株式会社竹中製作所
組み立てスタッフ／未経験歓迎／年休125／土日祝休／夜勤なし
この求人を要約すると…
◎年休125・土日祝休・有給休暇の取得率94％
◎安定基盤！ガスメーターのシェアトップクラス企業
◎未経験歓迎！育成前提の採用。手塩にかけて育てます
仲間がいる安心感…なんか、出勤が嫌じゃない
そういう『働く場所』を選びませんか？
一家に一台、店舗に一台付いているガスメーター。
当社は創業66年の長きに渡り、ガスメーター一筋で事業を拡大してきました。
ガスメーターは屋外で最大10年間、安定稼働ができなくてはいけません。
技術、品質共に最高のモノを提供する一人として、ぜひ当社に力を貸してください。
【働く環境について】
★フォロー体制が抜群
最初はできなくて当たり前という風土。
「気にしなくていいよ」と上司や先輩が声をかけてくれます。
背伸びせず、安心成長が叶います。
★休みが充実
年休125日で、完全土日祝休み。
残業も月20時間程度と、ほとんど定時退社です。
男性の育児休業取得率100％！復職率も男女ともに100％となっています。
短時間勤務制度もあり、小学校入学前まで利用可能！
ライフイベントがあっても安心の環境です。
★充実の福利厚生
・資格取得支援
・家族手当
・昼食補助
など、スキルや生活の福利厚生が充実しています。
★「安心安全」を守るやりがいがある
景気に左右されず、生活に欠かせない社会インフラとして人々の安心・安全を影で支えています。将来的にもなくならない仕事です。
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【夜勤なし】★専門スキルを身に付けて、将来のリーダーへ成長！ガスメーターの組み立て業務全般をお任せ
チームで工程ごとに作業をします。
・新品ガスメーターの組み立て
・都市ガスメーターの再生
《再生》
10年使用されたガスメーターはリユース。
■塗装を剥がす→分解→洗浄
修理工程では、音やにおいが気になる工程もありますが、
会社で保護具を支給するなど、徹底したリスクアセスメントを行っているのでご安心ください。
《組み立て》
ゴムやプラスチック、鉄板などの部品を、
電動ドライバーなどを用いて組み合わせていきます。
※配線作業はありません。
■はめる→ネジとめ→溶接→完成！
プラモデルが趣味の方なら、イメージしやすいかもしれません。
丁寧かつスピードも要求される仕事です。
日々、自身で目標を設定してクリアしていく面白さがあります！
最後に品質を目視で確認。
チーム全員が責任と誇りを持ち、暑さ寒さにも10年耐える品質を生み出しています。
【未経験からでも大丈夫？】
ベテランスタッフが丁寧に指導します。
実践の中で、さまざまなスキルを身に付けることが可能です！
異業種から入社した先輩は、
「最初はスピードについていけるか不安だったけど、それを怒る人はいない。仲が良くて楽しい！」「ゆくゆくは、全工程のスペシャリストになりたい」と、向上心を持って取り組んでいます。
【スキルアップと働く環境も知りたい！】
■キャリアアップ制度
しっかりした評価制度を設けています。
キャリアレベルに応じて「スキル手当」を支給。
能力向上はそのまま収入アップにも繋がっています！
※最大月1万円支給（規定あり）
■ほぼ定時退社、残業時は挙手制
月の残業時間は平均20時間程度と、ほとんどが定時退社。
残業時は、残業ができる人が引き受けています。
でも、ギスギスすることは一切ナシ！
「今回は予定があったけど、次は自分がやる！」
など『誰かのために』というメンバーが集まっています。
段階的にスキルアップして、ゆくゆくはチームをまとめるリーダーへと成長できます！
■長野工場／男58％：女42％
男女問わず活躍できる環境です。
★市川工場では、半数以上が女性リーダーです！
対象となる方
【未経験歓迎】安定基盤で活躍できます！着実にステップアップできる環境をご用意※高卒以上
「イチからスキルを身に付けたい」
「資格も取って、キャリアアップしたい」
「住み慣れた地域で、腰を据えて働きたい」
そんな想いを、ぜひ当社で叶えてください。
