ＺＩＮ株式会社
未経験から月給30万円！飲ませ上手は出世も早い？人材営業
この求人を要約すると…
【未経験歓迎】充実の研修＆フォロー体制あり
月20万円のインセンティブ、早期昇進も可能！
10時出社／残業なし／年休125日でプライベート◎
募集要項
おしごと用語集仕事内容
仕事に本気、遊びも本気。福祉業界を支える人材派遣営業として活躍しながら、未経験でもしっかり稼げます！
＼“派遣”で現場を支える、社会貢献性の高い営業／
▼求職者対応（1人あたり月30名規模）
・介護職・保育士・看護師など、福祉系人材と面談
・スキル・希望をヒアリングし、最適な派遣先を即提案
・就業後も定期的にフォローし、長期定着をサポート
▼法人営業（既存：新規＝5:5）
・介護施設・保育園・医療機関などにアプローチ
「すぐに人がほしい！」というニーズをキャッチし、人材を提案
・派遣契約の手続きや定期訪問、就業後のフォローまで一貫対応
社会に必要とされる福祉業界を、“人材”という切り口で支える――
あなたの営業力が、現場の笑顔を生み出します。
ぜひ私たちと一緒にチャレンジしませんか？
【この仕事の魅力】
■月収30万円以上＋高額インセンティブあり
■入社1年で課長昇格の実績も！20代管理職活躍中
■派遣先は上場企業グループの施設や大手法人が多数
■福祉業界を裏側から支える“なくてはならない仕事
☆未経験の方でも大丈夫！現役社員が答えたQ＆A☆
【1】Q：1人あたりどれくらいの人数を担当するの？
A：月30人を相手にフル回転！数字も行動も、桁違いです。
1人あたりの担当人数は月約30名。
そのうち新規求職者が約5名／既存の派遣スタッフが約25名。
【2】Q：福祉業界の知識や経験がなくても大丈夫ですか？
A. ご安心を！未経験からバリバリ活躍できます！
業界知識ゼロでも問題なし。
“売れる営業”になるためのノウハウや福祉業界の基礎は、入社後にイチから徹底レクチャー！
現場の仕組みや専門用語も、最初からわかりやすく教えます。
【3】Q：どんな評価制度ですか？
A. 結果を出せば、年齢も経歴も関係なし！とにかく“ガチで稼げる”実力主義です！
当社は“やった人が勝つ”超実力主義。年功序列？そんなものは一切ナシ。
しかも、実績次第では、新規支店の立ち上げや海外展開のコアメンバー抜擢も可能！
“速攻で上に行きたい”“とにかく稼ぎたい”
そんな野心、全力で歓迎します。
対象となる方
【経験不問／第二新卒歓迎】☆学歴不問☆人物重視のポテンシャル採用
・営業で圧倒的に稼ぎたい方
・若いうちに結果を出して成長したい方
・人の役に立つ実感を得たい方
・スピード感ある仕事が好きな方
＼酒好き集まれ！“飲みたい放題”の職場、ここにあります。／
ZINでは、毎月1回の交流会を開催！
しかも終業後なら、休憩室のお酒専用冷蔵庫から“好きなだけ”飲めます！
ビール、日本酒、チューハイ…ラインナップも充実。
さらにつまみ補助は1人あたり2000円！
おつまみからごはんまで、自由に楽しめる環境をご用意。
「飲み会も全力で楽しみたい」「仲間と語り合いたい」そんなあなたに最高の職場です。
飲みながら、仲間と、未来を語ろう。ZINで。
勤務地
＜アクセス＞
JR山手線「神田」駅 徒歩3分
JR総武本線「新日本橋」駅 徒歩3分
東京メトロ半蔵門線「三越前」駅 徒歩4分
- 東京本社/東京都中央区日本橋本石町４丁目５－３ 三泉トラスト日本橋ビル 3F[最寄り駅]神田駅(東京都)
勤務時間
◎残業ほぼ無し！月平均7ｈ程度です。
★プライベートも満喫！★
業務効率を重視した「働き方」ができる風土で、定時に退社している人が大半です。
無理なく働けるため、平日にスポーツジムに通ったり、趣味を楽しんだり、
ゲームやアニメ・ドラマ・映画の配信を楽しんだり…と、それぞれのプライベートを楽しんでいます！
雇用形態
正社員
試用期間3～6カ月給与
※以下、一律に含みます
・業務手当（固定残業手当）：40時間分／7万1,428円～
※40時間に満たない場合でも全額支給いたします（月の残業の平均は7時間）
※固定残業代を超える労働を行った場合は追加支給します
■別途、目標達成時は毎月インセンティブ（月2～20万円ほど）を支給いたします。
■時間外手当（固定残業超過分）
■皆勤手当（月5000円）
■家族手当（配偶者：月1万円）
■職能手当
■出産祝い金
■特別手当（条件によって一部支給）
年収400万円
年収400万円／入社1年目（メンバー／25歳）
年収600万円／入社3年目（課長／27歳）
年収850万円／入社3年目（部長／30歳）
待遇・福利厚生
■社員旅行
■オフィス内禁煙
■休憩スペースあり（電子レンジ、冷蔵庫、ポットあり）
■eラーニング
■社用携帯・ノートパソコン・ヘッドセット貸与
■オフィスコンビニ（オフィスオアシス）あり
お菓子、ソフトドリンク、弁当など品揃え抜群！
