掲載予定期間:2025/7/14(月)~2025/10/12(日)更新日:2025/7/14(月)

株式会社プレアデス

人材コンサルタント/未経験歓迎/賞与5カ月分/月給31万円超

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正社員
転勤なし
5名以上採用
職種未経験歓迎
業種未経験歓迎
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この求人を要約すると

知名度◎技術者の活躍の場を創出/人手不足解消に貢献

9割が未経験スタート◎確かな育成ノウハウ&充実研修

働きやすさ◎年休122日/フルフレックス/土日祝休

求人詳細

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社会問題を解決する仕事に、未経験から挑戦できます!
仲間と共に成長し、さらなる高みを目指しませんか?

―★当社について
建設業界・整備士業界など、生活を支える産業で活躍する「エッセンシャルワーカー」を対象に、人材サービスを展開しています。
複数の自社求人メディアを運営し、なかでも、保育士向けのサイト「ほいくジョブ」は、待機児童問題の解決にもつながり、業界トップクラスのサイトとして、注目を集めています。

―★「社会貢献性の高さ」を実感できる!
当社が行っているのは、自社サービスのご紹介を通じて、「働きたい」と望む人と、働き手を求める企業さまを結び付け、良いご縁を生み出す場を創出すること。
労働力不足が深刻な問題として取り上げられている昨今、我々の働き掛けは社会問題解決にもつながっている、と自負しています。
「誰かの力になれる仕事がしたい」という方はぜひ!

―★未経験の方大歓迎!若手が多く活躍する会社です!
活躍中の先輩の9割以上が、未経験からスタートしています。
前職は、金融系や不動産営業はもちろん、アパレル、ウエディングなどの販売サービス系、教育業界など実にさまざま。
入社後には、専門知識から学べる研修や万全のフォロー体制をご用意していますので、0からステップアップできます!

株式会社プレアデス 人材コンサルタント/未経験歓迎/賞与5カ月分/月給31万円超

仕事内容

自社メディアのメカニック転職ナビ・建設人材バンク・ドライバー転職ナビなどを通じ求職者と企業を結ぶ仕事

具体的な仕事内容
働き口を求める方と、人材を求める企業や施設を結び付けるお仕事です。
求職者・企業側どちらのフォローもお任せします。
双方をつなぐ架け橋として、また人材不足解消を担う人材としてご活躍ください。

【具体的には】
◇STEP1:企業・求職者へのヒアリングを実施
企業側が求める人材、および求職者の望む働き方や条件などを丁寧にヒアリング。
言葉をそのまま受け止めるのではなく、丁寧なコミュニケーションを通じて、「真に求めるもの」を引き出すことが腕の見せ所。
一人ひとりに寄り添いながら、最適なマッチングを目指しましょう。

◇STEP2:企業と求職者のマッチング!
それぞれの条件が合致したら、面接を行います。
双方の意志が一致すれば、晴れてマッチング成功!
入社に向け、手続きやフォローを進めていきましょう。

◇STEP3:アフターフォロー
ご入社後も、ご要望やお悩みを伺うなど、定期的なフォローを電話や訪問形式で実施。
一人ひとりの心に寄り添い、丁寧な対応が信頼を得るポイントです!
「求職者さま、企業さまのために何ができるのか」を常に考えながら行動しましょう!

【入社後の流れ】
<座学研修:入社~2週間>
業界知識や自社メディアについてをイチから学んでいきましょう。
同時にロープレも実施し、トークスキルや会話のコツ、営業のノウハウなどを身に付けていただきます。
電話での会話のロープレも行えるので安心です。

<OJT研修:2週間後~1カ月後>
法人さまへのコンタクトをメインに、実務を通じて仕事の流れを覚えていただきます。
メンター制度があるため、分からないことがあったら気軽に質問できる環境です!

<晴れてお独り立ち:入社後半年程度>
徐々にご自身の営業スタイルを築き上げていきましょう!
お独り立ち後も、継続してフォローは実施します!あなたの成長を引き続きバックアップします◎
チーム組織構成
◇9割以上が未経験スタート
◇平均年齢28歳~29歳と若手が活躍中!
◇性別や年齢に捉われることなく、誰もが活躍できるフラットな環境です!

