株式会社ティエラ
未経験歓迎の営業／完休2日／月給27万円～／コアメンバー募集
この求人を要約すると…
【未経験歓迎】研修約1カ月／継続的にスキルUP可能
【評価】昇給年4回／インセンティブでも頑張りを還元
【キャリア】事業や制度・組織づくりにも携われます！
始めやすさ◎な成長企業で
「イイとこ取り」しませんか？
「営業に興味がある」
「会社づくりって面白そう！」
そんな“あなた”へ！
株式会社ティエラは、「電気代」「ガス代」など、顧客企業が抱える「コストの無駄」の改善・コンサルティングを手掛けるベンチャー企業。
2021年の設立以来順調に成長を続け、今年の売り上げ見込みは1億8000万円。前期からの成長率は、実に360％を誇ります。現在は、5年以内のIPO（株式公開）を目指して事業拡大の真っ最中です。
そんな当社で働く営業職は、なんと8割が未経験入社。イチから成長し、営業として最前線を走れるようになる環境が、すでにできあがっています。
『育成・評価制度・福利厚生の充実さ』と
『組織・事業づくりにも携われる面白さ』。
そんな当社ならではの魅力を、もっと覗いてみませんか？
＼ここがPOINT！／
◎固定の育成担当が座学＋OJTで育成
◎大手有名飲食チェーンとも取引実績あり
◎月給27万円～＋手当＋インセンで収入UP
◎頑張りを見逃さず給与に還元
◎土日休み＆残業10～15hで働きやすい♪
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【最初はアポ取りのみ／飛び込みなし】中小企業の事業者へ、コストカット等のご提案を行います！
◇具体的には？
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1.お電話などでお客さまへアプローチ
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2.お困りな点についてお聞きし、自社サービスをご案内
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3.詳しい提案、契約などは先輩へバトンタッチ！
◎最初は「興味を持ってもらう」ところまででOK
◎アプローチするうえでの資料は、全て会社からご共有します！
◎どんな企業でもコストカットには悩むもの。だからこそ、初心者でも提案しやすい商材です！
◇研修について
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入社後は、経験に応じて約1カ月～1.5カ月の研修を実施。OJTだけでなく座学も交えながら、専属の育成担当が「自社のサービス」「アプローチの仕方」などを丁寧にレクチャーします。
先輩とのロールプレイ→改善点のフィードバッグをじっくり行うことで、自然と自信を持った提案ができるようになりますよ！
◎目標達成が難しい時も、質問してもらえればしっかりフォロー・アドバイスします！
☆★まだまだ知ってほしい、当社のこと！
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◇頑張りはしっかり還元します！
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最初は無理のないラインから目標を設定し、達成度やその他の頑張りに応じて「年4回」昇給していきます。
さらに、成果によって同じく年4回のインセンティブ支給があり、入社1年目のルーキーが1回に40万円を獲得したことも！
◇キャリアパスは無限大
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急成長中のベンチャー企業である当社では、日々新たなサービスやポストが生まれています。社歴に関係なく、実力と意欲さえあれば「これ、やりたいです！」という想いも全力でサポートしていくので、積極的にチャレンジしてくださいね！
対象となる方
【未経験歓迎／学歴不問】事業拡大に伴う、5名以上の大型募集です！／会社づくりに関わりながら成長を実現
応募条件は「35歳以下」のみ。
「挑戦したい！」「安定して成長しているベンチャーで活躍したい！」といった方は、ぜひお気軽にご応募ください！！
◇こんな方は、なお歓迎！
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・コツコツ続けて成長したい
・稼げるスキルを身に付けたい
・組織づくりや、事業づくりにも携わってみたい
・コアメンバーの一員として長く活躍したい
◎普通運転免許（AT限定可）をお持ちの方も歓迎します！（※必須ではありません）
年齢制限理由
勤務地
・東京都千代田区神田小川町3-3 神田靖国通りビル5F
◎神保町駅より徒歩5分
☆オフィスへは、今年5月に移転したばかり！
