掲載予定期間:2025/9/11(木)~2025/12/3(水)更新日:2025/9/11(木)

中央魚類株式会社【スタンダード市場】

人事/年収例470万円超・手当含/実働7時間半/賞与4カ月超

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正社員
転勤なし
上場企業
業種未経験歓迎
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この求人を要約すると

【安定性】東証スタンダード上場企業の安定基盤

【スキルアップ】幅広い人事業務をもとに成長できる!

【働きやすさ】完全週休2日制/残業月20h程度

求人詳細

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長い歴史が育んだ、安定した環境のもとで成長できる!
幅広い経験を積み、人事スキルに磨きをかけませんか?

創業から70年、「より新鮮な魚を適正な価格で、より早く消費者にお届けする」という想いのもと、全国の水産物供給を手がけてきた当社。集荷から冷凍加工、配送までの一貫した工程を担い、高品質なサービス提供を可能とする強みのもと、東証スタンダード上場にまで成長を遂げてきました。

今回はそんな当社のさらなる組織強化を図るため、新たに人事担当としてご活躍いただく仲間を募集します。
これまで積み上げてきた安定基盤のもと、多岐にわたる人事業務を経験しながら一歩先のキャリアを築くことができます。

◎幅広い人事業務を経験できる面白さ◎
採用から研修、給与計算など、ひとつの分野のみならずさまざまな人事の補助業務から挑戦することが可能!
「ひとつの業務だけじゃ物足りない!」「人事の専門性を高めたい」そんな方であれば、やりがいを感じながら活躍できる環境です。

◎広がるキャリアの選択肢◎
ゆくゆくは「主担当として一つの人事業務を極める」「リーダーや課長などへの昇格」などのキャリアを歩むことが可能!
また、入社1年目で年収470万円超と、あなたの市場価値を上げるキャリアの選択肢があります。

中央魚類株式会社【スタンダード市場】 人事/年収例470万円超・手当含/実働7時間半/賞与4カ月超

仕事内容

【実働7時間半/残業20時間程】給与計算や採用、研修など、さまざまな人事業務をお任せします。

具体的な仕事内容
給料の計算業務や採用業務、研修業務、評価制度の構築など多岐にわたる人事業務を担っていただきます。
「まずは給与計算から始めていただき、並行して採用、研修業務も一部お任せ」など、各業務を少しずつお任せしながら慣れていただくのでご安心ください。

<主な業務の一例>
■労務・給料計算業務
・勤怠チェック(打刻漏れの確認)
・労務データの作成
・社会保険労務士へと提出する指示書の二重チェック

■採用業務
・新卒予定の学生へインターンや選考のご案内(日程調整など)
・求人媒体の操作(日程調整など)
・面接などに参加する各部署の担当者の日程調整
・面接への同席

■研修業務
・研修計画に基づいた担当者のスケジュール調整
・研修資料の作成
・研修結果のアンケートの作成・集計

■その他人事業務
・人事異動に伴った社内・本人向けの通知書の作成 など

<入社後の流れ>
■OJT研修
各業務の担当者からの指導のもと、基本的な業務の流れや知識などを指導していきます。

■外部研修
社会保険などの知識などをお持ちでない方へは、外部研修の受講を通し、学んでいただきます。

◎本人のご経験や習得具合をもとに指導していきますので、焦らずコツコツと成長を目指せます

\「業務」「役職」それぞれの領域でキャリアアップを目指せる/
幅広い人事業務をお任せする中で「採用を極めたい」などの意見があれば、相談の上、主担当としてより専門性を高めていただくことが可能です!また、他にも「チームリーダー」「課長」「部長」などへも挑戦できます。なかには入社3年目でチームリーダーへと昇格したメンバーも!
チーム組織構成
現在活躍するメンバー一人ひとりが穏やかで思いやりのあるメンバーです。
「話しかけづらい」といった雰囲気も一切なくコミュニケーションが非常に取りやすい環境と言えます。
わからないことや不安なことがあれば気兼ねなく相談できるため、安心して業務に取り組むことができます。

◎課長職として活躍する女性メンバーも在籍中!

対象となる方

【第二新卒歓迎/人事業務未経験者も歓迎/業種未経験歓迎】人事スキルを磨きたい方は歓迎します

<必須条件>
■一般事務もしくは人事業務の経験(給与計算・採用業務・評価制度構築 など)をお持ちの方
※アシスタント業務でもOK!

\こんな方はぜひご応募ください/
◎周囲とのコミュニケーションを大切にできる方
◎チャレンジ精神を持って活躍できる方
◎より幅広い人事経験を身に付けたい方
◎事務経験を活かして、人事業務に挑戦したい方
◎安定した環境の中でキャリアを築きたい方

勤務地

【転勤なし】
本社/東京都江東区豊洲/駅からオフィスまでは屋根付歩道のため、雨の日でも快適に出勤可能!