\先輩の前職をご紹介/
金融系(保険、証券、リテールなど)営業のほか、ウエディングプランナーやアパレルなど実にさまざまです!
男女比
男性:女性=6:4

対象となる方

【学歴不問/未経験・第二新卒歓迎】新たなことにも前向きに取り組める方 ★人柄・意欲を重視します!

★業種・職種未経験歓迎
★第二新卒歓迎
★これまでの経験は一切不問

\こんな想いが叶えられます!/
◇仕事を通じて自己成長したい、日々成長できる環境が良い
◇頑張りや意欲が正しく評価される環境で、収入アップを実現したい
◇同年代の仲間と切磋琢磨しながら成長したい
◇社会貢献性の高い分野で、誰かの力になれる仕事がしたい

勤務地

【転居を伴う転勤なし/東京または大阪にて勤務】
※勤務地は希望を考慮のうえ決定します。
※受動喫煙対策:有

【東京本社】
東京都港区東新橋1-9-2 汐留住友ビル14F

<交通アクセス>
ゆりかもめ・都営大江戸線「汐留駅」より徒歩1分
★アクセス抜群です!
JR各線・都営浅草線・東京メトロ銀座線「新橋駅」より徒歩8分

【大阪オフィス】
大阪府大阪市北区中之島3-3-3 中之島三井ビルディング17F

<交通アクセス>
京阪中之島線「渡辺橋駅」より徒歩1分
大阪メトロ四つ橋線「肥後橋駅」より徒歩5分
JR東西線「北新地駅」より徒歩9分
  • 東京本社/東京都港区東新橋1-9-2 汐留住友ビル14F[最寄り駅]汐留駅
  • 大阪オフィス/大阪府大阪市北区中之島3-3-3 中之島三井ビルディング17F[最寄り駅]渡辺橋駅

勤務時間

★フルフレックスタイム制★
標準的な勤務時間例:10:00~19:00/11:00~20:00

雇用形態

正社員

※試用期間:6カ月(期間中の給与・待遇に変更はありません)

給与

【東京本社】
月給33万円~44万円(固定残業代含む)
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月40時間分を、月8万2000円~10万2000円支給
上記を超える時間外労働分は追加で支給
※経験、年齢、能力を考慮の上、当社規定により優遇致します。

【大阪オフィス】
月給31万5000円~42万1000円(固定残業代含む)
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月40時間分を、月7万8000円~9万7000円支給
上記を超える時間外労働分は追加で支給
※経験、年齢、能力を考慮の上、当社規定により優遇致します。
賞与
年2回(6月、12月)※平均2カ月分、最大5カ月分
昇給
年2回(3月、9月)
入社時の想定年収

年収533万円~616万円/東京

年収507万円~589万円/大阪

社員の年収例

年収710万円(入社4年目/27歳/リーダー)
年収600万円(入社3年目/26歳/メンバー)

待遇・福利厚生

各種制度
■各種社会保険完備
■交通費全額支給
■時間外手当(固定残業代超過分を追加支給)
■月次面談制度
■階層別研修制度
■メンターメンティー制度(先輩社員がメンターとなってサポート)
■レビューシステム(マネージャーが1on1であなたのキャリアを支援)
■時短勤務制度

休日・休暇

年間休日

122(2023年実績)

休日・休暇

■完全週休2日制
(土・日)

■祝日休み
(当社カレンダーによる)

■年末年始休暇

■GW休暇

■夏季休暇

■有給休暇
(勤続6カ月経過後)

■産前・産後休暇
(取得実績あり)

■育児休暇
(取得実績あり)

■結婚休暇

\働くママも活躍中♪/
現在、当社では産休育休を取得して復帰している女性メンバーも活躍中!
状況に応じ、時短勤務制度を活用するなど、ライフスタイルを大切にしながら柔軟に働けるよう対応いたします。

―★新規事業の立ち上げにも携われます!

今後もさらなる需要が見込まれている、私たちのマーケット。
そんななか当社も積極的に新規事業に挑戦しています!
毎年、社員から寄せられる多くのアイデアから、2案~3案が事業化されています。
あなたのアイデアが、新規事業へとつながる可能性も十分にあるため、自由に意見を発信してみてくださいね。
スタートアップメンバーとなり、裁量をもって活躍できるチャンスです◎
Check!

