秋田プライウッド株式会社
総務・経理事務／管理職候補／賞与年3回／週休2日制／転勤なし
この求人を要約すると…
【業界TOPシェア】秋田でワールドワイドな仕事を！
【待遇◎】週休2日制／賞与年3回／社食1食250円
【管理職候補】会社の中枢・経営基盤を支える役割
秋田から、森と未来をつなぐ「地球規模の仕事」を―
管理部門として環境と未来を支える仕事をしませんか？
＼秋田から、地球規模の仕事を！／
◆創業62年・国産材合板の生産量トップクラスの安定感
◆管理部責任者の右腕・管理職を目指せる！
◆事務経験者歓迎／賞与年3回！
◆地域に根差し、ダイナミックな仕事に挑戦！
「大きな仕事は大都市でしかできない」――そう思っていませんか？
実はここ秋田で、スケールの大きな仕事に関われる環境があるんです。
国産合板メーカーとしてトップクラスの生産量を誇る当社。
合板は、住宅や公共建築、インフラに欠かせない素材。私たちの仕事は、国内の産業・暮らしを支え、地球環境にも貢献するものです。
「たくさん木を使う＝環境破壊では？」と疑問を持たれることもあります。
しかし私たちは、森林が健全に循環し続けるために、木を適切に伐り、使い、また植える“緑の循環”を守る取り組みをしています。
秋田に根ざしながら、環境と未来を支えるダイナミックな事業を、管理部門として支える。それが私たちのやりがいです。
未経験でも「人とのやりとりの力」を活かしたい――
そんな思いがある方は、ぜひご応募ください。
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【管理職候補・事務スタッフ同時募集】管理部門として総務・経理・庶務など幅広い業務に関わります。
【‐‐‐具体的な業務‐‐‐】
■社内の備品・機器の管理
■庶務業務
■入出金管理
■請求書の作成
■決算書の作成
■広報業務 など
各部門とも、経営陣とも近い業務があるのでとても刺激の多いポジションです。幅広い業務に携わり、経験を重ねていくことでバックオフィス業務のオールラウンダーへと成長できます。
＝＝＝＝＝＝＝
◆得意な業務からお任せ
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＜経験者の方は＞
入社後は、これまでの経験などを踏まえて得意な業務からお任せします。やったことがない業務や得意でない業務は、先輩がしっかり教えるので安心してください。無理のないペースで、できる業務の範囲を広げていけば大丈夫です。
＜未経験者の方は＞
先輩が一から丁寧に育成します。OJTで実践的に学びながら、少しずつ業務を覚えて、独り立ちを目指してください。
＝＝＝＝＝＝＝
◆長期キャリアが築ける
＝＝＝＝＝＝＝
◇将来の管理職を目指す！
部長の右腕として、マネジメントポジションへのステップアップを目指せます。秋田にいながら業界トップクラスのシェアを誇るメーカーの管理職として長く活躍することができます。
◇事務リーダーを目指す！
事務として幅広い業務に関わり、意欲があればリーダーとして活躍できます。
キャリアステップの一例：
主任（入社3年）⇒ 係長（入社5年）⇒ 課長（入社6～7年）
入社時点の経験値や保有資格次第では、比較的早い段階でのキャリアアップも可能。もちろん未経験入社の方も、当社でしっかり経験を積むことで、次世代の幹部候補を目指すことができます。
＼★Jクレジットを申請中！★／
「CO2などの温室効果ガスを減らしたり吸収した量を、クレジット（＝証明書）として国が認証する制度が『Jクレジット』です。
『森を育てることが、地球にも会社にもプラスになる』――それを支えるのがこの制度。私たちは、これからも地球環境を守る取り組みを続けていきます。
現在、管理部門は５名体制。事業の成長を支え、280名の社員が安心して働き続けられる環境を整備するため、協力して業務に取り組んでいます。
対象となる方
学歴不問◆管理部門でキャリアUPしたい方歓迎／地域密着の安定企業で活躍したい方／未経験の方もOK
・普通自動車免許（AT限定可）
・PCの基本操作ができる方
－・―・－・
総務・経理事務の経験がある方、
関連資格をお持ちの方、歓迎！
（スタート給与など、優遇します）
－・―・－・
※職種未経験歓迎！
＜こんな方は歓迎します！＞
■「会社の中枢」に関わる仕事がしたい方
■交渉力、提案力を活かしたい方
■改善提案や効率化が好き方
■仕事を通して成長したい方
■地域社会に貢献する仕事をしたい方
＜活かせるスキル・経験＞
・中小企業で総務や経理、人事などの幅広い業務経験
・組織マネジメント経験
・対外折衝、折衝経験
・リスク管理や法務知識
・事務経験
選考のポイント
勤務地
▼本社詳細
秋田県秋田市川尻町字大川反232
└アクセス：「秋田駅」より車9分
★国道13号沿い、コスモ石油R13秋田SSさんの近くです。
- 本社/秋田県秋田市川尻町字大川反232[最寄り駅]羽後牛島駅 車7分
勤務時間
雇用形態
正社員
試用期間：3ヶ月 ※期間中、条件に変更はありません給与
※前職での経験、キャリアや資格なども考慮します。
■資格手当
■交通費全額支給
■他、各種手当あり
年収320万円～700万円
待遇・福利厚生
■退職金制度（勤続3年以上）
■財形貯蓄
■団体生命保険
■資格取得支援制度
■駐車場・駐輪場あり（駐車場無料）
■ロッカー・休憩室完備
■他委細面談
■社員食堂完備
＼おいしさ満点！1食250円の社食／
ラーメンもカレーもそばも定食もぜ～んぶ250円！
毎日のごはんが楽しみになる、嬉しい福利厚生です。
休日・休暇
109日
■週休二日制
（月平均9日休み）※基本は土日休みですが、年間で調整する就労カレンダーにより土曜出勤の場合があります
■GW休暇
（今年度実績、11連休！）
