日本賃貸保証株式会社
法人営業・コンサルティング業務（未経験可）／女性も活躍中
この求人を要約すると…
【柔軟な働き方】残業月平均10.9h／フレックス
【私生活も充実】有給消化率79.2％／年休120日
【未経験歓迎】異業種から活躍する先輩も多数在籍
「社会に貢献できる喜びを感じています！」
住宅問題を解決するパイオニア企業です。
「家賃滞納者への督促」と聞くと、威圧的な仕事を想像する方もいるかもしれません。
しかし当社では、ご入居者様の生活を立て直す支援を重視しています。
実際、写真にあるような女性社員も最前線で活躍しており、丁寧で冷静な対応が求められます。
当社では、代表や取締役にも女性が就任しており、性別を問わずキャリアを築ける環境です。
★女性も安心して働ける環境を整えています
＜1＞他拠点の女性とも交流があり、悩みはいつでも相談できる環境
＜2＞訪問時には防犯ブザーを貸与し、必要に応じて男性社員が同行する体制も整備
＜3＞産休・育休の取得や復職実績も多数あり、長く働けます
■ すべての人へ平等に「住まい」を ■
当社は「賃貸保証システム」のパイオニアとして、約30年にわたり不動産業界を支えてきました。
これは、賃貸住宅を借りる際に必要な「連帯保証人」の役割を当社が担うサービスです。
今回募集するのは、入居者対応や不動産会社への保証商品の提案・説明を行う法人営業職。
誰もが差別なく安心して住まいを得られる社会の実現に、あなたも参加しませんか？
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【研修充実／業界知識はイチから教えます！】賃貸保証サービスの法人営業／ご入居者様へのコンサルティング
★「賃貸保証システム」とは…
賃貸物件を契約する際に必要となる「連帯保証人」を法人が引き受ける画期的なシステムです。JIDの賃貸保証業の基本は、賃借人様が安心して生活できる環境を提供し、万が一何か起こった時に寄り添い、支える対応を行うこと。オーナー様には、最後まで責任を果たすことで賃貸借契約上の双方の権利と義務を守っています。
【具体的な仕事内容】
＜ご入居者様には＞
コンサルティングを行い、ご入居者様から相談されやすい関係づくりをしていきます。
何かあればヒアリングをして、一緒に解決策を探っていきましょう。
＜パートナー不動産（賃貸管理）会社様には＞
ご担当の方に、定期報告や、保証業務運用の定期確認等を実施し
サービスの利用を促進するための提案や新規開拓もお願いします。
★トラブルを防ぐために
当社では自社の明確なルールを設けており、そのガイドラインに沿って提案をしていくためパートナー不動産会社様・オーナー様・ご入居者様とのトラブルを未然に防ぐ仕組みがあります。安心して営業業務をできるため、その中でそれぞれの営業スタイルを見つける工夫に取り組めます。
● 関わる人すべてを幸せにできる仕事 ●
…………………………………………
「住むひと」の生活に寄り添い、「貸すひと」に安心を与えているのが当社のサービスの特徴。ご入居者様、パートナー不動産会社様、オーナー様、すべての方々に必要とされながら働けます。
● この仕事は「真っ正直」であること ●
…………………………………………
家賃のお支払いにお困りの入居者様は、一人ひとり事情が異なるので、ご状況にあわせて“耳を傾けること”が大事です。”入居者様に寄り添い、生活への安心感を提供すること”、そして”最後まで責任を果たすこと”が、この仕事の本質です。
前職はアパレル・飲食業などサービス業から転職された方も活躍中。
未経験の方の気持ちを理解している先輩が多く、営業が初めての方もご安心ください！
対象となる方
【未経験歓迎】【学歴不問】【第二新卒歓迎】「数字」に対する意識が高い方歓迎！
★経験やスキルよりも、お人柄・熱心さなどを重視して選考します。お気軽にご応募ください！
＜こんな方と、一緒に働きたいです＞
・数字などの目標達成を目指すことにやりがいを感じる方
・お客様との信頼関係を築く仕事をしたい方
・課題を解決していく提案型の仕事がしたい方
・お客様に喜ばれることがモチベーションにつながる方
＜直近ご入社した方の前職の割合です＞
・不動産仲介営業：33％
・金融営業：22％
・個人営業：11％
・メーカーでの食品営業：11％
