株式会社白設備設計事務所
設備設計／経験を活かす／前職給与保証あり／土日祝休／残業少
この求人を要約すると…
【前職給与保証】月給35万円以上＋賞与年3回
【ワークライフバランス】土日祝休・残業ゼロを目指す
【社員ファースト】何よりも人財を大切にする風土
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【これまでの知識・技術を活かす】設備設計のプロフェッショナルとして専門的に活躍
マンション、店舗、事務所ビル、ホテル等の機械設備、電気設備設計を行う当社。
排水・給水・ガス・消防設備・換気・空調等快適に過ごせるために、必要な部分の設計をお任せします。
＼POINT！／
◎共に働いてくれる人財を一番大切にするために
一人ひとりの作業量を調整し、残業時間を減らし、土日祝日にしっかり休める環境を整えています。
ワークライフバランスを整え、プライベートが充実するからこそ図面の質・作業効率もアップ！
【仕事内容】
■事前調査
・ヒアリングで把握した内容に沿って、設備プランを提案
・インフラの有無や位置の確認
・上記に伴う必要設備の確認
■打ち合わせ
・意匠事務所、構造事務所、建築主等と設計内容について打ち合わせ
■基本設計
・各設備の計算書の作成や必要な機械室のサイズなどを算出
・意匠設計、構造設計と整合性が取れるよう設計内容をまとめる
・消防局や水道局、下水道局などの諸官庁と協議を行う
■実施設計
・基本設計に基づき、具体的な設計図を完成
・確認申請を行う
■工事監理
・実施設計に沿った工事が行われているか、品質管理を行う
■竣工時の対応
・消防検査や設計検査など各種検査の立ち合い、引き渡し
【入社後の流れ】
経験に合わせて、できる仕事からお任せしていきます。
経験者であってもパターンや相手先・プロジェクトによって必要な知識や技術が変わっていくため、全員で図面づくりを行い、スタッフとのコミュニケーションを図っていきます。
少数精鋭だからこそ相談しやすい環境で、全員で協力し図面を制作しています。
対象となる方
【意匠設計・設備設計等経験者の方／学歴不問】建築設備士などの資格を活かせる／働き方を変えたい方へ
◎第二新卒歓迎
＜必須要件＞
■意匠設計・設備設計等のご経験がある方
＜歓迎条件＞※必須ではありません
■建築設備士、設備設計一級建築士、一級建築士、二級建築士など
いずれかの資格をお持ちの方
＼このような方が活躍できます！／
◎コミュニケーション能力を活かして活躍したい方
◎柔軟な考え方で業務に臨める方
◎丁寧で迅速な動きを心がけて業務に臨める方
勤務地
東京都豊島区東池袋2-7-3 柄澤ビル9階
▽アクセス
「大塚」駅から徒歩8分
「東池袋」駅から徒歩10分
※受動喫煙防止対策：屋内禁煙
- 東京都豊島区東池袋2-7-3 柄澤ビル9階[最寄り駅]向原駅(東京都)
勤務時間
雇用形態
正社員
（試用期間：3カ月 ※期間中の給与・待遇に変更はありません）給与
★前職給与保証あり
※スキル・経験・能力を考慮して決定します。
【年収例】（経験者）
年収620万円／月給40万円（5年目）
年収540万円／月給35万円（1年目）
年収350万円～550万円
年収465万円（3年目）
待遇・福利厚生
■退職金制度（勤続3年から）
■SANU 2nd home for business（提携保養施設）
休日・休暇
120日以上
■完全週休2日制
（土・日）
■祝日休み
■年末年始休暇
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
（年に10～20日取得）
■産前・産後休暇
■育児休暇
■介護休暇
社員インタビュー
代表・大久保
Q.会社の魅力を教えてください！
当社の設立前から考えていた、建築業界の働き方の改革。当社では仕事量や給与の見直しを一番に行いました。一人ひとりの作業量を調節し、あなたらしく、楽しく働ける環境を整えています。
代表・大久保
Q.どんな方が活躍できますか？
お客さまのニーズに応えるために、対応の迅速さや、やり取りの丁寧さなどを重視したいと考えています。期日を守る・受け答えを丁寧に行うなど、コミュニケーションを大切にできる方は活躍できるでしょう。
代表・大久保
Q.入社を考えている方へ、一言お願いします！
仕事に慣れてきたら物件の担当をお任せし、図面のチェック・管理をする立場になっていただければと考えています。少数精鋭だからこそ全員で図面を作成し支え合える環境で、知識・技術力の向上を図っていきましょう！
取材レポート
社員の働き方は？
社員ファーストの風土で、設計業界の常識を変える
「設備設計は、紙とパソコンさえあればできる仕事。
そのため、会社としていちばん費用をかけたいのは“人”なんです。
共に活躍してくれる社員を大切にし、給与アップや勤務時間の向上につなげていきたいと考えています。
今、設備設計業界の経験者は少なく、高齢化も進んでいます。だからこそ、長く続けてくれる社員を大切にしたい。手に職をつけ、自分の財産にしてもらえたらという想いから、業界の働き方を改革したいと考えました。」
そう答えてくださったのは同社の代表・大久保様。
仕事量や給与を見直し、働きやすい環境を整えた同社であれば、将来のため・家族のために働き方を変えることができると感じました。
やりがい
マンション、店舗、事務所ビル、ホテルなど、新築工事から改修工事まで、案件は多岐に渡ります。実務を通して自分の実力を試すことができ、さらに新しいスキルを手に入れることができるでしょう。お客さまからの感謝の言葉や、「次もよろしくお願いします」の声をいただけることもやりがいの一つ。大きな達成感を得ながら、実績とキャリアを積むことができるでしょう。
きびしさ
プロジェクトごとに必要な知識や技術が変わってくるため、新しい知識や技術を積極的に吸収し、更新していくことが大切になります。悩んだ時には周りの先輩に相談したり、逆に意見を求められ話し合っていったりと、スタッフ同士サポートし合いながら柔軟に対応していくことが求められます。
よりよい建築物を建築するために、設備設計者の育成を図っています。
コミュニケーションが何よりも大切。一人で考えこまず、みんなで問題解決するように心掛けています。
今までの知識を活かし、さらに新しいことへの好奇心を持って楽しみながら仕事ができる環境です。
応募方法
応募方法
本ページ内＜応募する＞ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。
※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。
Web履歴書による書類選考
面接（1～2回）
内定
※面接・入社日はご相談に応じますので、在職中の方もお気軽にご応募ください。
〒170-0013
東京都豊島区東池袋2-7-3 柄澤ビル9階
TEL：03-6907-0740
会社概要
- 事業概要
マンション、店舗、事務所ビル、ホテル等の機械設備、電気設備設計
- 所在地
〒170-0013
東京都豊島区東池袋2-7-3 柄澤ビル9階- 設立
- 2018年 10月
- 代表者
- 代表取締役 大久保 宏明
- 従業員数
- 6名
- 平均年齢
- 30歳
