掲載予定期間:2025/6/26(木)~2025/9/24(水)更新日:2025/6/26(木)

株式会社システムアイ(SHIFTグループ)

システムエンジニア/年休124日・土日祝休/残業月15.6h

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正社員
転勤なし
5名以上採用
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この求人を要約すると

【早期昇給昇格】明確な評価を用意/年収アップ実現へ

【柔軟な働き方】リモート×フルフレックスもOK!

【安定基盤あり】プライム上場企業傘下/直請案件豊富

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仕事内容

【50%以上はプライム案件】金融・製造・販売・流通系などの業務システム設計・開発

具体的な仕事内容
★ システムアイについて
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SHIFTグループの中でも、システムアイは技術力に特化したチーム。
金融・製造・販売・流通系まで、当社が手がける領域は多種多様。

クライアント視点に立った最適解を、オーダーメイドで作り込めるのが当社の強みです。


★ 具体的な仕事内容
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
フロントエンド・バックエンド・クラウドを用いたシステム開発プロジェクトにおいて下記工程を経験に応じてお任せしていきます。

・先端技術調査及び検討(顧客提案の為)
・基本設計以降の設計業務全般
・実装~テスト
・品質管理(ソースコードレビュー等)
・会社の定める業務

<案件の一例>
◆大手銀行スマホアプリ開発
└Flutter/TypeScript/AWS/Vibe coding
◆本人認証アプリ
└C#/AWS/Docker
◆採点支援アプリ
└NuxtJS/NextJS/AI OCR/Azure
◆営業支援チャットボットアプリ
└React/TypeScript/Azure OpenAI/Whisper

プロジェクトの規模は数千万円~億単位まで、さまざまな業種のクライアントの先端技術開発に携わります。

スキルやキャリアパスに応じて柔軟にプロジェクトをアサインします。
50%以上はプライム案件です。
チーム組織構成
スキルや経験、志向に合わせて柔軟にチームを編成しています。
1つのプロジェクトを5名前後で対応。

20代のエンジニアも多く、勉強熱心なメンバー、独学で構築経験を積んできたというメンバーも多数活躍中です。

※女性リーダー/管理職活躍中

<インタビュー>
風遠しのよい社風です。上司にきちんと相談できる環境で、自分の話を聞いてもらえます。
仕事でミスした経験もありましたが、リカバリーしてもらえました。

1on1が定期的にあるのも安心ですし、1か月に1回グループ会や部会もやっているので、他のチームともコミュニケーションが取れます。(20代/女性/システムエンジニア/外国籍)

対象となる方

【今以上の収入・働き方を求める方】必須条件:システムエンジニアとしての実務経験が1年以上/学歴不問

在宅勤務(テレワーク)のプロジェクトも数多く抱えていますので、遠方の方も歓迎です。

\こんな方をお待ちしています!/
■実力を正当に評価してもらえる環境に身を置きたい
■上流工程に挑戦したい
■幅広いプロジェクトに携わりたい
■住んでいる環境を変えずに働きたい
■時間や場所にしばられない働き方がしたい

<インタビュー>
チームで仕事を行いますので、柔軟なコミュニケーションが大切です。それと、自分から積極的に発信し、自走していける人。スキルよりもそれが大切です。(システムエンジニア)

選考のポイント

<求める人物像>
■新しい技術を世の中に広げるチャレンジをしてみたい方
■エンジニアとして一つ上のステージに挑戦したい方
■クライアントのビジネスに貢献できる達成感を得たい方

勤務地

★リモートワーク(在宅勤務)可
★転居を伴う転勤はありません

【本社】
神奈川県横浜市西区みなとみらい 2-2-1 横浜ランドマークタワー14F

[アクセス]
JR・市営地下鉄「桜木町駅」から徒歩5分
みなとみらい線「みなとみらい駅」から徒歩3分

【東京オフィス】
東京都中央区日本橋馬喰町2-3-3 秋葉原ファーストスクエア2F

[アクセス]
JR総武線「馬喰町駅」から徒歩3分
都営浅草線「浅草橋駅」から徒歩5分
JR各線・東京メトロ日比谷線「秋葉原駅」から徒歩12分

現在社員の7割以上はハイブリッドワークまたはフルリモート。
遠方に住んでいる方も歓迎です!

