アンツエンジニアリング株式会社
機械設計アシスタント／未経験可／賞与4.5カ月／年休121日
この求人を要約すると…
未経験歓迎★入社後研修を通し、イチから設計のプロへ
やりがい★CAD＆3Dモデル作成スキルが身に付く
環境面★20代～30代中心／年休121日／転勤なし
大手自動車メーカーのモノづくりを支える一員へ
未経験からCADスキルを身に付け、手に職を掴む！
＜未経験からこんな挑戦が可能＞
◎CADスキルを身に付け、3Dモデルの作成へ
◎大手自動車メーカーの部品設計プロジェクトへ
◎将来的にはリーダーや後輩育成にも挑戦
―――
今回募集するのは大手自動車メーカーが開発する自動車部品の設計に携わるお仕事です。
「なんだか難しそう」「設計の経験がない」と感じた方も大丈夫！
入社後は現役エンジニアが部品の種類や図面の見方などを丁寧に教えます。
経験や理解度に合わせて研修を進めるため、未経験でも基礎から学べる環境です！
3D CADソフト[CATIA V5]を使ったモデル作成についても、実際に操作しながらイチから指導！
自信を持って現場デビューできるようにサポートしていきます。
また、定期的な面談も実施！
「もっと設計技術を高めたい」「将来はリーダーとして後輩を育てたい」
など、あなたが目指すキャリアへしっかり寄り添います！
＼ココもPOINT／
★20代～30代の若手メンバー多数活躍中
★賞与平均4.5カ月分／年休121日／10日程度の長期休暇あり
一生モノのスキルを身に付け、イチから設計のキャリアを築きたい方はぜひご応募ください！
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【20代～30代メイン／未経験歓迎／定着率95.7％】自動車部品開発の設計アシスタント
【まずは設計者のサポートから！】
・図面や仕様書などの資料整理
・簡単な3Dモデルの作成・修正
・図面の修正・チェック
・社内の申請書類の作成 など
上記サポート業務を通して、十分に仕事を理解したら次のステップへ！
▼
【CADを使った設計へ】
実際にCADを使いながら、段階的に設計業務に携わっていきます。
個人のペースに合わせ、丁寧にレクチャーするのでご安心ください。
★STEP1：3Dモデルの作成
先輩の指示のもと、3D CAD（CATIA※専用ソフト）を使用して作図します。
★STEP2：周辺部品との関係の確認・調整
作成した部品と周辺部品を組み合わせ、次のような項目を確認します。
・部品同士が干渉していないか
・必要な隙間が確保されているか
・正しく組み付けられる形状になっているか
・製造する上で問題のない形状になっているか
問題が見つかった場合は、先輩社員と相談しながら形状を調整します。
★STEP3：3Dモデルを図面化
3D（立体）を、2D（平面）に落とし込みます。
作成した3Dモデルをもとに、必要な寸法や情報を記載します。
※2名～8名（案件による）のメンバーがプロジェクトへ参画します
※リモート会議もございます
＼自動車に欠かせない重要な部品を設計／
例えば…
■内装
└コンソールボックス、シートなど
■外装
└ランプ、バンパー、ボデーなど
■電装
└メーター、オーディオなど
◎多彩なキャリアをご用意◎
「設計スキルを更に高めたい」「リーダーとして後輩育成に携わりたい」
など、定期的な面談を通じ、あなたの希望や適性に合わせたキャリア形成をサポートします。
※お客さまからの評価や積極的な部下への指導といった行動力を評価します
20～30代の若手が多く、同世代で切磋琢磨できる雰囲気。
相談しやすい先輩が近くにいるので、スピード感を持って成長できます。
◎飲食店や楽器販売員、塾の講師や自動車整備士など、未経験スタートの先輩も多数
対象となる方
【未経験歓迎／学歴不問】「モノづくりが好きな方」「イチから手に職をつけたい方」は歓迎※要35歳以下
◎社会人経験不問
◎職種未経験歓迎
◎業種未経験歓迎
＜必須条件＞
35歳以下の方
＼まずは「やってみたい」で十分です／
「手に職をつけたい」
「車が好きだから」
「モノづくりに興味がある」といった動機で十分！
