株式会社強羅花壇
総務人事（給与計算・勤怠管理）／月給26万円以上／創業77年
この求人を要約すると…
【業種未経験可】老舗旅館「強羅花壇」の総務人事
【事業拡大】安定基盤で安心とやりがいを獲得
転勤なし／月給26万円以上／結婚祝い金あり
「3ミシュランキー」受賞、世界が認めた和の名宿を
あなたの人事の力で支える。
昭和23年の創業以来、国内外から多くの賓客を迎え、格式と進化を両立してきた高級旅館「強羅花壇」。2024年には、世界6000軒以上の宿泊施設の中から、わずか6軒にしか与えられていない最高位「3ミシュランキー」に選ばれました。この賞が与えられたのは、旅館としては強羅花壇のみ。私たちが目指してきた“和”のおもてなしが、世界基準で認められた瞬間でした。
今回募集するのは、そんな「強羅花壇」を人材の面から支える人事ポジション。お休みもしっかり取れるメリハリのある働き方が可能なだけでなく、箱根や富士など現場の空気に触れながら、デスクワークだけにとどまらないリズムでリフレッシュしながら働けます。
現在は新卒・中途ともに採用強化フェーズ。今後は新施設のオープンも予定しており、総務人事の役割はより広がっていきます。「強羅花壇」というブランドの顔となる人材をバックオフィスから支える責任とやりがいを、存分に感じられるポジションです。
バックオフィスの経験を活かし、世界に誇れる宿を一緒につくっていきませんか？
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【業種未経験歓迎】給与計算や、勤怠管理業務をお任せします。
※勤務地により業務内容が異なります
《 具体的な業務内容 》
………
＜本社勤務の場合＞
■給与計算
■労務管理（勤怠チェック）
■勤怠管理
■年末調整
■社内システムやITツールの運用・管理 など
＜「強羅花壇」「強羅花壇 富士」勤務の場合＞
■勤怠管理（データの入力、整理）
■法的調書作成
■経理事務（フロント会計業務・仕訳業務・小口現金管理・売掛金管理等）
■総務（勤怠管理・社員寮管理・電話応対・資料作成等）
※勤怠管理・給与計算システムは、アマノの『ＴｉｍｅＰｒｏ－ＮＸ』を使います。
《 「強羅花壇」とは 》
………
昭和23年より箱根・強羅の旧閑院宮別邸跡地に門を構え、国内外から数々のお客さまをお迎えしてきた由緒ある温泉旅館です。約5000坪の広大な敷地内にありながら、客室は41室のみ。限られた人数のお客さまに対して、心を尽くした“和”のおもてなしを提供し続けてきました。
1991年には、世界的なホテルレストラン会員組織「ルレ・エ・シャトー」（フランス）に加盟。日本では20の旅館・ホテルのみが加盟を認められた組織に、30年以上ものあいだ名を連ねています。
少数精鋭だからこそ、自分の提案が採用されたり、スピード感ある意思決定に関わることもできます。
対象となる方
【業種未経験歓迎・学歴不問】給与計算のご経験、または事務経験をお持ちの方
＜本社勤務の場合＞
■給与計算のご経験（目安1年以上）
＜「強羅花壇」「強羅花壇 富士」勤務の場合＞
■事務のご経験（業種不問）
【歓迎条件】
■ITツールの導入・運用に関するご経験
■旅館・ホテル・サービス業界での経験
※社会人経験10年以上の方歓迎
※ブランクのある方歓迎
※第二新卒歓迎
勤務地
■本社
東京都港区芝3-5-2 FUSE BLDG.I 2階
■強羅花壇 富士（2025年7月開業）
静岡県駿東郡小山町須走110-1
■強羅花壇
神奈川県足柄下郡箱根町強羅1300
└ 箱根登山線「強羅駅」より徒歩約3分
※月1～2回出張あり（箱根・静岡方面）
※マイカー通勤可（駐車場無料※強羅花壇＆富士のみ）
※受動喫煙対策あり
- 本社/東京都港区芝3-5-2 FUSE BLDG.I 2階[最寄り駅]芝公園駅
- 強羅花壇 富士/静岡県駿東郡小山町須走110-1[最寄り駅]御殿場駅
- 強羅花壇/神奈川県足柄下郡箱根町強羅1300[最寄り駅]
勤務時間
東京本社／9:00～18:00（所定労働時間8時間／休憩60分）
※時差出勤可
8:00～19:00の間で8時間勤務（60分休憩）
雇用形態
正社員
試用期間6カ月（期間中の待遇に差異はありません）給与
※東京本社勤務の場合、固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず30時間分を、月4万8570円以上支給
