこそがマーケティングの中心であり続けるといった想いから、株式会社ルーシーはコンテンツマーケティングに特化し14年を迎えました。
テクノロジーは日々発展していますが、マーケティングの重要性は高まるばかり。最先端のWebマーケティングを自分たちが実践し、それをクライアントと一緒に磨いていく。ユーザーを魅了する素晴らしい戦略やコンテンツを作成することは、とてもエキサイティングで楽しい仕事です。
過剰なキャッチコピーや、無理な販売を行うのではなく、ユーザーの生活の質を向上させるコンテンツで信頼を得て、商品本来の魅力を知ってもらう。そんな仕事を一緒にしませんか？
ニーズが高まる分野で活躍でき、社会貢献度の高さも大きなやりがいに繋がります。企業が抱える課題を解決するポジションだからこそ、寄せられる感謝も大きいです！
当社の殆どは未経験からのスタート。「どうしたらユーザーが最高に喜んでくれるか」を共に追求していける方からの応募をお待ちしています！
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【コンテンツマーケティング】Webマーケティングで世の中に発信！あなたらしい感性に期待！
クライアントの集客支援・売上UPを実現するのがあなたの役割です。
販促企画・実行・効果検証・改善に一貫して携わることができるため、最先端のマーケティング知識を習得可能！
【仕事内容】
・コンテンツマーケティングの運用ディレクション
・Webサイト運用方針作成
・顧客とのミーティング
・コンテンツマーケティングの運用管理
・コンバージョン導線改善方針作成
・簡易的なWebサイト改修作業（能力に応じて）
・アクセス解析
など
単純に一つのサービスを売り続けるのではなく、効果的な戦略の企画案・マーケティングのプランニングなどにも携わります。
クライアントは大企業～中小企業まで様々。
経営者やマーケティング責任者と直接やり取りする機会も多く、ビジネスパーソンとして成長できる環境です！
素晴らしいユーザー体験、顧客体験を一緒に模索し、長期的に成長し続けるマーケティングを一緒に作りあげていきましょう。
【入社後は】
最初は先輩のサポートメンバーとしてプロジェクトに参加しながら、実力を磨いていきます。自信を持って業務に取り組めるようにサポートしていきますので、チーム全体でマーケティングスキルの向上を目指していきましょう！
【明確な評価制度あり】
当社は、頑張って成果を出した人がしっかりと評価される仕組みが整っています。上長と月1回・役員とは四半期に1回（3ヶ月に1回）、成果や目標について確認するMTGを実施。
達成度合いや貢献度・もたらした価値をベースに評価していきます！
仕事だけの関係ではなく、もっと長期的で深い関係性の中でこそ素晴らしい価値を一緒に生み出せると考えています。
お子さんを産んだ後に、しばらく産休育休を経て戻って仕事をしてくれる人。
海外に移住しても、一緒にリモートで仕事をしてくれる人。
そういう人がルーシーには何人も関わってくれて、素晴らしい仕事ができています。
ルーシーでは、そんな関係性を築ける仲間を募集しています。
対象となる方
【Webに関する知識は不問！】29歳以下の方／未経験歓迎！学歴不問／意欲・人柄重視の採用です！
★29歳以下の方（例外事由3号のイ）
〈下記いずれかに当てはまる方、歓迎！〉
・マーケティングやSNSに興味がある
・コミュニケーションを取ることが好き
・色んなことを吸収し、成長したい
・チームワークを大切にできる
・向上心を持ち業務に取り組める
年齢制限理由
勤務地
【アクセス】
各線『新橋駅』より徒歩8分
都営大江戸線『汐留駅』より徒歩7分
都営地下鉄三田線『内幸町駅』より徒歩10分
東京メトロ銀座線『虎ノ門駅』より徒歩15分
- 東京都港区西新橋5-10-5 PMO新橋II8F[最寄り駅]汐留駅 徒歩7分
勤務時間
※リモートワーク可（規定あり）
雇用形態
正社員
試用期間3ヶ月（その間の給与や待遇に変動はありません。）
給与
【手当】
■交通費全額支給
■時間外手当
■出張手当
年収420万円
