株式会社ベッセルホテル開発
ナイトフロント専属スタッフ／未経験可／残業ほぼ無／昇給年2回
この求人を要約すると…
【未経験から挑戦可能】転勤なしの夜勤専属勤務
【キャリアアップ可能】中途入社2年で支配人の実績有
【福利厚生】連続5～8日以上の休暇取得可能
【夜勤専属で積極採用中】中途2年で支配人の実績あり
固定シフトで生活リズム安定・夜勤手当も充実◎
創立100年を迎えたベッセルグループに属する当社。現在全国35店舗以上のホテルを運営しており、細やかな気配りによるおもてなしが多くのお客様から評価をいただいています。
今回あなたにお任せするのは、ナイトフロント選任のポジション。
未経験から挑戦でき、入社2年で支配人にキャリアアップした実績もあるなど、今のあなたをしっかり評価する仕組みが整っています。
また、当社はスタッフからの改善案やサービスなどのアイディアの発信を大歓迎しています。実際に採用され、サービスや業務改善につながるなど、やりがいを感じながら働く事が出来る環境です。
当社であなたの力を発揮してみませんか？
あなたからのご応募を心よりお待ちしております。
―POINT―
◆未経験からの挑戦可能！
◆駅チカ・転勤なし
◆原則夜勤専属
◆出産・育児休暇の取得実績もあり◎
◆2年で支配人になった方も（月収例37万円）
◆深夜勤務手当＋深夜シフト手当でしっかり稼げる
◆毎年5～8日の連休取得可能！
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【フロント業務／夜勤専属で生活リズム安定】安定基盤の中、早期のキャリア形成も目指せる環境です。
◆具体的な仕事内容◆
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■チェックイン、チェックアウトの手続きやご案内
■宿泊予約
■電話の受付
■データの入力・管理
■リネンクリーニング
■イベント企画 など
◆1日の流れ◆
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21:00 出勤・引き継ぎ
22:00 チェックイン対応
24:00 館内見回り・事務処理
02:00 休憩
03:00 朝食準備・リネン準備
06:00 朝食対応
08:00 引き継ぎ・退勤
【入社後の流れ】
一通りの業務は1か月程度あれば覚えられます。
先輩スタッフとの業務を通じて少しずつ覚えていきましょう。
【あなたのアイディアが実現できる】
スタッフが提案した企画や改善案が採用されるなど、アイデアを活かして活躍できる企業風土があります。
実際に採用された場合、報奨金も◎
やる気次第で様々な挑戦が出来ます。
【原則夜勤のみ】
原則夜勤のみなので安定した生活リズムで勤務が可能です。
深夜勤務手当や、深夜シフト手当など、夜勤手当も充実しており働きやすい環境です。
丁寧な言葉づかいが求められ、日本語での円滑なコミュニケーションが大切となるフロント業務。
チームワークを大切に、心のこもったおもてなしをお願いします。
対象となる方
【学歴不問／未経験歓迎】新卒・第二新卒歓■未経験から挑戦可能◎中途入社２年で支配人の実績あり◎
■基本的なPC操作ができる方
■明るい笑顔で対応できる方
■人と関わることが好きな方
■上質なおもてなしでお客様を喜ばせたい方
■協調性があり、チームワークを大切に出来る方
■その時々で柔軟な対応や接客ができる方
【活かせる経験・スキル】
◎営業や接客、販売などでの経験
◎語学スキル
※語学力のある方は活かせる場がたくさんありますが、話せなくても業務に支障はありません。安心してご応募ください。
★学歴不問
★語学力不問
★新卒・第二新卒歓迎
★ブランクOK
選考のポイント
『夜の時間を活かしたい』『新しい環境に挑戦したい』という方、ぜひお話ししましょう！」
勤務地
京都府京都市南区東九条室町57
◇転勤なし
◇U・Iターン希望の方も歓迎です！
- レフ京都八条口 by ベッセルホテルズ/京都府京都市南区東九条室町57[最寄り駅]京都駅
勤務時間
実働時間：8時間/日
平均勤務日数：1か月あたり21日
■勤務時間
【１】21:00～翌07:00
【２】22:00～翌08:00
※夜勤専属勤務となります。
┗入社時研修のみ日勤。研修終了後、日勤はありません。
★原則定時退社
★残業はほとんどありません。プライベートも充実できます♪
雇用形態
正社員
試用期間：6カ月（期間中の給与・待遇面に差異はありません）給与
■月収例
月収29万円
