株式会社パソナ
キャリアアドバイザー／未経験歓迎／リモート・フレックス可
この求人を要約すると…
転職支援を通して求職者の幸せな未来を実現
協力体制を整備し、求職者支援に専念できる環境
リモートワークやフレックスなど、柔軟な働き方が可能
募集要項
おしごと用語集仕事内容
ハイクラス転職支援／求職者の人生と向き合い、理想のキャリアを叶えるための求人紹介・転職活動の伴走支援
◆主な仕事の流れ
━━━━━━━━━━
・求職者との面談・カウンセリング・求人紹介
▽
・応募書類添削・面接指導・アドバイス・入社決定までの選考フォロー
▽
・退職交渉や入社準備のフォロー
◆取り扱い求人
━━━━━━━━━━
＜年収帯＞
ミドル～ハイクラス層の求人をメインに、年収700万円以上の求人も多数
＜業界・職種＞
・業界：IT、製造業、金融、不動産、医療 等
・職種：人事、総務、経理、法務、経営企画、営業、マーケティング、専門職 等
※国内上場企業の7割と信頼関係を構築し、1200件以上のパソナ独占求人あり
※女性の管理職登用でも豊富な実績があり、日本の社会課題解決にも貢献しています
◆評価・実績
━━━━━━━━━━
・「転職エージェント 担当者の対応」7年連続1位（オリコン顧客満足度R調査）
・転職希望者の満足度・支援実績で「BEST AGENT」に選出（doda Valuable Partner Award 2024）
・顧客満足度調査94.56％（パソナ／転職サービス終了時アンケート）フィードバックを踏まえ、日々サービス改善に取り組んでいます。
約300名（両面型人材紹介営業 約220名、キャリアアドバイザー 約50名）
・専門職グループ：IT、製造業、営業、マーケティング 等
・管理部門グループ：人事、総務、経理、法務、経営企画 等
※担当領域ごとにチームが分かれており、専門性をもって転職支援に取り組めます
※1チーム：3～10名程度
※配属チームは希望・経験・適性・組織状況をふまえ、内定後に決定
【パソナ 人材紹介部門 行動指針】
■Vision：転職を通じて人々の生活を豊かに
■Mission：コンサルタントが提供するサービスの質で第一想起されるエージェント
■Value：プロフェッショナルとして顧客起点で行動し、採用支援と転職支援を通じて顧客の成功を実現する
対象となる方
【業界・職種未経験歓迎】「転職」という人生の転換期に寄り添い、幸せな未来の実現をサポートしたい方
・何かしらの営業経験（法人個人・業界不問）
・顧客折衝・数値管理の経験（店長、塾校舎長 等）
・各業界の専門職での経験（エンジニア、研究開発、設計、生産管理、施工管理、ファイナンシャルプランナー 等）
【先輩社員の入社の決め手】
「顧客志向の営業スタイルに惹かれた」
「面談を通じて社員の人柄に魅力を感じた」
「ハイクラスの転職支援ができる点が良かった」
「社会課題に関心がある」「人生の節目に携わりたい」「数よりも質を重視した仕事がしたい」「主体的に考え行動に移すことが得意」など、転職エージェントで求職者の幸せを支援したい方を歓迎します。
◎5名以上採用予定
勤務地
「表参道駅」A4出口より徒歩5分・「外苑前駅」1a出口より徒歩4分
・テレワーク制度あり（リモートワーク・在宅勤務）
└出社と在宅勤務のハイブリット型（フルリモートではございません）
・入社後研修期間は出社ベースとなりますが、業務に慣れていただいたのちには在宅勤務を活用することも可能です。
※受動喫煙対策：あり（オフィス内禁煙）
■社員の人柄が自慢です！
社員の人柄に惹かれて入社を決めた方が多く、チーム一丸となって仕事に取り組んでいます。
人のために働きたいという想いをもって集まった社員が多いからこそ、周囲へのサポートを惜しまないのも特徴。
分からないことにも快く応えてくれます
- 青山本社/東京都港区南青山3-1-30 PASONA SQUARE[最寄り駅]外苑前駅
勤務時間
フレキシブルタイム、コアタイム共に設定なし
標準的な勤務例／10時～18時30分（実働7.5時間、休憩1時間）
※8時～13時にて始業、１日3時間以上勤務