年収630万円／入社5年目・30代（月給45万円+賞与年2回）
年収500万円／入社3年目・30代（月給40万円+賞与年2回）
年収420万円／入社1年目・20代（月給35万円+賞与年2回）
待遇・福利厚生
■出産・育児支援制度
■社員旅行
■服装自由（顧客来訪時はオフィスカジュアル推奨）
■ルーシーパワーナップ制度（毎日20分間、自由な時間にお昼寝を取れます）
■整体券（整体に1時間行ける制度です）
■社内禁煙
■研修制度（入社時研修・導入研修など）
他
ルーシーメンバー全員が会社を盛り上げるために趣向を凝らしています。
◆最高の職場環境を目指す
オフィス移転、最新の設備を導入、観葉植物の設置などを実施！
◆一生の記憶に残る思い出を作る
経営計画発表会、社員旅行、新入社員歓迎会などのイベント開催！
◆世界中から有益な情報を集める
ルーシー独自の情報ツール「Spacy」で世界中の有益な情報を収集！
◆ビジネスパーソンとして成長する
社内教育ツールの運用や研修制度の改革を通じて全員の成長をリード！
休日・休暇
120日
■完全週休2日制
（土日）
■祝日休み
■年末年始休暇
（10日）
■夏季休暇
（3日）
■慶弔休暇
■有給休暇
現在消化率は80％。100％を目指して奮闘中です！
■産前・産後休暇
（取得・復職実績あり）
■育児休暇
（取得・復職実績あり）
■介護休暇
（1日）
■アクティブ休暇
（10日）
★5日以上の連続休暇OK
どこでも戦えるビジネス力を養える研修制度
◆ビジネススキルを継続的に高める「月曜研修」
◆あの人に教わりたいを実現する「社内スキルマッチ制度」
◆あえてアナログで脳を活性化する「セルフマネジメントノート」
【新人支援制度】
◆ルーシーの共通言語を先輩と意見交換する「フィロソフィー研修制度」
◆自分の強みを再確認する「ストレングスファインダー研修」
◆他部門との交流「ブラザーシスター制度」
◆マネージャーと雑談「マネージャーランチ制度」
より価値ある成果を生み出せる環境を提供する他、未経験の方でも必要な知識やスキルを身に付けられるようにする仕組みを整えています。
社員インタビュー
Mさん
Webディレクター
エンドユーザーやクライアントにとって価値のある仕事であれば、入社期間やポジション・役職に関わらず、どんどん役員に提案し実現できる仕組みが整っています。評価基準も明確なので非常にやりがいある環境です。
社員は全員、いつも楽しむこと、より成長すること、どうしたらもっと社内環境を向上できるか、に貪欲です。
「働きやすいオフィス環境」をテーマに、ラウンジにテーブル、ソファを設置しています。
最高品質のコンテンツができあがり、世の中から良好な反応が得られると、まさに「最高！」です。
応募方法
応募方法
本ページ内＜応募する＞ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。
※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。
ご応募・書類選考
面接（2～3回）＋Webテスト
内定！おめでとうございます！
★面接時の質問大歓迎！ざっくばらんにお話ししましょう。
※面接日・入社日はご相談に応じます。
※応募の秘密は厳守いたします。
【応募後のご連絡】
書類選考を通過した方のみ1営業日以内にご連絡いたします。
できるだけ多くの人とお会いし、我々のこともご理解いただきたいと思っています。
※応募者が多数の場合は、ご連絡が遅れる場合もあります。
会社概要
- 事業概要
■Webマーケティング・コンサルティング
■Webサイト制作
■自社メディア運営
■コンテンツマーケティング支援（市場調査）
■コンテンツ制作代行
■キーワード設計代行- 所在地
〒105-0004
東京都港区西新橋5-10-5PMO新橋II8F- 設立
- 2012年 5月
- 代表者
- 代表取締役 丸山 勲
- 従業員数
- 40名（グループ会社含む）
- 資本金
- 1,020万円
- 平均年齢
- 31.2歳
- 企業URL
https://lucy.ne.jp/