■夏季休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
■育児休業（取得実績あり）
■介護休業制度
【年間の就労カレンダーとは】
当社ではバイオマス発電設備を運用しており、その立ち上げ・停止には多大なエネルギーとコストがかかります。そのため週の途中に祝日があっても、原則として1週間連続で稼働する体制を取っています。
祝日が平日に入る場合は出勤日とし、その分の休みを他の日に振り替える形で、年間のカレンダーを調整しています。
現在、管理部は働きやすい環境づくりに取り組んでいます。「もっとこうしたい！」というアイデアがあれば一緒に実行していきましょう！
将来のキャリアステップ
今回募集する【総務・経理事務】は、社長や経営陣と近い距離でバックオフィス全般を担い、経営基盤を支える役割。経験や能力次第で早期キャリアアップが可能です！
◇ 持続可能な森林経営を推進 ◇
森林環境事業に一層注力すべく森林事業部を分離独立し、2024年新たに『エーピーフォーレ株式会社』として発足。管理が難しくなった山林を請け負い、植え、育て、収穫し、使う…そんなサイクルづくりを行っています。当社では地域に根づいた企業を目指し、貢献活動にも力を入れています。
地域を元気する活動
＜支援活動の一例＞
・秋田ノーザンハピネッツ（バスケットボール／B1）
・ブラウブリッツ秋田（サッカー／J2）
・秋田ノーザンブレッツRFC（ラグビー／トップイースト-A）
※2014年より秋田空港と秋田駅を結ぶリムジンバスにチームを応援する広告を掲載しています！
社員インタビュー
管理部門スタッフ
社員たちが安心して働けるよう環境を整え、支えていくのが私たちの使命。決して華やかではありませんが、確実に手ごたえを感じられるやりがいあるポジションです。着実に成長したい方にぜひ挑戦してほしいですね。
管理部部長
組織づくりに関われるポジションです。たとえば人と交渉する仕事での経験、経理や総務の経験を活かして、チームの中心として活躍できます。事務だけでなく、経営にも少し踏み込んだ視点で働けるのも魅力です。
取材レポート
会社・事業の優位性は？
【私たちの仕事は、森と未来をつなぐこと】
今回は、管理部門を統括するK部長にお話を伺いました。
「戦後の拡大造林で植えられた木々が、今まさに伐採期を迎えています。
私たち木材加工メーカーが、木を伐り、使い、そしてまた植える――この“緑の循環”を支えることが、地球環境を守る力になります。
合板トップクラスのシェアを誇るメーカーが秋田にある。そして、事業の根幹を支えるのが管理部門です。今はわずか5人のチーム。決算や交渉の経験がある方、事務経験のある方、ぜひ力をかしてください。」
ローカルにいながら、グローバルな使命を背負う。
熱い想いを持つ部長のもと、この秋田から地球の未来を支える仕事に挑戦してほしい―そう強く感じた取材でした。
やりがい
【秋田でスケールの大きな仕事ができる】
国内トップクラスの合板メーカーで、総務・経理の枠を超えた幅広い業務に携われるポジションです。将来的には経営幹部も目指せる環境。
地球環境を守る事業を、地域から支える――その誇りが、大きなやりがいです。
広報や会社運営全般など、一般企業では得がたい経験ができるのも魅力の一つです。
賞与3回支給など、待遇面も充実。安心して長く働ける環境があります。
きびしさ
【幅広い対応力が求められるポジション】
総務・経理部門では、事務処理に加え、銀行・行政・国税局・労基署など外部機関とのやりとりも多く発生します。
状況に応じた交渉力や調整力、突発的な社内外の課題に対応する柔軟さが大切。粘り強く、常に学ぶ姿勢を持つ方が活躍できるでしょう。
業界トップクラスのシェア率を誇る当社。今回は、社内体制強化に向けた増員募集となります。
当社では合板製造業のほか、育苗事業など森林環境を守り、循環させることにも取り組んでいます。
街を走る当社のラッピングバス。覚えていただいている方も多いのではないでしょうか？
応募方法
応募方法
本ページ内＜応募する＞ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。
※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。
dodaエントリーによる書類選考
面接
内定
面接は当社のことを理解していただく場でもあると考えています。不明点・心配な点など何でも聞いてください！お会いできることを楽しみにしています。
※事前に適正検査を実施する場合もございますので予めご了承ください。
※面接日や入社時期についてはご相談のうえ、決定します。
※工場見学についても個別に対応可能ですのでお気軽にご相談ください。
〒010-0941
秋田県秋田市川尻町字大川反232
TEL：018-823-8511／ 採用担当宛
会社概要
- 事業概要
国産材合板・フローリング製造業など
＜事業所＞
向浜第1工場／向浜第2工場／男鹿工場／フローリング第1工場／フローリング第2工場／住宅事業部工場／東京事務所
＜関連会社＞
アイプライ株式会社
エーピーフロアー株式会社
エーピービルド株式会社
エーピー福祉株式会社
エーピー物流株式会社
エーピーフォーレ株式会社
秋田地区合板事業協同組合- 所在地
〒010-0941
秋田県秋田市川尻町字大川反232- 設立
- 1963年 2月9日
- 代表者
- 代表取締役社長 井上 篤博
- 従業員数
- 277名（2024年4月現在）
- 資本金
- 1億8520万8000円
- 売上高
237億円（2024年4月期）
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