■社員の声を大切にする職場
トップダウンではなく、社員の希望・意見を尊重した組織づくりに注力。
現場では1on1で日々の業務で悩んでいることなどをヒアリングし、改善活動を通じて従業員満足度の向上をはかっています。
直属の上司には言いづらいことがあれば、別のチームの上司が話を聞いて改善につなげることもあります。
また、日々の業務での感謝をサンキューカードとして贈り合い、カードの獲得枚数に応じてポイント還元する制度を採用。貯めたポイントを福利厚生の優待と交換することで、賞賛文化を促進しています。
雇用形態
正社員
試用期間：3カ月（期間中の待遇に差異はありません）給与
※カフェテリアプラン（18～20万円相当）の付与あり
月給24万5000円以上（基本給＋業務手当・職務手当含む）
※業務手当は、固定残業代として残業の有無に関わらず支給（金額は職能レベルによって異なります）
・メンバークラス：月給24万5000円～（業務手当3万円／15～16時間分）
・リーダークラス：月給26万5000円～（業務手当5万円／20～30時間分）
・マネージャークラス：月給31万円～（業務手当9万円／30～50時間分）
※上記時間を超える時間外労働は追加で支給
＜オファー例＞
・年収430万円（25歳／営業経験あり・業界未経験）
・年収460万円（26歳／営業経験あり・業界経験あり）
・年収500万円（30歳／専門職経験・業界未経験）
・年収550万円（35歳／人材紹介経験者）
※表記年収は想定年収範囲ですが、実際の給与提示は、経験・スキル・年齢や現年収・ご希望を考慮の上、社内規程に準じ決定します。年収金額はあくまで目安となり、選考を通じて上下する可能性があります。
■時間外手当（超過分）
・インセンティブ報酬：年2回（営業成績に応じた半期の成果報酬）
年収400万円～600万円（月給＋賞与）＋インセンティブ
年収400万円～600万円（月給＋賞与）＋インセンティブ
待遇・福利厚生
■カフェテリアプラン：選択式福利厚生制度（住宅補助、資格支援、医療費補助など、自身で使用したいメニューの補助が受けられます）
■持株制度
■退職金制度
■定期健康診断
■家事代行サービス
■ライフスタイル調査（運動・食事・睡眠・嗜好のカテゴリで生活習慣をスコア化）
■ワーク・ライフ・ファシリテーター（専門家による仕事・健康・育児等のカウンセリングを実施）
■タイムサポートコース／エリアサポートコース（育児・介護等に応じて勤務時間や勤務エリアを限定して働ける制度）
■キャリアサポート（経営、会計、法律、社会保険・労務などの専門大学・資格専門校への進学補助制度）
■復職プログラム
■IDOBATA会議（復職後1～2年目の女性社員を対象とした情報交換コミュニティ）
■パソナファミリーケアプログラム（介護サポート）
■企業内保育所（2019年より無償化）
■PASONA GRACE（ネイル＆リラクゼーションサロン）
■THE GYM（トレーニングジム）
■パソナ・マルシェ（無農薬野菜の販売会）
■残食制度（南青山オフィスでの食事無料）
■健康経営優良法人（大規模法人部門／ホワイト500）9年連続認定（経済産業省）
■健康経営銘柄2025（経済産業省/東京証券取引所）
■女性活躍推進企業 最高位「えるぼし」認定（厚生労働省）
■子育てサポート企業「くるみん」認定（厚生労働省）
■WOMEN AWARD 2024 企業ランキング 1位（2024年 Forbes JAPAN）
■女性が活躍する会社 BEST100 業種別ランキング 1位（2024年 日経WOMAN）
休日・休暇
123日
■完全週休2日制
（土日／月に1回程度土曜出勤あり／休日出勤が発生した場合は必ず平日に振休を取得いただきます）
■祝日休み
■年末年始休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
（社員平均取得率69.5%／取得しやすい環境です）
■産前・産後休暇
（女性育休取得率・復帰率100％、男性育休取得率65.4％）
■育児休暇
（女性育休復帰率100％、男性育休取得率65.4％）
