株式会社パラブル
キャリアアドバイザー／未経験歓迎／月給30万円以上／土日祝休
この求人を要約すると…
【事業】医療・介護・保育分野に特化した転職支援
【高収入】月給30万円以上・年収500万円可能
【スピード昇格】最短6カ月で管理職に昇格可能
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【年休120日以上】人手不足の解消に貢献！医療・介護・保育分野の転職・採用支援／早期キャリアUP可能
私たちは、特化型転職サイト「転職ガーデン」を自社で運営。
幅広い年齢層の求職者と事業者をつなぎ、深刻化する人手不足を解決しています。
目指すのは、「その場しのぎではない転職支援」。
3年～10年後の未来を見据え、就業後のフォローまで丁寧に行います。
クライアント・求職者双方にとって“本当に良い転職”を支援する――それが私たちの姿勢です。
＼トップセールスのノウハウをOJTで吸収／
代表やマネージャー陣は、人材業界でトップセールスを経験した精鋭ばかり。
実践に即したOJTを通じて、商談・面談・交渉スキルを体系的に学べます。
未経験の方は営業の基礎から習得でき、
経験者の方はさらなるスキルアップを実現できます。
＼実力で掴む、スピード昇格と高収入／
当社では、事業の急成長に伴いポジションが続々と誕生中！
そのため、半年以内にリーダーへ昇格したメンバーも多数。
年齢や社歴に関係なく、実力と成果でキャリアを切り拓ける環境です。
＜キャリアパス例＞
・リーダー：年収550万円～650万円
・マネージャー：年収650万円～1,000万円
さらに、月3万円の昇給実績や、**年2回の賞与（140万～200万円）**など、
成果に見合った待遇をしっかり還元。
「評価されない不満」とは無縁の職場です。
【仕事内容】
■求職者に向けて
・ヒアリング／面談対応
・面接準備のサポート
・就業後フォロー
■クライアントに向けて
・採用ニーズのヒアリング
・「転職ガーデン」などの提案
・求人内容や雇用条件の確認・交渉
＼この環境で、あなたの未来を変えてみませんか？／
「早く成長したい」「キャリアも収入も諦めたくない」
そんな想いを、全力でバックアップする環境があります。
独り立ちまでは、メンターがサポートします。
コーヒー好きの代表がドリップしたコーヒーをみんなで飲んだり、おやつを食べたり、和気あいあいとした雰囲気の良い職場です！
★女性リーダーも在籍中！
対象となる方
【未経験／第二新卒歓迎】スキルアップのために意欲的に挑戦できる方／同業他社での営業経験がある方は優遇
★同業他社での営業経験がある方は優遇します（年数不問）
■必須条件
・成長志向のある方
・KPI・売上などの数値目標に向き合える方
・主体的に動ける方
■求める人物像
・スキルアップのために意欲的に挑戦できる方
・未経験から挑戦しやすい環境で集中してスキルアップを目指したい方
・同業他社での経験を活かして早期キャリアアップを目指したい方
・実力や実績のある先輩のもとで本質的な営業力を身につけたい方
勤務地
東京都港区新橋6-13-9 REGRARD SHIMBASHI 5F
＜アクセス＞
■都営地下鉄「御成門駅」徒歩4分
■JR各線・東京メトロ「新橋駅」徒歩9分
※受動喫煙防止対策：オフィス内禁煙
＼本社移転／
事業拡大に伴い、2024年7月に本社を移転しました！
アクセスが良く、キレイなオフィスでモチベーション高く活躍できます！
- 本社/東京都港区新橋6-13-9 REGRARD SHIMBASHI 5F[最寄り駅]御成門駅 徒歩4分
勤務時間
雇用形態
正社員
試用期間 6カ月※試用期間中の給与に変更はありません。
給与
月給30～40万円（固定残業代含む）＋各種手当＋賞与年2回
※経験・実績を考慮し、初年度から高待遇でのスタートも可能です。
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月44時間分を、月7万円以上支給
※上記を超える時間外労働分は追加で支給
■未経験者
月給30万円（固定残業代含む）＋各種手当＋賞与年2回
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月44時間分を、月7万円以上支給
※上記を超える時間外労働分は追加で支給
ご経験・能力等を考慮の上、決定いたします。
＼頑張りは正当に評価／
◎賞与の額は個人の実績に応じてアップしていきます
◎社歴や年齢に関わらず、実力次第で1年以内に収入アップやマネジメントの立場に就くことも可能です
年収500万円～1,000万円
600万円（入社2年目・チームリーダー）
550万円（入社1年目・個人プレイヤー）
待遇・福利厚生
■定期健康診断
■交通費支給（月2万円まで）
■時間外手当（固定残業代超過分）
■役職手当
■書籍費支給（自分を高める書籍は会社が負担しています）
■フリードリンク（お茶、珈琲など）
■お酒飲み放題（もちろん退勤後）
■資格取得支援制度
■研修制度（導入研修など）
＼活躍する社員が楽しく仕事ができる環境を提供したい／
社員からの希望にできるだけ耳を傾け、活き活きと働ける環境を目指しています。
休日・休暇
120日以上
