掲載予定期間:2025/6/16(月)~2025/8/17(日)更新日:2025/6/16(月)

株式会社ワンダフル観光

バス会社の所長候補(運行管理)/月給40万円以上/転勤なし

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正社員
転勤なし
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この求人を要約すると

【成長企業◎】2023年設立のバス会社/業績好調

【働き方◎】最大69歳まで勤務可能/脳ドック等あり

【待遇面◎】月給40万円~/年休105日/転勤なし

求人詳細

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高水準な給与&長く働くための制度をしっかり整備!
経験活かせる環境を、あなたの最後の転職先に。

私たちワンダフル観光は、貸切バスの運行などを手掛けている会社です。
設立したのは2023年。まだまだできたばかりの当社ですが、事業をより大きくしていくために、社員一同日々の業務に邁進しています。

ありがたいことに、売上は好調に推移中!ですが仕事量の増加に対し、今度は人手が足りなくなってきてしまいました。
そこで今回、営業所の【所長候補】となる方を緊急募集いたします!


>>★長く働ける会社!
今回は経験者の方の採用となります。
これまでに培った経験を新たな舞台で発揮できるチャンスです!

「もうすぐ定年だけど、この仕事をもっと続けたい」

そうお考えの方にも安心いただけるように、当社は【最大69歳】まで働ける制度を整備。
また脳ドックをはじめとする健康管理の取り組みも重視しており、長く働くための最大限のサポートを備えています!


>>★給与も高水準!
今回の給与は月給40万円からスタート!
年収も500万円からとなる上に、決算賞与の支給もありますので、待遇面もこれまでの水準を維持しながら働くことができます。


そんな当社を、ぜひ最後の職場に選んでみませんか?

株式会社ワンダフル観光 バス会社の所長候補(運行管理)/月給40万円以上/転勤なし

仕事内容

【最大69歳まで勤務OK!】営業所の所長候補として、運営管理や貸切バスの運行管理業務をお任せします

具体的な仕事内容
2023年に設立したバス会社である当社。あなたには千葉県成田市にある営業所の所長候補として、運営管理業務を全般的に担当していただきます!


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 お任せする内容
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営業所の運営管理、並びに貸切バスの運行管理が主な業務となります。

◆運行管理(運行計画の作成・チェック等)
◆整備管理(車両の点検・チェック等)
◆乗務員の指導(教育・労務管理等)
◆乗務員の点呼
◆バスの回送
◆事故発生時の緊急対応 など

※場合によっては、ご自身でバスの運転も行います

\ ここがポイント! /
◎インバウンド(中国、東南アジア、ヨーロッパ他)のお客さまのゴールデンルートが主な運行ルートです。
◎大型バス5~6台の運行ですので、業務負担は大きくありません。内勤者も3名を予定しています。


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 制度面の特長
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★出退勤時には特別な服務規程はありません。オフィスカジュアルであれば大丈夫です。
★2023年の創業以来、毎年決算賞与を支給しています。
★借り上げワンルームがあり、家賃の半額以上を会社が負担。U・Iターンの方も歓迎です。
★最大69歳までの勤務が可能。脳ドックなど、健康面を支える制度も整っています。
チーム組織構成
当社は事業開始から現在3年目。インバウンドをメインターゲットとしている、日本人経営の会社です。
社員数はそれほど多くありませんが、だからこそ意見の風通しがよく、社員・社長問わず何でも言いやすい雰囲気があります。
今後も事業拡大に向け、社員一同協力して業務に努めていきます!

対象となる方

【学歴不問/経験者募集】要大型2種免許・運行管理者の資格/運行管理の経験が2年以上ある方

【 必須条件 】
■下記のすべてに該当する方
・大型2種免許を持っている
・運行管理者の資格を持っている
・運行管理の経験がある(2年以上)

\ このような方を歓迎します! /
◎定年後も長く働きたい
◎今までの経験を活かして働きたい
◎自分の意見をはっきり言うのが得意
◎おもてなしの気持ちを持って人と接することができる

※学歴不問
※社会人歴10年以上の方歓迎

勤務地

【転勤なし/車・バイク通勤OK!】千葉県成田市川上245-558

※受動喫煙対策あり(屋内禁煙)