（基本給＋深夜勤務手当＋深夜シフト手当＋残業手当）
◇2年で支配人になった例もアリ！（月収例37万円～）
◇半年に1度昇給査定アリ！
◇スキル・経験により決定いたします
【全国転勤ありの総合職正社員の場合】
・社宅9割負担
・引っ越し代補助
■交通費：片道2km以上／最大月22,000円
■深夜勤務手当
■残業代（1分単位で支給）
■役職手当（サブチーフ3000円／月、チーフ5000円／月、副支配人6万5000円／月、支配人12万円／月）
■インセンティブ（お客様アンケートで高評価を得た社員に月2000円 、年間表彰者に1万円支給。改善提案が採用されたら1件最低500円支給）
年収340万円
■600万円／5年目・支配人／月給36万6000円（手当含）＋賞与
■500万円／4年目・副支配人／月給30万1000円（手当含）＋賞与
■360万円／3年目・チーフ（夜勤）／月給28万3000円（手当含）＋賞与
待遇・福利厚生
■退職金（勤続3年以上）
■定期健康診断
■慶弔見舞金（結婚・出産など）
■制服貸与（制服がない場合は手当支給）
■社員割引（グループホテル宿泊3割引）
■無料宿泊制度（運営するホテルに年１回無料で宿泊可能）※家族や友人も同行OK！
■社員・アルバイト紹介制度
■財形貯蓄
■優秀社員報奨
■資格取得報奨金（英検３級や中国語検定で月3万円）
■再雇用制度あり
【全国転勤ありの総合職正社員の場合】
・社宅９割負担
・引っ越し代補助
※その他、さまざまな報奨制度あり
■副支配人公募制度
新規店舗の開業時には、副支配人ポジションへの公募を実施しています。経験や年次に関係なく、意欲ある社員が自ら手を挙げてマネジメントに挑戦できるチャンスです。「支配人を目指したい」「店舗運営に関わってみたい」という方には、成長を実現できる制度です。自身のキャリアを主体的に築きたい方に最適な環境です。
休日・休暇
120日
■公休日：月10日
■有給休暇
┗6か月経過後の年次有給休暇日数：10日
■産前・産後休暇
┗取得実績あり
■育児休暇
┗取得実績あり※2023年度取得率100％（男女とも）
■介護休暇
┗年1回、5日～8日の連続休暇が取得できます
◇土日含め希望休申請可能です（月３日程度）
安定のグループ基盤で腰を据えて長く働ける
当社においても、開業予定のホテルを含めて全国に35店舗以上のホテルを展開中。新しいポストも続々と生まれおり、キャリアアップが目指せる環境です。
社員インタビュー
Aさん
ナイトフロントスタッフ
前職が日勤、夜勤混合のシフト制だった為、働きやすさと生活リズムの安定の為に転職しました。忙しすぎずお客様1人1人としっかり向き合えるのでやりがいを感じながら働けます。夜勤のみで体への負担も少ないです。
夜勤専属スタッフなので、フロント業務に集中できます。生活リズムも整うので、体への負担も少ないです。
お客様がまた来たいと思う上質な空間。スタッフ一同、これからもお客さまに愛されるホテルを目指します。
朝食対応後は日勤スタッフへの引継ぎ。残業はほとんどなく、あったとしても１分単位で支給されます。
応募方法
応募方法
本ページ内＜応募する＞ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。
※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。
Webから応募
書類選考
面接（1回）
内定
◇面接日・入社日はご希望に応じます
【採用担当者より】
「『ホテルの仕事ってどんなことをするんですか？』『接客の経験がなくても大丈夫ですか？』──そんな不安や疑問を持つ方も多いと思います。
私たちが重視しているのは、経験や知識の多さよりも “人を大切に思う気持ち” や “これから学んでいきたいという姿勢” です。
面接は堅苦しい場ではなく、あなたの想いや働き方の希望をお聞きする場にしたいと考えています。
ぜひ安心して、気軽にお話しに来てくださいね！
〒720-0077
広島県福山市南本庄三丁目4-27
採用担当
TEL ／ 084-920-1230
会社概要
- 事業概要
■ホテル業並びに飲食店業
■駐車場の経営並びに不動産の賃貸借・管理
■観光地の開発、企画運営およびリゾート施設- 所在地
広島県福山市南本庄3-4-27
- 設立
- 2003年 9月24日（創業1924年10月）
- 代表者
- 代表取締役社長 瀬尾 吉郎
- 従業員数
- 1498名
- 資本金
- 1,000万円
- 売上高
198億9676万円（2023年度）