休日・休暇
125日
■完全週休2日制
（土・日）
■祝日休み
■年末年始休暇
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
■産前・産後休暇
（取得実績あり）
■育児休暇
（取得実績あり）
■介護休暇
事業所一覧
■大阪支店／大阪府大阪市北区梅田1-1-3 大阪駅前第3ビル2階52号
■ネパール支店／Baghbazar-28, Kathmandu, Nepal
■ふくしあ保育園／千葉県柏市中央2-11-13 高市ビル106
■札幌支店／北海道札幌市中央区大通西1-14-2 桂和大通ビル50 9F
■福岡支店／福岡県福岡市博多区博多駅中央街8-1 JP博多ビル 3F
社員インタビュー
Yさん
2024年新卒入社／福祉事業部
完全にマニュアル化されていないからこそ、自分の個性を活かした働き方ができると思います。企業も求職者も全て同じということは無いため、その都度試行錯誤しながら業務を進めていくことがやりがいです。
Lさん
2024年新卒入社／福祉事業部
前向きに業務に取り組める人が多く、質問や意見交換が活発な環境です。年齢・経験問わず成長したい意志のある人が活躍しているため、入社後気になることがあればなんでも周りに聞いてくださいね！
Nさん
2024年中途入社／福祉事業部
人と接する仕事を続けたく、人材コーディネーターを選択しました。未経験からスタートした私ですが、研修や先輩のサポートが手厚いため、思っていたよりも不安なことなく業務に打ち込めています！
取材レポート
会社・事業の優位性は？
働くためのハードルを、極力下げていくことがミッション
代表の児玉さん、人事の藤田さんにお話を聞いたところ、「トランク一つで誰もが働けるような環境を作りたい」と話してくれました。
今後は、より多くの地域でサービスを展開していく計画があり、組織拡大とともにポジションも増えていくとのこと。支店長などのポストも視野に入る環境の中で、年齢や経験に関係なくキャリアアップを目指せます。
また、社内は意見が言いやすく、年の近いメンバー同士で協力し合う風土があるのも魅力。誰かの人生に寄り添う仕事だからこそ、自分自身の成長にもつながる。そんなやりがいのある職場です。
やりがい
求職者の想いや状況にしっかり寄り添いながら、最適な選択肢を一緒に探していく仕事。
人生に関わる提案ができるからこそ、大きなやりがいがあります。
また、企業の採用課題にも向き合い、求人の見直しや採用フローの提案など、単なる派遣にとどまらない支援で感謝の言葉をいただけることも魅力です。
きびしさ
常に人と接するこのポジションでは、まず相手の目線に立ちニーズを把握する姿勢が求められます。自分の業務に責任を持ち追い求めていくことは重要ですが、自分の成果のみにとらわれずバランスを見て業務を進めていくことが大切。
関わる人たち全てにメリットが生まれるよう、全体を視野広く見渡していきましょう。
未経験スタートでも、座学研修やOJT研修を通して一人前の人材コーディネーターを目指せます。
企業と求職者、双方の役に立てる実感のある仕事です。ゆくゆくは海外での新規事業に携わるチャンスも。
和気あいあいとしていて、意見交流も盛んな社風。年の近いメンバーと協力しながら、業務を進めていけます。
応募方法
応募方法
本ページ内＜応募する＞ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。
※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。
応募フォームよりご応募
簡単な書類選考の上、当社よりご連絡
面接（日時応相談／オンラインもOK）
内定・内定承諾
希望者は内定承諾後に飲み会あり！
入社
★すぐに入社できない方は入社日のご相談に応じますので、お気軽にご相談ください。
東京都中央区日本橋本石町４丁目５－３
三泉トラスト日本橋ビル 3F
電話：03-6262-9952
Mail：saiyou@zij.jp
会社概要
- 事業概要
■労働者派遣事業（許可番号 派13-306812）
■有料職業紹介事業（許可番号 派13-ユ-307999）
■特定技能登録支援機関（20登-004318）
■介護・保育・看護業界の転職・求人情報サイト「キャリアカルテ」の運営
■保育園・保育室など保育施設の運営
■福祉に特化した採用サイト制作サービス「採用ホーム」
■介護に特化した適性検査の開発・販売「介護KENSER」- 所在地
〒103-0021
東京都中央区日本橋本石町4-5-3 三泉トラスト日本橋ビル3F- 設立
- 2016年
- 代表者
- 代表取締役 児玉 北斗
- 従業員数
- 42名
- 資本金
- 5000万円
- 平均年齢
- 26.8歳 （2025年7月現在）
- 企業URL
https://zij.jp/
