掲載予定期間:2025/6/26(木)~2025/9/24(水)更新日:2025/6/26(木)

智本技研株式会社

創業期を支える人事・採用リーダー/月給30万円以上/土日祝休

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契約社員
転勤なし
業種未経験歓迎
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この求人を要約すると

【月給30万円~】経験者を好待遇でお迎えします!

【創業1期目】ITベンチャーの東京事業部拡充を担う

年間休日120日/土日祝休/時差出勤&在宅も応相談

求人詳細

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即戦力募集×好待遇×会社の中核を担う採用部門立上げ
経験と裁量を存分に発揮しよう!【中国語スキル歓迎】

創業1期目にあたるITスタートアップ『智本技研/チホンギケン』では、会社の中核を担う人事・採用担当を求めています。

「ただの採用業務では満足できない」
「スキルに自負があるからこそ、好待遇で働きたい」
「お互いのアイデアをぶつけあえる環境を求めている」

そんな方はぜひ、当社の扉を叩いてください。創業期を一緒に楽しみましょう!

◆Mission
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名古屋本社から東京事業部へ会社機能を移管していくにあたり、まずは総務や経理の人材を、そして開発事業を支えるITエンジニアの増員募集を計画中です。
あなたには入社後、まずは「doda」などの採用窓口の対応を引き継ぎ、採用計画策定や面接対応、ゆくゆくは人事評価制度の設計を担っていただきたいと考えています。

◆Member
 ̄ ̄ ̄ ̄
中国にルーツを持つ日本在住メンバーが多く、社内では日本語・中国語のどちらも飛び交っています。これを機に実践的な語学スキルを磨きたい方も歓迎します!

◆Point
 ̄ ̄ ̄ ̄
□月給30万円~50万円
□各種手当で月収10万円以上プラス可能
□土日祝休
□年休120日
□勤務時間も柔軟に調整可能

智本技研株式会社 創業期を支える人事・採用リーダー/月給30万円以上/土日祝休

仕事内容

【採用担当】求人プラットフォームの対応、書類選考~面接設定、採用計画策定、人事制度設計などをお任せ

具体的な仕事内容
【採用の背景/当社について】
人工知能(AI)技術を駆使した革新的なソフトウェア開発、ゲーム開発、データ活用、DX化などに取り組み、多彩な業界へ価値提供を行っています。
2025年に走り出したばかりの当社を、人事・採用という視点から支え、ともに組織の未来を創造してくださる方を募集します!

☆東京事業部の体制強化に向けた採用です

◆想定される業務
 ̄ ̄ ̄ ̄
□採用プラットフォームの活用(doda、マイナビ、インディードなど)
└掲載申込み、各媒体との打ち合わせ、応募者情報の管理など
□書類選考~面接リスト作成
□採用戦略
└採用要件の定義、長期的な採用目標の設定、名古屋本社との連携など
□人事制度・評価制度の設計
□総務部門との連携による労務管理関係 など

◆入社後は…
 ̄ ̄ ̄ ̄
現在は総務・管理部門のメンバーが採用業務も兼務しています。
そのため、まずは採用プラットフォームの各アカウントを引き継いでいただき、各媒体の掲載情報・応募者情報の把握からお任せしていく予定です。

将来的には会社全体の根幹となる人事・評価制度の設計や、採用に留まらない視点で会社経営に関わってほしいと考えています。
経験を活かしたスキルアップがしたい方、ベンチャー企業で経営視点を磨きたい方を歓迎します!

◆自分の『採用』が会社を創る!
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今後の当社は…
▽主要機能を東京事業部へ移管
▽東京事業部:技術部門含む20~30名規模に!
▽名古屋本社:技術部門含む50名規模に!
…というビジョンを描いて拡大を目指しています。

あなたが『どんな人材を・どんな条件で・どんな媒体を使って採用するか』によって、会社の姿が形作られていく。創業期の今しか得られないやりがいに溢れています!
チーム組織構成
【現在の体制】
東京事業部:財務課長、財務部長、支援担当など…
名古屋本社:総務、経理、技術社員サポートなど…

現在は7名のメンバーで会社の創業期に奔走中!

===
★Point★
スタートアップのタイミングだからこそ、思いがけない業務領域にチャレンジできる場面もあります。フットワーク軽く、多彩な経験を積めるチャンスです。
年齢構成
28歳~40歳/平均年齢37歳

対象となる方

【経験者を好条件でお迎えします!】採用業務の実務経験者/中国語スキルを磨きたい方、歓迎!