受動喫煙対策:有(屋内禁煙)
  • 本社/神奈川県横浜市西区みなとみらい 2-2-1 横浜ランドマークタワー 14F[最寄り駅]
  • 東京事務所/東京都中央区日本橋馬喰町2-3-3 秋葉原ファーストスクエア 2F[最寄り駅]馬喰町駅

勤務時間

フルフレックスタイム制(標準労働時間8時間)
■フレキシブルタイム/7:00~22:00
■コアタイムなし


★ フルフレックス×リモートワーク
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エンジニアの生産性を最大化するために時間や場所の制約を可能な限り低減。一人ひとりが働きやすい環境で技術と向き合えるよう考慮しています。
平均残業時間
月15.6時間

雇用形態

正社員

※試用期間3~6カ月あり(期間中の給与・待遇に変更はありません)

給与

月給30万円~
想定年収400万円~1200万円
※残業代は別途支給
※年収には通常賞与(年2回)が含まれています(平均3.8か月)
※通常賞与とは別に年2回の決算賞与が支給される可能性があります(決算賞与200万円以上支給の実績あり)
※年収は経験・能力を考慮し決定するため、想定から上下する可能性があります

★ 想定年収が前職比150万円アップだった先輩も
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今後のキャリアについて現在5職種を用意しています。
どの職種を選んでも明確なキャリアステップがあるため、マネジメントをしたい、エンジニアのスペシャリストになりたい!などあなたの理想のキャリアを描けます

当社では、社員の能力やスキルの熟練度を階段状に段階づけて評価するラダー評価を採用。
各職種で何を評価するのかをあらかじめ明示してありますので、どうすれば昇給・昇格できるか分からないなんて悩みとは無縁でいられます。
社員の納得度も高い制度です。

入社時点で当社の基準を超えている方は、そのランクの待遇でお迎え。
過去には入社時の想定年収が前職比150万円以上だった先輩もいます。
給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■交通費全額支給
■時間外手当
■役職手当
■出張手当
■家族手当(配偶者:月1万円/子ども1人:月5000円)
■資格取得一時金制度(受験代負担/最大30万円支給)
現在の対象資格は110種ですが、社員の声をもとに増加中です!
賞与
年2回(7月・12月)※昨年度実績:3.8カ月分+決算賞与(諸条件に基づき対象者へ支給。毎年支給実績あり)
昇給
年2回(うち1回は諸条件を満たした対象者のみ/社員の昇給率は4.7%です)
入社時の想定年収

年収400万円~1200万円 ※経験により1200万円以上の金額が出る可能性あり

社員の年収例

年収800万円/システムエンジニア(30代/入社後4年目/中途入社)
年収570万円/システムエンジニア(20代/入社後1年目/中途入社)
年収500万円/システムエンジニア(20代/入社後3年目/未経験スタート)

待遇・福利厚生

各種制度
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■退職金制度
■リモートワーク制度
■短時間勤務制度
■社内交流会
■保養所あり(伊豆、山中湖など全国各地にあり)
■大型リゾート施設利用サポート制度
■横浜DeNAベイスターズシーズンシート利用可能
■サークル活動(活動支援あり・任意/ゴルフ、マラソン、カラオケ、日本文化など)
■服装自由

