株式会社Ｂａｍｏｓ
旅行代理店のオープンポジション／年休125日／土日祝休
この求人を要約すると…
成長性｜創業2期目で年商20億円突破！急成長企業
やりがい｜新規事業へ参画可／提案が反映される面白さ
環境｜若手活躍中！／年休125日／書籍購入補助あり
“人と人をつなぐ”新しい形の旅行代理店を目指す。
人の力で価値のある旅の体験を一緒に届けませんか？
■… 新事業Knot Travel …■
旅の作り方を再定義することがミッション。
画面上で完結するものではなく、人との対話・寄り添いを経て人生を揺さぶるような旅を提供します。旅好きの実際の体験・知見を共有し、旅に出たい人へ、人の力で価値のある体験を届けることを目指しています。
■… サービスについて …■
旅行者と旅行アドバイザーをマッチングするサービス。
旅行者は、自分の希望・価値観に合うアドバイザーの選択が可能。カスタムされた旅程、ホテルやアクティビティの手配を受けられます。
アドバイザーは、自身の旅の経験を元に旅のプランニングを提供。予約業務などは当社のシステムをもとに実施します。
■… 今後の展望 …■
まずは、日本国内から海外へ旅する人向けにプロダクト体験を磨き、顧客満足度の向上を目指します。
その後、台湾・韓国・東南アジアなど、アジア近隣諸国へのサービス展開を進め、最終的にはアジアを中心にアドバイザーと旅行者をつなぐ仕組みを構築し、アジアで最も信頼される旅行代理店を目指します。
私たちと一緒に“Knot Travel”を作り上げてくれる方を、心よりお待ちしています。
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【新しい旅行代理店事業に参画】「最高の旅行体験」をお客様へ
主な業務内容
━━━━━━━━
「Knot Travel」は、お客様へ“最高の旅行体験”を届ける新しい旅行代理店事業。
事業立ち上げフェーズだからこそ役割は固定ではなく、あなたの強みや志向に合わせてアサイン。
事業運営・マーケティング・経営企画・エンジニアリング・CxOクラスまで、幅広い領域で活躍できます。
◇ 適性・スキルに応じて、以下業務の中から最適なポジションを用意 ◇
【アドバイザー部門】
■アドバイザー統括責任者
・アドバイザー全体の活動設計、KPI管理、支援体制構築
■アドバイザー研修担当
・アドバイザー向け研修コンテンツの企画・実施、育成プログラム運用
■アドバイザー採用・管理担当
・新規アドバイザーの採用業務、稼働後の管理・フォローアップ
■リサーチ／情報管理担当
・旅行先の最新情報や観光資源の調査・整理、アドバイザー向け情報提供体制構築
【マーケティング部門】
■マーケター
・デジタル広告運用、集客施策の企画・実行、ユーザー分析
■PR・広報
・メディア対応、プレスリリース作成、SNS運用など、ブランド認知の拡大に向けた広報業務
【経営企画部門】
■経営企画
・事業戦略の立案・実行支援、KPI設計、事業数値のモニタリング
■営業
・企業・団体とのアライアンス開拓、提案営業、販売チャネル拡大
■バックオフィス／総務・経理・労務
・社内体制整備、契約管理、経費精算・給与処理など、管理業務全般
【エンジニアリング部門】
■SE／システムエンジニア
・旅行者・アドバイザー向けのWeb、アプリサービスの開発・保守
└要件定義から設計・実装まで対応可
【CxO】
■CSO／Chief Strategy Officer
・全社戦略・事業方針の設計と推進を担い、成長ロードマップを描く
■CMO／Chief Marketing Officer
・マーケ全体の戦略設計・体制構築・ブランド設計を統括
■CFO／Chief Financial Officer
・資金調達、財務戦略、予算・資金管理の統括
対象となる方
【専門・大卒以上】◆旅好きで最高の旅行体験をお客様へ届けたい方 ◎職種未経験歓迎
■専門・大卒以上の方
＜こんなお人柄の方お待ちしています＞
◎共感力が高く、話をじっくりと聞ける
◎好奇心旺盛で学び続ける意欲が強い
◎細やかな気配りができ、冷静に対応できる
＜以下の方は歓迎します＞
＊総合旅行業務取扱管理者をお持ちの方
＊旅行業界での実務経験（OTA、旅行会社、観光業、ホテル、添乗、カスタマーサポート等）
＊お客様に真摯に向き合い、最良のサービスに向け努力できる方
＊とにかく旅行が好きな方
選考のポイント
勤務地
＜アクセス＞
・JR「目黒駅」より徒歩6分
・東京メトロ南北線「白金台駅」より徒歩9分
※受動喫煙対策：オフィス内禁煙
- 東京都品川区上大崎3丁目5-8 アクロス目黒タワー2F[最寄り駅]目黒駅
勤務時間
雇用形態
正社員
試用期間6カ月（期間中、待遇・条件に変更はありません）給与
※月額30万円～100万円（固定残業代含む）+各種手当
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず（月40時間分／月7万1500円～23万8100円）支給。超過分別途支給。
※経験者の方：ご経験を加味して柔軟に決定させていただきます。
年収360万円～1200万円
年収600万円（入社1年・30歳）
年収720万円（入社1年・33歳）
年収800万円（入社1年・49歳）
待遇・福利厚生