【必須条件/下記を満たす方】
□採用業務の実務経験者
└労働法の基礎知識、書類選考~面接対応、求人媒体運用などを理解されている方を想定
□日本語・中国語でのコミュニケーションスキル
└いずれもビジネスに支障のない読み書き・会話が可能な方を想定
└目安:日本語能力試験N1レベル相当

【あれば活かせるスキル】
□IT業界でのご経験、基礎的なIT用語などの知識

【こんな方がピッタリ!】
□スピード感を持って物事に取り組める
□アイデアを積極的に発信したい
□スタートアップ期の環境を前向きに楽しみたい

※業種未経験OK

勤務地

【駅から5分/車通勤OK/転勤なし】

<東京事業部>
東京都中央区築地2-1-2 THE PORTAL TSUKIJI 3F

<アクセス>
東京メトロ有楽町線「新富町駅」徒歩1分
東京メトロ日比谷線「築地駅」徒歩3分
都営浅草線・東京メトロ日比谷線「東銀座駅」徒歩8分
JR「八丁堀駅」徒歩9分

※マイカー・バイク・自転車通勤OK
※受動喫煙対策あり
  • 東京事業部/東京都中央区築地2-1-2 THE PORTAL TSUKIJI 3F[最寄り駅]新富町駅(東京都)

勤務時間

【標準的な勤務時間帯】
10:00~19:00(休憩60分)
※1カ月単位の変形労働時間制/1週間の平均労働時間40時間
※在宅勤務や時差出勤もご相談可能です

===
★Point★
前日に残業で帰りが遅くなったときは、翌日遅めに出勤してもOK!時間をハンドリングして効率よく働けます♪

雇用形態

契約社員

【正社員登用を前提とした採用です】
・試用期間3カ月あり(期間中の給与・諸条件は本採用時と同一)
・契約期間1年/更新あり
・2~3年後を目安に正社員登用を予定しています

給与

【スキルやご経験に応じて優遇】
月給30万円~50万円(固定残業代含む)

※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず30時間分を、月5万3300円~月8万8800円支給
※上記を超える時間外労働分は追加で支給

===
★Point★
住宅手当、食事補助、生活補助手当など最大約13万円が月収に上乗せされます。好条件だからこそモチベーションもアップし、高いパフォーマンスを発揮できます!
賞与
年1回
昇給
年1回
入社時の想定年収

年収390万円~650万円

待遇・福利厚生

各種制度
<各種制度>
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■定期健康診断
■PC・携帯電話貸与
■服装自由

<資格取得支援制度>
■資格手当
■資格取得奨励金(受講料、受験料などの会社負担)
※業務に必要な資格が対象

<その他の各種手当>
■通勤手当
■家族手当
■出張手当
■住宅手当
└会社から20分以内に居住の場合/最大月8万円
■食事代補助
└出勤日に関わらず1日あたり2000円×月30日の場合=6万円
■生活補助手当
└月1万円
■中国の祝日手当
└社員にボーナス支給
■誕生日手当
■結婚手当・出産祝い金
※各種手当は社内規程に基づき支給

<嬉しいオフィス環境>
◇コーヒーなどの飲み物
◇スナック菓子
◇カップラーメン
◇フルーツ …などをオフィスに常備!
一息吐いて、メリハリをつけながら働けます♪

休日・休暇

年間休日

120

休日・休暇

■完全週休2日制
(土日)

■祝日休み

■年末年始休暇

■GW休暇

■夏季休暇

■慶弔休暇

■有給休暇
(10日~)※下限日数は入社半年後付与

■産前・産後休暇

■育児休暇

■介護休暇

■中国の旧正月休暇
※業務状況により、休日出勤が発生した場合は振替休日取得可能
※5日以上の連続休暇取得可能(年末年始など)
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社員インタビュー

東京事業部/法務・経営担当
同僚

チェさん

東京事業部/法務・経営担当

現在は名古屋本社で採用を担っていますが、東京事業部の体制を強化するにあたって、採用専任の担当者をお迎えすることとなりました。ゆくゆくは評価制度の設計など、会社の根幹を担っていただきたいと思います。

東京事業部/財務部課長
同僚

黒沢さん

東京事業部/財務部課長

東京・名古屋ともエンジニアの増員を目指しているタイミングですので、IT知識をお持ちの方、これからIT知識を深めたい方も歓迎します。スピード感あるスタートアップ期を一緒に楽しめる方、お待ちしています!

