株式会社ＪＶＣケンウッド・エンジニアリング(JVCケンウッドグループ)
人事／未経験歓迎／フレックス制／年休126日／福利厚生充実
この求人を要約すると…
【安定】東証プライム上場・JVCケンウッドグループ
【スキルアップ】多彩な業務でマルチなスキルを磨ける
【働きやすさ】フレックス制／男女ともに育休実績あり
一年半の育成期間あり・マルチスキルを磨ける環境◎
上場企業グループの安定基盤のもと、一つ上の人事へ。
＼ この求人のPOINT！／
★東証プライム上場・JVCケンウッドグループの安定性
★多彩な業務で人事としてマルチに活躍
★フレックスタイム制で柔軟な働き方
★年休126日（土日祝休）でメリハリも◎
【安定成長を続ける企業】
東証プライム上場・JVCケンウッドグループの製品開発会社である当社は、「感動と安心を世界の人々へ」を理念に、数々のJVCケンウッド製品開発に長年携わっています。
近年はグループ内システム開発も担うなどグループ内での貢献フィールドを広げています。
【チャレンジが叶う環境】
今回募集するのは、当社の働きやすさや社員を支える人事職。当社の人事はチーム全体で協力して多彩な業務に取り組むため、幅広くマルチなスキルを磨ける環境があります。
ベテラン社員からマンツーマンで業務のノウハウをお伝えするため、未経験でも安心して成長していくことができますよ。
【働きやすさも完備】
親会社とともに働きやすさにはこだわり、フレックスやテレワークの導入も進んでいます。
男女ともに育休の取得実績もあり、すべての社員にとって働きやすい環境を目指しています。
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【未経験から成長できる育成体制】採用業務を中心に、マルチスキルを磨ける多彩な業務をお任せします
具体的には…
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新卒・中途採用の書類選考や面接など、採用に関わる業務を中心に、スキルや経験に合わせてお任せしていきます。
※すべての業務を一人でこなすのではなく、チームで協力して対応します
■採用業務
■給与計算
■年末調整業務
■社会保険手続き
■安全衛生管理
■育児出産休暇時などの休職者対応 など
＼ POINT！／
★多彩な業務でスキルアップ
幅を狭めることなく、多彩な業務に携われるため、幅広くマルチなスキルを磨くことができます。
得意なことを活かしながら、さらに一つ上の人事職を目指せる環境です。
★社員の働きやすさを主導
男女ともに育児休業の取得実績が多数あり、社員の働きやすさにも注力している当社。
その働きやすさを主導するポジションとして、大きな意義とやりがいを実感できます。
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入社後の流れ
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一年半程度は育成期間と考えています。まずは業務に慣れて主担当を目指していきましょう。
【導入研修】
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【OJT研修】
前担当者からマンツーマンで引継ぎを受けながら、じっくりと業務を覚えていきます。
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【独り立ち】
次年度より主担当となり、サポートを受けながらの独り立ちを想定しています。
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【ゆくゆくは…】
主体的に業務に携わり、活発に改善提案や意見交換をしていただきたいと考えています。
積極的になればなるほど、スキルや業務の幅を広げていける環境です。
＼ POINT！／
★ベテランから直接ノウハウを学べる
前担当者のベテランからマンツーマンで直接、生きた知識やノウハウを獲得できます。
未経験の方も安定基盤のもと、人事のスペシャリストを目指せますよ。
社歴や年齢に関係なくコミュニケーションがとりやすい風通しの良さがあり、意見交換や相談も活発です。
また、チームで協力して業務に取り組み、仕事を属人化させずに全員が力を発揮できる体制を築いています。
対象となる方
【未経験歓迎／学歴不問】人事として、多彩な業務でスキルの幅を広げたい方★第二新卒歓迎！
■基本的なPCスキル（Excel、Word、PowerPointの基礎スキル）をお持ちの方
＜活かせる経験＞※必須ではありません
◎人事総務関係の業務経験（目安：2年以上）
◎採用関係の業務経験
◎安全衛生関係の業務経験
＼ こんな方をお待ちしています！／
◎機密情報の取り扱いに対する高い意識を持って取り組める方
◎社内外問わず、コミュニケーションを大切にできる方
◎受け身ではなく、課題を見つけて主体的に動ける方
◎新しいことに柔軟かつ、臨機応変に取り組める方
◎困難な状況でも笑顔を忘れず、前向きに取り組める方
◎仲間を思いやり、チーム・会社のために力を尽くせる方
勤務地
【本社】
神奈川県横浜市神奈川区守屋町3-12
＜アクセス＞
JR「新子安駅」、京浜急行「京急新子安駅」より各徒歩10分
※業務によっては在宅勤務可能です（在宅勤務手当あり）
※受動喫煙対策あり
