クリナップ株式会社【プライム市場】
情報システム担当／未経験歓迎／1年かけてじっくり育成
この求人を要約すると…
【ブランド力】「キッチンといえばクリナップ」の安心
【働きやすさ】年間休日122日&フレックス制度
【長期キャリア形成可能】男性の育休取得実績もあり
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【未経験歓迎】社内の情報システム部門でITインフラや資産管理、業務システムの開発などをお任せします！
私たちの情報システム部門は、クリナップの製品開発・製造・販売に至るすべての業務を裏側から支える「縁の下の力持ち」としての役割を担っています。
今回募集する情報システム担当は、表舞台に立つ機会は少なくても、会社全体の業務効率化や品質向上を技術で後押しする重要なポジションです！
▼具体的な仕事内容
情報管理課、情報推進課、情報戦略課のいずれかに配属となります。
希望や適性をしっかりと見たうえで決定します。
【情報管理課（ITインフラ・資産管理）】
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社内のパソコンやネットワーク環境、クラウドサービス、セキュリティ対策など、社員が安心して働けるIT環境を整える部署です。
IT機器の資産管理や、IT利用に関する社内ルールの策定など、運用面の整備も担当。全社のITを安定的に支える土台作りをお任せします。
【情報推進課（業務システムの開発・運用）】
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営業部門や取引先が使用する見積もりやプランを作成するシステムの設計・開発を行います。
キッチンの種類や仕様は多岐にわたるため、商品の特性を理解し、現場の声をシステムに反映することが求められます。
開発期間は1年～2年と長期に及ぶこともあり、自分の関わったシステムが形になった時には、大きな達成感を味わえるでしょう。
【情報戦略課（情報戦略の企画立案・推進）】
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社内のさまざまな業務を支える勤怠管理や顧客管理などのシステムにおいて、改善提案や新規プロジェクトの企画など、上流工程に携わっていただきます。
現場で働く社員の業務をヒアリングし、課題を見つけ、よりよいシステムを考える役割です。企画力や発想力、チームで動く力が求められます。
【安心のサポート体制】
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新しい環境でのスタートは、誰でも不安を感じるもの。だからこそ、クリナップでは新入社員一人ひとりに、専任の先輩社員が“ブラザー”または“シスター”として付き、日々の仕事や職場のことを丁寧にサポートする体制を整えています♪
対象となる方
【未経験歓迎】1年かけてじっくり育成☆安心して学べる環境です！
■大卒以上
■普通自動車運転免許（AT限定可）をお持ちの方
■基本的なPCスキル（Excel、Word、PowerPointの基礎的な操作を想定）
※難しい関数を使用できなくても、入力やかんたんな表計算程度ができればOK
【ひとつでも当てはまればなお歓迎】
■人とコミュニケーションをとるのが得意
■ホスピタリティに長けている
■人に感謝されるのが好き
選考のポイント
勤務地
▼東京本社／東京都荒川区西日暮里6-22-22
☆JR山手線『西日暮里駅』徒歩10分
☆東京メトロ千代田線『西日暮里駅』徒歩8分
☆日暮里舎人ライナー『西日暮里駅』徒歩7分
☆京成電鉄『三河島駅』徒歩5分
※屋内禁煙（受動喫煙対策）
＼状況により在宅勤務が可能です！／
もともと新型コロナウイルスの影響で導入された在宅勤務。現状フルリモートではありませんが、入社配属後、一定の就業期間を経験後、業務の繁忙などを考慮しながら2週間に1回～週1回などの頻度で在宅勤務が可能です。
- 東京本社/東京都荒川区西日暮里6-22-22[最寄り駅]西日暮里駅(舎人ライナー)
勤務時間
☆入社後ある程度仕事に慣れてきたら、フレックスタイム制を利用することも可能です！