・その他：22％
その他、様々なご経験の方がご入社しています。
選考のポイント
勤務地
＜募集中支店＞
北海道札幌市／宮城県仙台市／茨城県土浦市／栃木県宇都宮市／群馬県高崎市
埼玉県さいたま市／埼玉県川越市／埼玉県越谷市／千葉県柏市／千葉県千葉市
千葉県木更津市／東京都足立区／東京都杉並区／東京都品川区／東京都立川市
東京都町田市／神奈川県横浜市／神奈川県厚木市／静岡県静岡市／石川県金沢市
愛知県名古屋市／大阪府大阪市／大阪府茨木市／大阪府堺市／兵庫県神戸市
岡山県岡山市／広島県広島市／福岡県福岡市／大分県大分市
受動喫煙対策：原則屋内禁煙
- SAPPORO Office/北海道札幌市中央区大通西8-2-24 桂和大通ビル30 2階[最寄り駅]
- SENDAI Office/宮城県仙台市青葉区一番町1-1-31 山口ビル6階[最寄り駅]
- IBARAKI Office/茨城県土浦市大和町9-3 ウララ3ビル[最寄り駅]
- TOCHIGI Office/栃木県宇都宮市東宿郷1-6-12 ビック・ビー宇都宮4階B[最寄り駅]
- GUNMA Office（高砂ビル高崎西口3B）/群馬県高崎市旭町46-2[最寄り駅]
- 新SAITAMA Office/埼玉県さいたま市大宮区桜木町2-380-1 第10松ビル3階[最寄り駅]
- KAWAGOE Office/埼玉県川越市菅原町4－23－１ アトランタ 壱号館4階 4-1[最寄り駅]
- KOSHIGAYA Office/埼玉県越谷市北越谷4-21-1 GMCビル北越谷4階 4-A号室[最寄り駅]
- CHIBA-KITA Office/千葉県柏市柏2-5-7 住友生命柏ビル3階[最寄り駅]
- CHIBA Office/千葉県千葉市中央区新田町5-10 わかちく千葉ビル3階[最寄り駅]
- KISARAZU Office/千葉県木更津市中央2-2-18 ヴェルビュ木更津102[最寄り駅]
- ADACHI Office/東京都足立区綾瀬3-7-15 綾瀬岩崎ビル[最寄り駅]
- SUGINAMI Office/東京都杉並区高円寺南4-30-4 高円寺KYテラス2階[最寄り駅]
- SHINAGAWA Office/東京都品川区南大井3-6-8 JID SHINAGAWA BLDG2階[最寄り駅]
- TACHIKAWA Office/東京都立川市曙町2-22-22 木村ビルZwei2階[最寄り駅]
- YOKOHAMA Office 1st／2nd/神奈川県横浜市神奈川区反町4-37-3 日伸ビル横浜反町3階[最寄り駅]
- MACHIDA Office/東京都町田市森野1-24-13 ギャランフォトビル202号室[最寄り駅]
- ATSUGI Office/神奈川県厚木市旭町2-8-6 リヴロード1階[最寄り駅]
- SHIZUOKA Office/静岡県静岡市葵区御幸町11-10 第一生命静岡鉄道ビルディング4階[最寄り駅]
- HOKURIKU Office/石川県金沢市北安江1-3-24 金沢フロントビル2階[最寄り駅]
- NAGOYA Office/愛知県名古屋市千種区春岡1-4-8 ESSE池下2階[最寄り駅]
- OSAKA Office（いちご西本町ビル1301）/大阪府大阪市西区阿波座2-2-18[最寄り駅]
- OSAKA-IBARAKI Office/大阪府茨木市駅前1-4-30 ゼンショクビル2階[最寄り駅]
- SAKAI Office/大阪府堺市堺区甲斐町西1-1-28 サンハイム宿院102[最寄り駅]
- KOBE Office/兵庫県神戸市中央区伊藤町119 大樹生命神戸三宮ビル6階[最寄り駅]
- 岡山支店（NTTクレド岡山ビル11階）/岡山県岡山市北区中山下1-8-45[最寄り駅]
- 広島支店/広島県広島市中区基町12-3 COI広島紙屋町ビル8階[最寄り駅]
- FUKUOKA Office/福岡県福岡市博多区店屋町8-30 博多フコク生命ビル2階[最寄り駅]
- OITA Office/大分県大分市高砂町2-50 OASISひろば21 11階[最寄り駅]
勤務時間
＜フレックスタイム制あり＞
※フレキシブルタイム／7：00～21：00
※コアタイム／なし
※標準労働時間は1日8時間です。
