掲載予定期間:2025/8/28(木)~2025/11/19(水)更新日:2025/8/28(木)

大和工業株式会社

電気設備の工事管理/年休125日/賞与年2回・決算賞与実績有

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正社員
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この求人を要約すると

【やりがい】賞与年2回+決算賞与/公正な評価・昇給

工事の獲得や交渉、現場の管理を担う縁の下の力持ち!

【環境◎】土日祝休/手当充実/社員の殆どが中途入社

求人詳細

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東芝グループ会社の工事会社で、安定したキャリアを。
電気設備工事の「安全」と「品質」を支える工事管理!

「工事現場をサポートする仕事に挑戦してみたい」
「家族が増えたから、できるだけカレンダー通りに休める仕事を探してて…」
「やっぱり賞与は欲しいよね」

そんなあなたは必見!
当社の工事管理職であれば、全て叶います。

【工事経験者だからこそ】
あなたにお任せするのは、大型産業プラントや上下水道施設にある電気設備の工事管理です。お客様の要望を丁寧にヒアリングし、最適な工事内容を一緒に作り上げたり、工事施工計画の立案をして「現場の司令塔」として活躍したり。電気工事を経験しているからこそ、お客様と現場の両面を支えられる重要なポジションです。もちろん、入社後は丁寧にお教えしていきます!

【土日祝休みだけじゃない働きやすさ】
・年間休日125日
・有給取得日数14.8日(全社平均)
・直近1年間の定着率95%以上
・資格取得支援制度あり
・中途入社者が多数在籍
・寮、社宅、食事補助あり

【頑張りをしっかりと還元する会社です】
賞与は年2回、去年は決算賞与も支給あり。実力主義の会社なので、実力や努力を公正に反映・還元しています。その他手当も充実していますので、ぜひ最後までご覧ください。

大和工業株式会社 電気設備の工事管理/年休125日/賞与年2回・決算賞与実績有

仕事内容

【工事経験を活かせるオフィスワーク】発電プラント・上下水道施設の工事管理業務/研修充実◎

具体的な仕事内容
人々の暮らしを支える大型産業プラントや上下水道施設における、電気設備の工事管理業務をお任せします。

【工事管理】
■客先との工事仕様調整
 要望をヒアリングし、最適な工事内容を一緒に作り上げていきます。
■工事施工計画立案
 工事がスムーズに進むよう、計画を立てて段取りを整える「現場の司令塔」です。
■資機材計画・手配
 必要な資材などを事前に手配する仕事です。コストや納期をみながら効率よく進める力が身に付きます。
■現場管理・運営、安全・品質管理
 多くの人と協力しながら現場を動かし、安全かつ高品質な工事の進行をサポートします。
■協力会社の取り纏め
 複数の業者と連携し、チーム全体のパフォーマンスを引き出す仕事です。

現場の施工チームを管理したり、お客様から仕事を獲得したり…「現在」と「この先」を見ていく仕事です。工事に関する知識や経験があれば、細かい業務は入社後にじっくり覚えていただけますよ。

☆約1週間の本社研修(座学・技術)があり、配属後も丁寧にお教えします。ブランクのある方もご安心ください。工事管理は未経験だった先輩も活躍中です。現場を支える縁の下の力持ちにチャレンジしたい方、お待ちしています!
チーム組織構成
所長1名と、30代の工事管理者2名の計3名が在籍する少数精鋭の部署です。分からないことがあればすぐに質問していただける環境ですので、工事管理が初めての方も安心してご応募ください◎

☆仕事と家庭を両立しやすい!
「家族は大事」と断言する、当社の社長。会社として子育てに理解がありますので、お子さんの体調不良などがあれば無理せず休んでいただいています。
定着率
95%以上(直近1年間)

対象となる方

【工事管理経験者の優遇あり◎】第1種電気工事士または1級電気施工管理技士資格をお持ちの方/学歴不問

☆工事管理経験者優遇
☆学歴不問
☆第二新卒OK
☆社会人10年以上の方もOK

【必須】
・第1種電気工事士または1級電気施工管理技士
・普通自動車免許(AT限定可)

