株式会社くらし計画
事務職／月給27万円以上／未経験歓迎／完全週休2日制
この求人を要約すると…
【やりがい◎】事務にとどまらず幅広い活躍ができる
【働き方◎】残業ほぼナシ・年休120日
【環境◎】風通しがよく、自分の意見を発信できる
もう“バック”オフィスとは言わせない。
高齢者向けサービスで活躍の幅が広がる運営事務
社会人になってから
オフィスでの業務には慣れてきたけど
裏方の仕事には、やりがいを感じられない…。
そんな違和感を覚えていませんか。
高齢者向けサービスを専門領域として
施設運営・コンサルティングを手掛けるくらし計画では、
事業規模の拡大に伴い、事務担当を募集中。
グループ会社が運営する施設で
管理人・ヘルパーの声を聞き入れ、
オペレーション改善を図るもよし。
本部から訪問看護師を個別にサポートし、
ともに品質向上に努めるもよし。
与えられた業務の処理にとどまらず、
表舞台での活躍ができます。
一人ひとりに活躍の場を広げて欲しいからこそ、
社内では、新しい学びや仲間からの刺激を得られる
独自の制度もご用意しています。
財務諸表に触れながら会社の収益構造についても学べる研修。
事業部や職種の垣根を超えて、
自己実現をしたエピソードを語り合うプラットフォーム。
バックオフィスの枠にとらわれずに、
スキルアップできる環境を整えています。
「今の仕事、少しやりがいが足りてないかも…」と悩んでいる方。
”バック”だけじゃ終わらない、バックオフィスに挑戦してみませんか。
募集要項
おしごと用語集仕事内容
介護施設の運営事務・看護師のサポート／会社の成長を後押しする業務も挑戦可能／残業少なめ
または本社にて運営事務を中心としたお仕事をお任せします。
※「施設事務」「訪問看護事務」の２つのポジションから、
希望と特性を考慮して配属を決定いたします。
＜施設事務＞
◇請求業務
◇介護・看護事務
◇契約書、各種申請の対応
◇サービス提供責任者業務のサポート
★オペレーション改善
施設で働くヘルパーさんの業務や、施設の運営の改善をします。
より現場を円滑に稼働させて、スタッフ一人ひとりが
気持ちよく働ける職場づくりに携わることができます。
※当社グループが運営する高齢者向け施設に勤務します。
＜訪問看護事務＞
◇請求業務
◇介護・看護事務
◇契約書、各種申請の対応
◇行政手続き
◇経理補助・総務対応
★看護師の勤怠管理
訪問サービスを担当する看護師とやりとりをしながら
個々人のお仕事をサポートします。
高いモチベーションを持つスタッフから刺激をうけ、
サービスの質向上を、本部から支えるやりがいがあります。
※大阪本社に勤務します。
＊＊＊
＜入社後の研修について＞
入社後は、くらし計画本社にて
仕事の流れを学んでいただきます。
財務諸表にも目を通していただくなど、
現場スタッフのみならず経営者の視点も養えるような
導入研修となっています。
また現場配属後は、お仕事に慣れるまで
同職種の先輩が現場でサポートいたします。
＊＊＊
＜スーパーフラットな組織＞
当社では、事業部を超えた社員同士の交流も盛んです。
ときには事務職以外のメンバーからも刺激を受けながら、
お互いの働きぶりを讃えあう機会もご用意しています。
各施設、1名が勤務。
管理者さん、ヘルパーさんと連携しながら
お仕事を進めます。
＜訪問看護＞
本社には20名ほどのスタッフが勤務。
看護師さんとは直接、メールでやりとりをしています。
対象となる方
＜未経験歓迎・第二新卒歓迎＞事務を中心に幅広い業務に挑戦してみたい方 ※学歴不問
★現場のスタッフとも、活発なコミュニケーションをとりたい
★事務職以外の人とも接点をもてる環境が良い
★年収アップを目指したい
★残業が少ない環境でメリハリをつけて働きたい
＜こんな経験を活かせます！＞
◎介護事務
◎医療事務
◎オペレーション分析
勤務地
・大阪府大阪市北区西天満2-10-2幸田ビル５階
＊＊＊
※業務によっては、大阪府内の自社運営施設
（老人ホームをはじめとする高齢者施設）に
出勤していただく可能性もあります
＜自社運営施設があるエリア＞
■大阪府北摂エリア（吹田市、池田市、守口市 など）
■大阪府泉州エリア（和泉市、泉大津市 など）
■大阪府大阪市旭区エリア
＜勤務予定施設住所＞
・大阪府和泉市池上町280-1
・大阪府大阪市住吉区我孫子西2丁目4-7
・大阪府守口市八雲東町二丁目32番5号
◎受動喫煙対策／オフィス内禁煙
- 大阪支店/大阪府大阪市北区西天満[最寄り駅]なにわ橋駅