ほとんどの社員が10：00～19：00の時間帯に勤務しています。
【1日の流れ（例）】
10:00 業務開始＋外勤（不動産会社・個人のお客様へのコンサルティング）
12:00 ランチ
13:00 外勤
17:00 残務処理
18:00 夕礼＋残務処理
19:00 終業
雇用形態
正社員
試用期間3カ月※期間中の給与は【給与】欄をご確認ください。他条件に変更はありません。
給与
月給31万円以上
※外勤手当月5万円～が上記月給に含まれています。
※外勤手当は月26時間分の固定残業代として支給。
※超過分は別途支給します。
■その他東京・その他神奈川・埼玉
月給30万円以上
※外勤手当月5万円～が上記月給に含まれています。
※外勤手当は月27時間分の固定残業代として支給。
※超過分は別途支給します。
■千葉・愛知・大阪・兵庫・福岡
月給29万円以上
※外勤手当月5万円～が上記月給に含まれています。
※外勤手当は月28時間分の固定残業代として支給。
※超過分は別途支給します。
■ その他エリア
月給28万円以上
※外勤手当月5万円～が上記月給に含まれています。
※外勤手当は月30時間分の固定残業代として支給。
※超過分は別途支給します。
■試用期間3ヵ月間あり
試用期間中は月給25万～28万円
※外勤手当月2万円が上記月給に含まれています。
※外勤手当は月10～12時間分の固定残業代として支給。
※超過分は別途支給します
■家族手当（子一人につき月5000円）
年収410万円～※経験・能力を考慮の上決定します。（東京・神奈川・埼玉の場合）
年収380万円～※経験・能力を考慮の上決定します。（東京・神奈川・埼玉以外の場合）
年収500万円／26歳 営業職 経験3年
年収600万円／35歳 営業職 経験2年
年収700万円／34歳 営業職 経験7年
待遇・福利厚生
■出産・育児支援制度
■団体保険（医療保険・3大疾病保険・死亡保険）※個人負担なし
■iDeCo（イデコ）
加入時に手当支給／勤続3年以上の加入者には毎月5000円支給
■営業表彰式
＜社員に安心して働き続けてもらえるように！＞
当社では、個人負担なしの団体保険や、iDeCo（イデコ／個人型確定拠出年金）など、たくさんの制度をご用意。近年では、感染症による傷病手当などの支給も実施しております。変化していく世の中で、安心して勤務できる体制を整えているため、腰を据えて働く先輩も多数活躍しています！
★定年制なし（培った知識をそのまま活かし、活躍し続けることができます！）
入賞者には会社よりオーダースーツをプレゼント。
昨年度は、約30人の社員が新しいスーツを獲得しました！
また、社内表彰式後は懇親会を開催！
■社員の生活を大切に
物価が高騰する昨今、社員が安心して働けるように
・2022年「びっくり手当支給」
・2023年「ベース給2.8%UP」
・2024年「ベース給2.5％UP」
など、新しい試みも取り入れています。
また、個人負担なしの団体保険やiDeCoなど充実の福利厚生もご用意。
長く安心して働ける会社づくりを行っていきます。
休日・休暇
120日
■週休二日制
（シフト制）
■年末年始休暇
（5日）
■夏季休暇
（5日）
■慶弔休暇
■有給休暇
★入社後すぐに2日間付与しています！
■産前・産後休暇
取得・復職実績あり！
■育児休暇
取得・復職実績あり！
■介護休暇
★有給休暇は全社員が5日以上必ず取得しており、付与された日数に対する取得率は【79.2％】です。
★有給休暇の平均取得日数は【13.3日】です。
★産前・産後休暇の取得実績【2024年：女性19名、男性6名】
★通常の有休のほか、独自の休暇制度を用意しています！
・入社時有給（2日間）……入社時点から使える有給休暇
・CSR活動用有給（2日間）……ボランティア活動等に参加するための有給休暇
充実した研修制度
1カ月目：先輩の訪問に同行したり、賃貸保証サービス知識の習得や社内研修を行います。またロールプレイなどで営業の応用を学びます。
2カ月目：先輩と一緒にご自身で主体的に営業を行い、実践的な経験を積みます。
3カ月目：目標数値をもちエリアを担当します。（3カ月目以降も先輩のサポートあり）
明確な昇格制度
職務なしからスタートし、下記のような昇格制度があります。
▼メンバー／入社時
▼アドバイザー
▼スーパーバイザー
