掲載予定期間:2025/7/7(月)~2025/9/7(日)更新日:2025/7/7(月)

株式会社三幸

賃貸アドバイザー(反響営業)/残業月15時間程度・週休2日制

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正社員
転勤なし
職種未経験歓迎
業種未経験歓迎
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この求人を要約すると

【安定性】創業56年、群馬に地域密着型の不動産会社

【完全反響営業】ご来店のお客様へ最適な物件をご案内

【働きやすさ】残業月15時間程度/資格取得支援制度

求人詳細

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長く、地元の皆さんに信頼されている不動産会社です。
人に優しい職場で、未経験から成長を目指しませんか?

■ 働きやすさは抜群です! ■

入社後の研修は2~3カ月。その後のフォロー体制も充実しているため、不動産知識のない方、営業未経験の方も安心してスタートできます。また、週に2日、しっかりお休みが取れて、残業は月15時間程度。プライベートも大切にしながら、じっくりと成長を目指せる環境です。さらに専門性を身につけて、不動産業界でキャリアを築いていきたいという方は、宅建士などの資格取得もバックアップいたします!

■ 口コミ評価、☆4.5~5.0! ■

群馬県高崎市で創業から56年、不動産事業を営んでからは39年という当社。ネットの口コミでの評価は高く、地域からの信頼の高さが自慢です。今回当社では、群馬県内の3店舗で賃貸アドバイザーを募集します。ご来店のお客様に対応する「完全反響型」の営業で、テレアポ・ノルマもなし。未経験からチャレンジしやすい仕事です。人が好きで、人に喜んだいただくことが好きな方であれば、大歓迎!「人柄重視」の採用です。

転勤はないため、群馬県内に生活の基盤を置いて、長期的な視野でキャリア形成を図りたいという方にもぴったりの環境です!

株式会社三幸 賃貸アドバイザー(反響営業)/残業月15時間程度・週休2日制

仕事内容

<完全反響型・ノルマなし>ご来店いただいたお客様の条件や希望をお伺いし、最適な賃貸物件をご提案

具体的な仕事内容
◆群馬県高崎市、前橋市にあるいずれかの店舗で、賃貸アドバイザー業務をお任せします。

【具体的には】
■カウンターでの受付対応
■お客様へのヒアリング
■ニーズに合った物件のご提案
■現地案内(車でご案内)
■契約手続き など
※設備の故障や、騒音等の近隣トラブルは、外部専門業者への委託となります

● 「完全反響型」でノルマなし! ●
………………………………………………
基本的には、店舗に足を運んでくださったお客様への対応のみ。テレアポなどもありません。ご来店のお客様は、学生や新社会人、新婚夫婦など若いお客様が中心です。「このエリアで住みたい」という意欲を持ってご来店の方々なので、ご成約まではスムーズ。また、ノルマはないため、お客様本位のご提案ができます。

● 未経験者も安心スタート ●
………………………………………
入社後の研修は、2~3カ月を予定。まずは自社管理物件の場所や家賃、間取りといった基本情報を覚えてから、先輩メンバーに同行し、お客様対応の流れを学んでいただきます。不動産の知識に乏しい方、営業経験がない方でも、着実にスキルアップできる環境を整えています。

● 資格取得をバックアップ! ●
………………………………………
宅地建物取引士、賃貸不動産経営管理士などの資格取得についても、会社が全面的にサポートします。専門性を身につけることで、不動産業界でキャリアを築く可能性が広がります。また、給与に資格手当が加算されるため、収入アップも叶います!

