オックスフォードパートナーズ株式会社
ITエンジニア／年収300万円UPを実現／案件選択／上流工程
この求人を要約すると…
【案件選択制】上流工程へ挑戦可／フルリモ案件あり
【頑張りを評価】還元率80%超／平均年収650万円
【働き方も◎】面倒な日報・週報、帰社日も一切ナシ
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【Web・アプリ開発・AIなど多彩な案件から自由に選択可】◆単価・契約期間・評価基準すべて公開中◆
今よりもっと、年収を上げたい/スキルを上げたい/私生活も充実させたい
総勢35人以上の営業メンバーが、あなたのどんなご希望も叶えます。
＜主な業務内容＞
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◆大手保険会社用AIDX推進システム開発
◆キャリア様向け基地局設置管理用業務システムの開発作業（Java）
など
Web・汎用機・インフラ・組込み等の案件に加え、PM、PL、PMOまで幅広い案件を自由に選択可能です。
＜更に詳しいプロジェクト例＞
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★「プログラムを書く」から「経営視点で提案する」まで。
今のあなたの技術経験を高めることも、リーダー、マネジメントする側としても、
幅広く案件があることが弊社の強みです。
【開発】
・生成AI開発業務（Python、Vue.js、AWS）
・ロボット組み込みシステム開発(C、C＋＋)
・医薬品開発管理システム（Java、Ruby）
・金融系システム開発（COBOL、Java）
・金融機関の取引データのAI分析
・製造業向け大規模言語モデルの活用法の企画・検証
・大規模システム化プロジェクト支援（React、Node.js）
・AI契約管理システムの新製品開発（Go）※プライム案件
・大手SIer_大手企業向けB2Bマーケティングの企画、運用支援、全般のPM支援
【インフラ】
・NW設計・構築（Cisco）
・システム基盤開発（AWS、Windowsサーバ、RHEL）
【コンサルティング】
・金融業向けの老朽化したシステムの再構築プロジェクト
└現状の資産調査と課題整理、新システムのアーキテクチャ設計支援、クラウド移行方針の立案（AWS/Azure）、マイグレーション計画と実行支援
・WEB系 46％
・インフラ系 21％
・汎用機系 13％
・ITコンサル／PM／PMO 20％
☆女性管理職登用実績あり
対象となる方
【学歴不問／第二新卒歓迎】エンジニアとしての実務経験を1年以上お持ちの方（開発言語などは一切不問）
☆転職回数なども不問◎
【こんな方はぜひ】
■エンジニアとしての業務に専念したい方
■プライベートと仕事の両立をしたい方
■家庭や趣味の時間も大切にしながら働ける職場を探している方
【活かせる経験・スキル】
◆ITシステム／インフラの開発・運用・保守いずれかの工程に携わった経験
┗ITエンジニアとして1年以上活躍されている方を想定しています
┗分野・プロジェクト規模等は問いません
┗Webサイトの制作・データ分析経験、AWS資格のいずれかをお持ちの方も歓迎いたします
┗ブランクのある方や転職回数が多い方、前職で正社員ではなかった方も歓迎いたします
勤務地
⇒もちろん「出社メインがいい」といった希望にもお応えします
☆首都圏エリア（東京・神奈川・千葉・埼玉）・大阪・名古屋・福岡を中心とした全国各地のプロジェクト先に参画いただきます。
☆上京支援あり（引っ越し手当）
※希望をヒアリングした上で決定します
※転勤なし
▼本社
東京都豊島区東池袋2丁目62番8号 BIGオフィスプラザ池袋1206
☆各線『池袋駅』より徒歩9分
※受動喫煙対策あり
- 東京都豊島区東池袋2丁目62番8号 BIGオフィスプラザ池袋1206[最寄り駅]池袋駅
勤務時間
※フレックスタイム制や時短勤務の案件も選べます
雇用形態
正社員
※試用期間3カ月あり（条件や待遇に差異はありません）給与
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず30時間分を、月7万6000円～を支給します
上記を超える時間外労働分は追加で支給します
※経験や能力を考慮し決定します
★社員の平均年収650万円
★前職給与以上を保証します
★案件待機期間も給与保証あり
＜年収UPモデル例＞
※前職年収400万円
▼550万円(入社初年度)
▼650万円(入社2年目)
▼760万円(入社3年目）
年収500万円～1500万円
待遇・福利厚生
◆給与前借制度
◆定期健康診断
◆家賃補助あり（規定あり）
◆慶弔見舞金（入学・出産祝い金等）
◆資格取得支援制度（資格試験受験料の全額補助）
◆リファラル手当
◆図書費
◆健康サポート制度
◆出産時祝金
◆勤続皆勤賞制度
◆ヘルスケア制度
◆Go home手当
◆アニバーサリー休暇
◆学校行事休暇
◆出戻り手形制度
◆健康サポート手当（インフルエンザ予防接種※1回2000円補助）
◆服装・髪型自由
◆社内イベント（参加自由）