- 自社運営施設/大阪府和泉市池上町[最寄り駅]信太山駅
- 自社運営施設/大阪府大阪市住吉区我孫子西[最寄り駅]我孫子町駅
- 自社運営施設/大阪府守口市八雲東町[最寄り駅]
勤務時間
9:00～18:00（所定労働時間8時間 休憩60分）
雇用形態
正社員
※6カ月間の試用期間あり（この間、給与・待遇に変動はありません）給与
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず2.5時間分を、定額月5000円支給
※上記を超える時間外労働分は追加で支給
◎経験・能力を考慮の上、当社規定により決定いたします
年収350万円～
待遇・福利厚生
■出産・育児支援制度
■研修制度（入社時研修、OJT研修など）
■私服勤務OK
休日・休暇
120日
■完全週休2日制
（土日）
■祝日休み
※会社カレンダーにより、年に数回出勤日があります
■年末年始休暇
（6日）
■GW休暇
■夏季休暇
（3日）
■慶弔休暇
■有給休暇
■産前・産後休暇
（取得実績あり）
■育児休暇
（取得実績あり）
【社内文化】「ブランド交流会」
普段は関わりが少ない社員と交流ができます。
琵琶湖での水上アクティビティを楽しむなど、
非日常的な息抜きの場が設けられています。
【社内文化】「くらし計画way」
当社が掲げる行動指針「Our way」を体現したエピソードを語り合い、
事業部・職種の垣根をこえてお互いを讃えあいます。
取材レポート
社員の働き方は？
バックオフィスの域を超えて、みんなから頼られる存在になれる。
一人ひとりが、担当の施設、看護師についてサポートをします。仕事に慣れてきたら、各現場に配属される事務は1名。事務周りの状況を把握している唯一のメンバーとして、仲間から頼られる存在になります。それゆえに、一般的な事務の領域を超えて現場職員のお悩みごとを聞いたり、施設やスタッフに対してオペレーションを改善したりと任せてもらえる仕事の幅も広がっていきます。依頼された業務だけをこなすのではなく、自分発信で現場を変えていきたい。そんなチャレンジ精神のある方にはぴったりのポジションだと思いました。
やりがい
施設事務・訪問看護事務ともに、裁量をもって仕事に取り組めるのが特徴だと思いました。現場職員のお困りごとを聞き入れて、オペレーションの改善を図るなど、バックオフィスから職場を変えていく面白さがあります。ときには経営者の視点も持ちあわせながら、自ら積極的に提案をしてみたい方におすすめの求人です。
きびしさ
施設のスタッフや看護師と連携して、仕事を進める場面が多いです。そのため活発なコミュニケーションに抵抗のある方には、厳しく感じられる部分もあるかもしれません。しかし、イレギュラーな事態を、全員で協力して乗り越える過程はこの職種ならではのやりがい。他の事務職にはない達成感を得られます。
困ったことや不明点があれば、周りがすぐに助けてくれる環境です。未経験も安心です。
社員同士、壁もなくフラットな関係性です。人間関係が良好だから、安心して長く働けます。
PCでの業務が多くなります。Excel、Word、PowerPointのスキルを役立てられます。
応募方法
応募方法
本ページ内＜応募する＞ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。
※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。
dodaよりエントリー
適性検査
面接
内定
※面接・入社日はご相談に応じますので、在職中の方もお気軽にご応募ください。
※リモート面接の場合あり
在宅勤務やフルリモート等での勤務を普段されておらず、オンライン環境に不安がある方はお気軽にお問い合わせください。
〒661-0012
兵庫県尼崎市南塚口町1-26-28 南塚口ビル本館1F
TEL／06-6415-9061 採用担当宛
会社概要
- 事業概要
■高齢者住宅開設コンサルティング事業
■財務・労務コンサルティング事業
■オペレーション戦略/HR戦略コンサルティング事業
＜許認可＞
・不動産特定共同事業 兵庫県知事第3号
・宅地建物取引業者免許 国土交通大臣（3）第8415号- 所在地
〒661-0012
兵庫県尼崎市南塚口町1-26-28 南塚口ビル本館1F- 設立
- 2007年 10月12日
- 代表者
- 代表取締役 岸本 吉史
- 従業員数
- 53名（グループ全体：519名）
- 資本金
- 1億円
- 平均年齢
- 31歳
