三和アルミ工業株式会社
施工管理・スケジュール管理／東証プライム上場企業の正規代理店
この求人を要約すると…
扱う商材が少ない＆丁寧サポートだから経験不問
10日前後の長期連休を取得可｜有給取りやすい
東証プライム上場企業 三協立山（株）の正規代理店
未経験歓迎｜飲食・販売・接客の経験を活かす
人柄重視の会社で“おだやか”に働きませんか？
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カジュアル面接実施中
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日々の仕事の向き合い方や人との接し方が評価につながる仕事だからこそ、人柄を重視！経験は問いません！
先輩たちとの面接では、推しの芸能人・趣味・スポーツ・地元トークなどについて話してきました。「面接で話す話題？」と驚くかもしれませんが、堅苦しい面接はしません！気になることは何でも聞いてくださいね。
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人を大切に＆
人柄が評価される会社
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何か秀でた能力や、スゴイ成果を残さないと評価されない仕事ではありません。人と比べたり、競ったり、蹴落とすような会社ではないです。裏表がなくて、根が真面目で、ありのままの飾らない子が評価されます！
募集要項
おしごと用語集仕事内容
窓サッシや玄関、手すりをリニューアルする為の施工・スケジュール管理｜小規模なので未経験でも始めやすい
■専門性×未経験でもチャレンジしやすい
窓サッシや玄関、手すりなど、専門的な商材に特化していて取り扱い商材数が少ない分、未経験からでも覚えやすい！
■仕事の勝手がわかる人と仕事ができるから
社内の先輩・協力業者さん・職人さん達は長年一緒に仕事をしてきた方ばかり。協力業者さんはより同じ会社の一員のような間柄です。施工経験が豊富なため取付スピードは通常の数倍！仕事の勝手もわかっているので、必要以上に指示出しを求められることもなく、スムーズに仕事ができます。
■ビジネスパーソンの基礎を学びなおせる
あいさつや名刺交換など、基本的なことを学びなおせる入社研修あり！
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仕事の流れ
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1）リニューアルする 集合住宅の調査を実施
※窓枠やドアの寸法を測ったり状況確認
2）顧客要望を踏まえて事前準備
リフォーム工事の内容を確認
3）材料発注や職人さんのスケジュール管理・手配
4）工事の内容に間違いがないか図面の確認
現場事務作業：写真整理・データ入力・電話応対
5）スケジュール計画の打合せ
6）スケジュール管理と品質チェック
7）納品
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仕事内容
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・安全管理
危険がないか、安全に作業できる環境を作る！
・品質管理
決められた品質基準を守れているかチェック！
・工程管理
工事が計画通りに進んでいるか進捗を管理！
・原価管理
予算内で工事が進められているかコストを管理！
「工事内容でわからないことあった？」「お疲れさま～お茶いる？」と、自ら声をかける後輩想いな先輩が活躍しています。新人と一緒に仕事をするとなれば、張り切ってサポートしてくれる世話好きな人ばかりなんですよ！
■社外メンバー
現場スタッフとして活躍している協力業者さんは、長年一緒に仕事をしてきた方ばかり。協力業者さんというより同じ会社の一員くらいの間柄です。新人が困っている時には率先して「○○さ～ん、仕事慣れたかい？」なんて声をかけて、フォロー・サポートもしてくれる頼もしい存在です。
対象となる方
【飲食・接客業の経験を活かせる】高卒・既卒・第二新卒・UIターン・業界や職種の未経験歓迎！学歴不問
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活躍できるタイプ
1つでも当てはまればOK
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・人の話を聞く＆話すのが好き
・自分を飾らずに仕事をしたい
・コツコツ仕事をするのが好き
・仲間と協力しながら仕事をしたい
・程よく体を動かしたい
・スケジュール管理が得意
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活かせる経験
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・サービス業や接客業
・フロアスタッフ
…コンビニ販売や家電販売、
化粧品販売、飲食ホールなど
・シフトやスケジュール管理
・工事事務、建築現場や建設現場経験
・現場事務や現場作業員