■チャレンジ休暇（5年ごとの勤続の節目で自身の能力開発にチャレンジするための休暇制度）
＜有休取得奨励日＞
■MYDAY休暇（誕生月に休暇取得を推奨）
■マイケアデイ（健康診断の受診と合わせて、自らの健康を見つめなおし、心身ともにリフレッシュするための休暇制度）
■ソーシャルワークライフバランスデー（良き企業市民として社会貢献活動を行うための休暇制度）
■HAPPY HOLIDAY（育児・子育て・介護・自己研鑽・心身のリフレッシュ等、柔軟な連続休暇が取得可能）
※5日以上の連続休暇OK
研修制度について
＜入社時研修＞
■基礎研修 約2週間（入社オリエンテーション、会社・事業理解、SFAなどツール利用方法習得、コンプライアンス研修、事例習得、社員座談会など）
■実践型研修 約2週間（顧客情報収集・分析の実践、先輩社員の商談同行、ロールプレイングなど）
また、入社時研修終了後も安心して長くご活躍いただけるように、フォロー体制に力を入れています。
＜例＞
■専属メンターによるフォローアップ（入社後半年間）
■同時期入社メンバー同士でのナレッジシェア
■当社グループ研修（各社中途社員向け集合型入社時研修）
キャリアパスについて
■人材紹介事業部内
・別チーム（異なる業界/職種の担当）への異動や、人材紹介営業⇔キャリアアドバイザーの異動
■パソナグループ全体
・マイキャリアバンク：キャリアプランを、毎年直接人事部門に自己申告できる制度
・オープンポジション：社内公募ポジションに自ら手を挙げ、チャレンジできる制度
・ドリカム制度：社員一人ひとりの夢の実現に向け、未来に向けての第一歩を踏み出すチャンスを拡げる制度
・チャレンジの日（創業記念日）：全社員から新規事業や業務改善提案を募集し、優れた企画を会社全体でサポート・事業化
様々な業界出身の方が第一線で活躍中！
【入社事例】
・33歳/男性/物流・事業企画
・29歳/女性/生命保険営業
・29歳/男性/大手電気機器メーカー営業
・29歳/女性/システムエンジニア(開発・運用)
・27歳/男性/大手家具メーカー接客販売
・27歳/女性/ウェディングプランナー
・26歳/女性/大手健康食品会社 大型店副店長
【活躍事例】
・新卒入社：入社6年目で最短部長昇格・最年少部長
・中途入社：金融業界からの転職、入社2年目でチーム長・5年目で副部長に昇格
・中途入社：人材業界・営業未経験での転職、入社2年目で四半期MVP受賞
社員インタビュー
河野さん
CA（管理部門担当） 前職：ウェディングプランナー
失敗したくないという点で結婚式と転職は似ています。だからこそ、求職者ファーストで働きたい。それを建前ではなく、本気で実行できるのは「社会の問題点を解決する」という理念を掲げるパソナならではの魅力です。
坂元さん
CA（IT・WEB領域担当） 前職：クラウドサービスの営業
求職者の方々が叶えたい未来に、どうやって近づけるか。それを真剣に考え、数より質を追求して求人を紹介し、ハッピーな転職につなげる。そのサイクルが生み出す「達成感」や「充実感」は格別だと思います。
取材レポート
社員の働き方は？
求職者の幸せを追求することに、一切の妥協なし
パソナの転職エージェントはサポート期間を定めておらず、求職者を継続的に支え続けることが大きな特徴です。
「今後の人生設計をじっくり考えたい」
「家庭の事情で今すぐ動けないけど情報を集めたい」
そんな悩みを抱える求職者もいることから、「利益は信頼関係から生まれる」という信念を大切にするパソナでは、転職サポート期間を定めておりません。
求職者の人生に転職がプラスの影響を与えるため、チームで協力しながら最適な選択肢を探し続ける。
そうやって求職者一人ひとりの幸せを実現していく精神が、パソナには根付いています。
やりがい
ハイクラス人材は企業の経営課題を解決し、事業成長に大きく貢献します。転職を支援した方がメディアに取り上げられるケースもあり、社会的なインパクトの大きさを体感できるでしょう。面談を通じて得られる気づきも多く、視野を広げながら人間力を磨いていける環境です。
きびしさ