【スキルアップ支援制度】
■書籍購入費用や勤務時間内で受講可能な外部/内部研修、社内勉強会の開催などのスキルアップ支援体制を整備。主体的に成長を目指す、意欲あるエンジニアをサポートしています。
■書籍購入費100%負担
■勉強会・懇親会費用負担
■語学勉強会(英語/日本語勉強会)
■1on1ミーティング
■各種研修制度(内部・外部研修を勤務時間内で受講可能)
プログラミング設計研修/ソフトウェア設計研修/ソフトウェア開発企画研修/メンバー研修/リーダー研修
■若手/中堅のPM候補に対しての研修を実施しています。
研修内容の習熟度に応じた給与への反映も(PMチョットデキル研修)
その他
<ストリスフリーでエンジニアファーストな開発環境を整備>
ストレスを感じない開発環境や設備を整えているのも当社の特徴の一つ。開発標準PCのメモリは最低16GB以上。Macやデュアルモニタ、さらに必要なソフト、ツールなどがあれば柔軟に利用することも可能です。エンジニアが求めるスペックを優先して、環境面を整えています。

休日・休暇

年間休日

124

休日・休暇

■完全週休2日制
(土・日休)

■祝日休み

■年末年始休暇
(6日)

■GW休暇

■夏季休暇
(4日)

■慶弔休暇

■有給休暇
(10日~20日/入社日に5日支給)

■産前・産後休暇
(取得実績あり)

■育児休暇
(取得実績あり)

■介護休暇

■特別休暇
■産後パパ育休制度

【育休の取得実績多数】
★女性エンジニアの産育休取得&復帰率100%
★2024年度は対象男性エンジニアの66%が育児休暇を取得!

【育休復帰後の「復職プログラム」が始動】
産前産後・育児休暇を取得した後、復帰後の働き方について、復帰前の1年間をかけてすり合わせを行っていく制度です。育児と両立しつつスムーズに職場復帰→引き続きのキャリア形成を実現できるように、その方にとって最適なワークスタイルを一緒に模索・実現していきます。

コンサルティングから開発にまで携われる

システムアイは「開発だけ」「保守だけ」といった分業だけの受注は意識して行っていません。 クライアントのご要望以上にお応えするため、コンサルティングやシステムの企画段階から設計、開発、保守までを一貫して手がけています。お客様に対して責任ある「モノづくり」を担っていきたいと考えているからです。

様々な工程を経験できるだけでなく、若手の頃から幅広く先端技術に触れていく環境を用意しています。「これしかできない!」というエンジニアではなく「あらゆることを幅広くこなす」マルチでユーティリティな「フルスタックエンジニア」を育成。高付加価値の技術と提案力を両立した提案ができる技術者を目指しています。

フルスタックエンジニアへ

エンジニアの意見を聞きながら、技術的・工程的に最適なプロジェクトを優先してアサインするので、キャリア形成に必要な経験を積めます。

当社では、クラウドやフロントエンド/バックエンド、さらに「あらゆることを幅広くこなす」フルスタックエンジニアの育成を重視しています。

注目を集めるユニークな採用・育成活動

ユニークなエンジニアの採用・育成活動に取り組む当社。IT業界や各種メディアから注目を集めています。

★バンドマン採用(男女)
バンド活動などの音楽活動を通じて得た経験や学び、音楽への向き合い方をもとに選考。多様な人材の採用を目指しています。

★シニアインターン制度
「もう一度、第一線の現場で働きたい」という50代以上のエンジニアを積極的に採用。過去の技術を知るエキスパートの知識や姿勢が、若手エンジニアにも刺激となっています。

★外国人エンジニア採用
日本語教室やビジネスマナー研修などを通して日本の仕事や文化への適応をサポート。4年間で約60名程度の外国人材を雇用しています。
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社員インタビュー

30代/男性/システムエンジニアリーダー
上司

30代/男性/システムエンジニアリーダー

前職はアプリ開発の会社で、同じことの繰り返しでしたが、当社はSierとしていろいろな案件がありとても魅力的です。前職で毎月60時間あった残業も今は15~20時間程度に減り、とても満足しています。

20代/女性/システムエンジニア
同僚

20代/女性/システムエンジニア

マイコンを使い開発してみたという記事があって、コアなことをやっているなと興味を持ちました。不安はありましたが「成長に期待しています。質問したらみんなが答えてくれる環境です」と言われ、入社を決めました。

30代/男性/システムエンジニア/外国籍
同僚

30代/男性/システムエンジニア/外国籍

当社にはフランクで話しやすい人が多いです。技術よりもコミュニケーションが取れる人が活躍できます。私は今在宅勤務ですが、1週間に1度の1on1や毎日の作業報告を通じ、コミュニケーションが取れています。

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取材レポート

社員の働き方は?

