株式会社ディーアクト(ダイハツグループ)
生産技術／未経験歓迎／フルフレックス／リモート有／賞与5カ月
この求人を要約すると…
【20～30代が5割以上】未経験からの入社実績多数
フルフレックス制／リモートOK／年間休日121日
社員寮、食堂など充実／1次面接はオンラインで実施
理想の製品をつくるために、設備・金型や工程を計画
ものづくりの頭脳といえる、クリエイティブな技術職。
【大手グループで、ものづくりを企画する】
当社は、ダイハツ車のパーツ全般を手掛けています。
今回募集するのは、生産技術職です。
生産工程の計画や、自動車の車体骨格部品の開発段階から、溶接・プレス工程計画、金型手配やロボットレイアウトなどを行っています。
生産技術全体のフローとして、2つの流れがあります。
まずは、プレス機を使って自動車の単品部品を生産。
そこで出来上がった部品を、機械を使って溶接して組み立てるのが次の段階です。
チームに分かれており、それぞれの生産工程や設備を企画・開発することがミッションです。
参考になる過去の類似部品を分析したり、コストに見合った溶接ロボットや設備をつくったり。
プロジェクトの企画段階から携わり、構想を練って考える楽しさがあります。
工場自動化における最先端の機械導入に携わり、パソコン上の仮想工場を扱えることも大手グループならではの特長です。
【ワークライフバランス◎】
フルフレックスで自由度が高く、一部リモートもOK。
プライベートと両立できる環境です。
未経験者も歓迎ですし、製造の現場作業からキャリアUPしたい方も歓迎します！
募集要項
おしごと用語集仕事内容
自動車部品の製造における生産設備開発・工程計画、試作、導入、改善まで一連のフローを担当します
開発段階から参画し、製造要件の検証、
工程計画・レイアウトの立案
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パソコン上の仮想工場や3Dソフトで試作、CAE解析
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図面の検図、生産準備資料作成、
部品や設備の調達、試作品等の評価
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現場へ据え付け、量産開始
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品質・生産性・コスト改善
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★工程ごと2つのチーム。それぞれの募集です。
■プレス…プレス機を使って、自動車の単品部品を生産する工程。
■ボデー…プレスで出来上がった部品を、機械を使って溶接し、自動車のパーツの形状にする工程。
※各工程における生産設備開発～改善までを担当いただきます。
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【具体的には？】
プレスを経てボデー工程で100～200点におよぶ単品の部品を溶接し、自動車のパーツが完成します。当社では月に約2万台もの自動車を製造するため、大規模なものづくりにおける“頭脳”を任せられている使命感があります。
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【入社後のサポート体制】
毎週初期専門教育を実施。
実務は先輩社員がトレーナーとしてサポートします。
約1年でひとりだちを目指しましょう。
＜勉強会＞★未経験者も安心！
■安全・環境面など一般教育
■プレス・ボデー知識の専門教育 ★毎週開催
■英語勉強会 ★毎週開催
外部研修や国内外出向でのスキルUPもあり。
【キャリア形成】
目標管理・自己申告制度を通じ、プロセスと結果が評価につながります。上長とキャリアプランを共有し、昇進を上長がサポート。将来的に管理職も目指せるポジションです。
生産準備グループ（湖南）22名、先行開発SEグループ（大阪）９名、外部出向者2名
女性社員5名、計38名が在籍。
20～30代が55%を占めており、若手中心の組織です。
■ボデー生産技術室
生産準備、SE・生産技術開発、車体品質の3グループで64名が在籍。
20～30代が約70％と若手中心の組織で、平均年齢30代半ば。
女性も14％と製造業でも若手と女性が活躍出来る環境です。
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※国内（大分県など）・海外（マレーシアなど）へ3～6カ月程度の長期出張が発生する可能性あり。
★5名以上採用予定
対象となる方
【未経験歓迎／学歴不問／第二新卒歓迎】開発・工程計画など自動車製造の上流工程から経験したい方、歓迎！
＜こんな方を歓迎します＞
●機械工学の知識がある方
●生産技術のご経験がある方
●金型プレスに関するご経験のある方
●金型設計のご経験のある方
●プレスCAEのご経験のある方
●溶接に関するご経験のある方
●ロボットを使用した生産準備のご経験がある方
●製品設計に関わる業務のご経験のある方
●設備設計・製作業務の経験のある方
●物事に対して前向きにとらえ、改善案などを立案できる方
●周囲と協調して業務を進められる方
勤務地
リモートワークやフレックス勤務を上手く活用でき、ワークライフバランスがとれる環境です。在宅勤務では分からないことがあればチャットツールなど活用し、コミュニケーションも取れ働きやすい職場環境づくりを推進しています。
※受動喫煙対策／屋内全面禁煙
- 本社/滋賀県湖南市小砂町1-7[最寄り駅]三雲駅
勤務時間
標準的な勤務例／8：15 ～ 17：00
フレキシブルタイム／5：00～22：00
コアタイム／なし
※試用期間終了後に適用されます。
＜試用期間中の勤務時間＞
8：15～17：00（実働8時間00分／昼休憩45分）
【1日の流れ】
8:15 始業開始 全員で「おはようございます！」で1日がスタート
9:00 メールチェック、各チーム朝礼