■完全週休2日制
（土・日）
■祝日休み
■年末年始休暇
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
■産前・産後休暇
■育児休暇
■介護休暇
★5日間以上の連続休暇も取得可能です！
＼未経験でも月給30万円の理由！／
「今後さらなる事業拡大を目指していくために、社員一人ひとりの力が欲しい…」
そんな想いから月給30万円を最低ラインでお迎えしています！
「パラブルのことをもっと知りたい」という方、
★Instagramもぜひチェックを♪
⇒@parable__inc
＼メリハリのある働き方も！／
そのため、メリハリある働き方を完備しています！
例えば、始業はゆっくり10時スタートで、お休みは完全週休2日制の土日祝日休み。
年間休日は120日以上と充実しており、有給休暇の消化率は80％と高めなど、ワークライフバランスも整えやすい環境です。
社員インタビュー
20代
「入社前は、“営業＝とにかく数字”というイメージが強かったのですが、ここではまず“誰のために動くか”を大事にする文化があって驚きました。人に向き合うことが数字に変わる実感が持てる職場です」
20代
「前職では昇格までに“あと1年はかかる”と感じていましたが、ここでは半年で次のステージに進めました。裁量があり、動いた分だけ評価される環境です。“停滞感”から抜け出したい人には向いていると思います」
マネージャー
「重視しているのは、スキルや経歴より楽しめるかどうか。嫌なことがあっても前を向ける人、仲間に貢献したいという気持ちを持てる人は間違いなく伸びます。上昇志向のある人を全力で支える風土が私たちの強みです」
取材レポート
会社・事業の優位性は？
あなたのキャリアをスピーディーに動かすサポート体制。
今回お話を伺ったのは、転職支援サービス「転職ガーデン」を運営するパラブル代表・宮本さん。
取材で印象的だったのが、一人ひとりのスキルや経験に合わせた柔軟なキャリア設計について。未経験の方には丁寧なOJTで土台をつくり、得意な領域がある方には「保育」「医療」「看護」などの分野を任せるだけでなく、チームリーダーとしての役割を任せることも。拡大期にある今だからこそ、業界内でも早い段階で要職に就くチャンスも広がっているそうです。
「それぞれの強みを活かせるので早期のキャリアアップが実現しやすい環境。仕事を楽しめる人なら、経験を問わず歓迎したい」と力強くメッセージをいただきました。
やりがい
同社は、求職者一人ひとりの事情を丁寧にヒアリング。「その人の幸せとは」を本気で考えて支援していきますので、求職者、クライアントから直接感謝の言葉を得られることも、大きなやりがいの一つです。
また、チームには人材業界でトップセールスとして活躍してきた実力派が多数在籍。商談の進め方から、求職者との面談のコツ、企業との信頼関係の築き方に至るまで、現場で磨かれてきノウハウを吸収しながら成長できます。
きびしさ
求職者は働きながら転職活動を行うことも多く、仕事が終わってからでないと面談のスケジュールを捻出できないことも。
そんな時もしっかり相手に寄り添いながら調節していくことが重要です。
また、求職者とクライアントからはプロとして期待されるため、悩んだり、調べたりしてお待たせするよりも、すぐに上長に質問する迅速さと素直さが大切。アドバイスをしてくれる上長がいるため、不安を抱える必要はありません。
相手に寄り添うのが当社のスタンス。丁寧な対応が評価され、自身の早期キャリアアップにつながります。
未経験歓迎！わからないことも豊富なノウハウを持ったメンターがいる環境ですので、安心して挑戦できます。
既存スタッフは1日の行動量を自分で管理。スケジュールの裁量をもち、メリハリをつけた勤務が可能です。
応募方法
応募方法
本ページ内＜応募する＞ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。
※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。
Web履歴書による書類選考
適性検査（Web受検）
面接（1回）
内定
※適性検査は、面接前にオンラインでご案内いたします。
※選考フローは状況により変更となる場合があります。
★応募から内定までは1週間～2週間を予定しています。
★最短で応募から2週間以内の入社が可能です！
面接日・入社日はご相談に応じますので、お気軽にご応募ください。
19時以降の面接対応も可能です！
〒105-0004
東京都港区新橋6-13-9 REGRARD SHIMBASHI 5F
TEL：03-6450-8778／採用担当宛
会社概要
- 事業概要
■有料職業紹介事業
医療・介護・保育分野に特化した転職サイト「転職ガーデン」の企画・運営
■M＆A仲介・支援事業
＜事業許可＞
厚生労働大臣許可 有料職業紹介事業（13-ユ-311336）- 所在地
■本社
〒105-0004
東京都港区新橋6-13-9 REGRARD SHIMBASHI 5F- 設立
- 2019年 7月
- 代表者
- 代表取締役 宮本 直樹
- 従業員数
- 12名
- 資本金
- 1,000万円
- 平均年齢
- 29歳