<平均的な1日の流れ>
・09:00 事務処理、来店客向けの資料準備
・10:00 開店→ お客様へ物件紹介、現地案内
・11:00 ご入居のお客様対応
・12:00 お昼休み
・13:00 来客対応、物件紹介、現地案内
・15:00 物件データの入力などの事務作業
・17:00 閉店→ メール対応や契約書類の作成
・18:00 退勤
※残業は月15時間程度です
チーム組織構成
20代~30代の若手が中核を担っている職場。約9割のメンバーが、業種・職種未経験からのスタートです。

対象となる方

【学歴不問】35歳以下の方/業種・職種未経験歓迎!<要普通自動車免許(AT限定可)>

◆意欲と人柄重視の採用なので、不動産の知識がなくても大丈夫!先輩社員の約9割が未経験からのスタートです。

※マイカーの持ち込みが可能な方は歓迎いたします

<こんな方を歓迎!>
・人と接するのが好きな方
・チームワークを大切にする方
・不動産に興味のある方
・不動産関連の資格を取得したい方
・群馬県内でずっと働きたい方

年齢制限理由

長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合

勤務地

☆転勤なし・UIターン歓迎!
▼本社(高崎東口店)
群馬県高崎市栄町15-22(高崎駅東口より徒歩1分)

▼高崎西口店
群馬県高崎市あら町2-2(高崎駅西口より徒歩5分)

▼前橋店
群馬県前橋市本町1-4-1 (前橋駅より徒歩18分、車で4分)

※車通勤可(無料駐車場有)
※受動喫煙対策あり:屋内禁煙
  • 高崎東口店/群馬県高崎市栄町15-22[最寄り駅]高崎駅 徒歩1分
  • 高崎西口店/群馬県高崎市あら町2-2[最寄り駅]高崎駅 徒歩5分
  • 前橋店/群馬県前橋市本町1-4-1[最寄り駅]中央前橋駅

勤務時間

9:00~18:00(所定労働時間8時間 休憩60分)

☆繁忙期を除けば残業はほぼなく、普段は定時退社も可能です。
平均残業時間
月15時間程度

雇用形態

正社員

※試用期間3カ月(試用期間中の給与・待遇等の条件に変動はありません)

給与

月給24万円~35万円(固定残業代含む)+賞与年2回

※月給には固定残業代(月20時間分・月2万9000円~3万5300円)が含まれます
※超過分は別途全額支給します
※固定残業手当月20時間分を含んでいますが、残業は月平均15時間程度です

※年齢や経験、スキル等を考慮のうえ決定します
給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
・交通費規定支給
・車両手当(月2万5000円)※軽自動車も可
・資格手当(宅建士/月2万円、賃貸不動産経営管理士/月5000円、他資格手当あり)
賞与
年2回(6・12月)
昇給
年1回(11月)
入社時の想定年収

年収300万円~400万円

社員の年収例

年収450万円/経験4年・中途入社(月給28万円+賞与年2回+諸手当)
年収500万円/経験5年・中途入社(月給30万円+賞与年2回+諸手当)
年収600万円/課長職・経験7年/中途入社(月給35万円+賞与年2回+諸手当)

待遇・福利厚生

各種制度
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■退職金制度
■資格取得支援制度(受験料・テキスト代などを補助)
■社員旅行(年1回)

休日・休暇

年間休日

110

休日・休暇

■週休二日制
毎週水曜日+第3火曜日+希望休(月3回)

■年末年始休暇

■GW休暇

■夏季休暇
※上記の長期休暇は、通常6日~8連休です!

■有給休暇
入社半年後、10日間付与

■産前・産後休暇
※該当社員取得率100%

■育児休暇
※該当社員取得率100%

▼希望休について▼
月3回ある希望休のうち2回は、土日に取得OK!

お子さん持ちの社員は、月3回すべての希望休を土日に適用できます。
当社は『家庭との両立』を応援します♪


▼有給休暇について▼
有給休暇は“時間単位”で申請も可能!

「丸一日必要ないけど、時間で取れたら嬉しい...。」
子育て世代にとっては嬉しい、そんな有給休暇の取り方も当社ならでは。


▼育休・産休について▼

女性社員、男性社員関わらず、100%の確率で該当社員に取らせています。
『家庭生活も大切に』そんな温かさを大切にしています。

■やっぱり住みやすい! 「高崎市」の魅力

今回の募集店舗のうち、2つは高崎市内。高崎市は東京駅から新幹線で約50分。北陸側には、軽井沢、長野、金沢へのアクセスもスムーズです。日本有数の内陸交通網を誇る高崎市は、現在住みやすい街としても注目。『シティブランド・ランキング―住みよい街2023―』では、堂々23位でランクインを果たしています。同ランキングが働き手世代へのアンケートであることから、UIターン層からも注目のエリアであることが窺えます。「都会感と地方感のバランス」や「子育て環境の良さ」について、移住者からの評判は良く、『子育てなんでもセンター』の託児サービスなどは、子育て世代にとって大きな安心感に繋がっています。
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取材レポート

社員の働き方は?