9:30 工程計画の検討、検討状況打合せ
11:30 お昼休憩
13:00 勉強会（一般業務・専門業務・英語など)
14:00 レイアウトの検討
16:00 グループ業務報告ミーティング
17:00 終業・帰宅
雇用形態
正社員
試用期間3カ月 ※フレックスタイム制は試用期間終了後に適用。その他、給与・待遇に変動なし。給与
※経験・スキルを考慮のうえ、決定します。
■家族手当（当社の規定による）
■食事手当（当社の規定による）
■役職手当（当社の規定による）
■通勤交通費（当社の規定による）
■時間外手当（変動残業手当・時間外労働連動支給）
年収400万円～600万円
年収500万円（月給30万円）35歳・副主任
年収420万円（月給25万円）28歳
年収400万円（月給23万円）22歳
待遇・福利厚生
■退職金制度
■個室社員寮あり
（規定あり／水道代込みで各社員寮【月1万7000円】2022年に竣工）
■カフェテリア式食堂あり ★2022年にリニューアルしたばかりの新しい食堂
└1食あたり200円～400円
■ダイハツ車購入割引制度
■トヨタホーム購入割引制度
■永年勤続表彰
■各種表彰制度
■グループ団体保険
■各種研修制度
└新入社員研修、キャリアアップ研修、工場研修、安全研修、新任監督者研修、QC導入教育、人事考課者研修、ISOフォローアップ研修
■資格取得支援
■保養所（健保組合契約保養所）
■リクレーションクラブ
■出張サポート
└出張期間が2カ月を超える場合は、2カ月に1回帰宅交通費を支給
＜各種手当＞
■通勤交通費（当社の規定による）
■時間外手当（変動残業手当・時間外労働連動支給）
■出張手当（当社の規定による）
■家族手当（当社の規定による）
■食事手当（当社の規定による）
■役職手当（当社の規定による）
専門分野においては、配属先で資格取得計画を立案し、研修したうえで計画的に資格取得を目指せます。資格に関しては、社内教育における取得と外部講習による取得形態があります。資格を取得してキャリアUPできる制度です。
休日・休暇
121日
■完全週休2日制
（土・日）
■年末年始休暇
（10日間）
■GW休暇
（10日間）
■夏季休暇
（9日間）
■慶弔休暇
■有給休暇
（10～20日）★平均取得日数年12日
■産前・産後休暇
（取得復帰実績あり）
■育児休暇
（取得復帰実績あり）★男性の実績多数あり
■介護休暇
■リフレッシュ休暇（永年継続で付与）
★5日以上の連続休暇OK
社員インタビュー
技術本部・プレス生産技術室長／西さん
ものづくりのなかでも、“考える”役割を担うポジションです。まだこの世にない生産環境をゼロから構築し、自社の工場内でそれを目にしたときには達成感があります。苦労した分やりがいが大きい仕事です。
ボデー生産技術室長／井手口さん
1つのプロジェクトには、約2年ほど掛かります。長期にわたるので、焦らず着実に取り組む姿勢が大切です。約10名のチームを組み、協力し合いながら工程をつくりあげる経験は、当職だからこそできます。
取材レポート
会社・事業の優位性は？
産業デジタル化に積極的！大手グループの環境が魅力。
★仮想工場（バーチャルファクトリー）とは？
計画している工程や開発している産業機械をテストする仮想空間です。実際の作業を想定して、パソコン内の3次元上で、必要な道具や設備をすべて揃え、作業性の検証を行います。生産シミュレーションと分析を通して、課題を発見して予め改善し、最適化を実行。その結果、スムーズな現場導入に結び付いています。
★大手グループの働きやすさ
フルフレックスで勤務時間に融通が利き、土日を中心に年間休日が121日あります。定期的にリモートワークも可能です。5カ月分の賞与実績があることも、日々のモチベーションにつながります。
やりがい
図面がまだ固まっていない開発段階からプロジェクトに携わります。過去のデータと照らし合わせながら機械の部品の形状を変更したり、最適な材料を選んだり、自身の頭で考えるクリエイティブ性があります。また、いかに効率よく、品質の良い製品を多く生産できるかを追求するのも醍醐味です。なにもカタチがない段階から携わっているので、完成品を目にしたときには大きな感動を得られます。
きびしさ
入社時点では不要ですが、専門的な知識が必要になるので、メカニックのことを勉強する意欲は求められます。プロジェクトは約2年にわたるので、すぐに成果が目に見える仕事ではありません。長期的な視点を持ち、コツコツと取り組むひたむきさがある方が適しています。
【カフェテリア式食堂】半額負担で安くてオシャレなランチ♪
【大手グループ】ダイハツグループの一員として、安定性を手に入れよう！
【未経験歓迎】ものづくりの専門スキルを学べる環境があります。
応募方法
応募方法
本ページ内＜応募する＞ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。
※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。
Web書類選考
1次面接 ★オンラインで実施！
最終面接（役員）
内定
★応募から1カ月以内の入社OK
滋賀県湖南市小砂町1番地7
TEL：0748-61-9004
メール：recruit@d-act.co.jp
（採用担当者宛）
会社概要
- 事業概要
■自動車部品、産業用機械類の企画、開発、設計、製造、販売、保守・管理
【主要納入先】
・ダイハツ工業株式会社
・ダイハツ九州株式会社
・株式会社ジェイテクト
・株式会社クボタ
・東プレ九州株式会社
・株式会社豊田自動織機
【株主比率】
・ダイハツ工業株式会社 94.4％
・株式会社三菱UFJ銀行 3.5％
・株式会社ジェイテクト 1.2％
・その他 0.9％- 所在地
〒520-3212
滋賀県湖南市小砂町1-7- 設立
- 2021年 8月（創業：1943年11月）
- 代表者
- 代表取締役社長 松田 久
- 従業員数
- 1091名（2025年6月現在）
- 資本金
- 3億7500万円
- 売上高
427億3300万円（2025年3月期）