【歓迎条件】
◎細かい作業が得意な方
◎PCの基本操作ができる方
◎図面が必要となる業務に携わったことがある方
【リーダーを目指したい人大歓迎！】
ゆくゆくは、頑張り方次第で現場リーダーへのキャリアアップもしやすい風土。ガスメーター組立工程における作業指導や作業改善の実施・進捗管理などをお任せします。
選考のポイント
勤務地
★車通勤OK（無料駐車場完備）
※受動喫煙対策：敷地内分煙実施
- 長野工場/長野県長野市稲里町中氷鉋650番地[最寄り駅]川中島駅
勤務時間
★勤務時間は柔軟に対応しています。
小学校入学前のお子さんがいる場合、
9:00～16:05または9:30～16:35の時短勤務も可能です。
★あなたの加入で、残業時間はもっと少なくなります！
残業の強制はありません。
大変な時こそ、一致団結！
みんなで楽しみながら乗り切っています。
雇用形態
正社員
試用期間3カ月※その間、条件変更はございません給与
■月収32万円以上（男性・30代前半・子あり／リーダー・入社10年以上）
内訳：月給25万円以上＋残業代全額支給＋各種手当（スキル手当や家族手当など3万円以上！）
■月収25万円以上（女性・20代前半／入社5年未満）
内訳：月給21万円以上＋残業代全額支給＋各種手当（スキル手当、皆勤手当など）
【月給】
■月給21万円以上＋各種手当＋賞与年2回＋残業代全額支給
※ご経験・ご年齢・社内規定に沿って決定いたします
■時間外手当（全額支給）
■通勤手当
■皆勤手当（月3000円）
■家族手当（配偶者：月1万円／子一人につき：月5000円）
※扶養している同居家族に限る
■スキル手当：キャリアレベルに応じて支給（最大月1万円）
※規定あり
年収330万円以上
年収例490万円（30代・リーダー・入社17年目）
年収例430万円（30代・入社4年目）
待遇・福利厚生
■退職金制度※退職一時金制度／確定拠出年金（401K）／再雇用制度あり（定年：60歳）
■キャリアアップ制度
■改善提案制度
■短時間勤務制度（小学校入学まで）
※保育所の預かり時間や介護の状況により、出社時間も変更可能
＜教育制度・資格補助＞
■各部門研修（OJT）
■各種セミナー・講習会参加
■通信教育 など
＼資格取得を推奨しています！／
■資格取得支援あり
・品質管理検定（合格時）
・フォークリフト
・作業主任者 など
会社で推奨している資格は、個人負担ゼロで取得が可能です！
＜その他補足＞
■仕出し弁当（会社補助あり）
■福利厚生倶楽部（福利厚生代行サービス）
■暑気払い・忘年会
休日・休暇
125日
■完全週休2日制
土日
■祝日休み
■年末年始休暇
※2025年度：12/29～1/4
■夏季休暇
※2025年度：8/9～8/11・8/14～8/17
■有給休暇
（法定通り／入社後すぐに使える特別休暇3日付与）
■産前・産後休暇
（取得・復職実績あり）
（取得・復職実績あり）
■介護休暇
■特別休暇
■5日以上の連続休暇取得OK！
＼男性の育児休暇にも積極的です！／
2024年度は男性の育児休業取得率100％！
さらに、男女ともに復職率も100％となっています！
子育てしながら、無理なく働ける環境づくりに取り組んでいます。
＼有給休暇も高取得率！／
子どもの行事や趣味の時間など、気を遣わずに有給休暇を取得してください。
先輩にインタビュー！（1）
■大型・部品加工チーム・O
入社してから人が変わっていません。長年一緒にいる仲間同士、切磋琢磨し仕事をしています。
■小型Aチーム・T
当社は、育児に関する福利厚生が充実！私も、二人目の子どもが産まれた時、育児休業を取得しました。職場復帰後も「待ってました！」と笑顔で迎えてくれました。
■小型Aチーム・N
新卒入社した時、ラインのスピードについて行けずに落ち込んでいたら「気にしなくていいよ」と言われたことが心に残っています。優しい人ばかりだと感じます。
■小型Bチーム・Y
未経験入社でしたが、チームの仲がよくて不安はありませんでした。
先輩にインタビュー！（2）
■大型・部品加工チーム・O
