株式会社ピアズ【グロース市場】
PR総合職（PR企画・販売）／未経験歓迎／原則定時退社
この求人を要約すると…
異業種出身者多数／人気のPR職に未経験から挑戦可能
将来性／AI・金融など最先端の未来に関われる
安定性／上場企業★年休120日～、残業月平均10ｈ
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【上場企業でPR総合職に挑戦】★未経験OK／アイデアを活かせる／充実の研修＆キャリアパス／ノルマなし
【具体的な業務内容】
・商業施設やイベント会場でのプロモーション、PR活動
・スマートフォンやタブレットのご案内・販売
・話題の新サービスやキャンペーンのご案内
・お客様へのヒアリング、アンケートの実施
・販売促進のためのイベント企画、運営サポート
【入社後の流れ】
▼未経験でも安心の研修制度あり
入社後は、ビジネスマナーや商品知識、
プロモーションの基礎などをイチから学べる研修をご用意。
配属後もOJTや先輩のサポート体制が整っており、
安心して業務を始められます。
【”この先のキャリア”も見据えられる場所】
▼入社4ヵ月後にはキャリア面談を実施
「企画の仕事にもっと深く関わりたい」
「リーダーとしてチームをまとめたい」
そんな希望を丁寧にヒアリングし、
あなたに合った未来を一緒に考えます。
▼さらに上のステージへ！
経験を積んだ先には、こんなキャリアも目指せます。
● 後輩の育成や指導を行う《研修講師》
● クライアントの課題を解決する《コンサルタント》
● 新しい接客の形を提案する《AIコンサルタント》
現場での経験を活かしながら、年収600万円以上のキャリアも描けます。
【ピアズで働くメリット】
◎東証グロース上場の安定感！安心して長く働けます♪
◎未経験から企画・PRのプロを目指せる！
◎頑張りは年4回の昇給でしっかり評価！モチベーションもUP☆
◎年間休日120日以上＆残業少なめでプライベートも充実！
など、安心して働ける環境です！
チームで協力しながらプロジェクトを進めています。
異業種から転職してきた未経験スタートの先輩ばかりなので、
あなたの不安な気持ちを理解し、丁寧にサポートします。
「どうすればもっと良くなるか」と活発に意見交換する、風通しの良い組織です。
★男女比のバランスも良く、女性管理職も多数活躍中！
★定着率95％以上
対象となる方
【32歳以下の方】学歴・経験不問！未経験・第二新卒歓迎！人柄と意欲を重視した採用です。
■32歳以下の方（長期勤続によるキャリア形成を図るため）
◎学歴・職務経験・転職回数など、一切不問です！
◎社会人未経験の方、第二新卒の方、フリーターの方も大歓迎！
【こんな方にピッタリです】
・企画やマーケティングに興味がある方
・イベントなど、人を巻き込むのが好きな方
・アイデアを形にする仕事がしたい方
・コミュニケーション能力を活かしたい方
・将来性のある会社でキャリアアップしたい方
年齢制限理由
選考のポイント
勤務地
※勤務地はご希望を最大限考慮します。U・Iターンも歓迎です！
※自転車・自動車通勤可（規定あり）
【本社】
東京都港区港南2-16-4 品川グランドセントラルタワー 15F
（アクセス：JR「品川駅」港南口より徒歩5分）
※受動喫煙対策：屋内全面禁煙
- 本社/東京都港区港南２丁目１６－４ 品川グランドセントラルタワー 15F[最寄り駅]品川駅 直結
勤務時間
【シフト例】
・9:00～18:00
・10:00～19:00
※勤務地・プロジェクト先により異なります。
★残業は月平均10時間以下！
プライベートの時間もしっかり確保できます。
雇用形態
正社員
※試用期間6ヶ月あり、その間の待遇に変更はありません。給与
◆月給24万2338円以上＋各種手当
・成果や単価に応じてダイナミックに昇給
・入社2年目で年収が倍になった先輩も在籍！
※上記月給には固定残業代（30時間：3万1925円以上）を含む。超過分は別途支給します。
年収300万円～700万円
年収420万円／入社2年目・プロジェクトディレクター
年収520万円／入社4年目・店舗コンサル
年収570万円／入社4年目・事業部コンサル
待遇・福利厚生
■交通費支給（月3万円まで）
■自転車・自動車通勤可（規定あり）
■時間外手当（超過分）
■資格手当
■時短勤務OK
■資格取得支援制度（ITパスポートの試験費用負担？※eラーニング教育プログラム）
■副業OK
■健康診断
■オンライン診療サービス
■提携のお弁当サービス・食事補助（本社勤務のみ）
■ウォーターサーバー・コーヒーメーカー完備（本社勤務のみ）