※勤務地※
本社/東京都江東区豊洲6-6-2
<アクセス>
市場前駅より徒歩10分

◎受動喫煙対策あり:敷地内喫煙可能場所あり
  • 本社/東京都江東区豊洲6-6-2[最寄り駅]市場前駅 より徒歩10分

勤務時間

8:30~17:00(所定労働時間7時間30分/休憩60分)
平均残業時間
月20時間程度

雇用形態

正社員

試用期間3カ月
※期間中の条件に変動なし

給与

月給25万500円~26万8000円

<月収例>
月収約30万円~約32万円(各種手当含む)
給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■通勤手当
■家族手当
■住宅手当
賞与
年2回(4.3カ月分※2024年度実績)
入社時の想定年収

年収400万円~430万円(各種手当を含まない)

社員の年収例

年収約470万円~505万円(入社1年目)
年収約530万円(入社5年目)
年収約630万円(入社10年目)

待遇・福利厚生

各種制度
■寮社宅完備(40歳まで)
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■退職金制度
■定年制度(60歳)※再雇用制度あり
■研修制度充実(中堅社員研修、管理職研修、キャリアデザイン研修、コンプライアンス研修、メンタルヘルス研修 など)
■資格取得支援制度
■社員食堂あり
■ラウンジおよび畳の休憩・休養スペースあり
■服装自由(オフィスカジュアル)
■GLTD(団体長期障害所得補償保険)
■財形貯蓄
■従業員持株会
■自転車通勤可
■リモートワークあり(一部従業員利用可)
■時短勤務制度あり(一部従業員利用可)
■食事補助制度
◎共同食堂での食事代70%を会社が負担。翌月、食事手当として支給
◎年末にお魚の配給あり(鮭、エビ、かまぼこ、いくら、たらこなど)

休日・休暇

年間休日

112

休日・休暇

■完全週休2日制
(原則水・日)

■祝日休み

■有給休暇
(年間有給休暇17日~27日)※17日は初年度での付与日数

■産前・産後休暇
(取得実績あり)

■育児休暇
(取得実績あり)

◎5日以上の連続休暇取得可能
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社員インタビュー

人事担当(採用)/前職:人事担当
同僚

Nさん

人事担当(採用)/前職:人事担当

前職の会社と比べ、当社の人事担当に対する信頼感は非常に大きいです。そのため、他社様と比べ、社内メンバーに頼っていただくケースが多いです。そういった点も仕事の進めやすさや安心感につながると思います。

人事担当
同僚

Yさん

人事担当

当社は食事補助制度(ランチ代7割負担)や住宅手当など、充実した福利厚生も魅力と言えます。なかにはそういった制度に魅力を感じ入社したメンバーも在籍しています。

入社4年目:新卒入社
同僚

Iさん

入社4年目:新卒入社

新卒での入社のため、人事業務の経験はゼロの状態からのスタートでした。入社当時は仕事のことだけでなく、世間話なども交えながらサポートしていただいたため、相談もしやすく安心して学ぶことができました。

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取材レポート

社員の働き方は?

社内のみんなに頼られる人事担当へ

取材の中でもっとも印象的だったのは、ご参加いただいた担当者さまの穏やかで温かな雰囲気。
人事担当と言えば、社内の規定や制度などを守っていただくために、ときには注意や指導をする厳しい存在と思われる方も多いかと思います。しかし、同社の場合は社員へと寄り添う姿勢をなによりも大事にしているため、社内からの信頼も非常に厚いとのこと。

人事担当一人ひとりが「この会社が好き」「働く仲間たちが好き」という想いがあるからこそ、仕事を通して全員に幸せになってほしいという意識に繋がっていると言えます。

そんな環境の中だからこそ、「誰かを支える」という人事業務の本来の魅力を実感しながら活躍することができるのです。

相手への思いやりを大切にする穏やかな先輩があなたの成長を応援します。
やりがい

やりがい

【各業務それぞれに喜びがある】
「数ある会社の中から選んでくれたときの喜び」「結婚など、ライフステージが変化した際のサポートができる」など、人事業務それぞれに喜びを実感できる瞬間があります。
働き方だけでなく、本人の人生にまで寄り添えることが人事担当として活躍する最大の魅力と言えます。
関わる業務は多岐にわたりますが、その分さまざまなやりがいを実感しながら活躍できるポジションです。

きびしさ

きびしさ

【視野を広げながら進める重要性】
各関係者や求職者など、小まめに連絡を取るような、事務作業が発生することも。
そういった際にはどうしても目の前の作業に集中してしまう方もいるとのこと。
もちろん、一つひとつの作業を正確に進める意識は求められますが、他の作業にも気を配りながら進める必要があります。
そのため、入社後研修の中で業務の進め方やタスク管理なども学びながら、少しずつ成長を目指していきましょう。

幅広い人事業務のスキルを身に付けることで、プロフェッショナルとして活躍できます。

創業70年以上もの歴史を誇る環境の中で、安心しながらキャリアを築くことが可能です!

食事補助制度や住宅手当など福利厚生も充実しております♪

応募方法

応募方法

本ページ内<応募する>ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。

  • ※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。

  • ※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。

  • ※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。

  • ※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。

選考の流れ
  • Web履歴書による選考

  • 1次面接(現場面接・適性検査)

  • 2次面接(役員面接)

  • 内定

※応募から内定までは最短3週間を予定しています。
※面接・入社日はご相談に応じますので、在職中の方もお気軽にご応募ください。
連絡先
【中央魚類株式会社】
〒135-8108
本社/東京都江東区豊洲6ー6ー2
■メールアドレス:kidai_nishikawa@marunaka-net.co.jp

会社概要

事業概要

水産物卸売業

所在地

〒135-8108
東京都江東区豊洲6-6-2

設立
1947年 7月1日
代表者
代表取締役社長執行役員 今村 忠如
従業員数
208名
市場
スタンダード市場
資本金
29億9500万円
売上高

1499億200万円

平均年齢
44.5歳

※1.ご自身で応募される際にサイト上で入力した情報は、送信ボタンを押すと求人企業の採用担当者へ直接送信されます。送信ボタンを押すことで、上記についてご本人の同意があるものとします。
※2.求人内容や応募結果についてのお問い合わせは求人企業へ直接ご連絡ください。dodaでは申し込みの訂正・削除などはお受けいたしかねますので予めご了承ください。

求人詳細

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求人コード 3013296644

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