< アクセス >
「成田空港駅」より車で17分
  • 千葉県成田市川上245-558[最寄り駅]空港第2ビル駅(鉄道)

勤務時間

9:30~18:00(所定労働時間7時間30分 休憩60分)

雇用形態

正社員

給与

月給40万円~50万円(みなし残業代含む)

※みなし残業代は、時間外労働の有無に関わらず20時間分を、一律月5万円支給します
※上記を超える時間外労働分は追加で支給します
※スキル・経験・能力を考慮して決定します
給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■交通費(月3万円まで)
■残業代(みなし残業代超過分)
■役職手当
賞与
年1回(決算賞与)
昇給
年1回
入社時の想定年収

年収500万円~600万円

待遇・福利厚生

各種制度
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■寮・社宅あり(借り上げワンルーム/家賃は半額以上会社負担)
■資格取得支援制度
■研修制度
■食事補助
■ネイル可

休日・休暇

年間休日

105

休日・休暇

■週休二日制
(隔週土曜+日曜)

■祝日休み

■年末年始休暇

■GW休暇

■夏季休暇

■有給休暇

Check!

社員インタビュー

代表
上司

溝口さま

代表

まだまだ新進気鋭の企業ではありますが、売上が順調に増えてきたため、新しい人材を募集することになりました。豊富なご経験を活かし、ぜひ当社にこれまでにない刺激をもたらしていただけたら嬉しいです!

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取材レポート

会社・事業の優位性は?

インバウンドの需要を捉えた成長企業!

2023年に設立した、比較的新しいバス会社である同社。
3年目である現在も業績は好調とのことで、理由について伺ってみたところ「インバウンドの方々が主なお客さまだから」とのお返事をいただきました。

主に訪日外国人旅行者を指す言葉であるインバウンド。
2025年1月~3月だけでもその数は1000万人を超えており、2025年のインバウンド市場は10兆円規模に達する見通しがあるとも言われています。観光産業の会社にとっては、無視できない話題と言っても過言ではないでしょう。

そんな情勢を敏感に捉え、自社の事業に取り入れている同社。今後もますますの成長が期待できそうです!

こちらの車体が同社の目印です。
やりがい

やりがい

運行管理業務はバスの安全・安心な運行を支えるための重要な仕事。それだけに責任も伴いますが、その分大きなやりがいを感じることができます。おもてなしの心を持ち、ぜひお客さま一人ひとりのことを考えながら業務に取り組んでください。

きびしさ

きびしさ

今回は営業所長候補としての採用となります。日々の運行管理業務の他に営業所の運営業務も行う必要がありますので、最初のうちは苦労することがあるかもしれません。持ち前の経験を活かし、少しずつ慣れていきましょう。

2023年の設立以来、数多くのお客さまをお乗せしてきました。

今回は所長候補として、運営管理や運行管理などをお任せします。

バスの安全・安心な運行のために、ぜひこれまでのご経験を活かしてください。

応募方法

応募方法

本ページ内<応募する>ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。

  • ※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。

  • ※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。

  • ※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。

  • ※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。

選考の流れ
  • Web履歴書による書類選考

  • 面接1回

  • 内定

◎応募から内定までは約1カ月以内の予定です。場合によってはより早いご入社も可能です
◎面接・入社日はご相談に応じますので、在職中の方もお気軽にご応募ください
連絡先
【株式会社ワンダフル観光】
〒815-0042
福岡県福岡市南区若久6-33-14
TEL:092-557-8111

会社概要

事業概要

■一般貸切旅客自動車運送業

所在地

〒815-0042
福岡県福岡市南区若久6-33-14

設立
2023年 1月
代表者
代表取締役 溝口 誠一
資本金
200万円

※1.ご自身で応募される際にサイト上で入力した情報は、送信ボタンを押すと求人企業の採用担当者へ直接送信されます。送信ボタンを押すことで、上記についてご本人の同意があるものとします。
※2.求人内容や応募結果についてのお問い合わせは求人企業へ直接ご連絡ください。dodaでは申し込みの訂正・削除などはお受けいたしかねますので予めご了承ください。

求人詳細

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求人コード 3012889004

株式会社ワンダフル観光

バス会社の所長候補(運行管理)/月給40万円以上/転勤なし

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転勤なし

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