（※一定の就業期間を経て、部門長の申請によりフレックスタイム制が適用されます。）
■フレキシブルタイム／7:30～10:00、15:00～19:00
■コアタイム／10:00～15:00
＜標準的な勤務例＞
9:00～18:00
＼労働時間の管理を徹底／
当社では社員一人ひとりの労働時間が長時間にならないよう、管理を徹底しています。分業体制や19時にはPCが強制シャットダウンするなど、残業削減への取り組みは欠かしません。
雇用形態
正社員
※試用期間3カ月（条件変動なし）給与
※上記給与は下限です。
これまでの経験やお持ちのスキルに応じて優遇します。
<モデル年収例>
■年収400万円(企画職/入社5年目)
■年収450万円(企画職/入社10年目)
※上記には各種手当は含まれません。
■家族手当（扶養家族ありの場合）
■住宅関連手当（世帯主のみ、家賃補助、引越し費用支給など）
■帰省手当（32歳以下、独身者のみ）
年収380万円～430万円（年齢やスキルを考慮して決定）
年収438万円（企画職／入社8年目／30歳）
年収540万円（企画職／入社14年目／35歳）
待遇・福利厚生
■交通費全額支給（公共交通機関のみ）
■退職金制度
■社員持株会制度
■寮・社宅制度
■資格取得支援制度
■新入学児童お祝品贈呈
■リフレッシュ休暇制度
■業績評価表彰制度（年1回）
■社内通信教育制度
■社用携帯貸与（勤務職場による）
■リモートワーク用モバイルPC貸与
＼スキルアップを応援する制度、あります！／
当社では、社員一人ひとりの成長を後押しするため、資格取得に対するお祝い金制度を設けています。資格の難易度に応じて支給額が異なり、中には最大100万円の支給実績も！
これまでにも、司法試験・公認会計士・弁理士といった難関資格に合格し、この制度を活用してきた先輩社員が多数。
あなたもぜひ、スキルアップの一環として資格取得にチャレンジしてみてください。頑張る気持ちを、会社もしっかり応援します！
働く中で「別の職種にも挑戦してみたい」「新しい分野にチャレンジしたい」と思うことがあっても大丈夫。
当社では、年に1回、自分のキャリアについて希望を伝えられる自己申告制度を設けています。あなたの想いや成長意欲を、しっかり受け止める風土があります。
休日・休暇
122日
■完全週休2日制
■祝日休み
■年末年始休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
■産前・産後休暇
（取得実績あり）
■育児休暇
（男女ともに取得実績多数あり）
■マイバースデー休暇
■アニバーサリー休暇
☆5連休以上も取得可能
業界トップクラスシェアの安定基盤
現在では、システムキッチンの分野で業界トップクラスのシェアを誇り、バスルームや洗面台などの住宅設備も展開。個人のお客様はもちろん、飲食店や施設といった法人の取引先にも信頼を寄せていただいています。
短期的な売上だけでなく、『CSV2030（クリナップサステナブルビジョン2030）』という長期ビジョンを掲げ、ESG・SDGsを意識した経営基盤の強化にも注力しています。
先輩に聞いてみました（1）
▼Sさん（入社2年目）
「面接で出会った社員の方がみんなやさしくて、ここなら安心して働けそうだと思ったのが一番の理由です。働くうえで条件面も大事にしたかったので、有休が取りやすいことや休日の多さも魅力でした。」
▼Fさん（入社3年目）
「前職では下流工程中心のSEだったのですが、もっと上流にも関われる仕事をしたくて転職しました。クリナップでは企画・提案段階から関われる案件も多く、自分のスキルを広げられる環境に魅力を感じました。」
先輩に聞いてみました（2）
▼Hさん（入社16年目／営業職より異動で配属）
「私はもともと営業だったんですが、社内公募で今の部署に異動しました。最初は不安もありましたが、先輩たちが丁寧に教えてくれて、すぐに馴染めました。
いろんな部署とやり取りしながら仕事を進めるので、会社を支えているという実感がありますね。」
▼Sさん
「1年目のときは不安もありましたが、ブラザー・シスター制度があって、年齢の近い先輩がずっとフォローしてくれました。会議に一緒に出てみようとか、自然に声をかけてくれるので、孤立することがありませんでした。」