【歓迎する人物像】
・チームをまとめるリーダー職や管理職を経験してきた方
・見積りや交渉などお客様との折衝経験のある方
・報連相や意思表示など、コミュニケーションを大切に業務に臨める方
・実力主義の会社で公正に評価されたい方

選考のポイント

現場で工事施工を担当する協力会社を管理しながら、お客様との業務調整も行う仕事です。「誰に対しても誠実な姿勢を大切に、業務に臨めるか」を重視しています。

勤務地

【勤務地詳細】
■仙台事務所
住所:宮城県仙台市太白区富沢2丁目9-1 ホワイトパレス1階102号室

【勤務地補足】
いわき本社にて1週間程度の研修後、仙台事務所への配属となります。
■いわき本社
住所:福島県いわき市内郷御厩町川向21-1

☆岩手県など、近県への出張が発生します。
☆出張期間中や研修期間中は、寮での宿泊が可能です。
☆マイカー通勤可:駐車場完備
☆受動喫煙対策:屋内全面禁煙
  • 仙台事務所/宮城県仙台市太白区富沢2丁目9-1 ホワイトパレス1階102号室[最寄り駅]富沢駅

勤務時間

8:00~17:00(所定労働時間8時間 休憩60分)
平均残業時間
月19.4時間(昨年度実績)

雇用形態

正社員

6カ月(期間中の条件に変更なし)

給与

月給20万円~28万円
※経験や年齢などにより決定
※残業代は別途全額支給
給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■通勤手当
(実費支給・上限なし)
■家族手当
(配偶者月1万円・第1子月1万円・第2子以降月5000円)
■職務(資格)手当
(1級電気施工管理技士月7000円・第1種電気工事士月5000円)
■地域手当
(月1万5000円)
■出張旅費:交通費・日当
(日当は稼働日ではなく滞在日分を支給。妻帯者1日2000円・単身者1日1800円)
■帰省旅費:交通費
賞与
年2回(計3.18カ月分 ※前年度実績)
昇給
年1回(1月あたり2500円~2万7500円 ※前年度実績)
入社時の想定年収

年収362万円~547万円(金額は各種手当を含んだ当社賃金モデル)

社員の年収例

工事担当者 年収362万円/月収25万円+賞与(20歳 /当社賃金モデル)
工事担当者 年収429万円/月収30万円+賞与(28歳 /当社賃金モデル)
工事責任者 年収538万円/月収38万円+賞与(38歳 /当社賃金モデル)

待遇・福利厚生

各種制度
■社会保険完備
(雇用・労災・健康・厚生年金)
■社員寮:入居可能住宅単身用あり
(家賃は会社負担、食事補助あり)
■資格取得支援制度あり
(講習・受験代及び交通費は会社負担)
■退職金制度あり
(勤続3年以上)
■永年勤続表彰あり
■インフルエンザ予防接種費用半額補助
■レクレーション費用補助
(年上限1万円※事務所ごとの花見など)
■制服貸与
■定年制:60歳
■再雇用制度:上限65歳
その他
☆社員寮に入居した場合、朝食と夕食が提供されます。食事提供ができない寮(借り上げ住宅等)の場合は、食事補助として1日1500円を支給。

休日・休暇

年間休日

125

休日・休暇

■完全週休2日制
(土日)※会社カレンダーに準ずる

■祝日休み

■年末年始休暇

■夏季休暇

■有給休暇
(平均取得日数14.8日)

■産前・産後休暇

■育児休暇

■介護休暇

☆会社カレンダーを作成する際、なるべく連休になるよう設定しています。(例:月曜が平日で火曜が祝日の場合、月曜を会社として休日にするなど)
☆現場の状況によって左右されることもありますが、社員同士で協力し合いながらしっかりお休みを取っています。

★「頑張り損」は一切ナシ。安定性抜群です

【Sさん/工事施工・管理職/入社17年目】

前職は、空調設備の施工関係に就いていました。当社に転職しようと思った決め手は「安定感」ですね。必ず賞与が出ると言われまして(笑)。実際、年2回賞与がありますし、業績が良い年は決算賞与も。会社の利益を社員にちゃんと還元してくれるので、確実に社員のモチベーションアップにつながっています。

資格を取得したり、できる仕事が増えたりしたら、評価が上がって給与に反映されていきます。年功序列じゃなく実力主義です。やりがい搾取とか、頑張り損はありません。ここ数年で評価制度を変えるなど、労働環境の改善に積極的な会社なので、若い方も働きやすいと思いますよ。
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取材レポート

社員の働き方は?