休日・休暇
120日以上（勤務地・プロジェクト先による）
■完全週休2日制
（勤務地・プロジェクト先による）
■祝日休み
■年末年始休暇
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
■産前・産後休暇
（取得実績あり）
■育児休暇
（取得実績あり）
■介護休暇
【多彩なキャリアパス】
あなたの希望や適性に応じて様々なキャリアを選択できます。
◎後輩の育成や指導を行う「研修講師」
◎全国のスタッフをITで支える「システム講師」
◎クライアントの課題を解決する「コンサルタント」
◎新しい接客の形を提案する「AIコンサルタント」
現場で培った「顧客視点」は、どのキャリアに進んでもあなたの大きな強みとなります。年収600万円以上を実現した先輩も多数在籍しています！
【充実の研修制度】
【セールス×AIで未来を創る】
社員インタビュー
総合職
未経験から企画に関われる点に惹かれて入社しました。チームで考えたプロモーションが成功した時の達成感は最高です！毎日が文化祭みたいで楽しいです。
総合職
現場でお客様の声を直接聞いた経験が、今のコンサルティング業務に直結しています。机上の空論ではない、リアルな提案ができるのが自分の強み。刺激的な毎日です。
総合職
PRの経験を活かし、今は新人の育成を行う研修講師をしています。人に教えることで、自分自身の理解も深まりました。キャリアの選択肢が多いのがこの会社の良いところです。
取材レポート
商品・サービスの強みは？
本質的な価値を伝える仕事の面白さ。
「PR」と聞くと華やかなイメージがあるが、同社が目指すのはそれだけではないようだ。現場でのお客様との対話を通じてリアルなニーズを掴み、それを企画にフィードバックする。このサイクルこそが、同社の強みであり、仕事の面白さだと社員は語る。未経験からでも挑戦できるのは、人を育てる文化が根付いているからだろう。東証グロース上場という安定基盤の上で、PRのスキルを磨き、コンサルタントという次のステージへ。着実なキャリアアップが叶う環境は、非常に魅力的だ。
やりがい
自分のアイデアや言葉で、お客様の心が動き、行動に繋がった時に大きな達成感を得られます。チームで目標を達成した時の喜びは格別です。また、未経験からでもPRや企画というクリエイティブな仕事に挑戦し、専門性を高めていける環境は、日々の成長実感に繋がるでしょう。
きびしさ
プロモーションを行う現場は、常に変化します。お客様の反応やその日の状況に応じて、臨機応変な対応が求められる場面もあります。マニュアル通りにいかないことも楽しむくらいの柔軟性が必要です。また、お客様にサービスの価値を伝えるための、継続的な学習意欲も欠かせません。
多様なバックグラウンドを持つ仲間たちと、未来の「新しい常識」を創り上げていきましょう！
「やってみたい」という気持ちが原動力！仕事もキャリアも、自分らしく楽しむのがピアズのスタイルです。
20代の若手が中心となって活躍中！チームでアイデアを出し合う、活気のある職場です。
応募方法
応募方法
本ページ内＜応募する＞ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。
※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。
エントリー
面接1回／対面
内定・入社
〇履歴書・職務経歴書の事前提出は不要！普段着でOK！
〇選考ではなく“キャリア面談”も可能！
○ご応募から内定まで最短で1週間ほど
○Web面接・夜間・土日面接もOK（ご相談ください！）
○面接日時・入社日は柔軟にご対応します
※面接は「お互いを知る場」です。服装も自由ですので、リラックスしてお越しください。
あなたにお会いできることを楽しみにしています！
東京都港区港南2-16-4 品川グランドセントラルタワー 15F
recruit@peers.jp
03-6811-2211（代表）
※応募者専用ダイヤルです。
会社概要
- 事業概要
◆セールスプロモーション事業
◆AIボーディング事業
◆オンライン接客事業- 所在地
〒108-0075
東京都港区港南２丁目１６－４ 品川グランドセントラルタワー 15f- 設立
- 2002年 6月
- 代表者
- 代表取締役 桑野 隆司
- 従業員数
- 861名（社員504名・パートナー社員357名）※2024年9月時点、グループ会社を含む
- 市場
- グロース市場
- 資本金
- 7500万円
- 売上高
60億800万円
- 企業URL
https://peers.jp/