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取材レポート

人や職場の雰囲気は?

2025年スタートの新鋭ベンチャーで、自分にこそ出来る仕事を

事業立上げ期のお忙しい中、快く取材に応じてくださった皆様。現在のメンバーは日本在住の中国出身の方が多いのだそうで、取材班とは日本語でやり取りしながら、社内では中国語で相談をされているご様子も伺えました。

社内の雰囲気についてお聞きすると「ハッキリ意見を交わす社員が多い」とのこと。
「黙ったままやり過ごす」「察してほしいと思いながら過ごす」なんて今の職場にモヤモヤしている方ほど、前向きに日々を過ごせるのではないでしょうか。

東京事業部を拡大・拡充させようという今のフェーズだからこそ、携われる仕事の幅も広く、他では得られない経験の中で成長できる機会になりそうです!

この椅子に、どんな人が座って、どんな会社になっていくのか――あなたの『採用』が組織を創り上げます。
やりがい

やりがい

■人事採用業務の経験者を好待遇でお迎えする今回の求人。給与はもちろんのこと、手厚い手当、柔軟なスケジュール、過ごしやすいオフィス環境など嬉しい条件が揃っています。メンバーの貢献にしっかり応えてくれる組織でモチベーション高く働けます!

■改善提案やアイデアはハッキリ伝え合うのを良しとする社風です。今までの環境で意見が通りにくくモヤモヤとしていた方には、自分の存在価値を存分に発揮できるチャンス!

きびしさ

きびしさ

■人事採用部門の専任担当として、会社の中核を担う今回のポジション。目の前の業務や数値目標だけでなく、会社の将来像を見据えた立ち回りが必要になるでしょう。

■スタートアップ期の組織だからこそ、今後は思いがけない役割を任されていく可能性もあります。経験を活かしながらも「これしかできない」と殻にこもるのではなく、殻をやぶってチャレンジしていく姿勢が、環境を楽しむ秘訣になりそうです。

経験者を好待遇でお迎え!まずは「doda」を始めとした求人プラットフォームの対応からお任せします。

オフィス内には飲み物、スナック、カップラーメン、フルーツも常備。快適な環境でパフォーマンス向上!

中国出身のメンバーも多く、バックボーンに関わらず活躍可能。実践の中で語学スキルも磨けます。

応募方法

応募方法

本ページ内<応募する>ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。

  • ※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。

  • ※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。

  • ※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。

  • ※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。

選考の流れ
  • 応募フォームの内容に基づく書類選考

  • 面接(1~2回)

  • 内定

※応募から内定までは2~3週間程度を予定しています
※面接・入社日はご相談に応じますので、在職中の方もお気軽にご応募ください
連絡先
【智本技研株式会社/東京事業部】
東京都中央区築地2-1-2 THE PORTAL TSUKIJI 3F
電話:03-6264-2955
メール:hr@chgk.jp

会社概要

事業概要

◇システム開発およびクロスプラットフォーム開発
◇AI(人工知能)の研究と実用化
◇Web・アプリ開発およびUI/UXデザイン
◇ゲームの開発・運営
◇社内OAシステムの企画・開発

所在地

【本社】
愛知県名古屋市中区錦1-10-9 BFS伏見ビル7階西室

【東京事業部】
東京都中央区築地2-1-2 THE PORTAL TSUKIJI 3F

設立
2025年 4月
代表者
代表 李 子騰
資本金
5000万円
平均年齢
37歳

※1.ご自身で応募される際にサイト上で入力した情報は、送信ボタンを押すと求人企業の採用担当者へ直接送信されます。送信ボタンを押すことで、上記についてご本人の同意があるものとします。
※2.求人内容や応募結果についてのお問い合わせは求人企業へ直接ご連絡ください。dodaでは申し込みの訂正・削除などはお受けいたしかねますので予めご了承ください。

求人詳細

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求人コード 3012894160

智本技研株式会社

創業期を支える人事・採用リーダー/月給30万円以上/土日祝休

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契約社員
転勤なし
業種未経験歓迎

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