◆副業OK
休日・休暇
125日以上
■完全週休2日制
（土・日）
■祝日休み
■年末年始休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
（取得率100%）
■産前・産後休暇
■育児休暇
■介護休暇
※5日以上の連続休暇取得可能
営業力に自信がある弊社だからできること
┗今の仕事内容には満足しているけど、お給料面や還元率が低い
┗なかなか評価されない/評価制度がない
⇒まずは「案件そのまま入社」をご提案いたします。
お仕事はそのままに弊社に入社いただくだけでお給料が上がります！
◆常時15,000以上の案件保有
┗自分のやりたい案件に参画させてもらえない
⇒35人以上の弊社所属営業メンバーがいますので、安心してご相談ください。
◆平均案件紹介数
┗自分の希望の案件はどれぐらい紹介してもらえるのか？
⇒エンジニアさんに対して、営業メンバー全員で営業活動させていただいており、圧倒的な「平均28件」という数字が出ています。
主導権は”エンジニア自身”に。
金融や物流、官公庁などを中心に、常時15,000件を超える豊富な案件から、自身のスキル・志向・ライフスタイルに合ったPJTを選ぶことができます。
また、単価・契約期間・評価基準をすべて公開し、エンジニアの報酬に高い透明性と正当性を保証。さらに、案件ごとの還元率は業界内でもトップクラスを誇ります。
社員インタビュー
採用担当
▽この求人を見ているエンジニアへメッセージをお願いします！
どんな背景を持つ方でも“自分らしく働ける場所”をつくりたいと思っています。障がいのある方も、過去に病気を経験された方も無理のない形で安心してチャレンジできるように、状況に合わせて柔軟に対応しています。
採用担当
▽つづき
働き方に悩んでいるなら、まずは一度お話ししませんか？“ちゃんと評価される”そんな環境で、あなたらしいキャリアを一緒に描いていきましょう。まずは気軽にご応募いただけると嬉しいです。
取材レポート
会社・事業の優位性は？
”かっこいい仕事”をする人が正しく評価される社会をつくりたい
”プロフェッショナル”という言葉がふさわしいと感じます。
技術力にこだわりたいという同社の方針もあり、実際に働く社員の方からこだわりを強く感じました。
取材では、個々の技術力の高さを感じる一方で、仕事にこだわれる背景には会社側の評価や待遇の透明性にポイントがありました。
豊富な案件から自分のやりたいプロジェクトを選べる完全選択制を採用し、透明性のある報酬体系を敷いていることから、エンジニアとして目指したい姿を不満なく目指していけるのが、同社の環境です。
培った技術をベースにより難易度の高いプロジェクトへ進み、スキルと収入の両面でキャリアを築いていくことができます。
やりがい
■ 自分でキャリア設計ができる
豊富な案件から自身のスキルや志向にあったプロジェクトを選択できるため、それぞれのキャリアパスに応じた成長が目指せます。
■上流工程への参画支援
上流工程やコンサルティング領域など、難度と価値の高い領域へのステップアップの支援があり、技術に誇りを持って働く環境が整っています。
プロジェクトの選択肢が多いことから常に新しい技術に触れることができます。
きびしさ
■キャリアの選択肢が多く、迷う場面も
上流工程・新技術・自社サービス・新規事業…可能性が広いため、目標が曖昧だと迷ってしまうことも。
■自由度が高い反面、自己管理能力やプロフェッショナル精神が求められる環境です。
■一方で面談などでフォローもありますので、自ら積極的にステップアップに向けて取り組んでいける環境です。
担当営業はエンジニアと共に伴走。共にあなたの”理想のキャリア”を目指し、実現していきましょう！
これまでのエンジニア経験を活かしながら幅広いメンバーが在籍。女性管理職も活躍しています！
フルリモート案件も選択可能なので、日本全国どこからでも働けます！理想の働き方をお聞かせください。
応募方法
応募方法
本ページ内＜応募する＞ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。
※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。
＜応募する＞よりお気軽にご応募ください
面接
内定
※面接日時や入社日は柔軟に対応しますので、お気軽にご相談ください。
※平日の19時以降や、土日祝日の面接も対応可能です。
☆気になる点があれば、お問い合わせのみも受け付けています。
東京都豊島区東池袋2丁目62番8号 BIGオフィスプラザ池袋1206
MAIL：recruit@oxford-partners.jp／採用担当
※お電話でご連絡いただく際は「dodaのエンジニアの募集を見て」とお伝えいただくとスムーズです。
会社概要
- 事業概要
■ITソリューション
■自社サービス
■SES事業- 所在地
東京都豊島区東池袋2丁目62番8号 BIGオフィスプラザ池袋1206
- 設立
- 2022年
- 代表者
- 代表者 大泉 渉
- 従業員数
- 71名
- 資本金
- 500万円
- 平均年齢
- 36.6歳