- 本社/神奈川県横浜市神奈川区守屋町3-12[最寄り駅]
勤務時間
スーパーフレックス制※2025年度から導入
フレキシブルタイム／6：00～22：00
コアタイム／なし
1日の最低勤務時間／3時間
＼ POINT！／
★自分でしっかりとスケジュール管理
スケジュール管理は個人にある程度任せられているため、優先順位をつけて取り組むことが大切になります。
月単位でやるべきことや締切を把握し、調整していくことで、フレックスタイム制を活用した柔軟な働き方が可能です。
雇用形態
正社員
試用期間：3カ月（期間中の待遇に変更はありません）給与
月給27万円～32万円＋各種手当＋賞与年2回
【未経験者】
月給22万円～27万円＋各種手当＋賞与年2回
※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します
■在宅勤務手当
年収380万円～500万円（最低保障給に基づいた年収です。年齢や能力を考慮し決定いたします）
年収650万円／45歳（入社10年）
年収500万円／30歳（入社5年）
待遇・福利厚生
■短時間勤務あり
■退職金制度
■企業型拠出年金制度
■財形貯蓄制度
■従業員持株会制度
■育児休業制度
■介護休業制度
■積立保存休暇制度
■社員優待販売制度
■社員食堂あり（1食400円～600円程度）
■各種サークル活動
■BBQ、スポーツ大会など社内イベント
■オフィスカジュアルOK
休日・休暇
126日
■完全週休2日制
（土・日）
■祝日休み
■年末年始休暇
（5連休以上）
■GW休暇
（5連休以上）
■夏季休暇
（5連休以上）
■慶弔休暇
■有給休暇
（計画取得年休制度あり）
■産前・産後休暇
（取得実績あり）
（取得実績あり）
■子の看護休暇・家族の介護休暇
＼ POINT！／
★仕事を属人化せず、休みやすく
全員がさまざまな業務に対応できるようにすることで、誰かが休む際も別のメンバーがフォローでき、全員が休みやすい環境を築き上げています。
社員インタビュー
Tさん
（人事）
業務の幅に合わせて、数多くのスキルが磨けるところが当社ならではのポイントです。スケジュールを無理なく調整しながら「自分がやります」という積極性を発揮することで、活躍のフィールドも広がりますよ。
Nさん
（人事）
親会社の福利厚生やインフラをグループ会社でも取り入れているため、働きやすさは高い水準で整っています。自分自身も環境を活用しながら、社員の働きやすさに真摯に取り組む人事になりたい方をお待ちしています。
取材レポート
社員の働き方は？
得意を活かして、さらに専門スキルを磨ける環境。
今回お話してくださったのは、現在5年目のTさん。Tさんは技術部門から人事へ異動してきたそうです。
「最初は業務の全体像を把握することに努めました。給与計算にしても作業だけではなく、就業規則から学んでおく。こうして体系的に覚えれば応用が利くと、これまで技術で培った考え方が活かせました」（Tさん）
また、会社説明会でも技術知識を活かした説明ができているというTさん。
「今は自分なりに改善したチェックリストも活用しながら、クオリティの高い仕事ができるように取り組んでいます」（Tさん）
得意なことを活かしてマルチに活躍できる環境。これこそが同社で働く大きなメリットの一つなのかもしれません。
やりがい
【人事としてマルチに活躍】
多彩な業務にチームで取り組むため、得意なことや分野を活かしながら、スキルを磨く機会が数多くあります。業務の幅を狭めずにチャレンジをすることで、マルチに活躍できるフィールドが広がっています。
また、チャレンジを叶えるための基盤が確保されていることも、同社で働くポイント。現在未経験の方も周囲から学んで成長しながら、整った福利厚生で長く腰を据えて働けることでしょう。
きびしさ
【仕事の質を落とさないために】
幅広い業務に取り組むにあたり、スケジュール管理や仕事のクオリティ維持が大切になります。チェックリストを活用するなど、高いクオリティで仕事ができるような工夫も必要となることでしょう。また、業務の幅を広げるためには、進んで手を挙げる積極性も大切です。
ベテラン社員が丁寧にお教えしますので、わからないことは質問しながら、ノウハウを学べる環境です。
チームでの意見交換や提案もスムーズ。組織としての風通しの良さもポイントです。
採用業務を中心に、マルチに活躍できる人事へ。あなたもチャレンジしてみませんか？
応募方法
応募方法
本ページ内＜応募する＞ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。
※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。
書類選考
Web適性検査
面接（2回）
内定
※応募の秘密厳守。現職の方もお気軽にご相談ください
神奈川県横浜市神奈川区守屋町3-12
TEL：045-450-2964／採用担当
会社概要
- 事業概要
■ソフトウェア及びハードウェアの開発設計（ドライブレコーダー、カーナビゲーション、無線通信機、業務用システム機器、プロジェクター等）
■モバイル・Web・PCアプリケーションソフトウェアの開発設計- 所在地
〒221-0022
神奈川県横浜市神奈川区守屋町3-12- 設立
- 1988年 8月
- 代表者
- 取締役社長 岩﨑 初彦
- 資本金
- 1000万円
- 平均年齢
- 42.1歳 （2024年10月1日時点）