取材レポート

人や職場の雰囲気は?

高め合える「仲間」の存在が、あなたの成長を加速させる!

未経験からでも意欲次第で、業界の第一線で活躍できる人材へ成長できる、という今回の採用。
万全のフォロー体制や充実の研修はもちろんですが、「頑張る仲間を見捨てないカルチャー」が根付く同社の風土も注目ポイントです。

たとえば、お独り立ち後、すぐに結果が出なかったとしても、先輩や上司は決して見捨てることはありません。
「どうすればもっと良くなるのか」一緒に考え、ロープレを実施するなど、徹底的にサポートする、とのこと。
また、仲間同士で成功事例を共有し合うなど、横のつながりも強いものだといいます。

同社でなら、目指すべき先輩や上司、高め合える仲間とともに、人としても成長することができるでしょう!

後輩に目を配り、何かと声をかけてくれる面倒見の良い先輩が揃っています!安心して挑戦できる環境です◎
やりがい

やりがい

★「ありがとう」が何よりうれしい!
やはり、企業や求職者から直接感謝の言葉をいただけた際には、これまでの苦労も吹き飛ぶほどうれしい気持ちになるといいます。
また、お任せするのは、社会問題の解決へと直結する仕事のため、やりがいも十分。
社会に果たす役割の大きな、大きな意義を持つポジションです。
未経験からスタートできるため、スキルアップやキャリアアップ、さらには市場価値も向上できるチャンスです!

きびしさ

きびしさ

★キーワードは「傾聴力」
丁寧なコミュニケーションを心掛け、求職者や企業が真に求めるものは何かを会話から引き出すことが大切です。
希望する働き方や条件、求める人材などを正しく把握することが、マッチングへとつながる第一歩だといいます。
一人ひとりに寄り添いながら真剣に話を聴くこと、また、相手を想った提案ができるようになるために前向きに学べる方は、成果が出しやすい仕事といえるでしょう。

新規事業の立ち上げに携わるチャンスも!「会社とともに成長したい」そんな前向きな方にはピッタリです!

求職者や企業から、たくさんの「ありがとう!」をいただける、やりがいのあるお仕事です!

初めての気持ちに寄り添い、支えてくれる先輩がたくさん揃っています!あなたのご応募をお待ちしています◎

応募方法

応募方法

本ページ内<応募する>ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。

  • ※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。

  • ※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。

  • ※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。

  • ※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。

選考の流れ
  • Web履歴書による書類選考

  • 面接 2~3回 ※速やかに結果をご連絡。

  • 内定

<オンライン面接実施中>
※個別対応や遠方の方にはzoom面接で対応いたします。

★面接・入社日はご相談に応じますので、在職中の方もお気軽にご応募ください。
連絡先
〒105-0021
東京都港区東新橋1-9-2 汐留住友ビル14F
株式会社プレアデス 東京本社
TEL:03-6215-6001/採用担当

会社概要

事業概要

■人材紹介/派遣サービス 
<自社メディア>
「ほいくジョブ」
「栄養士転職ナビ」
「ケア転職ナビ」
「ケア転職ナビ カレッジ」
「メカニック転職ナビ」
「建設人材バンク」
「転職ナビ フード」
「ドライバー転職ナビ」

・有料職業紹介事業許可番号 13-ユ-301517 
・一般労働者派遣事業許可番号 派 13-304849

所在地

〒105-0021
東京都港区東新橋1-9-2 汐留住友ビル14F

設立
2006年
代表者
代表取締役社長 岡本 高明
従業員数
176名(2023年4月時点)
資本金
5000万円
平均年齢
29歳

※1.ご自身で応募される際にサイト上で入力した情報は、送信ボタンを押すと求人企業の採用担当者へ直接送信されます。送信ボタンを押すことで、上記についてご本人の同意があるものとします。
※2.求人内容や応募結果についてのお問い合わせは求人企業へ直接ご連絡ください。dodaでは申し込みの訂正・削除などはお受けいたしかねますので予めご了承ください。

求人詳細

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求人コード 3013051103

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