ご自身よりも幅広い知識・経験をもったハイクラス人材も支援することから、一人ひとりの将来像を理解するためにも日々の学びが欠かせません。業界のトレンドや将来性はもちろん、ハイクラス人材ならではの悩み・不安とも真摯に向き合いながら、その方の未来が幸せになるように何ができるかを模索することが求められます。担当領域ごとにチームを組んでいるため、悩んだときは一人で抱え込まず、周りを頼ることも大切です。
素敵な人柄の社員が多く、コミュニケーションが取りやすい雰囲気です。人間関係で困ることはないでしょう。
担当領域ごとにチームを編成し、チームメンバーと協力しながら、求職者の幸せを考えていけます。
パソナグループのオフィスは、デザインや働きやすさなどで評価をいただき、多方面から表彰されています。
応募方法
応募方法
本ページ内＜応募する＞ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。
※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。
Web書類選考
1次面接・適性検査（Web）
2次面接・適性検査（来社）
人事役員面接（Web）
内定
条件通知面談 ※任意：社員面談
※適性検査の実施、並びにオフィスの雰囲気をみていただくためにも選考中に一度はご来社をお願いしております。タイミングはご相談いただくことも可能です。
※面接～内定までは3～4週間を想定しております。
※社員面談を組むことも可能です。実際に一緒に働くメンバーとお話いただき、職場の雰囲気や働き方のイメージをお持ちいただける場もご用意しております。
〒107-0062 東京都港区南青山3-1-30 PASONA SQUARE 14階
TEL: 03-6734-0210
会社概要
- 事業概要
■BPOソリューション（委託・請負）
■エキスパートソリューション（人材派遣）
■キャリアソリューション（人材紹介、再就職支援）
■グローバルソリューション（海外人材サービス）
■ライフソリューション（子育て支援事業・教育事業、介護事業、ライフサポート事業）
■地方創生・観光ソリューション
※人材紹介業 13-ユ-010444- 所在地
〒107-8352
東京都港区南青山3丁目1番30号- 設立
- 1976年
- 代表者
- 代表取締役社長COO 中尾 慎太郎
- 従業員数
- 22,982名 (連結・契約社員含む)
- 資本金
- 1億円
- 売上高
連結 3,092億円(2025年5月期実績)
関連情報
この企業が募集中のほかの求人
人材紹介営業／上場企業G／在宅・フレックス可／福利厚生充実
NEW国・自治体のBPOプロジェクトリーダー／未経験歓迎／土日祝休
NEW人材紹介営業／上場企業グループ／フレックス制／土日祝休み
NEW人材派遣営業／土日祝休み／上場企業グループ／充実の福利厚生
NEWBPOプロジェクト運営／未経験歓迎／土日祝休み／福利厚生充実
NEWプロジェクトマネージャー(Web系システム開発)◆自社Labでの持ち帰り開発／在宅可／家庭との両立
NEW【1月1日入社】完全未経験インフラエンジニア◆入社後3か月研修有／正社員／福利厚生◎／平均残業13h
NEWintra-martエンジニア◆大規模案件あり／キャリアパス多数／家庭との両立／在宅可
AIエンジニア◆Webアプリ・IoT・ビッグデータ解析など様々な案件あり／家庭との両立／在宅可
【在宅可】ネイティブアプリエンジニア◆自社グループのアプリ開発または大手顧客のアプリ開発
【女性活躍】アプリエンジニア◆自社Laboでの開発／所定労働7.5h・残業15.5h・中抜け・在宅可
【自社サービス】フルスタックエンジニア◆AIも活用した自社WEBサービスの開発／在宅可／家庭との両立
【リーダー候補】ヘルプデスク/システム運用◆福利厚生充実／残業15.5h／キャリアパス多数
【Web系エンジニア歓迎】AI開発エンジニア※自社Laboでの開発／リモート頻度多め／残業15.5h
【原則リモート】kintoneエンジニア(リーダー候補)※導入／サイボウズと共同開発のHRサービスも