▼チーフアドバイザー
▼サブリーダー
▼リーダー
▼マネジャー
▼統括マネージャー
▼部長
昇格は、成果、リーダーシップ能力、コミュニケーション能力、問題解決能力などを総合的に評価し、決定されます。
当社は近年大きく成長しており、組織の拡大に伴い多くのリーダー等のポジションがあるため、活躍や頑張りによって正当に評価し、すぐに昇格することも可能です。また、各役職の期間は概ね1～3年が目安となります。
社員インタビュー
伊藤さん
営業／中途入社3年目
もともと人と話すのが好きで、ずっと営業志望でした。学生時代にチュロスの販売で良い成績を収めたり、居酒屋のキャッチで業績を挙げてホメられたり…。ますます「自分の天職だ」と。だから前職も営業でした。
同上
同上
とにかく、売上といった「目標」に向けて頑張るのが好きなことが、私の性分なんです。当社は実績をフェアに評価する社風。だから自分の頑張り次第で、確実にキャリアや収入アップを実現できるのが魅力です。
取材レポート
商品・サービスの強みは？
「人に寄り添う会社だから、社員にも寄り添う社風です」
同社では本社の近くに「永代供養墓」を造っています。身寄りのない方の人生の最後まで責任を持つという考えの表れ。正直「賃貸保証会社がここまでやるのか」と驚きましたが、こうした人に寄り添う姿勢に共感し、同社に転職してきた方が少なくありません。取材でお会いした伊藤さんもその一人。
「入社前は『保証会社って何？』。実態を知ると理念や社会的意義に惹かれました。さらに同業他社も含め、深く調べていくうちに、当社は『ホワイトな会社』という印象。自分がやりたいことのイメージも湧き、入社を決めました。最初は不安もありましたが、女性同士の横のつながりに配慮してくれるなど、現在は、安心して働ける環境を実感しています」
やりがい
法人・個人ともに、感謝の言葉を直接いただけるこの仕事。課題を解決することで信頼が深まり「あなたに頼んでよかった。ありがとう。」と会社だけではなく、個人として認めてもらえることが営業としての喜びです。
また、全員が同じゴールに向け実行し成果がでた際に一体感を感じることができることも、大きなやりがいに。
年1回の表彰式もあり、1年全力で頑張った成果を表彰していただける機会もあり、達成感も得られます。
きびしさ
パートナー不動産（賃貸管理）会社様・オーナー様・ご入居者様にそれぞれに寄り添った提案やサポートを行うため、それぞれ対応を変えていかなければならない状況判断が必要です。時に迷うこともありますが、そんな時はメンバーへの相談が一番です。問題解決のためのアドバイス、または共感を得られるフラットさがあります。先輩たちもサポートを惜しまないので、積極的に意見を聞きに行ったり、主体的に動くことが大切です。
女性も活躍！業界知識や営業の基礎をイチから丁寧に教えてもらえるので安心です。
分からないことや相談には、先輩が親身になってサポート！社員同士の仲が良く、心地よく働ける職場です。
他の営業とは違い、人を助ける仕事を始めてみませんか？
応募方法
応募方法
本ページ内＜応募する＞ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。
※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。
doda応募情報により書類選考
面接（1回）
内定
★面接日・入社日などは希望を考慮しますので、在職中の方も気軽にご相談ください。
★面接は各支店にて対面実施となります。ご希望の支店にて面接を実施いたします。
本社住所：〒292-0067 千葉県木更津市中央3-4-23
TEL：0438-38-5834（採用担当）
会社概要
- 事業概要
賃貸借の保証事業
- 所在地
〒292-0067
【本社】千葉県木更津市中央3-4-23
【事業所】全国30カ所
北海道・東北2カ所／関東16カ所／北陸・中部3カ所／近畿4カ所／中国・四国2カ所／九州の2カ所- 設立
- 1988年 9月9日／賃貸保証事業開始1995年7月
- 代表者
- 代表取締役社長 梅田 真理子
- 従業員数
- 546名（2025年4月現在） ※派遣社員含む
- 資本金
- 1億円
- 売上高
110億7400万円（2024年10月期実績）