学歴も問いません。大卒・高卒・専門卒など、さまざまなバックグラウンドの先輩が未経験から活躍しています。
「実務経験はないが、学校などでCADを学んだ」という方も大歓迎です。
年齢制限理由
勤務地
★希望しない転勤なし（勤務地は希望を考慮）
★U・Iターン支援あり（社宅完備）
★愛知・大阪勤務
愛知県・大阪府のプロジェクト先での勤務となります。
※研修は最大3カ月間、愛知県の本社で実施。
（必要に応じ、研修中の社宅を手配します）
■本社：愛知県豊明市三崎町中ノ坪2番地6
※受動喫煙対策：屋内全面禁煙
- 本社/愛知県豊明市三崎町中ノ坪2番地6[最寄り駅]前後駅
勤務時間
◎プロジェクトにより異なる
└配属先により、フレックスタイム制や勤務時間が異なる場合があります。
◎未経験の方は、まずは残業少なめの働き方からスタート
1年目：月3時間程度
2年目：月12時間程度
3年目以降：月15時間程度
※2024年実績
雇用形態
正社員
試用期間3カ月・最大3カ月間の本社研修あり
・期間中は賞与なし
※その他の条件面に変動はございません
給与
※前職給与や経験などを考慮し、決定します。
年収350万円～800万円
年収650万円／35歳
年収550万円／30歳
年収450万円／25歳
待遇・福利厚生
■借り上げ社宅あり（月2.7万円～3.7万円を会社負担）※規定あり
■退職金制度あり
■時間単位年休制度あり
■階層別研修制度
■リゾートホテル会員割引（エクシブ）
■社員旅行（過去実績：沖縄、グアム、サイパン）
■インフルエンザ予防接種（会社負担）
■健康診断（婦人科検診も会社負担）
＜各種手当＞
■交通費支給（上限5万円／月）
■時間外手当（全額支給）
■食事手当（6000円／月）
■住宅手当（3000円／月）※実家でも支給します！
■役職手当
■資格手当（会社指定の国家資格が対象）
■慶弔見舞金制度
・結婚祝金：最大5万円
・出産祝金：5万円
・弔慰金：最大5万円
＋慶弔休暇制度あり（最大5日）
プロジェクトに配属されているチームごとの団結力をより強固にするため、昨年から始めたモノづくり大会。例えば、「ミニカー」をテーマに、“スマホ操作が可能な車”“陸海空で走れる車”など、それぞれのスキルを活かしてアイデアを出し合います。
優勝チームにはトロフィーや賞金をご用意しています！
＼スキルアップ支援が充実／
設計力アップに向け、「材料力学」「CAE解析」などの勉強会を定期的に開催。
さらに「組織マネジメント」「コミュニケーション力」などの外部講習の受講も可能です。
休日・休暇
121日（2026年度）
■完全週休2日制
（土・日）
■年末年始休暇
（7日～10日程度）
■GW休暇
（7日～10日程度）
■夏季休暇
（7日～10日程度）
■慶弔休暇
■有給休暇
（取得率85.6%）※2025年度実績
■産前・産後休暇
（取得実績あり）
■育児休暇
（男女ともに取得実績あり）
＜10連休以上の取得もOK！＞
長期休暇に有給をプラスして、長くお休みを取得することもできます。
海外旅行なども行きやすいので、プライベートも充実できます！
■未経験から学べる充実の研修体制！
現役の設計エンジニアが、自動車部品の種類や図面の見方、設計の基礎を直接指導します。少人数制で、一人ひとりの理解度に合わせて進めるため、わからないこともすぐに質問できる環境です。
▼CAD実践研修
3D CADソフト[CATIA V5]を使用し、基本操作から３Dモデルの作成・修正まで、反復練習を通じて身に付けます。
▼OJTでプロジェクトへ
研修後は先輩社員とともにプロジェクトへ参画し、簡単な設計補助からスタート。
段階的に業務の幅を広げ、 約5年を目安に一人前の設計者を目指します。
配属後も定期的に人事担当者との面談を実施。悩みやキャリアなどの相談が可能です。
■取引先は大手自動車メーカーが中心！
＜主要取引先＞
トヨタ車体株式会社
株式会社トヨタ車体研究所
トヨタ自動車九州株式会社
トヨタ紡織株式会社
ダイハツ工業株式会社
株式会社ハイテックス
豊田合成株式会社
株式会社イノアックコーポレーション
小島プレス工業株式会社
豊和化成株式会社
河西工業株式会社
キョーラク株式会社