清潔感のある真新しい職場で、新たなキャリアを始められますよ！
- 東京都千代田区神田小川町3-3神田靖国通りビル[最寄り駅]神保町駅
勤務時間
≪ゆったり通勤＆残業少なめ！≫
始業は10時からで、早出を強制されることもないので、満員電車を避けてゆったりと通勤できます。
また、効率的に業務を進める仕組みや社風が根付いているため、残業は月15h以下。退勤後にジムへ通ったり、家族との時間を満喫したり、自分の時間もしっかり確保できます！
雇用形態
正社員
※試用期間3～12カ月（待遇・条件に変動なし）給与
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず40時間分を、月6万円～支給
上記を超える時間外労働分は追加で支給
◎入社一年目で、四半期のインセンティブを「40万円」獲得した先輩も！
◎昇給は年4回！一年で基本給が2～3万円上がったり、管理者クラスなら一気に10万円UPした実績も！
年収350万円
待遇・福利厚生
■健康診断
■交通費手当
■住宅手当（最大5万円）
■奨学金手当
■決起会（表彰会兼交流会）
☆★今後も、社員の声を取り入れて制度面を拡充させていく見込みです！☆★
休日・休暇
115日
■完全週休2日制
土日休み
■祝日休み
（※会社カレンダーによる）
■慶弔休暇
社員インタビュー
Fさん
Q.求職者にメッセージをどうぞ！
決まりきった仕事やルールはなく、仕組み作りから運営に携わっていける面白さがあります。過渡期でありつつ制度や評価はしっかりしており、日々新しいことへと挑戦できる点と併せて「イイとこ取り」できる職場です！
Fさん
Q.この仕事の面白さは？
自分の成果が会社の成果にも繋がる点を実感しやすく、加えて実力さえあればどんどん収入もUPしていくので、モチベも高く持って走り続けられる点ですかね。
Fさん
Q.働きやすさはどうですか？
完休2日に加え、効率化により残業も少ないので、家庭を持っている社員は仕事終わりに家族との時間を満喫しています。メリハリもって、ワークライフバランスを実現できる環境ですね。
取材レポート
人や職場の雰囲気は？
成長企業で、イチからでも会社の歴史を創る一員へ！
安定した営業力の高さから、急成長を続けている同社。意外にもそのメンバーは未経験入社が多く、育成ノウハウが蓄積されています。
さらに、ベンチャーならではの距離の近さ・フラットさも魅力で、時には代表から直接アドバイスを受けることも。意欲さえあれば、全くの未経験からでもグッと伸びる環境です。
それでいて、休暇制度や評価面、その他の働きやすさは整っており、安心して働き続けられる場ができているのも大きな強み。
同社であれば、イチから営業として、コアメンバーとして会社づくりに携わりたい、一緒に成長したいという方にとってふさわしい活躍の舞台となるでしょう！
やりがい
≪会社の歴史を創る一員へ≫
創業期にある同社では、社員の成果一つひとつが会社の成長にも直結します。自身が会社を支えているという実感を持ちながら、中核メンバーのひとりとして活躍する面白さ・やりがいは、同社ならではといえるでしょう。
きびしさ
≪積極的に、貪欲に≫
育成環境が整っている同社ですが、最も大切なのは自ら学び、改善しようという意思。最初は戸惑うこともあるかもしれませんが、周りの先輩も頼りつつ、着実に成長を続けていきましょう！
飲食店スタッフ、業務代行スタッフなど、多くの未経験者が活躍しています！
コアメンバーの一員として、会社と共に大きく成長できる環境です。
成果に応じて収入UP！だからこそ、モチベーションを保って働き続けられる職場です。
応募方法
応募方法
本ページ内＜応募する＞ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。
※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。
Web書類選考
面接 ☆遠方の方はWeb相談可能
内定
◎面接・ご入社の時期はご都合を考慮いたします
東京都千代田区神田小川町3-3 神田靖国通りビル5F
TEL: 0120-576-861
会社概要
- 事業概要
■電気、ガスなどのエネルギー消費効率化に関するコンサルティング業務
■省エネルギー機器・製品の販売代理・代行業務、および販売代理店の経営指導
■インターネット接続サービスの受託・代理業務
■営業マーケティング支援および営業代行サービス- 所在地
〒101-0052
東京都千代田区神田小川町3-3 神田靖国通りビル５F- 設立
- 2021年 6月
- 代表者
- 代表取締役 福島 陸
- 従業員数
- 30名
- 資本金
- 700万円
- 売上高
1億8000万円（2025年度見込み）
5000万円（2024年度）
2000万円（2025年度）- 平均年齢
- 25.8歳