未経験の方も、不動産業界でのキャリアの可能性が広がります。

株式会社三幸は、長く群馬県に地域密着で、不動産事業を展開。住まいに関するご相談に応じながら、地域での信用を重ね、着実に基盤を築いています。今回、ニーズ拡大に対応するため、高崎と前橋の3店舗で賃貸アドバイザーを増員します。

同社では入社後の教育体制を整備しているため、未経験者も大歓迎。実際、現在活躍中の社員の皆さんの9割が「未経験」からのスタートです。残業も少ないなど、快適に長く働ける職場でじっくりと成長を目指せます。さらに賃貸アドバイザーとして経験を積んだ後は、賃貸経営サポートや売買部門などキャリアパスは多彩。本人の志向や希望に応じて、不動産分野でキャリア形成が図れます。

ネット口コミでは各店舗4.5~5.0の高評価。「ホスピタリティ」の高いお客様対応が同社の強みです。
やりがい

やりがい

店舗の近隣に住まいをお探しの皆さんのお力になれるところが、仕事のやりがい。最適な物件をご紹介し、お客様から直接、感謝の言葉をいただけたとき、さらに喜びを実感できます。また、社員の育成に力を入れ、教育体制が整っているため、未経験から営業スキルはもちろん、不動産に関する専門性を身につけられるのが、同社で働く魅力です。

きびしさ

きびしさ

あくまでも「お客様目線」に立って、丁寧にヒアリングできるコミュニケーション力のある方にこそ、活躍のチャンスがあるポジション。また、店舗ごとに目標を立て、個々のメンバーのスキルに応じてタスクを振り分けるのが同社における仕事の進め方なので、「チームワーク」を大切にする心がけが大事です。

本社屋の様子。創業56年、不動産事業を開始して39年。地域密着の不動産事業で地域貢献を続けています。

社員旅行の一コマ。世代問わず仲が良い社風には、年に一度のこんなイベントも影響しているかもしれません。

お客さまとの時間を大切に。良い関係を構築していくことが、本当に必要とされる提案に繋がっていきます。

応募方法

応募方法

本ページ内<応募する>ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。

  • ※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。

  • ※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。

  • ※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。

  • ※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。

選考の流れ
  • 書類選考

  • 面接1回

  • 内定

※面接・入社日はご相談に応じますので、在職中の方もお気軽にご応募ください。
連絡先
株式会社三幸
〒370-0841 
群馬県高崎市栄町15番地22
TEL:027-328-3025(採用担当)

会社概要

事業概要

■事業内容
不動産の賃貸・仲介・管理業務
不動産の売買・仲介業務
損害保険代理業務

■免許番号
宅地建物取引業 群馬県知事免許(12)第2367 号
賃貸住宅管理業者登録 国土交通大臣(2)第4383 号
マンション管理業者登録 国土交通大臣(1)第034483 号

■賃貸管理戸数
住居系5872戸
テナント系258店舗
駐車場1661区画(2024年10月時点)

所在地

〒370-0841
群馬県高崎市栄町15番地22

設立
1969年
代表者
代表取締役 輿石 将人
従業員数
59名(2024年10月時点)
資本金
1000万円

※1.ご自身で応募される際にサイト上で入力した情報は、送信ボタンを押すと求人企業の採用担当者へ直接送信されます。送信ボタンを押すことで、上記についてご本人の同意があるものとします。
※2.求人内容や応募結果についてのお問い合わせは求人企業へ直接ご連絡ください。dodaでは申し込みの訂正・削除などはお受けいたしかねますので予めご了承ください。

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求人コード 3013000012

株式会社三幸

賃貸アドバイザー(反響営業)/残業月15時間程度・週休2日制

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正社員
転勤なし
職種未経験歓迎
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