■通勤手当（上限2万円／月）
■書籍購入補助（5000円／月）
■フリードリンク
■Macbook貸与
■研修制度あり
■服装自由
■シャッフルランチ
■各種社内イベント（スポーツ、ゲーム、交流会など）
■キャリサポ（キャリアサポート）
■社員旅行（23年／セブ島⇒24年／タイ⇒25年／沖縄・ジャングリア）
・旅行業界での実務経験（OTA、旅行会社、観光業、ホテル、添乗、カスタマーサポート等）
・旅行、観光、ライフスタイル業界への強い関心と経験
・ユーザー調査、プロトタイピング、ブランド設計の経験
・スタートアップや新規事業段階での就業経験
・「総合旅行業務取扱管理者」の資格
休日・休暇
125日
■完全週休2日制
（土日）
■祝日休み
■年末年始休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
■産前・産後休暇
■育児休暇
◆ こんな面白さがある仕事 ◆
プロダクト開発、業務設計、アドバイザーとの連携、マーケティング戦略など、すべてがこれから作り上げていくもの。企画～実行まで自分の意見・行動が反映される面白さ。
2）旅行×CtoC×テックの融合
業界で前例の少ないCtoC型旅行代理店に挑戦。これまでの慣習に囚われず、新たな道を切り開ける。
3）人と人をつなぐ旅を実現
旅を単に商品とするのではなく、人との出会いから生まれる体験へ定義。深く寄り添うサービスの設計・実現が可能。
4）多様な領域に挑戦
営業・企画・運営・マーケティングなど分野問わず携われることが魅力。専門外のことでも、視野を広げて働ける。
◆ こんなことが実現可能 ◆
仕組みや体制が整っていない環境で、自分で形にしていく一連の経験はどんな業界・職種でもこの先の大きな武器に。事業責任者・企業を目指す方には優位。
2）自分の案が事業を動かく実感
新規立ち上げだからこそ、自分の案がスピード感を持って即座に反映。自らの判断で意思決定、行動が可能。
3）仲間と一緒に作り上げる達成感
業務担当としてだけではなく、新事業の創業メンバーの一人として携われる。同じ目標を共有し、ともに向かっている仲間と一緒にサービスの発展・組織の成長を実感できる。
取材レポート
社員の働き方は？
心のこもった新しい形の旅の提供に、参画できる。
今回同社の原稿作成にあたり感じたことは、人と関わることなく画面上でさくっと旅の予約ができる今の時代に、少し忘れがちだった人のあたたかさのある、心のこもった素敵で魅力的なサービスづくりに参画できるということ。
誰にとっても旅は特別なものであり、そこでの人との触れ合いは思い出として残るもの。そんな特別な旅の思い出づくりをより良くするためにも、機械やシステムに頼るだけでなく、その人が持つ知見や経験など“人の力”も必要不可欠。そんな人を軸に旅を届ける、これまでにない仕組みの実現に向けて尽力できます。
新規事業に携われる面白さも感じながら、かけがえのない多くの経験ができること間違いなしでしょう。
やりがい
◆ゼロの段階から新規事業に携われる。自分の案や行動が反映されて形となっていく過程に参画できるところにやりがいを感じられます。
◆旅への情熱を抱きながら、お客様のご要望に応えるために全力で寄り添えるところ。新しい旅行代理店として、サービスの提供が可能です。
◆一つのポジションに囚われないポジションとして、営業・企画・運営・マーケティングなど様々な分野に携わることが可能。多くの経験と知見を得られます。
きびしさ
◇新規事業に参画している仲間たちとともに作り上げていくためには、積極的な提案と行動が必須。あなたなりの考えを、どんどん提案することが求められます。
◇これまでの経験・スキルよりも旅への強い想い、お客様のために尽力したい気持ちを抱いて業務へ向き合うことが、何よりも重要です。
◇専門的に特化して進めるわけではないので、様々な角度から物事を見る視点が大切になります。
旅行者への体験提供はもちろん、サービスを支える仕組みや運営の改善にも貢献できます。
2024年8月に移転したばかりの新オフィスは、明るく開放的なフリースペースが充実しています。
私たちと一緒に、人の力で価値ある旅を届ける新たな挑戦を始めませんか。
応募方法
応募方法
本ページ内＜応募する＞ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。
※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。
書類選考
代表／役員面接
内定
※代表取締役CEO、執行役員CHROが面接に参加いたします。
※基本的には上記フローですが、場合によっては面接回数が2回となる可能性もございます。
※適性検査をお願いする場合がございます。
東京都品川区上大崎3丁目5-8 アクロス目黒タワー2F
Mail：hr@bamos.co.jp
会社概要
- 事業概要
デジタルマーケティング事業・クリエイティブ事業
- 所在地
〒141-0021
東京都品川区上大崎3丁目5-8 アクロス目黒タワー2F- 設立
- 2022年 10月
- 代表者
- 代表取締役 樋口 騎行
- 従業員数
- 35名
- 平均年齢
- 26歳
- 企業URL
https://bamos.co.jp/
