マーチャント・サポート株式会社
キャッシュレス決済導入の提案営業／未経験歓迎／定着率95％
この求人を要約すると…
【未経験歓迎】成長市場で未経験からキャリアを築く！
【環境】土日祝休／オンオフのメリハリ／定着率95％
【安定基盤】世界シェアトップクラスの銀聯グループ
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【業界＆世界でトップクラス】キャッシュレス決済の端末機を置いてもらう提案
安定した基盤を背景に、国内でも3年連続で増益を続けています。
そんな当社で、キャッシュレス決済端末の導入提案をお任せ。
提案先は飲食店やアパレル、病院など…支払い業務が発生するあらゆる業界が対象です。
【業務の流れ】
◆新規のご案内
提案先のリストに沿って、アプローチをしていただきます。
「支払い」が発生する場所すべてがターゲットになるため、好きな業界へのアプローチも大歓迎！
実際に、飲食業界に特化して成果を出した先輩社員もいます。
▽
◆商談
全国各地のお客様へご提案！（直行直帰可）
必要に応じて短期出張も可能です（手当支給）
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◆契約
キャッシュレス決済の端末はお客さまだけで簡単に設置可能のため、郵送で完結！
＼仕事のPOINT！／
◎01：新規のご案内がメイン
営業部内に既存顧客をフォローする専門部署があるため、新規のご案内に注力することができます！
また、キャッシュレス端末は郵送でお届け。設置作業なども発生しません。
◎02：商材の強み
扱う決済サービスは、決済手数料の面で優位性があるため、お客様に話を聞いてもらいやすいことが特長の一つ。
「コスト削減につながった！」という喜びの声をお客さまからいただくことも！
◎03：キャッシュレス決済サービスの進化をリード
技術者と調整の上、既存のサービスに顧客ニーズを掛け合わせたカスタマイズの提案も可能です。
実際に、大手チェーン店へ導入の際に、レジのシステムから端末までカスタマイズして提供したことも！
【入社後の流れ】
◆座学研修
まずは、クレジット業界や決済の仕組みなど、業務に必要な基本の知識を学んでいただきます。
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◆OJT研修
先輩社員の営業に同行し、業務を一つずつ学んでいき、仕事の幅を広げていきましょう。
習熟度やスキルに合わせて独り立ちまでフォローします！
全員が中途入社で、異業種からの入社も多数！
年功序列のないフラットな社風が特長で、意見発信や相談がしやすい環境です。
営業先はすべて国内の法人・店舗のため、英語力や中国語力は不要です！
対象となる方
【未経験歓迎】45歳未満の方／今後も成長が見込まれる業界で、裁量大きく活躍したい方
・45歳未満の方（若年層の長期キャリア形成のため）
＼☆こんな方が活躍できます！／
◎受け身ではなく、裁量を持って主体的に活躍したい方
◎成果を出すために工夫をし、前向きに取り組める方
◎商材力を活かして、お客様に貢献する仕事をしてみたい方
◎年次や社歴に関係なくフラットな職場を求めている方
年齢制限理由
選考のポイント
勤務地
東京都新宿区西新宿6-12-1 パークウエスト12F
▽アクセス
「西新宿駅」より徒歩4分
「都庁前駅」より徒歩6分
※受動喫煙対策：あり（屋内全面禁煙）
- 東京都新宿区西新宿6-12-1 パークウエスト12F[最寄り駅]西新宿駅
勤務時間
＼☆スケジュール管理も自分次第！／
営業活動のスケジュールは自身で自由に組み立てられるため、効率的に業務に取り組むことが可能！
そのため、残業時間は月10時間以内と少なめです。
訪問や商談のタイミングを自分で調整できるため、オン・オフのメリハリをつけて活躍できる環境です。
雇用形態
正社員
※試用期間3カ月～最長6カ月あり／期間中の給与・待遇に変動はありません給与
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月45時間分を、月7万2833円～9万8844円支給
※上記を超える時間外労働分は追加で支給します
※経験・年齢・能力を考慮の上、優遇します
※1回につき、約3万円～5万円の昇給も可能です／営業実績による
年収390万円～530万円
年収700万円（月給50万円＋賞与）／マネージャー職・経験8年／36歳
年収546万円（月給39万円＋賞与）／リーダー職・経験5年／32歳
年収448万円（月給32万円＋賞与）／経験3年目／29歳 ※完全未経験スタート
待遇・福利厚生
■交通費支給（月5万円まで）
■時間外手当（超過分）
■出張手当
＜各種制度＞
■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■定期健康診断
■iPhone貸与（配属先により異なる）
■研修制度あり ※中国上海（本部）／個人成果により決定
■福利厚生倶楽部加入
■忘年会など各種会社行事
■ウォーターサーバー
■オフィスグリコ
休日・休暇
120日以上 ※休日出勤はありません
■完全週休2日制
（土・日）
■祝日休み
■年末年始休暇
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
■産前・産後休暇
（取得実績あり）
■育児休暇
（取得実績あり）
■介護休暇
有給休暇で1週間以上の連休を取得するメンバーもいます。
◆主要取引先
■株式会社東京クレジットサービス
■トヨタファイナンス株式会社
■三菱UFJニコス株式会社
■ライフカード株式会社
■すみしんライフカード株式会社
■株式会社ジェーシービー
＜QRコード決済事業者＞
■株式会社NTTドコモ（d払い）
■PayPay株式会社
■LINE Pay株式会社
■楽天ペイメント株式会社
■株式会社ジェーシービー
＜ゲートウェイ事業者＞
■株式会社エヌ・ティ・ティ・データ
■株式会社日本カードネットワーク
■GMOペイメントゲートウェイ株式会社
■GMOフィナンシャルゲート株式会社
■キャナルペイメントサービス株式会社
◆主要取引先
■テンセントグループ
■アリペイグループ
■銀聯国際
＜端末機取扱業者＞
■Pax Japan株式会社
■NEW POS TECHNOLOGY LIMITED
■Shanghai SUNMI Technology Co., Ltd.