社員インタビュー
Fさん
情報システム部
プロジェクト進行中に認識の齟齬が生まれないよう、小さなことでもメンバー同士話し合って確認することを徹底しています。最初はわからないことも多いと思いますが、なんでも聞いてくれると嬉しいです。
Sさん
情報システム部
当社は「1年後にこのような姿を目指していてね」と目標や教育方針を提示してくれるので、目指す姿が明確です。先輩たちも質問に対して丁寧に回答してくれて、放置されないので未経験でも安心だと思います。
Hさん
情報システム部
会社として、とても温かい雰囲気があります。情報システム部門は売上に直接繋がる部署ではありませんが、会社を縁の下から支えるやりがいを感じられるので、ぜひ挑戦してみてください。
取材レポート
人や職場の雰囲気は？
ポテンシャル重視の採用。あなたも、会社を動かす存在に。
取材を通して特に印象的だったのは、情報システム部門の雰囲気の良さと、会社を縁の下で支えるやりがいでした。職場の空気感を尋ねると、どの方も「人がいい」「温かい」「相談しやすい」と口にしていたのが印象的です。
新卒入社2年目のSさんは「困っているとすぐに先輩が声をかけてくれる」と語り、ベテランのHさんも「新人を一人にさせない文化がある」と語っていました。経験の有無や年次を問わず、働きやすい環境があります。
また、情報システム部門の仕事は直接表に出る仕事ではないものの、「自分たちが作るシステムが営業や製造の現場を動かしている」そんな実感とやりがいを感じられる点も大きな魅力でしょう。
やりがい
情報システム部門のやりがいは、なんといっても「現場からの反響」が直に返ってくること。たとえば、営業部門からの「このシステムで業務がスムーズになった」「時間に余裕ができて他の仕事に集中できた」といった声は、大きな励みになります。自分の仕事が目に見えるかたちで会社に貢献している実感を得られるでしょう。
きびしさ
システム開発の現場では、社内用語や商品知識など、覚えることが少なくありません。また、部署をまたいでコミュニケーションを取る場面も多く、営業・製造・商品開発など、異なる立場の人と情報を正確にやり取りする力も求められるでしょう。ただし、わからない点があれば気軽に聞ける風通しの良さが魅力です。
「これ、助かる！」と言ってもらえる仕事。やりがいは十分です。
ブラザー・シスター制度で、初めての一歩も安心。
「一人じゃない」が当たり前。先輩がそっと支えてくれる職場です。
応募方法
応募方法
本ページ内＜応募する＞ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。
※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。
＜応募する＞よりお気軽にご応募ください
一次面接（オンライン）
二次面接（管理職）＋適性検査
最終面接（オンライン）
内定
※履歴書・職務経歴書は二次面接の際にご準備いただきます。
※応募後は、書類選考に1週間～10日程度お時間をいただきます。
※書類選考を通過された方のみ、あらためてご連絡いたします。
※入社日、面接日時など柔軟に対応しますので、お気軽にご相談ください。
東京都荒川区西日暮里6-22-22
電話：03-3810-4529／採用担当
※お電話でご連絡いただく際は「dodaの情報システム担当の募集を見て」とお伝えいただくとスムーズです。
会社概要
- 事業概要
■システムキッチンや流し台などの厨房機器の製造・販売
■浴槽機器・洗面機器の製造・販売
■その他住宅設備機器の製造・販売
＜社内体制＞
3支社、5支店
営業所・出張所：127拠点
ショールーム：102拠点
工場(製造課、子会社含)：10拠点
海外：2拠点
子会社：8拠点- 所在地
東京都荒川区西日暮里6-22-22
- 設立
- 1954年 （昭和29年）10月5日
- 代表者
- 代表取締役会長 井上強一 ／社長執行役員 竹内宏
- 従業員数
- 3516名（連結／2025年3月）
- 市場
- プライム市場
- 資本金
- 132億6734万円
- 売上高
1299億（2025年3月）
- 企業URL
https://cleanup.jp/