大型メーターは最初から最後まで一人で仕上げます。組立作業をたくさん習得できるところが、自分にとって合っていると感じます。
■小型Aチーム・T
この前、他チームから来たばかり。作業工程が40くらいあるのですが、新しく覚えることに楽しさを感じます。たくさんの技術を身に付けてリーダーを目指しています！
■小型Aチーム・N
スピードと品質の両方を無理なくできるようになった時、自分の成長を感じました。今では勤続20年。後輩に教えながら、はんだこてを使用した工程に携わってます。技術を極めることが何よりも楽しいです。
先輩にインタビュー！（3）
全員揃って、「最初はスピードについて行くのが大変だった」と回答！
「周りのスピードに合わせられなくて、落ち込みました」
「スピードを上げようとすると雑になったり、丁寧に作業をすると遅くなったり。そこを乗り越えた時は、よし！って思いました」
「このメーカーの場合はこの部品など、考えていると流れをとめてしまって苦労しました」
最初は組立ての速さに驚きます。
でも、先輩も通ってきた道！
周りに助けられて独り立ちし、入社数年でリーダーを務めるメンバーもいます。
社員全員、誇りと向上心を持って仕事をしています。
職場見学も実施中！ぜひ、お気軽にご応募ください。
取材レポート
人や職場の雰囲気は？
制度だけじゃない居心地の良さがある『竹中製作所』
同社は、3M（ムダ・ムラ・ムリ）活動として、入社間もない方の意見を尊重し心の負担軽減に取り組んでいます。その活動は社員全員に染み込んでおり、先輩や本社の採用の方が居る取材でも、Yさんは等身大でお話しをしてくださいました。
「接客業からの転職で、初めての製造業。最初は、ついていけるかな？と思った時もありました。でも、その不安は先輩や周りの支えですぐに解消されましたよ。さまざまな工程があるので、新しいことを覚えることも楽しいです！」（Ｙさん）
職場の空気をそのまま感じる、笑いが絶えない取材でした。
将来のリーダー候補の募集です！ここで新しいキャリアを築いてみてはいかがでしょうか。
やりがい
未経験の方は、簡単な作業からスタート。無理のない範囲で、徐々に業務の幅を広げてさまざまな技術をマスターしていける環境です。さらに、キャリアアップ制度という評価制度もあり、できることが増えると手当額も増えていきます。技術の向上に合わせて、収入も上がっていくことがモチベーションに繋がっているとのことでした。
きびしさ
創業66年と、長きに渡り厚い信頼が寄せられている大きな理由は、高品質の製品と技術を提供できているからこそ。シンプルな作業でも集中し丁寧に作業をすることが求められます。さらに、生産ラインをとめないスピードも必要不可欠。最初は、できなくて当たり前という風土。周りも頼りながら、一歩ずつ成長していきましょう。
女性が4割と、製造業の中でも多め。子育て世代も多数活躍しています！
勤続20年の先輩（左）と中途入社の女性（右）。漫才のような掛け合いで、楽しい雰囲気がありました。
仕事は全力集中！全員が、自分の工程に責任を持って業務にあたっています。
応募方法
応募方法
本ページ内＜応募する＞ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。
※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。
応募時の情報にて書類選考
面接
内定
〒381-2215
長野県長野市稲里町中氷鉋650番地
採用担当：中澤
TEL：026-284-3373
会社概要
- 事業概要
各種都市ガスメーターの製造・修理、ガスメーター用部品の販売
- 所在地
〒272-0033
千葉県市川市市川南5-1-33- 設立
- 1959年 8月
- 代表者
- 代表取締役社長 住友 大祐
- 従業員数
- 145名（2025年4月現在※本社・市川工場95名、長野工場32名、筑波工場18名）
- 資本金
- 1億円
- 売上高
4016百万円
- 平均年齢
- 40歳
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