＜ソリューションプロバイダー＞
■Cegid SAS
◆社員インタビュー
「前職は住宅設備のルート営業でした。
今後も需要が伸び続ける安定した業界で、自分の力を試したいと思い、転職を決意。面接時の雰囲気や、フラットな社風に魅力を感じ入社しました。
将来的にはプレイングマネージャーを目指し、成長中です！」
■Sさん（業務部／入社1年目）
「同業界からの転職でしたが、今後のキャリアを見据えた成長性の高さが決め手でした。
風通しの良い環境で、社員同士の距離も近いため、働きやすさを実感しているところです。
年齢やキャリアに関係なくチャレンジできる社風が魅力だと感じています！」
社員インタビュー
Aさん
（営業部／入社1年目）
上司に気軽に相談できるフラットな環境で、仕事への取り組みやすさを実感しています。 土日祝休み、残業も月10時間以内…など、プライベートが確保できることも気に入っています！
Bさん
（営業部／入社1年目）
ある大手企業に提案をしていた際、なかなか話を聞いてもらえない…そんな状況から、導入まで結びついたときの達成感は格別でした。粘り強く、誠実な対応を心掛けることで、結果はついてくると信じています。
Rさん
（企画部）
日系×外資の“いいとこ取り”の社風が当社の魅力。年次や立場に関係なく、裁量ある仕事を任せてもらえる環境です。 直接役員に相談できるフラットさがあり、スピーディーな問題解決も可能です！
取材レポート
社員の働き方は？
営業力を発揮できる、柔軟な環境。
現金に縛られず、早く・簡単に・安全に支払いができるキャッシュレス決済の割合は世界的に増加傾向にあります。
「2025年までにキャッシュレス決済の比率を4割程度まで増やす」という政府の目標も後押しとなり、日本国内でも3年連続で増収しているなど、右肩上がりに成長しているとのこと。
取材時に印象的だったのは、個人の裁量が尊重され、年齢や経験を問わずフラットに意見を交わせる同社の社風です。
成果を出すまでのプロセスも大切にしながら、スピーディーに結果につなげる同社の勢いは、日系企業と外資系企業の文化が融合しているからこそ。
安定した業界で、理想のキャリアを描いていけると感じた取材となりました。
やりがい
消費者の利便性向上や、店舗側（顧客）の業務効率化・販売チャンスの拡大など、同社のキャッシュレス決済サービスによる顧客のコスト削減に直接貢献できる提案が可能とのこと。
そのため、提案を聞いてもらいやすく、導入後に「助かりました」と感謝の言葉をいただくことも多いのだとか。
自分の提案が、実際にお店の運営や業績向上に貢献していると実感できることで、達成感や充実感につながるでしょう。
きびしさ
新規開拓営業のため、日々のテレアポや提案活動には根気と継続力が求められるでしょう。
営業スタイルの自由度が高い分、指示待ちにならず、自律的に行動することが大切です。
また、競合他社も多いため、顧客に選ばれるためには、商材・業界の知識だけでなく、顧客の状況や課題解決の方法などさまざまなことを学ぶ意欲が必要でしょう。
銀聯グループである当社。安定基盤のもとで成長したいという方はぜひ挑戦ください。
直接取締役へ相談できるようなフラットな環境で、スピーディーな問題解決が可能です！
社内のコミュニケーションも活発！入社歴や年齢にかかわらず意見を出し、お互いにサポートし合っています。
応募方法
応募方法
本ページ内＜応募する＞ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。
※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。
dodaより応募（書類選考）
面接（2回）
内定
※面接日時、入社日はご相談に応じます。在職中の方も気兼ねなくご応募ください
※応募～内定までの目安は3週間～4週間です
〒160-0023
東京都新宿区西新宿6-12-1 パークウエスト12F
TEL：03-6297-0526
MAIL：jie.li@merchant-s.com／採用担当
会社概要
- 事業概要
■加盟店募集代行業務
■早期決済支払代行業務
■アクワイアリング業務
■データセンター業務
■システムの保守・運用業務ほか- 所在地
〒160-0023
東京都新宿区西新宿6-12-1 パークウエスト12F- 設立
- 2004年 4月
- 代表者
- 代表取締役 韓 梁鋼
- 従業員数
- 30名
- 資本金
- 2億9,846万1,200円
- 平均年齢
- 35歳