働きやすさも、やりがいも。現在と未来を見る縁の下の力持ち!

「現場での工事施工は、現在進行形。一方、工事管理は現在を見つつ、先も見ていきます。」

そう話すのは、大和工業株式会社の代表取締役社長、W様。

「施工も管理も行き着く先は同じですが、ゴールまでの過程が違いますね。施工中に工事の進捗なんかでお客様と関わることはありますが…管理となると、工事の獲得から完成、さらにその先のお付き合いも担当するので。」

なるほど、会社の売り上げに直結するともいえる仕事ですね。

「ただ、”家族は大切”です。休日をしっかり確保したり、評価制度を変えたりと、働きやすい環境づくりにも注力しています。」

仕事のやりがいも、働きやすさも大切にできますね!

やりがい

やりがい

幅広い業務を担う裁量のある仕事です。安全で高品質な工事の組み立て方から、お客様との信頼関係の構築、さらに現場で活躍する社員のリーダー的役割など…できる仕事が増えると責任も増えますが、それ以上にやりがいや楽しさを感じることができます。協力会社との連携も担当するので、現場で工事を担当していたあの頃以上に、さまざまな人から多くの刺激を受けられるでしょう。

きびしさ

きびしさ

体感されたこともあるかと思いますが、工事は一筋縄ではいかないことも多々あります。お客様との打ち合わせの段階で難航したり、着工したもののトラブルが発生したりと、臨機応変な対応が求められるポジションです。「考えても調べても分からない」という時は、いつでも先輩に相談してください。経験を重ねていくと、急なトラブルにも落ち着いて対処できるように成長していきますよ。

【働きやすい】1963年設立という長い歴史がありながら、時代に合う働き方への変革に積極的です!

入社後はいわき本社で研修を受けます。教材が充実していますので、ブランクのある方もご安心ください◎

社員寮では朝食と夕食が出たり、帰省時の交通費も出たりと、負担なく働けるような制度を整えています。

応募方法

応募方法

本ページ内<応募する>ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。

  • ※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。

  • ※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。

  • ※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。

  • ※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。

選考の流れ
  • 応募

  • 代表・部門長による面接

  • 内定

■面接では、当社についての説明の後、転職動機やこれまでの経験についてをお聞きします。
■遠方の方はTeamsでも可能です。
■面接から内定までは2日~3日を予定しています。
■面接日や入社日は相談に応じますので、在職中の方もお気軽にご応募ください。
連絡先
【大和工業株式会社】
■担当:渡邉
■mail:satoshi.watanabe@daiwa-kgy.co.jp
■tel:0246-85-5786(受付時間8:00~17:00)

会社概要

事業概要

■発電プラント関連
・電気設備の機器設置、配線工事、保守点検
・計装設備の機器設置、計装配管布設工事、保守点検
・通信設備の機器設置、配線工事、保守点検
・電気設備及び計装設備工事の設計業務
・電気・計装設備工事管理担当及び安全管理 担当派遣業務
■公共事業並びに一般産業
・電気設備工事の設計、施工、工事管理業務

所在地

〒973-8402
福島県いわき市内郷御厩町川向21-1

設立
1963年 8月15日
代表者
代表取締役社長 渡邉 聡
従業員数
38名(2025年1月1日現在)
資本金
2600万円

※1.ご自身で応募される際にサイト上で入力した情報は、送信ボタンを押すと求人企業の採用担当者へ直接送信されます。送信ボタンを押すことで、上記についてご本人の同意があるものとします。
※2.求人内容や応募結果についてのお問い合わせは求人企業へ直接ご連絡ください。dodaでは申し込みの訂正・削除などはお受けいたしかねますので予めご了承ください。

求人詳細

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求人コード 3013201822

大和工業株式会社

電気設備の工事管理/年休125日/賞与年2回・決算賞与実績有

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