勤務地
※勤務場所／案件により異なる
…集合住宅・分譲マンション・団地など都内、神奈川、千葉エリア
…官公庁や民間案件もあり
…直行直帰OK
…転勤なし
アクセス／大塚駅徒歩4分 新大塚駅徒歩7分
- 本社/東京都豊島区南大塚3-40-5[最寄り駅]大塚駅(東京都)
勤務時間
(休憩時間 1時間00分)
雇用形態
正社員
給与
※給与には、一律職務手当1万円含む
※経験・能力・年齢等を考慮し決定
給与は前職を最大限考慮！
※残業代別途全額支給
※試用・研修期間：3ヵ月
月給22万円～37万円
固定残業代：なし
残業代別途全額支給
【正当な評価制度あり】
やることを堅実にやっていれば、キチンと給与も上がる制度が整っています。
年収450万円30代（月給28万円＋賞与）
年収550万円／40代（月給35万円＋賞与）
年収450万円／30代（月給28万円＋賞与）
年収308万円／20代（月給22万円＋賞与）
待遇・福利厚生
交通費支給（全額）
退職金制度
役職手当
資格手当
結婚・出産祝い金
医療・がん保険加入…会社負担※試用期間後より
各種資格手当 5000円～2万円
家族・子ども手当 扶養1名に対して1万円
保養所あり
自由参加の社員旅行
休日・休暇
■週休二日制
※土曜出勤の場合あり／代休or休日出勤手当を支給します
■祝日休み
■年末年始休暇
■夏季休暇
■有給休暇
10日 ※6ヶ月勤務後に付与 ※有休消化率70％！
■産前・産後休暇
…10日前後の長期連休を取得可
…海外旅行を楽しむ社員も！
…お子さんの行事でお休みする先輩も！
働きやすさを大公開
■キチンと仕事を熟していれば正当な評価を受けられる
■困った時はお互い様という風土
社員インタビュー
Aさん
施工管理
居住者さんからお引渡し後に、感謝のお手紙をいただいたことがあります。「親切に工事内容の説明・キレイに工事してくれて本当にありがとう」という居住者さんからの言葉を見られて、とても嬉しかったです！
Sさん
施工管理 前職：施工管理
日曜日が必ず休めて自分でスケジュール調整をすれば、連休も取れることが決め手となり当社へ転職。転職後は家族に「一緒に過ごせる時間が増えて嬉しい」と言ってもらえており、転職してよかったです！
Oさん
人事・採用担当
若手の社員だけでなく、この道10年以上のベテラン社員もいます。イチ相談したらジュウ返してくれる経験豊富な先輩だらけ。頑張り屋な人には必ず手を差し伸べてくれるので、未経験者もご安心ください。
取材レポート
人や職場の雰囲気は？
【先輩インタビュー】うちでは新人が1番、愛されると思う
ベテランの社員が入社したての新人と一緒に仕事をすることになれば、過保護なくらいに手取り足取り仕事を教えてくれる“世話好き”な人が多いのがうちの会社のらしさですね。
例えば、小西さんはこの道30年以上の大先輩。「仕事内容でわからないことあった？」「お疲れさま～お茶いる？」と自ら声をかける後輩想いな人です。面倒見がよすぎて「小西さんってば、心配性だな～」と思うかもしれませんが、どうか許してください（笑）
こういう先輩がたくさんいるので、30代中盤になっても若手なんて言われることも多いんですよね～。
やりがい
■コツコツと仕事をして評価につながる
一つひとつの仕事を時間通りにキッチリと終わらせていくスタイルが評価され、「三和に頼んだら安心」と居住者さんや職人さん、お客様に言っていただけています。時には居住者さんから感謝のお手紙をいだくこともあり、やりがいにもつながっている社員さんが多いです。
きびしさ
■丁寧なコミュニケーションを心がける
マンションに住む居住者さんや職人さんなど関わる人が多く、仕事の段取りをキチンと立てないと業務が進みにくい仕事です。
「居住者さんにわかりやすく工事内容をご説明する」「職人さんのことを考えてスケジュール管理や報連相をする」といったように、丁寧なコミュニケーションをしてくことで信頼関係を築いていくことができます。
入社は先輩と同行しながら部屋の寸法の測り方や仕事の進め方から学びましょう。
20代～30代の男性が多く活躍中です！連携を大切にしています★
わからないことがあれば、先輩や上司がスグにサポートするのでご安心ください！
応募方法
応募方法
本ページ内＜応募する＞ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。
※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。
エントリー
書類選考
対面での面接(カジュアル面接)
内定：面接日時・入社日ご相談可
会社概要
- 事業概要
マンションをはじめとする建物のリニューアルを手掛けるプロ集団です。
●サッシ窓改修工事（新カバー工法）
●玄関ドア改修工事（カバー工法）
●手すり改修工事
※プライバシーマーク認証取得- 所在地
東京都豊島区南大塚3-40-5
- 設立
- 1984年
- 代表者
- 代表取締役 増山 勇人
- 従業員数
- 48名
- 資本金
- 5000万円
- 売上高
35億6000万円（2024年8月期実績）
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