年齢に関係なく実力を評価/柔軟な働き方が叶う

東証プライム市場に上場するシフトグループの一員として、幅広いプロジェクトを扱う同社。今回は、そんな同社におけるシステムエンジニアの募集です。

注目はやはり年齢に関係なく実力を評価してくれる制度と柔軟な働き方が叶う点でしょう。同社では明確な評価制度を整備し、実力に応じた給与の支給を大切にしています。また、案件によってはフルリモート×フルフレックスの働き方もできます。

システムエンジニアとしての経験が1年以上あれば応募が可能。収入も働き方も妥協したくないエンジニアにとって、大きなチャンスと言えるでしょう。

コンサルティングから運用保守までをワンストップで対応。顧客の成功に貢献している充実感が得られます。
やりがい

やりがい

頑張ってやり切ったプロジェクトはいつも達成感がありますし、自分が関わったシステムが世の中で使われているのを見ると、大きなやりがいを感じます。(20代女性/システムエンジニア/外国籍)

当社では、設計から実装まで全て担当できます。案件も非常に豊富で、そのなかから自分の強味に合わせてプロジェクトを選択できるので、とても楽しいです。(30代男性/システムエンジニア)

きびしさ

きびしさ

仕事は時間との戦いでもあるため、作業に遅延が発生したときはどう状況を打開するか考えねばなりません。それでも、チーム全員で解決するので過度な心配は無用です。(20代女性/システムエンジニア)

自分1人の案件だと、お客さま対応含め全てを自分で調整しないといけません。責任も大きいです。もちろん、それは大きなやりがいでもあります。(20代女性/システムエンジニア/外国籍)

多彩なスキルと経験値を持つエンジニアが集まる当社。新しい仲間を加え、さらに成長を目指していきます。

フレックスタイム制&リモートワークOK。時間や場所にとらわれない働き方ができる環境です。

代表の葛川敬祐です。一緒に働ける日を楽しみにしています。ご応募お待ちしています。

応募方法

応募方法

本ページ内<応募する>ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。

  • ※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。

  • ※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。

  • ※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。

  • ※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。

選考の流れ
  • 書類選考

  • 面接(1回~2回)

  • 内定

※ご応募から入社までは1カ月程度を想定しています。
※面接日、入社日は相談のうえ決定します。在職中の方もお気軽にご応募ください。
連絡先
〒220-8114
神奈川県横浜市西区みなとみらい 2-2-1 横浜ランドマークタワー14F
株式会社システムアイ
TEL:03-6825-2778/採用担当

会社概要

事業概要

■システムコンサルティング
■金融、製造、販売、流通系の業務システム設計・開発
■ECサイト構築

所在地

〒220-8114
神奈川県横浜市西区みなとみらい 2-2-1 横浜ランドマークタワー14F

設立
1996年 8月
代表者
代表取締役社長 葛川 敬祐
従業員数
369名(2025年4月時点)
資本金
2500万円
売上高

41億7800万円(2024年度)

※1.ご自身で応募される際にサイト上で入力した情報は、送信ボタンを押すと求人企業の採用担当者へ直接送信されます。送信ボタンを押すことで、上記についてご本人の同意があるものとします。
※2.求人内容や応募結果についてのお問い合わせは求人企業へ直接ご連絡ください。dodaでは申し込みの訂正・削除などはお受けいたしかねますので予めご了承ください。

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求人コード 3012826003

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