株式会社バリアス・ワークス
二俣製作所
株式会社テラ・ラボ
（順不同、敬称略）
社員インタビュー
採用担当
＜入社する方へのメッセージ＞
当社では経験を問わず、ステップアップを目指せる環境があります。仕事の中にはプレゼン発表もあるので、わかりやすい説明の仕方や資料作りなど、設計以外のスキルも身に付きます。
採用担当
（続き）
当社は社員同士の繋がりを大切にしているため、良好な雰囲気の中で働けます！経験を問わず馴染みやすい職場ですので、安心してチャレンジしてください！
取材レポート
人や職場の雰囲気は？
先輩が語る、5年～10年と安心して定着できる環境
「当社は20代～30代の若手世代が多く活躍しており、お互いの繋がりを大切にする風土があります。上下関係はなく、気軽にコミュニケーションが取れますし、社内行事では、皆が終始楽しげに過ごしている場面もあります。
また、社員同士で休日に遊びに出かけることもあり、日ごろから密にやりとりをする環境だからこそ、自然に関係性が生まれているのだと感じています。」（営業担当）
活躍するメンバーがそう語るように、誰もが安心して活躍できる環境だからこそ、定着率は95.7％と高水準！
毎年新卒社員をはじめ若手社員が入社する職場ながらも、平均勤続年数は約10年と、居心地よく腰を据えてキャリアを築くことができます。
やりがい
扱う製品は、世界でも使用される日本の自動車部品。モノづくりや自動車が好きな方には、大きなやりがいを感じられます。また、同社は主にプラスチック素材の部品を扱うため、専門知識が身に付いてくると、テレビのリモコンなど身近なものの構造も想像できるようになるのだとか。
未経験からスキルや知識を掴むことで、さまざまなモノ・コトをより深く知ることができ、成長の実感とともに面白さを感じられるとのことでした。
きびしさ
業界ならではの専門用語を使用して話すことも多いため、最初は戸惑うこともあるのだとか。
また、車両の発売時期が決まっているため、納期もしっかりと意識した働き方が必要となります。
しかし、最初はできないこと、わからないことがあるのは当然のこと。
そのため、困った際は自ら先輩に相談するといった行動力を大切にしていきましょう。
2025年の式典の様子。終始明るく楽しい雰囲気に包まれ、笑顔溢れるひとときを過ごしました。
一人ひとりに合わせた丁寧な研修をご用意！上下関係なく、安心して相談できる職場です。
大手自動車メーカーの自動車部品の設計へ挑戦！CADスキルといった一生モノのスキルが手に入ります。
応募方法
応募方法
本ページ内＜応募する＞ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。
※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。
Webエントリーによる書類選考
1次選考（面接+筆記試験）
2次選考（役員面接）
内定
※入社日はご希望を考慮します。平日18時以降や土日の面接も可能ですので、お気軽にご相談ください。
※その他、ご不明な点等ございましたらお気軽にご相談ください
━━━【簡単エントリー！】━━━
2～3分で入力完了できる
【簡易フォーム】をご用意。
お気軽にご応募ください！
━━━━━━━━━━━━━━━━
〒470-1125
愛知県豊明市三崎町中ノ坪2番地6
TEL：0562-92-7778（採用担当宛）
会社概要
- 事業概要
＜設計開発エンジニアリング事業＞
各種自動車部品のプラスチック・板金などの設計開発、自社製品の企画開発など
＜派遣事業＞
厚生労働大臣認可番号 派23-301427- 所在地
〒470-1125
愛知県豊明市三崎町中ノ坪2番地6- 設立
- 2001年 9月17日
- 代表者
- 代表取締役 山内 康志
- 従業員数
- 74名（2026年4月現在）
- 資本金
- 1000万円
- 売上高
6億1600万円（2025年12期実績）
5億4900万円（2024年12期実績）
5億700万円（2023年12月期実績）
4億8800万円（2022年12月期実績）- 平均年齢
- 36.7歳 （2026年4月現在）