※静岡・神奈川勤務の場合、固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず40時間分を、月8万5250円以上支給
※いずれの勤務地でも、上記を超える時間外労働分は追加で支給
■時間外手当（固定残業時間超過分）
年収360万円～500万円
待遇・福利厚生
■従業員食堂（昼・夕／1食約200円）（静岡・神奈川のみ）
■退職金制度（静岡・神奈川のみ）
■定年後の再雇用制度
■定期健康診断
■マイカー通勤可（駐車場無料）（静岡・神奈川のみ）
■結婚祝い金制度
■自社施設利用割引
■U・Iターン支援あり
休日・休暇
120日※本社勤務／105日※静岡・神奈川勤務
■完全週休2日制
（土日）※本社勤務／週休2日（シフト制）※静岡・神奈川勤務
■祝日休み
※東京のみ
■年末年始休暇
（4日）※東京のみ
■GW休暇
※東京のみ
■夏季休暇
※東京のみ
■慶弔休暇
■有給休暇
（入社半年後10日付与）
■産前・産後休暇
■育児休暇
（取得実績あり）
■介護休暇
“最上級の滞在”―ミシュラン最高位に選出
「ミシュランキー」とは、ミシュランに掲載される6000軒以上の宿泊施設のうち、5つの評価基準を満たした宿泊施設のみに与えられるもの。
キーを獲得したのは6000軒以上のうち、108軒のみ。
さらにはその中でも「一生に一度の記憶に残る特別な旅の目標」と評される最高位の「3ミシュランキー」を与えられたのはたったの6軒です。
強羅花壇は、最高位である「3ミシュランキー」に、旅館として唯一選出されました。
取材レポート
社員の働き方は？
人事としてスキルを磨ける体制
強羅花壇の東京本社の人事部門は、「採用」「給与計算」などの業務を明確に分担していますが、静岡・神奈川では総務人事として幅広い業務をお任せしていく予定です。
特に今回募集するポジションは、いずれの勤務地でも「給与計算」「勤怠管理」など、組織の中でも専門性の高い領域を担うポジション。
新卒・中途ともに採用強化中であり、今後の新施設開業も控えているタイミングだからこそ、バックオフィス部門の強化は必要不可欠です。
いずれの勤務地においても、実務スキルを確実に身につけ、より高い精度を追求していけます。
やりがい
「強羅花壇」は、国内外から高く評価される日本旅館の象徴ともいえる存在です。その品質を守るための人材の目利きは、まさに企業の未来を左右する重要なミッション。あなたの選んだ人材が、サービスの品質を支え、ブランド価値を高める手応えを感じられるでしょう。
きびしさ
「強羅花壇」には、接客・おもてなしのプロフェッショナルが集まっているため、採用基準も非常に高いことが特長です。そのため、そこで採用された貴重な人材が安心して働けるよう、バックオフィスから働く環境を支える責任があります。
ロビーエントランスに続く石畳の道は、日が落ちると美しく照らされます。
「露天岩風呂付貴賓室 葵」。全41室の客室は、それぞれが多彩な特色を持ちます。
「ミシュランガイドホテルセレクション」にて「3ミシュランキー」に選出されました。
応募方法
応募方法
本ページ内＜応募する＞ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。
※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。
Web履歴書による選考
面接（1～2回）
内定
※内定後、すぐにご勤務いただくことも可能です
※Web面談をご希望の方は、お気軽にご相談ください
※応募から内定までは最短2週間を予定しています
※面接・入社日はご相談に応じますので、在職中の方もお気軽にご応募ください
〒105-0014
東京都港区芝3-5-2 FUSE BLDG.1 2階
TEL：03-6722-0300／採用担当 宛
（平日／10:00～18:00）
会社概要
- 事業概要
【旅館の運営に伴う各事業】
・旅館「強羅花壇」の運営
・料理店「懐石料理 花壇」「鮨 かだん」の運営- 所在地
〒105-0014
東京都港区芝3-5-2 FUSE BLDG.1 2階（本社）- 設立
- 1948年 7月
- 代表者
- 代表 橋本 龍太朗
- 従業員数
- 130名
- 売上高
17億円（2024年度4月期）
